Recursos humanos

EXTENSIÓN MARACAIBO
MANTENIMIENTO MECÁNICO

APLICACIÓN DE MANTENIMIENTO CORRECTIVO A EQUIPO MONTACARGAS CATERPILLAR. MODELO V140B
CASO: A&N. ASESORES, MANTENIMIENTO Y SERVICIOS, C.A.

Julio Nava

Maracaibo, Julio 2010



EXTENSIÓN MARACAIBO
MANTENIMIENTOMECÁNICO

APLICACIÓN DE MANTENIMIENTO CORRECTIVO A EQUIPO MONTACARGAS CATERPILLAR. MODELO V140B
CASO: A&N. ASESORES, MANTENIMIENTO Y SERVICIOS, C.A.

Tutor Académico:
Ing. Egidio Matheus
Tutor Empresarial:
Ing. Raimundo Urdaneta

Julio Nava.

Maracaibo, Julio 2010
DEDICATORIA

Dios, por darme la oportunidad de darme la vida y de guiarme en cadapaso de mi vida.

A mis Padres, Cesar Nava y Fanny de Nava por su cariño, comprensión, y apoyo sin ustedes no lo habría logrado.

A mis Familiares, por estar siempre conmigo cuando los necesité y por esos gestos de cariño y apoyo.

A &N.Asesores, Mantenimiento y Servicios, C.A, por permitirme realizar las pasantías y por su apoyo y fidelidad.

Br. Julio Nava.

iiiAGRADECIMIENTO

Al Instituto Universitario de Tecnología Industrial (IUTI), por mi preparación y servicio para convertirme en profesional de la República Bolivariana de Venezuela.

A&N.Asesores, Mantenimiento y Servicios, C.A, por darme la oportunidad de realizar satisfactoriamente mi período de pasantías, ayudándome a crecer como profesional y como persona; gracias por su apoyo.A mi Tutor Académico el Ing. Egidio Matheus y Tutor Metodológico la Econ.Armando Navarro, por sus valiosos aportes para la culminación de mi carrera.

A mis Compañeros de Aula, por compartir momentos inolvidables y por su ayuda en esas oportunidades donde necesité aclarar dudas y salir de problemas al momento de estudiar esas materias difíciles.

Julio Nava

iv

ÌNDICE GENERALDEDICATORIA…………………………………………………….v
AGRADECIMIENTO………………………………………...…….vi
ÍNDICE GENERAL………………………………………………...vii
RESUMEN…………………………………………………...…….viii
INTRODUCCIÓN………………………………………………….1

CAPÍTULO I

1. PRESENTACIÓN DE LA EMPRESA

1.1 Nombre y Ubicación de la Empresa………………..……………11
1.2 Descripción de la Estructura Organizativa………………………12
1.3 Visión……………………………...…………………………….17
1.4Misión…………………………………………………………....17
1.5 Breve Descripción del Cargo Desempeñado y Características del Departamento de Servicio de Mantenimiento……………….………18

CAPITULO II

2. EL INFORME TECNICO

2.1 Título………………………………………...…………….….22
2.2. Objetivos…………………………………………………..….22
2.3. Antecedentes………………………………………………….23
2.4. Procedimientos………………………………………………..24
2.5. Metodología ausar…………………………………………....24
2.6. Desarrollo…………………………………………………..…25

CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES……………….….xxxii
BIBLIOGRAFIA……………………………….…………….…. xxxiv
ANEXOS………………………………………………….….…...xxxv

v

INTRODUCCIÓN

A&N.Asesores, Mantenimiento y Servicio, C.A, Fundada en el año 2004, fue creada con el propósito de satisfacer las necesidades de los clientes y brindar asesoría en el área deHigiene y Seguridad y Mantenimiento General de Equipos e Instalaciones Industriales y Residenciales. En 2004 fue fundado el centro de servicio; con el fin de brindar mejor atención a sus clientes en cuanto a mantenimiento de equipos se refiere.

La experiencia laboral presentada en este informe fue vinculada en el área de trabajo del taller de servicio de A&N.Asesores, Mantenimientoy Servicio, C.A, cumpliendo funciones como Mecánico I en el área de mantenimiento. De allí pues, que se debe velar por ejecutar el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos asegurando y garantizando el buen funcionamiento de los mismos.

Ahora bien, el desempeño laboral es desarrollado en A&N.Asesores, Mantenimiento y Servicio, C.A. Sin embargo por recibir...