Decreto 1295

Historia de la Salud Ocupacional

Podemos ver desde los más primitivos tiempos cuando el hombre comienza a evolucionar comenzando desde la caza, la agricultura, la pesca y la artesanía como se vapresentando los diferentes peligros dependiendo de su ocupación. Y que siempre el hombre ha buscado la forma de protegerse.

Sin embargo como en todo proceso de evolución en la edad antigua secomienza a hablar de las enfermedades de tipo ocupacional, también termina siendo un avance en la medicina incluir esta información para realizar el diagnostico a un paciente, por esto hasta en estos díasuna pregunta importante de información de un paciente es su ocupación.

Otra cosa que se debe mencionar es la creencias de esta época una cita que deseo agregar define esta idea con referencia a lasalud. No hay que tratar al que ya está enfermo, es mejor instruirle para que no se enferme, pues administrar medicinas para enfermedades desarrolladas, es como empezar a cavar un pozo cuando se tienesed o empezar a repartir armas cuando ya se está comprometido en la batalla" (Emperador Huang Ti, 2697-2597 a.C.) .

Trabajar bajo condiciones seguras y sanas –la razón de ser de la saludocupacional– beneficiará
a los trabajadores, empleadores y gobiernos, así como al público en general. Aunque parezca
obvio y sencillo, este concepto aún no ha logrado la aceptación y el reconocimientogeneralizado
que debiera tener.
Las razones son numerosas y complejas e incluyen ideas como la de la abundancia de
trabajadores jóvenes y fuertes para reemplazar a los de mayor edad, tanto en las líneasde
producción como en la caja de pensiones. Sin embargo, es posible que en los próximos 30 a 40
años, la situación sea muy diferente.
La carga de enfermedades y lesiones ocupacionales y lastendencias mundiales en esta área
deben ser motivo de inquietud especial. En particular, porque la imagen actual se basa en
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apreciaciones erróneas....