Derechos de los trabajadores y de los empresarios del sector turístico en rep.dom
Páginas: 2 (399 palabras)
Publicado: 3 de noviembre de 2011
Derechos de los trabajadores y de los empresarios del sector turístico
1. Bajo la supervisión de las administraciones de sus Estados de origen y de los países de destino, se garantizaranespecialmente los derechos fundamentales de los trabajadores asalariados y autónomos del sector turístico y de las actividades conexas, habida cuenta de las limitaciones especificas vinculadas a laestacionalidad de su actividad, a la dimensión global de su sector y a la flexibilidad que suele imponer la naturaleza de su trabajo.
2. Los trabajadores asalariados y autónomos del sector turístico y de lasactividades conexas tienen el derecho y el deber de adquirir una formación inicial y continua adecuada. Se les asegurara una protección social suficiente y se limitara en todo lo posible laprecariedad de su empleo. Se propondrá un estatuto particular a los trabajadores estacionales del sector, especialmente en lo que respecta a su protección social.
3. Siempre que demuestre poseer lasdisposiciones y calificaciones necesarias, se reconocerá a toda persona física y jurídica el derecho a ejercer una actividad profesional en el ámbito del turismo, de conformidad con la legislación nacionalvigente. Se reconocerá a los empresarios y a los inversores -especialmente en el ámbito de la pequeña y mediana empresa- el libre acceso al sector turístico con el mínimo de restricciones legales oadministrativas.
4. Los intercambios de experiencia que se ofrezcan a los directivos y otros trabajadores de distintos países, sean o no asalariados, contribuyen a la expansión del sector turísticomundial. Por ese motivo, se facilitaran en todo lo posible, de conformidad con las legislaciones nacionales y las convenciones internacionales aplicables.
5. Las empresas multinacionales del sectorturístico, factor insustituible de solidaridad en el desarrollo y de dinamismo en los intercambios internacionales, no abusaran de la posición dominante que puedan ocupar. Evitaran convertirse en...
1. Bajo la supervisión de las administraciones de sus Estados de origen y de los países de destino, se garantizaranespecialmente los derechos fundamentales de los trabajadores asalariados y autónomos del sector turístico y de las actividades conexas, habida cuenta de las limitaciones especificas vinculadas a laestacionalidad de su actividad, a la dimensión global de su sector y a la flexibilidad que suele imponer la naturaleza de su trabajo.
2. Los trabajadores asalariados y autónomos del sector turístico y de lasactividades conexas tienen el derecho y el deber de adquirir una formación inicial y continua adecuada. Se les asegurara una protección social suficiente y se limitara en todo lo posible laprecariedad de su empleo. Se propondrá un estatuto particular a los trabajadores estacionales del sector, especialmente en lo que respecta a su protección social.
3. Siempre que demuestre poseer lasdisposiciones y calificaciones necesarias, se reconocerá a toda persona física y jurídica el derecho a ejercer una actividad profesional en el ámbito del turismo, de conformidad con la legislación nacionalvigente. Se reconocerá a los empresarios y a los inversores -especialmente en el ámbito de la pequeña y mediana empresa- el libre acceso al sector turístico con el mínimo de restricciones legales oadministrativas.
4. Los intercambios de experiencia que se ofrezcan a los directivos y otros trabajadores de distintos países, sean o no asalariados, contribuyen a la expansión del sector turísticomundial. Por ese motivo, se facilitaran en todo lo posible, de conformidad con las legislaciones nacionales y las convenciones internacionales aplicables.
5. Las empresas multinacionales del sectorturístico, factor insustituible de solidaridad en el desarrollo y de dinamismo en los intercambios internacionales, no abusaran de la posición dominante que puedan ocupar. Evitaran convertirse en...
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