Sociedades

Páginas: 18 (4492 palabras) Publicado: 26 de mayo de 2011
GENERALIDADES DE LAS SOCIEDADES

I.- CONCEPTOS BÁSICOS
¿QUÉ ES EMPRESA?
¿CÓMO SE REGULAN LAS EMPRESAS EN EL PERÚ?
¿CUÁLES SON LAS FORMAS EMPRESARIALES Y SOCIETARIAS REGULADAS POR NUESTRA LEGISLACIÓN?
¿QUÉ SE ENTIENDE POR SOCIEDAD?
¿CÓMO DEFINE LA LEY A LA SOCIEDAD?
¿QUIÉNES SON PERSONAS NATURALES?
¿QUIÉNES SON PERSONAS JURÍDICAS?
¿QUIÉNES SON PERSONAS JURÍDICAS?
¿CLASES DESOCIEDADES?

II.- LEY GENERAL DE SOCIEDADES
LEY GENERAL DE SOCIEDADES No. 26887
SOCIEDAD ANONIMA
SOCIEDD ANÓNIMA CERRADA (S.A.)
SOCIEDAD ANINIMA ABIERTA (S.A.C.)
SOCIEDAD COMERCIAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (SRL)

III.- EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (EIRL)

IV.- CONSTITUCION DE-UNA SOCIEDAD
¿CÓMO SE CONSTITUYE UNA SOCIEDAD?
ACTOS PRELIMINARES PARA CONSTITUIR UNASOCIEDAD
OBJETO SOCIAL
NOMBRE
CAPITAL SOCIAL
SOCIOS
ETAPAS DE LA CONSTITUCIÓN DE LA SOCIEDAD
MINUTA DE CON.STITUCIÓN
ESCRITURA PÚBLICA
INSCRIPCIÓN EN EL REGISTRO PÚBLICO
REPRESENANTES LEGALES
OBTENCION DEL R.U.C.
LICENCIA MUNICIPAL DE FUNCIONAMIENTO
LICENCIA PROVISIONAL
DURACIÓN O VIGENCIA DE LA LICENCIA PROVISIONAL-
LICENCIA INDEFINIDA

V- MICRO Y PEQUEÑA EMPRESA

I.-CONCEPTOS BÁSICOS

¿QUÉ ES EMPRESA?
Se entiende por empresa a la asociación o agrupación de personas, dedicadas a realizar obras materiales, negocios o proyectos de importancia, concurriendo de manera común a los gastos que origina y participando de las ventajas que reporte.

¿CÓMO SE REGULAN LAS EMPRESAS EN EL PERÚ?
Las empresas en la legislación nacional, se encuentran reguladas en laLey General de Sociedades N° 26887. En el caso de las EIRL, el DL 21621 y sus modificatorias

¿CUÁLES SON LAS FORMAS EMPRESARIALES Y SOCIETARIAS REGULADAS POR NUESTRA LEGISLACIÓN?
En el Perú, según la legislación vigente y en atención al principio constitucional de pluralismo económico (artículo 60 de la Constitución Política de 1993), el Estado reconoce que nuestra economía se sustenta en lacoexistencia de diversas formas de propiedad y de empresa. En este sentido, existe una amplia gama de posibilidades para la organización corporativa, más aun si se parte de la distinción entre la organización individual y la colectiva.

Dentro de este contexto, el esquema de organización individual puede manifestarse a través de: el empresario unipersonal (conocido como el típico comerciante),que es una persona natural cuya actividad se encuentra regulada por el Código de Comercio (Ley de fecha 15/2/1902); y la empresa individual de responsabilidad limitada, que es una persona jurídica cuya actuación está contemplada en la Ley de la Empresa Individual de Responsabilidad Limitada (Decreto Ley Nº 21621 de fecha 14/9/1976).

Por el contrario, si se opta por un esquema de organizacióncolectiva existen hasta cinco posibilidades: la asociación, el comité y la fundación (aunque, dependiendo de la constitución, la fundación también podría ubicarse en el esquema de organización individual), reguladas por el Código Civil (Decreto Legislativo Nº 295 de fecha 24/7/1984); la cooperativa, consagrada en el Texto Único Ordenado de la Ley General de Cooperativas (Decreto Supremo Nº 074-90-TRde fecha 7/1/1991); y el diversificado abanico de tipos societarios que regula la Ley General de Sociedades (Ley Nº 26887 de fecha 5/12/1997), dentro de las cuales encontramos: la sociedad anónima (ordinaria, cerrada y abierta), la sociedad comercial de responsabilidad limitada, la sociedad en comandita (simple y por acciones), la sociedad colectiva y la sociedad civil (ordinaria y deresponsabilidad limitada).

¿QUÉ SE ENTIENDE POR SOCIEDAD?
Comercialmente se entiende como el contrato en que dos o más personas aportan• en común bienes o industria, para obtener una ganancia y repartirse los beneficios.

¿CÓMO DEFINE LA LEY A LA SOCIEDAD?
Conforme al artículo 10 de la Ley N° 26887, la sociedad es definida como:
"Quienes constituyen la sociedad, convienen en aportar bienes o...
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