Desarrollo gerencial, transformadores cdm

Páginas: 8 (1756 palabras) Publicado: 5 de diciembre de 2010
1. IDENTIFICAR LA EMPRESA : RAZÓN SOCIAL, TIPO DE EMPRESA, SECTOR AL QUE PERTENECE, HISTORIA, MISIÓN, VISIÓN
• RAZÓN SOCIAL
TRANSFORMADORES CDM LTDA.
• SECTOR AL QUE PERTENECE
Industria metalmecánica del sector eléctrico.
• LOCALIZACIÓN
Autopista Internacional, vía a San Antonio, kilómetro 3, Lomitas. Villa del Rosario, Norte de Santander.
• RESEÑA HISTÓRICATRANSFORMADORES CDM LTDA, es una empresa colombiana dedicada a la fabricación, reparación, reconstrucción y mantenimiento de transformadores de distribución y media potencia.
Fundada en Bogotá en el año de 1985 con el nombre de “CODELECTRICOS duarte Mendoza limitada” y trasladada a la ciudad de Cúcuta en el año 1988 con el nombre de “TRANSFORMADORES CDM LTDA.”.
A través de su experiencia demás de 20 años, ha logrado posicionarse en el mercado como una de las mejores empresas a nivel nacional que dedica su mayor atención a la reparación de transformadores de distribución y media potencia.
Cuenta con personal e instalaciones altamente calificadas, que le permiten ofrecer un producto y servicio de excelente calidad. Por el cumplimiento de sus compromisos y amplia experiencia, En octubre21 de 1999 certifico el sistema de aseguramiento de la calidad por primera vez de conformidad con la norma ISO 9002, por parte de BUREAU VERITAS QUALITY INTERNATIONAL.
En diciembre de 2002 se renueva la certificación del sistema de gestión de calidad de conformidad con la norma ISO-9001 versión 2000 por parte del ICONTEC, con alcance para: producción, reconstrucción, reparación y venta detransformadores de distribución monofásicos y trifásicos. Producción y venta de soldadores por arco eléctrico y ensamble de medidores electrónicos.
En Octubre del 2005 TRANSFORMADORES CDM LTDA se inscribe por primera vez al Registro de Evaluación de programas de Salud Ocupacional y Medio Ambiente para Contratistas, con el fin de lograr en conjunto con las empresas operadoras del sector el desarrolloarmónico de la Seguridad, la Salud Ocupacional y la protección Ambiental.

En Marzo del 2009 se obtiene la certificación del Sistema de Gestión de Calidad bajo el modelo de la norma ISO-9001 versión 2008 y en febrero del 2010 se logra obtener la certificación en Sistema Integrado de Gestión (SIG) en cumplimiento de los requisitos de las normas ISO-9001:2008; sistema de gestión de Calidad,ISO-14001:2004; Sistema de Gestión Ambiental y OHSAS 18001:2007; Sistema de Gestión en Seguridad y Salud Ocupacional, con el ICONTEC. Definiendo el siguiente alcance: Fabricación, reparación, reconstrucción, mantenimiento y comercialización de transformadores; fabricación y comercialización de equipos de soldadura por arco eléctrico; ensamble y comercialización de medidores de energía.

•TIPO DE PRODUCTOS Y SERVICIOS

• Fabricación, reconstrucción, reparación, mantenimiento y comercialización de transformadores de distribución monofásicos de 5, 10, 15, 25, 37.5, 50, 75, 100 KVA y trifásicos 15, 30, 45, 75, 112.5, 150, 225, 300 KVA serie 15/1.2 kV.
• Reconstrucción y mantenimiento de transformadores de mediana potencia.
• Fabricación y comercialización de equiposde soldadura por arco eléctrico.
• Ensamble y comercialización de medidores de energía
• Constructores varios

• MISIÓN

Somos una empresa dedicada a la fabricación, reparación, reconstrucción, mantenimiento y comercialización de transformadores; fabricación y comercialización de equipos de soldadura; ensamble y comercialización de medidores de energía. Contamos con un personalcalificado y comprometido con la protección de la integridad física de nuestros trabajadores y visitantes, la conservación del medio ambiente y la satisfacción de nuestros clientes y demás partes interesadas, permitiéndonos ser una de las empresas líderes en el sector eléctrico, generadora de progreso y desarrollo para la economía de nuestro país.

• VISIÓN

En el 2013 consolidarnos en...
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