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SORAYA EVA BELTRAN ALCARAZ
RDO IES VICENTE BLASCO IBAÑEZ.
1ª EVALUACION.








INDICE



1. Descripción de la empresa. Pag. 3
2. Características físicas y de organización del puesto de trabajo Pag. 3
3. Evaluación del puesto de trabajo desde el punto de vista de los
riesgos presentes. Pag. 4
F1A)DATOS DE LA MANIPULACIÓN Pag. 5-6
F1B) DATOS ERGONOMICOS Pag.7
F1C) DATOS INDIVIDUALES Pag. 8
FICHA 2 CALCULO DEL PESO ACEPTABLE Pag. 9
FICHA 3 EVALUACION DEL RIESGO Pag. 10
FICHA 4 MEDIDAS CORRECTORAS Pag. 11
4. Evaluación del puesto de trabajo desde el punto de vista de los
posibles daños. Pag. 11-13
5. Propuesta de medidas preventivas Pag. 13-14


1. DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA:INDUSTRIAS CITRICAS DIANA, S.L

Industrias Cítricas Diana es una empresa que se dedica a la Fabricación de bebidas de zumos concentrados para la obtención de bebidas. Los productos van dirigidos a los canales de Restauración, horeca, catering, etc. La actividad de la empresa es Elaboración de zumos y hortalizas (CNAE 1032) inicio su actividad el 1 de agosto de 1994. Se encuentra Localizada enCalle Apóstol Santiago, 6 de Carcaixent (Valencia) y cuenta con una plantilla de 8 trabajadores.

El puesto que vamos a analizar es de Almacenero (Categoría E.1 del Convenio colectivo de ámbito estatal para la fabricación de conservas vegetales) es el encargado de despachar los pedidos, recibir las mercancías y distribuirlas por los procedimientos manuales o mecánicos. La jornada de trabajo querealizan es de 8 horas siendo el los horarios de 6:00 a 14:00 y de 14:00 a 22:00 de lunes a viernes (40 horas semanales) siendo los turnos rotativos cada semana.

2. CARACTERÍSTICAS FÍSICAS Y DE ORGANIZACIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO

La actividad principal de este puesto es encargarse de la recogida de las botellas empaquetadas en Packs de 6 botellas (2 litros cada botella), los paquetes llegan poruna cinta transportadora a la altura de la cintura y hay que colocarlos en un palet que se encuentra en el suelo para posteriormente proceder al paletizado y almacenado en las estanterías con una apiladora.

Para realizar la recogida de las botellas de la cinta transportadora es el operario tiene que girar el cuerpo 60 grados y flexionar el cuerpo para depositarlos, el tamaño de los mismos es de24,05 x 16,50 x 31,05 y no tienen asas pero se pueden sujetar flexionando la mano 90 grados, la frecuencia con la que tiene que manipularlos es de 4 veces por minuto.

Durante la jornada de trabajo tienen un descanso de 30 minutos, son 2 trabajadores que durante la jornada de trabajo rotan en dos puestos. El de recogida de los packs de la cinta transportadora: El trabajador recoge los paquetesde la cinta transportadora para colocarlo en un palet, Enfardado de palets: Recoge los palets con una carretilla para colocarlos en la maquina enfardadora de los palets y los lleva al almacén para apilarlos en las estanterías con la carretilla elevadora. El trabajador permanece 3,5 horas en el puesto de la cinta transformadora y 4 horas en el de enfardado de palets.3. EVALUACIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO DESDE EL PUNTO DE VISTA DE LOS RIESGOS PRESENTES

Se va a seguir el Diagrama de decisiones de la guía técnica en la que indica el procedimiento cuando hay manipulación de cargas, el empresario en este caso ya a procedido a la automatización de los procesos de fabricación y utilización de carretillas para el transporte delas mercancías, quedando aun así algunas tareas en las que es necesario la manipulación manual de cargas, el empresario también le ha proporcionado al trabajador a la formación materia de prevención en la manipulación de cargas.

F1A) DATOS DE LA MANIPULACIÓN

PESO REAL DE LA CARGA 12 KILOS.

DATOS PARA EL CÁLCULO DEL PESO ACEPTABLE.




2.1 PESO TEÓRICO...