Ambientación de aulas

OBJETIVO | METAS | ACCIONES | RESPONSABLES | PERIODO |
Asistir a docentes en estrategias que se pueden implementar en el salón de clases para favorecer el desarrollo del aprendizaje en loseducandos. | Que el 100% de los Docentes apliquen estrategias innovadoras dentro y fuera del aula de clases. | Efectuar cursos y talleres con el fin de reforzar las estrategias implementadas en el proceso deaprendizaje por el docente frente al grupo. | Directora GeneralDirector EscolarCoordinador PedagógicoDocentes | Mensual |
Verificar que se efectúen los lineamientos internos del Colegio y la entregapuntual de Documentación. | El 90% de los docentes y alumnos respetarán el reglamento interno de la institución. | Ejecutar una revisión constante | Directora GeneralDirector EscolarEquipoInterdisciplinarioDocentes | Diario |
Motivar al personal docente para el logro de todos los objetivos planteados en el ciclo escolar 2010-2011. | Que el 90% de los Facilitadores del Aprendizaje cumplan conlas metas fijadas al inicio y durante el ciclo. | Aplicación de una encuesta al docente de grupo para detectar los factores que influyen en la motivación de su trabajo.Realizar charlas motivacionalesen donde a los facilitadores se les reconozca como parte fundamental en un equipo de trabajo.Fomentar la comunicación y el trabajo en equipo. | Directora GeneralDirector EscolarEquipoInterdisciplinario | Mes de SeptiembreBimestralDiario |
OBJETIVO | METAS | ACCIONES | RESPONSABLES | PERIODO |
Capacitar al equipo docente en el formato de planeación por competencias y la ejecución de la misma.| El 100% de los docentes manejará y aplicará correctamente el formato de competencias. | Realizar cursos de capacitación para la planeación estratégica de competencias. | Directora GeneralDirectorEscolarCoordinador Pedagógico | Trimestre(Agosto, Septiembre, Octubre) |
Supervisar el trabajo de los Docentes frente a grupo para garantizar el aprendizaje de los alumnos. | El 90% de los docentes...