Competencias
CODIGO 100500
TALLER INICIAL DE RECONOCIMIENTO
Jhon frey botero
ANTONIO ROLDAN
TUTOR
UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A
DISTANCIA – UNAD
CALI 2010OBJETIVOS
• Capacitarnos acerca de las diferentes bases conceptuales que proveen las diversas teorías de la administración, lo que permitirá comprender la esencia de esta disciplina así como sualcance.
• Identificar y diferenciar las escuelas que nutren el pensamiento administrativo y su evolución.
• Explicar la importancia del proceso administrativo
• Describir cuales sonlas fases o funciones del proceso administrativo
• Identificar el papel de la labor previsiva dentro del proceso
Administrativo.
PREGUNTAS MODULO GUIA
PRIMERA UNIDAD
ANTECEDENTESDE LA ADMINISTRACION
CAPITULO I
ORIGEN DEL PENSAMIENTO ADMINISTRATIVO
• ¿Influye la idiosincrasia de un pueblo en nuestro caso el latinoamericano en la evolución respecto a aspectosadministrativos y porque?
• ¿Cómo ha evolucionado la administración en la sociedad actual?
CAPITULO II
TEORIAS ADMINISTRATIVAS
• ¿Cuál es la importancia de una buena estructura en una juntaadministrativa de una organización?
• ¿Cuál es el estado actual de la teoría general de la administración y que cambios presenta a futuro?
CAPITULO III
LA INFLUENCIA DE LA ADMINISTRACION
•¿Por qué se dice que la administración puede establecerse como ciencia, técnica y arte?
• ¿Cómo ha influido la globalización en la administración?
SEGUNDA UNIDAD
PROCESO ADMINISTRATIVOCAPITULO I
PREVISION Y PLANEACION
• ¿Cómo y cuando se debe planificar?
• ¿Cómo se deben formular los objetivos de una organización a corto, mediano y largo plazo?
CAPITULO II
ORGANIZACIÓN YDIRECCION
• ¿Qué significa decidir y cuales son los elementos esenciales a la hora de tomar una decisión?
• ¿En la dirección de una organización es mejor una estructura piramidal o plana y...
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