1º habito la proactividad

LA PROACTIVIDAD DEFINIDA
La palabra pro actividad significa que como seres humanos somos responsables de nuestras propias vidas. Tenemos la iniciativa y la responsabilidad de hacer que las cosas sucedan.
Responsabilidad es la habilidad para elegir la respuesta. Las personas muy proactivas reconocen esta responsabilidad. Su conducta es un producto de su propia elección consciente.Por naturaleza somos proactivos, si nuestras vidas están en función de condicionamiento y las condiciones, ello se debe a que, por decisión o por omisión, elegimos otorgar a esas cosas el poder de controlarnos.
MODELO PROACTIVO
LibertadInterior
De elegir

Autoconciencia Voluntad independiente
Imaginación conciencia moral
Proactividad.-(actuación) Aptitud para comprometernos ymantener compromisos y promesas.
Autoconciencia.- Nos advierte sobre las debilidades o áreas que hay que mejorar, o eliminar de nuestras vidas.
Imaginación.- (Voluntad independiente)
Cuando la utilizamos adquirimos la fuerza del carácter, que hace posible todas las otras cosas positivas de nuestras vidas.
Establecer una meta y trabajar para alcanzarla
Creamos integridad que nosproporciona la conciencia del autocontrol. Poco a poco nuestro honor pasa a ser más importante que nuestros estados de ánimo.
El poder de comprometernos es la esencia del desarrollo de los hábitos básicos de la efectividad.
Productividad = test de los 30 días.
• Plantearse pequeños compromisos.
• Para responder proactivamente.
• Imagine lo que ha vivido y conteste respecto aeso, pero antes de contestar imagine como va a contestar, y después hágalo lo mas consciente posible.
• sea una parte de la solución y no un problema.
• No deduzca efectos de otras personas.
• No deduzca sus propias debilidades.
• Admitir errores, admirarlos y aprenda de ellos.
• No culpe ni acuse.
Como observo Eleanor Roosevelt: >. Y Gandhi dijo: >.
Lo que no hiere o nosdaña no es lo que nos sucede, si no nuestra respuesta a lo que nos sucede. Nuestras experiencias más difíciles se convierten en los crisoles donde se moldea nuestro carácter y se desarrollan las fuerzas internas.
Victor FrankI dice que hay tres valores fundamentales en la vida: el de la experiencia, o de lo que nos sucede; el creador, o de lo que aportamos a la experiencia, y elacitudinal, o de nuestra respuesta en circunstancias difíciles, como por ejemplo en enfermedades terminales.
TOMAR LA INICIATIVA.-
Nuestra naturaleza básica consiste en actuar, no en que se actue sobre nosotros.
Tomar la iniciativa no significa ser insistente, molesto o agresivo. Significa reconocer nuestra responsabilidad de hacer que las cosas sucedan.
A lo largo de los años hetenido la oportunidad de asesorar a personas que desean conseguir mejores empleos. Les he aconsejado mostrar mas iniciativa; hacerse administrar test de intereses y aptitudes, estudiar la industria, e incluso los problemas específicos que afrontan las organizaciones, y que después elaboren una exposición efectiva para demostrar de qué modo sus capacidades pueden ayudar a resolverdificultades de la organización. Esto se llama y es un paradigma clave del éxito comercial.
La respuesta es, por lo general, el acuerdo: la mayoría de las personas advierten cuan poderosamente ese enfoque acrecienta sus posibilidades de encontrar empleo y progresar. Pero muchas de ellas no daban los pasos necesarios, no tomaban la iniciativa para llevar esa técnica a la práctica....