Marcos estrategicos de empresas - ejemplos y teoria

Páginas: 22 (5324 palabras) Publicado: 7 de enero de 2011
EJEMPLOS DE MISIÓN, VISION Y VALORES – CULTURA CORPORATIVAS DE EMPRESAS

Definición de la Misión de una empresa - ejemplos.
Misión : Define el negocio al que se dedica la organización, las necesidades que cubren con sus productos y servicios, el mercado en el cual se desarrolla la empresa y la imagen pública de la empresa u organización.
La misión de la empresa es la respuesta a la pregunta ,¿Para que existe la organización?.
A continuación se muestran, para una mayor comprensión, la declaración de la misión de diversas empresas o instituciones.
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Declaración de la misión de Gas Natural
La Misión del Grupo Gas Natural es atender las necesidades energéticas de la sociedad, proporcionando a sus clientes servicios y productos de calidad respetuosos con el medio ambiente, a susaccionistas una rentabilidad creciente y sostenible y a sus empleados la posibilidad de desarrollar sus competencias profesionales.
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Declaración de la misión de la prestigiosa consultora KPMG
Transformar el conocimiento en valor para el beneficio de nuestros clientes, nuestra gente y los mercados de capitales.
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Declaración de la misión de Ford
Nuestra misión: somos una familiaglobal, diversa con una herencia orgullosa, confiada apasionado a proporcionar productos excepcionales y servicios.
Definición de la Visión de una empresa - ejemplos.
[pic][pic][pic][pic]Visión : Define y describe la situación futura que desea tener la empresa, el propósito de la visión es guiar, controlar y alentar a la organización en su conjunto para alcanzar el estado deseable de la organización.La visión de la empresa es la respuesta a la pregunta, ¿Qué queremos que sea la organización en los próximos años?
Los valores corporativos es la respuesta a la pregunta, ¿En que creemos y como somos?
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Declaración de la Visión de Gas Natural.
La Visión es ser un Grupo energético y de servicios líder y en continuo crecimiento, con presencia multinacional, que se distinga por proporcionaruna calidad de servicio excelente a sus clientes, una rentabilidad sostenida a sus accionistas, una ampliación de oportunidades de desarrollo profesional y personal a sus empleados y una contribución positiva a la sociedad actuando con un compromiso de ciudadanía global.
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Declaración de la Visión de KPMG.
Ser líderes en los mercados en los que participamos.
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Declaración de laVisión de Ford.
Nuestra visión: Convertirnos en la compañía principal del mundo de productos y servicios para el automóvil.
Definición de los valores de una empresa - ejemplos.
Valores : Define el conjunto de principios, creencias, reglas que regulan la gestión de la organización. Constituyen la filosofía institucional y el soporte de la cultura organizacional
El objetivo básico de la definición devalores corporativos es el de tener un marco de referencia que inspire y regule la vida de la organización.
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Declaración de los valores de Gas Natural.
• Orientación al cliente
• Compromiso con los resultados
• Sostenibilidad
• Interés por las Personas
• Responsabilidad Social
• Integridad
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Declaración de los valores de KPMG.
• Lideramos con elejemplo
• Trabajamos en equipo
• Respetamos a la persona
• Analizamos los hechos y brindamos nuestra opinión
• Nos comunicamos abierta y honestamente
• Nos comprometemos con la comunidad
• Ante todo, actuamos con integridad
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Declaración de los valores de Ford.
Nuestros valores: Hacemos bien las cosas para nuestra gente, nuestro ambiente y nuestra sociedad, perosobretodo para nuestros clientes.
 

Definición de la Estrategia Empresarial.
La definición de la estrategia empresarial nos señala el camino a seguir para alcanzar con éxito nuestra vision.
Como se comentaba en el primer capitulo del artículo sobre el Cuadro de Mando Integral, no es en la definición de la estrategia donde reside elmayor número de fracasos, sino en la mala planificación,...
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