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PRESIDENTE

CARACTERÍSTICAS GENERALES

Realiza trabajos de dificultad considerable, siendo responsable de planificar las estrategias a nivel institucional y del entorno asociado al sector de laCiencia, la Tecnología e Innovación, debe establecer los lineamientos para la elaboración del Plan estratégico y el Plan Operativo de la Institución y para los distintos niveles gerenciales bajosu adscripción. El Presidente, es el responsable de presentar las políticas generales de funcionamiento y de las prioridades a atender en cada ejercicio financiero para el cumplimiento de las metasprogramadas, conforme la misión y visión institucional.

REQUISITOS MÍNIMOS EXIGIDOS

ß Persona altamente capacitada, preferiblemente doctor, vinculado con el sectorcientífico y tecnológico.

ßBilingüe.

ß Experiencia en el área de Gerencia Administrativa.

CONOCIMIENTOS

ß Conocimiento de los sistemas de ciencia y tecnología de la comunidad científica y tecnológica nacional eiberoamericana.

ß Experiencia en gestión de investigación, desarrollo y transferencia tecnológica.

ß Experiencia en Gestión de Cooperación Internacional.

ß Amplios conocimientos de la política yprioridades regionales y nacionales en los sectores y áreas establecidas en el Plan Nacional de Ciencia y Tecnología.

ß Conocimientos en gestión de recursos humanos, materiales y financieros.

ßConocimientos en planificación estratégica.

HABILIDADES

ß Capacidad de relación, gestión y negociación en entornos internacionales.

ß Integración (visión sistémica).

ß Trabajo en equipo.

ßComunicación.

ß Manejo de conflictos.

ß Líder.

FUNCIONES ESPECÍFICAS

ß Planificar las estrategias a nivel institucional, y del entorno asociado al sector de ciencia y tecnología einnovación.

ß Establecer los lineamientos para la elaboración del Plan Operativo de la institución y para los distintos niveles gerenciales bajo su adscripción.

ß Presentar las políticas generales de...