Comunicacion asertiva

Páginas: 2 (424 palabras) Publicado: 8 de agosto de 2010
Comunicación Asertiva |

Comunicación AsertivaLa Comunicación Asertiva se define como una forma de expresión reflexiva, clara, directa y estabilizada, cuya finalidad es comunicar nuestras ideas ysentimientos, aplicando nuevas habilidades de conducta, procediendo con confianza, controlando las emociones que nos limitan y nos trasladan a la culpa o irritación.Algunos de los beneficios quegenera la comunicación asertiva son: * Mejora la calidad expresiva verbal y no verbal. * Potencia la autoestima. * Concibe un bienestar emocional y espiritual. * Perfecciona el perfil socialfrente a los demás. * Beneficia las negociaciones y el logro de objetivos que dependan de la comunicación. * Ayuda a exigir y defender nuestros derechos genuinos e individuales. * Desestima lacrítica y la manipulación, reemplazándolas por el análisis y el aprender a escuchar para decidir acertadamente.La comunicación asertiva nos permite mejorar nuestra capacidad para responder efectivamente aataques personales, al chantaje emocional y a otras conductas agresivas que atentan contra nuestra calidad de vida.Convivir social y laboralmente con personas conflictivas y autoritarias (y hasta conidoneidad y mando), no dejará de ser un verdadero reto para todos los empleados, ya que estas personalidades representan una anomalía que afecta el rendimiento físico y mental. Ninguna empresa debedejar pasar este verdadero flagelo que entorpece a la motivación y por ende a la productividad.El mejor "valor agregado", que se puede brindar en estos Cursos de Comunicación Asertiva, es contar con elasesoramiento a cargo de docentes especialistas en "Comunicación Integral" (Locutores Nacionales egresados del ISER, Licenciados en Comunicación Audiovisual, Profesores Universitarios, Docentes enInstitutos de las Carreras de Periodismo y Locución).DuraciónDepende de varios factores que se considerarán en los asistentes: experiencia, conocimientos, objetivos, actitud durante el aprendizaje, etc....
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