Proyecto
Achiras del chiras
Andrea Quecan
Diana Sampedro
11-01
Institución educativa departamental San José Maria Escrivá de Balaguer
Chia / Cundinamarca
2008
Proyecto
Achiras del chiras
Andrea Quecan
Diana Sampedro
11-01
Presentado a:
Carlos E Martínez
Institución educativa departamental San José Maria Escrivá de Balaguer
Área: proyecto
Chia / Cundinamarca
20081 Introducción
Achiras del chiras es un proyecto el cual busca generar una oportunidad de negocio con un gran equipo humano y generar así una nueva alternativa de visitar a Chia.
Queriendo así cumplir con las expectativas propuestas por el docente en el área de proyecto.
Con la presentación de este proyecto queremos dar a conocer lo aprendiido en las áreas de mercadeo, matemáticafinanciera, legislación dando origen al a planeación de empresa
TABLA DE CONTENIDO
1. INTRODUCCIÓN
2. JUSTIFICACIÒN
3. OBJETIVOS
1. OBJETIVO GENERAL
2. OBJETIVOS ESPECIFICOS
4. ENTORNO REGIONAL
1. PLAN DE ORDENAMIENTO TERRITORIAL
2. PLAN DE DESARROLLO
3. PLAN DE INVERSIÒN
5. FUENTES DE FINANCIACIÒN
6. 10 IDEAS DE NEGOCIO7. IDEA DE NEGOCIO
8. DEMANDA
1. MACROSEGMENTACIÒN
2. QUE NECESIDADES SUPLO
3. A QUIEN
4. COMO
9. MICROSEGMENTACIÒN
1. SEGMENTACIÒN SPICOGRAFICA
2. SEGMENTACIÒN GEOGRAFICA
3. SEGMENTACIÒN DEMOGRAFICA
4. SEGMENTACIÒN COMPORTAMENTAL
10. OFERTA
1.
2. COMPETENCIA DIRECTA
3. COMPETENCIA INDIRECTA11. PRODUCTO
11.1CARACTERISTICAS
11.1.1 FISICAS
11.1.2 CARACTERISTICAS
11.2 CICLO DE VIDA DEL PRODUCTO FISICO
11.3 CICLO DEL PRODUCTO EN EL MERCADO
11.4 USOS
11.5 PRODUCTOS SUSTITUTOS
11.6 PRODUCTOS COMPLEMENTARIOS
11.7 VALOR AGREGADO
11.8 OTROS
11.9 PRESUPUESTO
12. PLAZA
12.1 UBICACIÒN ESPACIAL DE LA EMPRESA
12.2UBICACIÒN ESPACIAL DE LOS CLIENTES
12.3 UBICACIÒN ESPACIAL DE LOS PROVEEDORES
12.4 LOGISTICA COMERCIAL
5. PRESUPUESTO
13 PROMOCIÒN
13.1 IMAGEN CORPORATIVA
13.2 LOGOS / SLOGANS
13.4 PATENTES
13.5 PUBLICIDAD
13.6 SISTEMAS DE INFORMACIÒN
13.7 ESTRATEGIAS POSTVENTA
13.8PRESUPUESTO
14. PRECIO
14.1 POLITICA DE PRECIO
14.2 CALIDAD
14.5 CANALES DE DISTRIBUCIÒN
14.6 MARGEN DE RENTABILIDAD
14.7 PUNTO DE EQUILIBRIO
14.8 COMPETENCIA
14.9 PRESUPUESTO
15. PROCESOS
15.1 FLUJOGRAMA DE SERVUCCIÒN
16. PERSONAS
16.1 PERFILES
16.2 ORGANIGRAMA
17. PRESENTACIÒN
17.1CONTEXTO INNAMADO
18. ESTUDIO TECNICO
18.1 MATRIZ DE UBICACIÒN ESPACIAL
18.2 DESCRIPCIÒN DE MAQUINARIA Y EQUIPO
18.3 DISTRIBUCIÒN DE PLANTA
18.4 TAMAÑO DE LA PLANTA
18.5 CARACTERISTICAS GENERALES DE LA TECNOLOGIA
18.6 FLUJOGRAMA DE PRODUCCIÒN
18.7 DESCRIPCIÒN DE ACTIVIDADES
18.8 SISTEMAS DE GESTIÒN DE CALIDAD19. CAPITAL DEL TRABAJO KW
19.1 ESTUDIO ORAGANIZACIONAL
19.1.1 MANUAL DE FUNCIONES
19.1.2 MANUAL DE RESPONSABILIDADES
19.1.3 MANUAL DE PROCESOS
19.1.4 MANUAL DE SERVICIO AL CLIENTE
19.1.5 NORMAS DE HIGIENE Y SEGURIDAD
19.1.6 SALUD OCUPACIONAL
19.1.5 PRESUPUESTO
20. GERENCIA DE R.R.H.H
20.1 PERFILES DECONTRATACIÒN
20.2 RECLUTAMIENTO
20.3 SELECCIÒN
20.4 CONTRATACIÒN
20.5 INDUCCIÒN
20.6 MISIÒN
20.7 VISIÒN
20.8 VALORES
20.9 METAS
20.10 PRESUPUESTO
3. OBJETIVOS
3.1 OBJETIVO GENERAL Generar la satisfacción del cliente por medio de nuestro producto, obteniendo un crecimiento, sostenibilidad y rentabilidad de...
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