Plan estratégico

Páginas: 5 (1026 palabras) Publicado: 2 de agosto de 2010
|REV. No. |FECHA |ELABORADO POR |REVISADO Y APROBADO POR |
|5 |24/03/2010 |Rossy Tobaría Delgado |German Prieto Montealegre |
|CARGO |Coordinador de Calidad |Gerente |
|FIRMA| | |

PRINCIPIOS CORPORATIVOS

Como parte integral de la cultura organizacional de GP INGENIERIAS Y CIA LTDA Se han establecido los siguientes principios corporativos:

El respeto

El respeto es la base para que actividades de la compañía se desarrollen de una manera integral, y brindandoeficiencia y eficacia en todas nuestras labores.

Los valores

Es de vital importancia que el comportamiento de los miembros de la compañía se base y ajuste a los valores y principios que rigen la convivencia, como lo es la honestidad, integridad y respeto mutuo, deben ser respetados y asumidos por todos los miembros de la compañía, tanto en sus relaciones internas como en las externas, frente alos clientes, la sociedad y el Estado.

La calidad

Para la compañía la calidad es un compromiso permanente donde se ven involucrados todos sus miembros resaltando su importancia, tanto en nuestros servicios, como en nuestro diario vivir y en busca de una mejora continua.

El cliente

Es la parte fundamental de la compañía, a quien esta dedicada nuestra labor diaria, por esto lacompañía esta altamente comprometida, en buscar su satisfacción, además es compromiso de la compañía tener en cuenta el servicio al cliente interno lo cual será una responsabilidad incorporada en todos los miembros de la organización.

La sociedad

Como un miembro activo de la sociedad la compañía asume con gratitud los compromisos que esta le imponen, buscando día a día cumplirlos adecuadamentey buscando mejorar sus condiciones de bienestar.

La rentabilidad

Como factor primordial de una empresa, el compromiso de GP INGENIERIAS Y CIA LTDA. es asumir la responsabilidad que le corresponde para el logro y mantenimiento como una compañía rentable, para así poder continuar ofreciendo servicios profesionales de la más alta calidad que conllevara a lograr estabilidad por el personal ycomercialmente se lograra una optima rentabilidad ante la sociedad y al Estado.

MISIÓN

Somos una organización dedicada a la Consultoría y Construcción de Obras de Ingeniería Forestal, Ambiental y Civil, que ha logrado ampliar el nivel de sus servicios. A través de realizar nuestro trabajo con calidad contribuimos al desarrollo de la sociedad para la que trabajamos, lo que nos permiteobtener beneficios económicos, profesionales y de crecimiento de la organización.

VISION

Seremos una organización que contratará obras que anualmente se incrementarán en cuanto a valor y nuevas áreas. Como resultado del trabajo en equipo lograremos reconocimiento por parte de nuestros clientes como una empresa líder en la calidad, tanto de la Construcción de Obras de Ingeniería comode las Consultorías realizadas.

POLÍTICA

El compromiso de GP INGENIERIAS Y CIA LTDA. es realizar obras de calidad que satisfagan las necesidades de nuestros clientes, basadas en la identificación y el cumplimiento de las normas técnicas y legales; para lo cual contamos con nuestra experiencia técnica, con profesionales competentes a los que proporcionamos formación continua, ymantenemos un conjunto de proveedores seleccionados al que le realizamos un seguimiento continúo lo que contribuye a mejorar nuestro Sistema de Gestión de Calidad y lograr una relación beneficio/costo para las metas de la compañía.

OBJETIVOS DE CALIDAD

|DIRECTRIZ |OBJETIVO |...
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