Capital intelectual

Capital Intelectual en las Organizaciones

EL CAPITAL INTELECTUAL
El Oro Oculto de las Organizaciones

EQUIPO DE TRABAJO
| Percy Cisneros Guillermo | Bernier Gamarra Saldaña | Nataly Rubio Poma |


I. INTRODUCCIÓN
Si hacemos una retrospectiva en el desarrollo de la humanidad, podemos entender que el siglo XIX provocó un cambio frenético en las capacidades productivas de laHumanidad, marcando el comienzo de la era moderna.
Hoy las nuevas tecnologías de la información están relevando de manera inexorable a la industria pesada y manufacturera , como principal soporte de las economías desarrolladas; pero a diferencia de esta que dependía de bienes agotables como el petróleo y el hierro, la nueva economía se desarrollará en el rumbo del conocimiento; por lo tanto lainformación y el conocimiento se convierten en el nuevo objeto formal de la ciencia y la tecnología, hasta tal punto que economía, cultura y bienestar social dependen cada vez mas del desarrollo de nuevas tecnologías de información.
II. DEFINICIÓN
Capital Intelectual es el conjunto de aportaciones no materiales: conocimientos, experiencias, tecnologías, que en la era de la información se entienden comoel principal activo de las empresas del tercer milenio. Dicho en otras palabras es un conjunto de activos intangibles productivos y/o generadores de valor.
Steward (1997) define el Capital Intelectual como material intelectual, conocimiento, información, propiedad intelectual, experiencia, que puede utilizarse para crear valor. Es fuerza cerebral colectiva. Es difícil de identificar y aún más dedistribuir eficazmente. Pero quien lo encuentra y lo explota, triunfa. El mismo autor afirma que en la nueva era, la riqueza es producto del conocimiento. Éste y la información se han convertido en las materias primas fundamentales de la economía y sus productos más importantes.  

III. EVOLUCIÓN DEL CAPITAL INTELECTUAL
Período | Progreso |
A principios de 1980 | Nociones generales delvalor intangible. |
A mitad de 1980 | La edad de “la información” toma la iniciativa y el espacio entre el valor contable y  el mercado se amplía notablemente para muchas compañías. |
A finales de 1980 | Primeros intentosrealizados por especialistas para construir las bases para medir el capital intelectual (Sveiby, 1988). |
A principios de 1990 | Iniciativas sistemáticas para medir e informar del capital intelectual al exterior (e. g. Celemi y Skandia; SCSI, 1995). |
   A mitad de1990 | La herramienta de simulación, Tango,  creada por Celemi, se lanza en 1994. Tango es el primer producto extensamente habilitado para la educación ejecutiva en la importancia de los intangibles.  También en 1994, un suplemento del informe anual de Skandia serealiza enfocado a la presentación de  una evaluación de los stocks de la compañía en capital intelectual. “Visualizando el capital intelectual” genera el interés de otras compañías que procuraran seguir el ejemplo  de Skandia Edvinsson, L (1997).  Celemi en (1995), usa una “revisión del conocimiento” para  ofrecer una evaluación detallada del estado del capital intelectual. |
  A finales de 1990 |El capital intelectual llega a ser un tema popular, con investigadores y conferencias académicas,  artículos de trabajo, y otras publicaciones encuentran una audiencia notable. Un número creciente de proyectos a gran escala (p.e. el proyecto de MERITUM; Danés; Stockholm)...