SITUACIONES DE APRENDIZAJE
Formas de organizar el trabajo docente
Ofrecen experiencias significativas
Movilizan sus saberes y adquieren otros.
FLEXIBILIDAD EN LA PLANIFICACIONElegir propuestas de organización didáctica
Talleres
Situaciones didácticas
Proyectos
SITUACION DE APRENDIZAJE PRIVILEGIAN RELACIONES DE:
Respeto
Confianza
Apertura
Colaboración
Dialogoentres docentes- directivos – alumnos y familia.
COMPROMISO POR LOS DOCENTES
Diversas propuestas de aprendizaje innovadoras
Retadoras
Atractivas
Propositivas
Sustentadas RIEB
ASPIRACIONES EN UNFUTURO
Apreciar la diversidad en cuanto a modalidades de trabajo en el aula.
Atención y respeto a estilos, ritmos de aprendizaje
Características de sus alumnos
Contextos socioculturales.ELEMENTOS DEL PLAN DE TRABAJO · 2
*Aprendizajes esperados:
(Referente inicial q permite orientar su planificación y su intervención)
(Rasgos de avances y logros alcanzados de los niños)*Campos formativos:
(Referente de los campos atendidos)
(Equilibrio de interrelación en periodos de planeación)
*Situaciones de aprendizaje:
1) Inicio: Indagar saberes, experiencias y expectativas delos niños.
2) Desarrollo:
- Descripción de aprendizajes
Distribución de tiempos
Formas de organización del grupo
Espacios físicos
Intervenciones del docente
Cuestionamientos o consignasExpectativas de los retos
3) Cierre:
Tiempo para la reflexión y evaluación con los niños
Finalidad de reconocer sus logros y las dificultades.
*Títulos de la situación de aprendizaje(Alude al sentido de las actividades)
* Previsión de recursos
(Explicito en el plan de trabajo (breve y funcional)
PROPUESTAS DE SITUACIONES DE APRENDIZAJE · 3
SITUACIONES DIDACTICAS:Conjunto de actividades que demandan movilizar lo que saben, sus capacidades, recuperen o integran aspectos del contexto (familiar, social y cultural), promueven aprendizajes significativos y...
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