Entrevista

Entrevista:

¿Cuál es el proceso básico de la empresa?
¿Qué datos utiliza o produce este proceso?
¿Cuáles son los límites impuesto por el tiempo y la carga de trabajo?
¿Qué controles dedesempeño utiliza?

¿Cuál es la finalidad de esta actividad dentro de la empresa ?
¿Qué pasos se siguen para llevarla a cabo?
¿Dónde se realizan estos pasos?
¿Quiénes los realizan?
¿Cuánto tiempo tardanen efectuarlo?
¿Con cuanta frecuencia lo hacen?
¿Quiénes emplean la información resultante?

Volumen:

¿Cuál es el volumen de actividades que se presentan?
¿con que frecuencia ocurren lasactividades?
¿ocurren las actividades de acuerdo con un ciclo?

Control:

¿Qué areas necesitan un control mas específicos?
Cuales son los metodos de control utilizados?
Que criterio se emplean paramedir y evaluar el desempeño?
Que metodos se desemplean para detectar lagunas en los controles?
Se toman precauciones especificas de seguridad para proteccion contra una actividad impropia?Existen metodos para evadir el sistema?¿porque se presentan?

Procesos:

¿Qué proceso, pasos o funciones constituyen esta actividad?
Que es lo que da inicio a la actividad?
Cuanto tiempo tarda cadaactividad?¿que factores intervien en la duración de la actividad?
Que retrasos ocurren o pueden ocurrir?
Como interectuan ls elementos entre si?
Cual es el costo de operación del sistema?
Sesastifacen los objetivos especificos de la gerencia?

Datos:

¿Qué dato entre en un sistema y cual es su origen?
En que forma se recibe los datos de sistema? ¿en que forma son almacenados?

Que datosson almacenados en el sistema o comparten de la actividad del mismo?
Quienes utilizan la información generada por el sistema?¿con que finalidad la utilizan?
Que es lo que se utiliza(partesextrañas)?
Que datos faltan con mauyor frecuencia?
Existen datos desarrollados o empleados sobre una base ad hoc?
Que tabla de referencia , digrama,o otros datos se utilizan?
Como estan codificados o...