Manual multiple
Páginas: 21 (5232 palabras)
Publicado: 27 de noviembre de 2011
INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL
Unidad Profesional Interdisciplinaria de Ingeniería y Ciencias Sociales y Administrativas
NO. DE EQUIPO:
11
TEMA:
MANUAL MULTIPLE
INTEGRANTES DEL EQUIPO:
PROFESORA: ZAMORA PADILLA MARIA MARGARITA
TAMAÑO Y GIRO DE LA EMPRESA:
Pequeña empresa / Criterio personal ocupado: 25 personas
Comercial y de Servicio / Venta de productos fotográficoshasta revelación de fotografías
MANUAL MULTIPLE
Fotografía Digital S.A. de C.V.
INTRODUCCIÓN
El objetivo principal del manual de organización es establecer las funciones de las diferentes áreas y departamentos que integran a la Fotografía Digital S.A. de C.V, para alcanzar las metas propuestas por la empresa y dar cumplimiento a lasdisposiciones establecidas.
En este manual se delimitan las funciones encomendadas a cada unidad orgánica para deslindar responsabilidades, evitar duplicidad de actividades y omisiones, permitiendo el ahorro de tiempo y esfuerzo en la ejecución del trabajo, así como coadyuvar a la ejecución correcta de las labores y tareas encomendadas al personal, propiciando la uniformidad en el trabajo y elaprovechamiento óptimo de los recursos humanos, materiales y financieros.
Además, el manual sirve como medio de integración y orientación al personal de nuevo ingreso, facilitando su incorporación a las distintas unidades.
ANTECEDENTES HISTORICOS:
Es una empresa que se fundo en el año de 2009 siendo el responsable el Ing. Hernández Martínez Víctor donde hizo una asociación con familiares, empezóa trabajar en una empresa semejante a esta ahí fue donde el observa la necesidad de establecer motores de mejor calidad y empezó a trabajar en ello.
Es una empresa mexicana, su principal servicio es de impresión de fotografía así como su revelación y poco a poco fue produciendo diversos productos derivados de ello, la empresa se ha ido consolidando como una empresa en crecimiento.DIRECTORIO
Ing. Hernández Martínez Víctor Hugo Director General 57846925
Ing. Martínez Uribe Mario Iván Gerente General 24545158
Ing. Martínez Ponce Jesús Administrador Auxiliar 58941375Ing. Chávez Prado Iván Alfonso Gerente de Producción 59247631
Ing. Ramírez Sánchez Daniel Gerente de Recursos Humanos 54123698
Ing. Sandra Soto Cabrera Gerente deFinanzas 57268413
Ing. Edgar Montalvo López Gerente de Mercadotecnia 56324891
Diana Patricia Ballesteros González Jefe de producción y operaciones 51236749Moisés Gómez Muñiz Jefe de ventas 87459652
Laura Carrasco Martínez Jefe de Logística 57459621
Elena Contreras RancheroJefe de Contabilidad 55324694
Alexia Escudero Gutiérrez Jefe de Seguridad e Higiene 54756156
Jovita Santillán Jiménez...
Unidad Profesional Interdisciplinaria de Ingeniería y Ciencias Sociales y Administrativas
NO. DE EQUIPO:
11
TEMA:
MANUAL MULTIPLE
INTEGRANTES DEL EQUIPO:
PROFESORA: ZAMORA PADILLA MARIA MARGARITA
TAMAÑO Y GIRO DE LA EMPRESA:
Pequeña empresa / Criterio personal ocupado: 25 personas
Comercial y de Servicio / Venta de productos fotográficoshasta revelación de fotografías
MANUAL MULTIPLE
Fotografía Digital S.A. de C.V.
INTRODUCCIÓN
El objetivo principal del manual de organización es establecer las funciones de las diferentes áreas y departamentos que integran a la Fotografía Digital S.A. de C.V, para alcanzar las metas propuestas por la empresa y dar cumplimiento a lasdisposiciones establecidas.
En este manual se delimitan las funciones encomendadas a cada unidad orgánica para deslindar responsabilidades, evitar duplicidad de actividades y omisiones, permitiendo el ahorro de tiempo y esfuerzo en la ejecución del trabajo, así como coadyuvar a la ejecución correcta de las labores y tareas encomendadas al personal, propiciando la uniformidad en el trabajo y elaprovechamiento óptimo de los recursos humanos, materiales y financieros.
Además, el manual sirve como medio de integración y orientación al personal de nuevo ingreso, facilitando su incorporación a las distintas unidades.
ANTECEDENTES HISTORICOS:
Es una empresa que se fundo en el año de 2009 siendo el responsable el Ing. Hernández Martínez Víctor donde hizo una asociación con familiares, empezóa trabajar en una empresa semejante a esta ahí fue donde el observa la necesidad de establecer motores de mejor calidad y empezó a trabajar en ello.
Es una empresa mexicana, su principal servicio es de impresión de fotografía así como su revelación y poco a poco fue produciendo diversos productos derivados de ello, la empresa se ha ido consolidando como una empresa en crecimiento.DIRECTORIO
Ing. Hernández Martínez Víctor Hugo Director General 57846925
Ing. Martínez Uribe Mario Iván Gerente General 24545158
Ing. Martínez Ponce Jesús Administrador Auxiliar 58941375Ing. Chávez Prado Iván Alfonso Gerente de Producción 59247631
Ing. Ramírez Sánchez Daniel Gerente de Recursos Humanos 54123698
Ing. Sandra Soto Cabrera Gerente deFinanzas 57268413
Ing. Edgar Montalvo López Gerente de Mercadotecnia 56324891
Diana Patricia Ballesteros González Jefe de producción y operaciones 51236749Moisés Gómez Muñiz Jefe de ventas 87459652
Laura Carrasco Martínez Jefe de Logística 57459621
Elena Contreras RancheroJefe de Contabilidad 55324694
Alexia Escudero Gutiérrez Jefe de Seguridad e Higiene 54756156
Jovita Santillán Jiménez...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.