contrato de trabajo

Contrato Individual de Trabajo

Semejanzas:

← Es un contrato Bilateral, ya que produce derechos y obligaciones para ambas partes.
← Es un contrato Oneroso, ya que otorgaderechos y gravámenes recíprocos.
← Es un contrato Consensual, ya que basta con la voluntad de las partes para que este se realice.
← Es un contrato de Tracto Sucesivo, ya que lasobligaciones de las partes se cumplen sucesivamente a lo largo de la duración del contrato.
← Es un contrato Intutua Personae, ya que se toman en cuenta las cualidades de la persona para lacelebración del contrato
← Es un contrato Nominado, ya que se encuentra reglamentado en la ley.
Contrato de Prestación de Servicios Profesionales

Semejanzas:

← Es un contratoBilateral, produce derechos y obligaciones para ambas partes.
← Es un contrato Oneroso, ya que otorga derechos y gravámenes recíprocos.
← Es un contrato Consensual, ya que basta con lavoluntad de las partes para que este se realice.
← Es un contrato de Tracto Sucesivo, ya que las obligaciones de las partes se cumplen sucesivamente a lo largo de la duración del contrato.← Es un contrato Intutua Personae, ya que se toman en cuenta las cualidades de la persona para la celebración del contrato.
← Es un contrato Nominado, ya que se encuentrareglamentado en la ley.

Diferencias:

← La persona quien presta sus servicios personales se le denomina “Trabajador”
← La persona que solicita el servicio se le denomina “Empleador” o“Patrón”
← A la retribución se le conoce simplemente como “Salario”
← La mayoría de las ocasiones el Titulo no es un requisito necesario.
← Requiere formalidad para su validez, debe sentarsepor escrito.
← Se encuentra regulado por la Ley Federal del Trabajo
← Su relación es laboral
← El trabajo deberá ser prestado personalmente
← El trabajo se... [continua]