Liderazgo situacional

Páginas: 67 (16624 palabras) Publicado: 14 de noviembre de 2011
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL
DE LOS LLANOS OCCIDENTALES
“EZEQUIEL ZAMORA”
VICERRECTORADO DE PLANIFICACION Y DESARROLLO SOCIAL
PROGRAMA CIENCIAS SOCIALES Y JURÍDICAS
SUBPROGRAMA PRÁCTICAS PROFESIONALES
PROPUESTA DE LIDERAZGO SITUACIONAL QUE
CONTRIBUYA AL FORTALECIMIENTO DE LAS RELACIONES
INTERPERSONALES DEL PERSONAL DEL INSTITUTO DE
PREVISIÓN Y ASISTENCIA SOCIAL DEL MINISTERIO DEEDUCACIÓN (IPASME) UNIDAD BARINAS 2008.
BARINAS, JULIO 2008

II
UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL
DE LOS LLANOS OCCIDENTALES
“EZEQUIEL ZAMORA”
VICERRECTORADO DE PLANIFICACION Y DESARROLLO SOCIAL
PROGRAMA CIENCIAS SOCIALES Y JURÍDICAS
SUBPROGRAMA PRÁCTICAS PROFESIONALES
PROPUESTA DE LIDERAZGO SITUACIONAL QUE
CONTRIBUYA AL FORTALECIMIENTO DE LAS RELACIONES
INTERPERSONALES DEL PERSONALDEL INSTITUTO DE
PREVISIÓN Y ASISTENCIA SOCIAL DEL MINISTERIO DE
EDUCACIÓN (IPASME) UNIDAD BARINAS 2008.
Trabajo de Grado presentado como requisito parcial para optar
Al título de Licenciado en Administración.
AUTOR: LERWIS HIDALGO DABOIN
C.I: V- 17.768.642
TUTORA: LIC. BETTY GUERRERO
C.I: V- 4.163.134
BARINAS, JULIO 2008
III
DEDICATORIA
! Primero que nada mi dedicación es para JehováDios nuestro Padre
Celestial por guiarme por el camino correcto y por iluminar mi vida.
! A mi padre Juan Hidalgo, que aunque está durmiendo en la muerte me
dio el apoyo incondicional y las ganas de luchar por lo inalcanzable.
! A mi madre María Daboin, por darme ese amor maternal, por
enseñarme lo bueno y lo malo y gracias a ella estoy alcanzando mis
más grandes logros. Nunca lo olvidare.! A mis hermanas Leysi Hidalgo y Maira Hidalgo, por confiar en mi y por
estar conmigo siempre, las quiero.
! A mi Sobrino Brayan Estrada que lo quiero como mi hijo.
! A mis abuelos Manuel Agüín, Martina Mora, Gracias por estar siempre
conmigo.
! A todos mis tíos, Raúl, Alexander, Sabino, Chío, Antonio y Juan.
! A mis primos Óscar Díaz, Olga Mejías, a quienes considero como mis
hermanos.
!A mi mejor amiga Katherine Álvarez a quien quiero de todo corazón.
! A mis amigos todos, de corazón les dedico este triunfo.
IV
AGRADECIMIENTOS
! Doy gracias a Jehová Dios todopoderoso por conducir mi vida y
orientarme en el saber que es el motivo de mi formación universitaria.
! Doy gracias a Jehová Dios por la vida, y la oportunidad de llevar esta
investigación, y que sea para bien dela institución y base para mi
conocimiento.
! Doy gracias a mis padres por el apoyo moral y económico.
! Doy gracias a mis familiares por el ánimo que me han infundido.
! Doy gracias a la Universidad Nacional Experimental de los Llanos
Occidentales Ezequiel Zamora (UNELLEZ) por ser una casa de
estudios.
! Doy gracias a mis profesores por haberme impartido el conocimiento
necesario yprepararme para la vida profesional.
! Doy gracias a mis compañeros quienes han hecho posible el alcance
de estos logros.
! Doy gracias, a las autoridades gubernamentales por ofrecer
oportunidades de estudios.
! Doy gracias a todas las demás personas que de alguna manera han
colaborado en la vida pública y que se me escapa nombrarlos.
! Doy gracias a mis tutoras y Profesores.
! Prof. María RivasTutora Metodológica
o Prof. Betty Guerrero Tutora Externa
o Prof. Freddy Bolívar
o Prof. Edgar Arévalo
o Prof. Humberto Rivero
o Prof. Damaris Gallardo
V
Universidad Nacional Experimental
de los Llanos Occidentales
“Ezequiel Zamora”
Vicerrectorado de Planificación y Desarrollo social
Programa Ciencias Sociales y Jurídicas
Subprograma Prácticas Profesionales
PROPUESTA DE LIDERAZGOSITUACIONAL QUE CONTRIBUYA AL
FORTALECIMIENTO DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES DEL
PERSONAL QUE LABORA EN EL INSTITUTO DE PREVISIÓN Y
ASISTENCIA SOCIAL DEL MINISTERIO DE EDUCACIÓN (IPASME)
Unidad Barinas 2008.
Autor: Br. Lerwis Hidalgo D. C.I. 17.768.642
Tutora: Profa. Betty Guerrero
Fecha: Julio, 2008
RESUMEN
En el Instituto de Previsión y Asistencia Social del Ministerio de Educación...
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