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DEFINICION Y FUNCIONES DE LA ADMINISTRACION: La administración se define como el proceso de crear, diseñar y mantener un ambiente en el que las personas, laborar o trabajando en grupos, alcancen coneficiencia metas seleccionadas. Es necesario ampliar esta definición básica. Como administración, las personas realizan funciones administrativas de planeación, organización, integración de personal,dirección y control. *La administración se aplica en todo tipo de corporación. *Es aplicable a los administradores en todos los niveles de corporación. *La meta de todos losadministradores en todos los niveles de corporación. *La administración se ocupa del rendimiento; esto implica eficacia y eficiencia. OBJETIVO DE LA ADMINISTRACION: Se encuentra dirigida hacia optimizarlos recursos de la empresa (financieros, humanos, tecnicos) para que esta logre sus objetivos, que la mayoria de las veces es de obtener ganancias. Es decir, sacarles provecho y utilizar de la mejormanera los recursos con que cuenta para hacer dinero y que todos dentro de la empresa se beneficien. Su objeto está dado por el grupo social u organismo social, cualquiera sea éste y ya sea que estáen el ámbito público o privado.  FINALIDAD DE LA ADMINISTRACIÓN: Es la eficiencia en el uso y asignación de los recursos y la maximización de las ganancias. (Premisa. los recursos son escasosy las necesidades crecientes). La administración es una disciplina que tiene por finalidad dar una explicfación acerca del comportamiento de las organizaciones, además de referirse al proceso deconducción de las mismas. ADMINISTRACIÓN COMO CIENCIA Y ARTE: Mucha divergencia ha originado la determinación del carácter que desempeña la administración dentro del conocimientohumano. Esdecir, si ésta debe ser considerada ciencia, técnica y/o arte. Al respecto, Avila y Otros, (1998) definen Cienciacomo un conjunto de conocimientos ordenados y sistematizados, de validez universal,...