Proceso Administrativo

PROCESO ADMINISTRATIVO
Un proceso es un conjunto de actividades o eventos (coordinados u organizados) que se realizan o suceden (alternativa o simultáneamente) bajo ciertas circunstancias con unfin determinado. Este término tiene significados diferentes según la rama de la ciencia o la técnica en que se utilice.
El proceso administrativo es planear y organizar la estructura de órganos ycargos que componen la empresa, dirigir y controlar sus actividades. Este nos ayuda a tener un mejor control de todas las actividades que planteamos a realizar para asi poder llegar al cumplimiento denuestros objetivos planteados.
El proceso administrativo de toda empresa implica diversas actividades: organización, dirección, planificación y control

PLANEACIÓN:

Consiste en estableceranticipadamente los objetivos, políticas, reglas, procedimientos, programas, presupuestos y estrategias de un organismo social. , es decir, consiste con determina lo que va a hacerse.
ORGANIZACIÓN:La organización agrupa y ordena las actividades necesarias para lograr los objetivos, creando unidades administrativas, asignando funciones, autoridad, responsabilidad y jerarquías; estableciendoademás las relaciones de coordinación que entre dichas unidades debe existir para hacer optima la cooperación humana, en esta etapa se establecen las relaciones jerárquicas, la autoridad, laresponsabilidad y la comunicación para coordinar las diferentes funciones.

INTEGRACIÓN:

Consiste en seleccionar y obtener los recursos financieros, materiales, técnicos y humanos considerados comonecesarios para el adecuado funcionamiento de un organismo social., la integración agrupa la comunicación y la reunión armónica de los elementos humanos y materiales, selección entrenamiento y compensacióndel personal.

DIRECCIÓN:

Es la acción e influencia interpersonal del administrador para lograr que sus subordinados obtengan los objetivos encomendados, mediante la toma de decisiones, la...