Perú mercado laboral 2010

Perú: Mercado Laboral Urbano 2004-2008
Indicadores para el monitoreo del comportamiento del mercado de trabajo

Dirección Técnica de Demografía e Indicadores Sociales

Lima, Junio 2009

Créditos
Instituto Nacional de Estadística e informática Dirección y Supervisión General Rofilia Ramírez Ramírez Directora Técnica de Demografía e Indicadores Sociales Cirila Gutiérrez Espino DirectoraEjecutiva de Indicadores Sociales Responsable del Estudio Zoraida Castro Angeles Directora Procesamiento de la información Mariluz Narvaez Soca Orlando Alarcón Medina Elaboración de mapas temáticos Lourdes Huerta Rosales

Preparado Tiraje Diagramación Domicilio

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Dirección Técnica de Demografía e Indicadores Sociales del Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI) 200ejemplares Centro de Edición de la Oficina Técnica de Difusión del INEI Av. General Garzón 658, Jesús María. Lima - Perú

2 - Instituto Nacional de Estadística e Informática

Presentación Presentación
El Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI), ente rector del Sistema Estadístico Nacional, cuya misión es proporcionar información estadística de calidad con la finalidad decontribuir a la toma de decisiones, pone a disposición del país, el documento "Perú: Mercado Laboral Urbano", 2004-2008" - Indicadores para el Monitoreo del Comportamiento del Mercado de Trabajo. Este documento se ha elaborado en base a los resultados de la Encuesta Nacional de Hogares (ENAHO) del periodo 2004-2008 y va a permitir el análisis del mercado de trabajo, elemento esencial para laspolíticas integradas que promuevan las normas laborales y los principios y derechos fundamentales del trabajo. La ENAHO es una de las principales fuentes de información estadística, demográfica, social, económica y tiene entre sus principales objetivos el generar indicadores que permitan conocer la evolución de la pobreza, del bienestar y de las condiciones de vida de los hogares, así como lascaracterísticas del mercado laboral. Se ejecuta en el ámbito nacional, urbano y rural de los departamentos del país y de la Provincia Constitucional del Callao. El presente documento consta de siete capítulos, el primero de ellos trata sobre la Actividad Económica y el Desempeño del Mercado Laboral, el segundo sobre la Participación de la Población en Edad de Trabajar y el Mercado Laboral, el terceroanaliza las Tendencias y Características de la Fuerza Laboral, el cuarto capítulo está referido al Perfil de la Población Ocupada, el quinto está referido al Desempleo, el sexto se ocupa del Ingreso Promedio y el séptimo capítulo considera una selección de Indicadores Claves del Mercado Laboral para su seguimiento, los cuales son considerados por la Organización Internacional del Trabajo (OIT).Finalmente, se presenta un Anexo Estadístico, el que incluye los principales indicadores del mercado laboral del área urbana a nivel departamental y un Anexo Metodológico que presenta las principales características de la encuesta y los indicadores de confiabilidad. El INEI, expresa su reconocimiento a los hogares peruanos que fueron entrevistados y que colaboraron brindando su valiosa información.También hace extensivo un reconocimiento a todas aquellas entidades y personas que hicieron posible la realización del presente documento. Lima, Junio 2009

Mg. Renán Quispe Llanos Jefe Instituto Nacional de Estadística e Informática

Perú: Mercado Laboral Urbano 2004-2008 - 3

4 - Instituto Nacional de Estadística e Informática

Contenido
Pag. Resumen Ejecutivo................................................................................................................. 9 I. ACTIVIDAD ECONÓMICA Y DESEMPEÑO DEL MERCADO LABORAL ................................. 11 1.1 Producto Bruto Interno ......................................................................................................... 11 1.2 Producto Bruto Interno Trimestral e Indicadores del Mercado Laboral...