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Administración Cientifica - Presentation Transcript
1. Escuelas de Administración ADMINISTRACIÓN CIENTÍFICA (1900-1925)
2. Administración Científica Como consecuencia de la revolución Industrial, fueron surgiendo los principales enfoques de la Administración Moderna de los últimos años del siglo XX. Es a partir de 1880 cuando el desarrollo de las nuevas teorías cobra fuerza y sustancia.3. La primer escuela del pensamiento administrativo es la ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN CIENTÍFICA Su fundador es Frederic Winslow Taylor (1856-1915) fue ingeniero y consultor Su visión de la administración estuvo orientada hacia la administración de la planta industrial, los obreros, sus herramientas y sus maquinarias.
4. Principales aportes de Taylor: Se deben seleccionar a losobreros y posteriormente capacitarlos de acuerdo con su potencial en tareas específicas Se debe estudiar científicamente el método de producción de manera que una tarea no entorpezca o retrase la siguiente Se deben estudiar los tiempos y movimientos que lleva cada tarea para encontrar una forma óptima de realizarla Se debe desarrollar la supervisión por capataces funcionales Se deben mantener enorden la herramientas y elementos que utilice el obrero, éste debe conocerlos y respetarlos Se deben establecer distintos niveles de incentivos (en dinero) según el nivel de producción alcanzado por el obrero
5. Taylor centró sus estudios en la relación hombre- maquina-producción. Trató de lograr el mayor rendimiento del hombre adaptado a funcionar en un proceso productivo con un nivel deeficiencia semejante al de una maquina. En sus estudios no hay una visión integradora de la organización.

Administracion Cientifica - Document Transcript
1. 2010 ADMINISTRACION CIENTIFICA ORGANIZACIÓN Y METODOS La administración científica busca implementar métodos científicos para los problemas de la administración con el fin de alcanzar la eficiencia industrial. Se requiere por estudios en(Universidades, Talleres, Seminarios) JORGE LUIS NARVAEZ NUÑEZ 6TO SEMESTRE ING. SISTEMAS UNIVERSIDAD ESTATAL DE MILAGRO Personal
2. ADMINISTRACION CIENTIFICA JORGE LUIS NARVAEZ NUÑEZ ADMINISTRACION CIENTIFICA La administración científica busca implementar métodos científicos para los problemas de la administración con el fin de alcanzar la eficiencia industrial. Se requiere por estudios en(Universidades, Talleres, Seminarios) El principal fundador fue el Ing. Norteamericano Frederick W. Taylor. Dando lugar a la preocupación de eliminar el desperdicio y todas las pérdidas sufridas, para llegar a alcanzar los niveles de productividad. Principios fundamentales de la Administración Científica 1. Principio de Planeamiento: sustitución en el trabajo la improvisación y la actuaciónemperico- practico por la ciencia mediante la planeación del método. 2. Principio de la preparación o Planeación: seleccionar adecuadamente y científicamente el personal, entrenarlos y prepararlos para una mayor producción. 3. Principio del control: controlar el trabajo con las normas establecidas y según como este planeado la empresa. 4. Principio de la ejecución: distribuir ordenadamente lasresponsabilidades y atribuciones, con la finalidad de que el trabajo sea disciplinado y equitativo. El mayor merito de Taylor fue que aplico una metodología ideal para la solución de problemas establecidos, ocasionando que la administración científica constituyera una globalización de esta manera: Ciencia en lugar de empirismo Armonía, paz en vez de desorden Cooperación y no individualismo Rendimientomáximo a contra de producción reducida Para Taylor los elementos que intervienen para la aplicación inducida a la administración científica son los siguientes: Estudio de los patrones de producción Estandarización de los implementos a utilizar Planeamientos de tareas y labores a utilizar Principio de la excepción y supervisión máxima Utilización de instrumentos seguros para economizar el...
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