El exito de la gerencia

El gran éxito de la gerencia.


La nueva clase dirigente del mundo esta constituida por los gerentes, quienes son la cabeza visible de la empresa, son los encargados de tomar las decisiones ylos responsable de su éxito o fracaso. Tiene la responsabilidad y las tareas de guiar a los demás, de ejecutar y dar órdenes y de lograr que las cosas se hagan para poder cumplir cierta y correctamentecon el objetivo y la misión que promueve la organización. Si bien la misión que detente un gerente dependerá en gran medida del tipo de industria y las características del contexto en el cual opera.Para dirigir una empresa ellos requieren saber como es su estructura, como funciona y como deben interactuar con su medio. Así mismo, además de las responsabilidades, un gerente, como consecuencia dela posición netamente ejecutiva que desempeña, tendrá una serie de funciones específicas que él y solo él desplegarán en la empresa en cuestión, a esto llamamos los roles gerenciales.

Paraestablecer si los gerentes cumplen con los roles gerenciales identificados por Mitzberg, se realizo una entrevista a un gerente de una empresa llamada CAM SEGUROS. Cuando una empresa esta constituida pararealizar la prestación de ciertos servicios, en este caso la venta de todo tipo de seguros, la empresa esta constituida por muy pocos funcionarios. Con esto se argumento que los gerentes cumplenciertos roles y los otros los delegan a los subgerentes u otros funcionarios. El gerente cumple el rol de cabeza visible, ya que recibe las visitas y firma documentos legales. El rol de empresario y degestor de anomalías es compartido con el subgerente, ya que organizan en conjunto las estrategias y las juntas de revisión para desarrollar nuevos programas y cuestiones que involucren anomalías ycrisis. Los roles delegados al subgerente son el líder, encargado de ejecutar prácticamente todas las actividades relacionadas con empleados; el monitor , encargado de leer publicaciones periódicas e...