Salud ocupacional
Páginas: 4 (833 palabras)
Publicado: 4 de junio de 2010
TRABAJO DE ERGONOMIA
GUIA 3
PRESENTA A:
ALEXANDER CABRERA
PRESENTADO POR:
GLADYS GONZALEZ
ADRIANA SERENO
UNIVERSIDAD DEL TOLIMA
SALUD OCUPACIONAL
SEMESTRE 9
2010
ERGONOMIA
GUÍA 31. Cual es la concepción ergonómica de tarea y como se subdivide la actividad laboral para el análisis?
Respuesta:
Se usa para diseñar y/o adaptar el lugar de trabajo al trabajador a fin deevitar distintos problemas de salud y aumentar la eficiencia.
Los principios de la ergonomía se usan para resolver o evitar problemas y se necesita en algunas ocasiones cambios ergonómicospequeños y un diseño del equipo, del puesto de trabajo para que todas las tareas puedan mejorar considerablemente y den comodidad, salud, seguridad y productividad al trabajador.
También debemos diseñarunos análisis preliminares para verificar que métodos de trabajo existen o existirían en el futuro, en este anilisis podemos verificar:
• Los métodos de trabajo que existe o existirán en elpuesto.
• Las posturas y movimientos, frecuencias.
• Las fuerzas que deberá desarrollar
• Ropas y quipos de uso personal
• Otras características especificas del puesto.
2. Como seagrupan de manera más general para su estudio, los requerimientos de desempeño o carga impuesta por la tarea?
Respuesta:
Para realizar un estudio minucioso sobre la carga impuesta por la tareadebemos inspeccionar el puesto de trabajo que este bien diseñado para evitar enfermedades relacionadas con condiciones laborales deficientes.
3. Cuáles son los factores de riesgo por cargafísica y de que depende la capacidad de respuesta del individuo?
Respuesta:
Si el puesto de trabajo está diseñado adecuadamente y el trabajador pudiera mantener una postura Adecuada, recta ycómoda evitaríamos algunos factores de riesgo nombrados a continuación:
✓ Sobreesfuerzo al levantar un objeto pesado con postura incorrecta del trabajador.
✓ Lesiones de columna...
GUIA 3
PRESENTA A:
ALEXANDER CABRERA
PRESENTADO POR:
GLADYS GONZALEZ
ADRIANA SERENO
UNIVERSIDAD DEL TOLIMA
SALUD OCUPACIONAL
SEMESTRE 9
2010
ERGONOMIA
GUÍA 31. Cual es la concepción ergonómica de tarea y como se subdivide la actividad laboral para el análisis?
Respuesta:
Se usa para diseñar y/o adaptar el lugar de trabajo al trabajador a fin deevitar distintos problemas de salud y aumentar la eficiencia.
Los principios de la ergonomía se usan para resolver o evitar problemas y se necesita en algunas ocasiones cambios ergonómicospequeños y un diseño del equipo, del puesto de trabajo para que todas las tareas puedan mejorar considerablemente y den comodidad, salud, seguridad y productividad al trabajador.
También debemos diseñarunos análisis preliminares para verificar que métodos de trabajo existen o existirían en el futuro, en este anilisis podemos verificar:
• Los métodos de trabajo que existe o existirán en elpuesto.
• Las posturas y movimientos, frecuencias.
• Las fuerzas que deberá desarrollar
• Ropas y quipos de uso personal
• Otras características especificas del puesto.
2. Como seagrupan de manera más general para su estudio, los requerimientos de desempeño o carga impuesta por la tarea?
Respuesta:
Para realizar un estudio minucioso sobre la carga impuesta por la tareadebemos inspeccionar el puesto de trabajo que este bien diseñado para evitar enfermedades relacionadas con condiciones laborales deficientes.
3. Cuáles son los factores de riesgo por cargafísica y de que depende la capacidad de respuesta del individuo?
Respuesta:
Si el puesto de trabajo está diseñado adecuadamente y el trabajador pudiera mantener una postura Adecuada, recta ycómoda evitaríamos algunos factores de riesgo nombrados a continuación:
✓ Sobreesfuerzo al levantar un objeto pesado con postura incorrecta del trabajador.
✓ Lesiones de columna...
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