ANÁLISIS, DISEÑO Y CONTROL DE FORMATOS A) GENERALIDADES La forma es un medio común para la transformación de datos, las formas impresas contribuyen a impulsar la revolución industrial. Dos factores que motivan el mejoramiento y desarrollo de las formas fueron la expansión de la imprenta y la especialización de labores. La primera las hizo posibles y la segunda las hizo necesarias con la especialización del trabajo. Siempre que haya una operación repetitiva de oficina habrá registros uniformes...
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Leer documento completoEconómicas y EmpresarialesTécnico en Administración de Empresas | Manejo de formas en las organizaciones – Cap. 2 | | Introducción Las formas son necesarias en una organización, debido al gran volumen de información, para homogeneizar y racionalizar el trabajo. La falta de ellas podría entorpecer o retrasar las actividades, elevando los costos administrativos y materiales. Los costos administrativos son las cargas de trabajo por manejo excesivo de información y la complicación de las acciones, producto...
1280 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoDIAGRAMAS Y MANEJO DE FORMAS EN LAS ORGANIZACIONES. Es una herramienta o medio de comunicación escrito, normalmente impreso que, por lo general, contiene información fija y espacio para incluir información variable. OBJETIVOS * Valorar la importancia del empleo de formas en una Organización. * Conocer y entender los aspectos metodológicos necesarios para manejar efectivamente las formas. * Dominar los criterios técnicos idóneos para analizar, diseñar y controlar las formas * Relacionar...
913 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoCASO PRACTICO 2: MANEJO DE FORMAS EN LAS ORGANIZACIONES Cuando Roger Wolf Laitenberg propietario de Instrumental Teknión S.A. revisó su reporte mensual de trabajo, no pudo más que sorprenderse. Por muchas razones, se le consideraba un empresario exitoso. Siempre que iniciaba un negocio, lo hacía rentable y su visión de negocio le permitía anticiparse a los cambios del mercado con la suficiente antelación, como para que los movimientos de sus competidores no afectaran en la más mínimo su desempeño...
769 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoINTRODUCCION Formas de organizar información: Tiene como objetivo distinguir claramente lo importante de lo secundario, puede elaborarse luego de un subrayado de dichos elementos. DESARROLLO En los siguientes esquemas y ejemplos les mostrare cuando y en donde emplearlos, tips para el proceso de lectura y ejemplos de esquemas. En un esquema circular las relaciones de significados se limitan a las vinculaciones “todo-parte”, “teoría-ejemplo”...
806 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoDISEÑO Y MANEJO DE FORMAS EN LAS ORGANIZACIONES INTRODUCION Toda oficina, genera y procesa documentos y archivos para comunicar y almacenar información, por ello el diseño de formas de los archivos en papel o electrónicos es la clave para lograr la homogenización y la racionalización de la información. De otro modo habría duplicidad de trabajo, retraso de actividades o altos gastos administrativos y materiales. Estas herramientas nos permiten conocer en la empresa el lugar donde se encuentran...
5710 Palabras | 23 Páginas
Leer documento completoMANEJO DE FORMAS DE LAS ORGANIZACIONES Concepto. Es la herramienta o medio de comunicación escrito normalmente impreso a través de un instrumento de reproducción gráfica, que por lo general contiene información fija escrita y espacio para información variable. En el momento que una forma se completa pasa a ser un documento. De acuerdo con el tipo de información y grado de dificultad para su llenado pueden integrar o acompañarse de un instructivo. Objeto de su utilización Las formas representan...
3507 Palabras | 15 Páginas
Leer documento completoManejo Del Cambio En Las Organizaciones - Presentation Transcript 1. MANEJO DEL CAMBIO EN LAS ORGANIZACIONES Y SU APRENDIZAJE ORGANIZACIÓN Y METODOS 2. El Cambio El criterio popular de los pueblos coinciden que la mejor forma de sobrevivir es adaptarse a los cambios. Los administradores advierten que el futuro de las organizaciones depende de su capacidad para el manejo del cambio El cambio tiene la condición de ser: Persistente, dominante y una condición permanente de todas las organizaciones ...
1255 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoFORMAS GRAFICAS DE REPRESENTACION DE LAS ORGANIZACIONES INTRODUCCION Los gerentes deben tomar en cuenta dos tipos de factores cuando organizan. En primer término, deben definir las metas de la organización, sus planes estratégicos para perseguir dichas metas y la capacidad de sus organizaciones para poner en práctica dichos planes estratégicos. Al mismo tiempo, los gerentes deben considerar lo que está ocurriendo y lo que probablemente pasará en el futuro, en el entorno de la organización....
1731 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoaprendizaje 1. Fundamentos de las organizaciones . Las organizaciones son extremadamente heterogéneas y diversas, por tanto, dan lugar a una amplia variedad de tipos de organizaciones. Sin embargo, puede decirse que los principales tipos de organizaciones pueden ser clasificados según sus objetivos, estructura y características principales y se dividen en: 1) Organizaciones según sus fines, 2) organizaciones según su formalidad y 3) organizaciones según su grado de centralización...
1282 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoFORMATOS DE INTERACCIÓN EN LAS ORGANIZACIONES ➢ Grupos Diádicos en las Organizaciones El análisis transaccional, es un método relativamente simple de analizar los problemas que plantea la comunicación en el contexto de la organización. La teoría del análisis transaccional puede dividirse en: Análisis Estructural. Todos somos tres personas: Esta es la hipótesis fundamental del análisis estructural y la respuesta básica de la pregunta: ¿Qué ocurre aquí? Comienza determinando cual de las...
1750 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoMANEJO DEL CONFLICTO EN LAS ORGANIZACIONES CONFLICTO EN EL LUGAR DE TRABAJO El conflicto en el lugar de trabajo puede ser tan simple como un desacuerdo, puede ser tan complejo. Un gerente, supervisor o líder de equipo enfrenta incidentes, y sus secuelas, sin importar cual simple o complejo sea. En la forma en que se reaccione ante el conflicto, en lo personal, influirá en la forma en que lo enfrentará en un ambiente de equipo. Si se espera que toda situación de conflicto sea difícil, entonces...
1538 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoFormas Eficientes de Manejo de Conflictos De acuerdo para resolver ciertas diferencias en las organizaciones entonces, las formas eficientes de manejo de conflictos, estarán brindadas a ambas partes en conjunto, y con la asistencia de un tercero (mediador o árbitro), las determinaremos mediante ciertas interrogantes, que van a continuación: ¿Cuál es el problema y de qué manera lo perciben? ¿Qué hace la otra persona que contribuye al problema? ¿Qué quieres o necesitas de la otra persona? ¿Qué...
527 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoFORMAS DE ORGANIZACIONES EMPRESARIALES EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA ( E.I.R.L.) Es una persona juridica de derecho privado, constituida por voluntad unipersonal, con patrimonio distinto al de su titular, tiene carácter mercantil El titular, es el órgano máximo de la empresa. La Gerencia, es designado por el titular, tiene a su cargo la administración de la empresa D.L. Nº 21621. LEY GENERAL DE SOCIEDADES Nº 26887 SOCIEDAD COMERCIAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (S...
922 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoELIN C U EN C IA O R G A N IZ A D A FORMAS DE EJECUCION DE DELINCUENCIA ORGANIZADA Cualquier sociedad secreta del crimen organizado se basa en las más modernas técnicas de dirección empresarial, desde la organización, planificación y coordinación de las actividades, hasta su ejecución y control de los resultados. Jerarquía, unidad de mando, división del trabajo, productividad, etcétera, son conceptos manejados de forma natural por la delincuencia organizada, sus miembros (capos, lugartenientes...
855 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoORGANIZACIONES Y FORMAS DE CONTROL Los medios de control aplicados por una organización pueden clasificarse en tres categorías analíticas, físicas, materiales, o simbólica. Física. Se designa como poder coercitivo Materiales. Consiste en bienes y servicios constituye el poder utilitario. Simbólico. Son aquellos cuyo uso no constituye una amenaza física o un derecho a recompensas materiales. Estos incluyen símbolos normativos, los de prestigio y estimación y simbólicas sociales...
577 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completode Aprendizaje 3. El manejo del estrés en la organización Fecha de Entrega: 21/09/2013 EL MANEJO DEL ESTRÉS EN LA ORGANIZACIÓN a) Identifica un líder con el que hayas trabajado o que actualmente lo hagas. Considero a mi actual Jefe como un líder, aún y cuando siendo el Director General y Socio Mayoritario su capacidad de liderazgo no es por jerarquía, simple y sencillamente tiene muchas de las cualidades y rasgos de un líder, comenzando por el manejo de la visión estratégica...
1243 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoFormas de Manejo de los Recursos: El manejo de recursos se refiere a las estrategias que se establecen para que la utilización de esos recursos sea racional, como la cantidad, el ritmo, la duración o el reparto de los beneficios de la explotación, es decir, que se lleve a cabo bajo ciertas condiciones que impidan la generación de impactos hacia el ambiente o, en caso de ser imposible que el ambiente no sufra impactos, al menos establecer medidas de mitigación. En este sentido, se pretende que...
1261 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoUniversidad Mesoamericana Administración de Empresas Contabilidad Financiera CPA. Raúl Estuardo Alvarado FORMAS DE ORGANIZACIÓN DE LAS ENTIDADES ECONOMICAS LUCRATIVAS • Persona Física • Persona Jurídica Evelyn Iveth Gil Olivares 4000018-UPA Evelyn Paola Herrera Figueroa 40000 -UPA Gabriela Pamela Menéndez Escobar 4000029-UPA Amatitlán, 30 de julio de 2011 Entidad Económica Es una unidad identificable que realiza actividades...
1167 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoFORMAS Y MANEJOS MICROSCOPICOS RESUMEN El procedimiento de uso y manejo del microscopio, se realizo con el fin de aprender a manipular correctamente cada una de sus partes y a tener el debido cuidado que este requiere ya que es un instrumento muy delicado, además de conocer el reglamento del laboratorio. INDICE Microscopio, partes ópticas, partes mecánicas, el condensador. INTRODUCCION El microscopio es un instrumento que permite observar...
1042 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoFORMAS LEGALES DE LAS ORGANIZACIONES MERCANTILES EN MÉXICO INTRODUCCIÓN Toda la materia mercantil o comercial en México es Federal, por lo tanto, la Ley General de Sociedades Mercantiles de 1934tiene ese carácter, y rige en todo el territorio mexicano a diferencia de la materia civil, en la cual cada estado de la República Mexicana tiene su Código Civil, incluyendo el D.F., los cualestienen una estructura parecida a otros códigos civiles tanto de Europa continental como de Latinoamérica. ...
814 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoFORMAS LEGALES DE LAS ORGANIZACIONES MERCANTILES EN MEXICO Las sociedades mercantiles, en México, son aquellas cuyo fin es una especulación comercial, mientras que las sociedades civiles son un contrato que se concreta en la voluntad de los socios de obligarse a combinar sus esfuerzos o recursos para la realización de un fin común de carácter preponderantemente económico, pero que no constituya una especulación mercantil. Las sociedades pueden definirse como los entes a los que la ley reconoce como...
867 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoFormas legales de organizar una empresa Recuerde que cuando crea un negocio, deberá tomar decisiones importantes. En nuestro siguientepaso para crear una empresa, hablaremos sobre como elegir entre las diversas formas legales de organizacion que existen (también conocidas como estructuras de la compañía) y ayudarle a determinar la que mejor le convenga. Tenga en cuenta que muchas de estas actividades serán realizadas por su abogado y contralor. Debe elegir la mejor estructura para usted y para...
724 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completosu dinero en lugar de pagar intereses a otra persona. 4. Limite sus metas a largo plazo y mantener un seguimiento de las tareas a corto plazo Sepa trazar muy bien todas las metas que tiene en mente ya sean a largo, mediano o corto plazo. Si usted maneja un mapa mental con estos objetivos es muy fácil que destine perfectamente el dinero que tiene guardado en la adquisición y solución de las necesidades que presenta. Si ponemos demasiados objetivos, difundimos nuestra atención, y es menos probable...
1645 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoFORMAS LEGALES DE LAS ORGANIZACIONES MERCANTILES EN MEXICO Las sociedades mercantiles son personas morales que han sido creadas por personas físicas que reúnen sus conocimientos y sus capitales con la finalidad de alcanzar lucros que difícilmente se pudieran alcanzar en lo individual por una persona física. Es un medio en el que la ley permite que se agrupen varias personas físicas pero dentro de un marco legal que la ley de sociedades mercantiles establece. Constitución. Las sociedades mercantiles...
1308 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoadaptación y del éxito de la especie humana. Las culturas son tradiciones y costumbres transmitidas a través del aprendizaje, que guían las creencias y el comportamiento de las personas expuestas a ellas. Las fuerzas culturales constantemente moldean y dan forma a la biología humana. La antropología cultural analiza la diversidad cultural actual y del pasado reciente. La arqueología reconstruye el comportamiento del pasado mediante el estudio de los restos materiales. Los antropólogos biológicos estudian los...
506 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completotrasladarse de un lugar a otro. Detalla con precisión características de personas, lugares y objetos. Las referencias espaciales y temporales que emplea son adecuadas dentro de una conversación o cuestionamiento. Por lo regular, narra sucesos que forman parte de sus experiencias personales y lo hace construyendo ideas completas, secuenciadas y precisas. Comparte información sobre actividades que son de su agrado y las que no; en ocasiones realiza cuestionamientos sobre lo que tienen duda o desconoce...
893 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completosociales en total equilibrio, según lo concibe la OMS. ¿Crees que ello es suficiente para tener un completo bienestar? R//: Pienso que si por que estos factores nos dan tranquilidad y satisfacción humana, si están en equilibrio. 2. Una de las formas como se mide el desarrollo de las comunidades es por su alto nivel de industrialización y consumo de bienes. ¿Consideras que el medio ambiente en el que nos desenvolvemos nos permite tener los aspectos biopsicosociales en total equilibrio? ¿Acaso...
729 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoManejo Interno de Datos Y Formato de Archivos 1. ¿Para qué sirven los sistemas de numeración? Los sistemas de numeración son los conjuntos de símbolos y reglas de generación que permiten construir todos los números validos en el sistema, estos generan un sistema de numeración aceptada por la humanidad para contar las cosas. Sin embargo existen diversos tipos de numeración para diferentes aplicaciones y para diferentes tipos de personas. Por ejemplo comúnmente usamos el decimal para nuestras tareas...
866 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo[Escribir el nombre de la compañía] Formato de Plan de Manejo de Residuos Sólidos A continuación se presentan las instrucciones de llenado del formato del plan de manejo de residuos sólidos para trámite de impacto ambiental. I. Datos del Generador En este apartado se solicita información general del establecimiento generador de residuos sólidos, debe indicar el Nombre o razón social, el domicilio del establecimiento, números telefónicos y correo electrónico del mismo, indicará...
716 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoLos nuevos formatos y los nuevos modos de leer en el siglo XXI TP Nº 3 Profesora: Minassianm, María Inés Alumna: Rodriguez,Mariel Argentina 21/05/2013 EL LECTOR DEL SIGLO XXI TEMPERLEY ACTIVIDAD Nº 1 ¿Cuál les parece que es la idea que quiere transmitir el video acerca del libro? La idea es presentarlo como algo obsoleto, ya que todos los elementos utilizados en este video tienden a cambiar la forma y el soporte utilizado del lector,...
911 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoFORMAS BASICAS DE LAS ORGANIZACIONES SOLIDARIAS DE DESARROLLO CUALES SON LOS CAMPOS DE ACCIÓN DE LAS ORGANIZACIONES SOLIDARIAS DE DESARROLLO? * Social: Apoyo de las organizaciones a personas y colectivos socialmente excluidos, acogida de desplazados, lucha contra la pobreza, etc. * Cultural: Recuperación de la identidad cultural, difusión de los bienes culturales, etc. * Educativo: Capacitación y educación a adultos, la defensa de la educación, etc. * Ambiental: Protección de...
1065 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completocinco años, siendo además una de las organizaciones más importantes del hemisferio en el auspicio de la cooperación, consulta, y en el aumento del comercio y de la inversión entre las varias subregiones. La asociación participa activamente en la eliminación de las barreras linguistícas, así como la promoción de una más estrecha integración entre los estados miembros.La asociación facilita un importante foro para fomentar la cooperación entre otras organizaciones involucradas en la integración hemisférica...
1105 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoFORMAS LEGALES DE LAS ORGANIZACIONES MERCANTILES EN MÉXICO INTRODUCCIÓN Toda la materia mercantil o comercial en México es Federal, por lo tanto, la Ley General de Sociedades Mercantiles de 1934 tiene ese carácter, y rige en todo el territorio mexicano a diferencia de la materia civil, en la cual cada estado de la República Mexicana tiene su Código Civil, incluyendo el D.F., los cuales tienen una estructura parecida a otros códigos civiles tanto de Europa continental como de Latinoamérica. ...
1691 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoredactor, Ricardo como corrector de pruebas y Enrique como ayudante de imprenta y redacción. Jesús y otros colaboradores fueron aprehendidos, LOS HERMANOS SERDAN Estado Mexicano de Veracruz Manuel Serdán Guanes y María del Carmen Alatriste Cuesta Forman un club político. Anti reeleccionista. Luz y Progreso el que editó el semanario La No Reelección y cuyo tiraje fue muy cortó debido a la falta de fondos de los miembros del club. PASCUAL OROZCO Chihuahua Revolución mexicana...
971 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoque nuestro equipo sea reparado con mayor velocidad ya que el departamento al leer el reporte sabrá que problema tiene y como solucionarlo. CUAL ES LA FINALIDAD DE SU ELABORACIÓN Que el usuario aprenda a aplicar una evaluación diagnóstica en forma individual o grupal para identificar el nivel de daño del equipo, así como la entrega de él para su pronta reparación. REPORTE DE DAÑOS EN EQUIPO O PERSONAS Este reporte se realiza cuando...
757 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo| CENTRO DE ESTUDIOS L´ETE | | PSICOLOGÍA SOCIAL DE LAS ORGANIZACIONES Y manEJO DE GRUPOS | ...
1479 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoTipos de formatos que se maneja en los programas de AutoCAD y Autodesk Inventor La aplicación pone a su disposición las opciones siguientes al trabajar con archivos DWG: * Puede abrir directamente un archivo DWG y los datos de AutoCAD seguirán siendo datos de AutoCAD en Autodesk Inventor. * Puede guardar un archivo como dibujo de Autodesk Inventor (.dwg) y los datos de AutoCAD se guardarán como datos de AutoCAD. * Puede importar un archivo .dwg. Los datos de AutoCAD se convertirán...
1659 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoI. Formas de Operar y Principales Actividades de la Delincuencia Organizada. 1.1. Operación Administrativa Interna Es indiscutible, que las actividades que llevan a cabo las organizaciones criminales o la delincuencia organizada, requieren en su mayoría ser actividades clandestinas, es decir ser ocultas a luz de las autoridades, de no ser así, por lógica no se efectuarían. Y esto es así porque los recursos que se generan y las ganancias que se obtienen son consideradas operaciones de procedencia...
795 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoFORMAS LEGALES DE LAS ORGANIZACIONES MERCANTILES EN MEXICO Y SU FUNCION Las sociedades mercantiles, en México, son aquellas cuyo fin es una especulación comercial, mientras que las sociedades civiles son un contrato que se concreta en la voluntad de los socios de obligarse a combinar sus esfuerzos o recursos para la realización de un fin común de carácter preponderantemente económico, pero que no constituya una especulación mercantil. Las sociedades pueden definirse como los entes a los que la ley...
1242 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoINDICE Página Objetivo de las formas 3 Las formas como parte integral del diseño 3 Establecimiento de un programa de administración de formas 3 Análisis de formas 7 Diseño de formas 8 Periodo e conservación 11 Naturaleza de los informes 12 Estructuración de un sistema de informes 12 Necesidades de informes externos 16 Distribución y restricciones 17 Resumen 18 Bibliografía 19 Si aplicamos uno razón...
6857 Palabras | 28 Páginas
Leer documento completoÉtica al manejar información en las redes sociales por individuos u organizaciones Es común encontrarnos en la sociedad actual aún la utilización de los diversos conceptos de “bien, justicia, conciencia, felicidad” ya que el ser humano en sí, lo toma en cuenta debido el gran poder que en muchas ocasiones ejerce en él, siempre busca de una u otra forma lograr en su vida un equilibrio adecuado entre lo bueno y lo malo para tener así una vida digna en donde nada pese en su conciencia y de acuerdo...
1533 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoDidáctica está dividida de la siguiente forma: DATOS GENERALES En primer lugar tenemos lo que son los datos generales del plan de clase esto es para tener un mejor manejo de las situaciones didácticas y no hay que olvidar que cualquier persona que vea nuestro plan deberá de entenderlo, para poder lograr un aprendizaje significativo siguiendo la misma línea de aprendizaje que se pretende. CAMPOS FORMATIVOS Después tenemos lo que son los campos formativos aquí vemos que son los procesos...
1058 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo¿CÓMO MANEJAR EN FORMA ÓPTIMA EL TALENTO HUMANO EN LAS RELACIONES LABORALES? El presente ensayo tiene como propósito determinar la utilidad que tienen en el manejo de recursos humanos, hablando de desempeño laboral, temas como el clima organizacional, cultura organizacional y resolución de conflictos. El tema se justifica atendiendo a la competitividad y globalización de las relaciones labores. El reto para los futuros profesionales es marcar aspectos diferenciadores que garanticen el éxito organizacional...
884 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoMATERIA: AUTOCAD INGENIERIA ELECTRICA-ELECTRONICA ING. PEDRO BARBECHO FORMATOS Todos los dibujos se hacen en papel cortado a medidas exactas en forma de rectángulo, como medio de unificación de tamaños y para poder de este modo archivarlos convenientemente. Se llama FORMATO a la forma, posición y dimensiones normalizadas en milímetros que se da a un pliego de papel o cartulina. Las dimensiones de los formatos se encuentran normalizadas por la norma DIN equivalente de INEN 072 y su deducción...
1333 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoUNIDAD III.- DISEÑO Y MANEJO DE FORMAS EN LAS ORGANIZACIONES Objetivo particular. Que el alumno comprenda la importancia de integrar los medios o formas legales dentro de la organización, buscando la completa comunicación entre las áreas funcionales y el cumplimiento de los procesos y actividades. 1.- CONCEPTO Son las herramientas o medios de comunicación escritos normalmente impresos a través de un instrumento de reproducción grafica, que por lo general contienen información fija escrita...
2034 Palabras | 9 Páginas
Leer documento completosección “A” el cuerpo humano sus funciones y los diferentes sistemas que lo organizan, al igual que como nos permite adaptarnos a los diferentes cambios que experimenta el medio que nos rodea. JUSTIFICACIÓN: Para la selección del proyecto de aprendizaje se dieron a conocer por parte de los educandos varias ideas de interés, de las cuales logro mayor aceptación e importancia el conocer sobre el cuerpo humano, como está formado y la importancia que tiene su cuidado para su buen funcionamiento. ...
1320 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoideas principales y secundarias, subrayando lo que se crea más resaltante, la lectura es formativa de la personalidad del ser humano. En segundo lugar aparece la escritura, indudablemente ligada íntimamente a la lectura y es que la persona debe ser capaz de expresar, luego de razonar lo leído, en forma escrita con palabras propias y en síntesis o resumido, el desarrollo de la escritura le permitirá ir manejando un vocabulario mediante el cual expresar sus ideas al tiempo que le enseña una correcta...
552 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completodecisiones. Un número importante de negociaciones, por ejemplo, se han convertido en un éxito y han salido vencedoras en la fase de toma de decisiones frente a otros competidores por haber sido percibidas como presentaciones más profesionales y mejor organizadas. En este sentido, los estudios que se han llevado a cabo son concluyentes: Los soportes visuales ahorran tiempo además de resultar más convincentes. Por otra parte, investigaciones realizadas recientemente muestran cómo los mensajes son normalmente...
1199 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoelaborar una propuesta de control de factores de riesgo ocupacionales. En el informe incluye el desarrollo de las actividades que se describen a continuación: 1. Diligencia la lista de verificación de factores de riesgo. 2. Diligencia el formato de inspección. 3. Diligencia la tabla de valoración subjetiva y determina el grado de peligro. SOLUCION: 1. lista de verificación de factores de riesgo. Lista de verificación de factores de riesgo: Esta es una lista de chequeo, determina...
1119 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completopor dos capítulos que argumentan la perspectiva organizacional de la teoría contractual propuesta por el autor. La segunda parte agrupa en seis capítulos las ideas determinantes en cuanto a los agentes centrales de la relación contractual en las organizaciones empresariales y, por tanto, detalla los roles que cumplen la contabilidad y el control en los contratos de los administradores, los accionistas y los auditores; el autor denomina tales reflexiones como micro teoría de la contabilidad y el control...
1325 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completodel tratamiento científico de un tema en la literatura académica relevante. Implica un previo conocimiento del área y de la problemática, suficiente para orientar la pesquisa y para organizar el contenido del análisis. Un artículo del estado del arte resume y organiza los resultados de investigación reciente en una forma novedosa que integra y agrega claridad al trabajo en un campo específico. El artículo asume un conocimiento general del área. El artículo enfatiza la clasificación de la literatura...
675 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo1.Introducción 2.Estructura de datos: una estructura de datos es una forma de organizar un conjunto de datos elementales con el objetivo de facilitar su manipulación. Un dato elemental es la mínima información que se tiene en un sistema. Una estructura de datos define la organización e interrelación de éstos y un conjunto de operaciones que se pueden realizar sobre ellos. Las operaciones básicas son: Alta, adicionar un nuevo valor a la estructura. Baja, borrar un valor de la estructura. Búsqueda...
1577 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoENRIQUE LEON RODRIGUEZ GRUPO 210 UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA (UNAD) PROGRAMA DE COMUNICACIÒN SOCIAL VALLEDUPAR OCTUBRE DE 2013 FORMATO PARA CONCEPTUALIZACIÓN DE CONCEPTOS NOMBRE DEL CONCEPTO: PLANEACIÓN ESTRATÉGICA DEFINICIÓN: Se concibe como una herramienta que permite a las organizaciones prepararse para enfrentar las situaciones que se presentan en el futuro, ayudando con ello a orientar sus esfuerzos hacia metas realistas de desempeño. ATRIBUTOS O CARACTERÍSTICAS: ...
625 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoFORMATOS El presente trabajo va encaminado a conocer todo lo que respecta a la Administración y ventas que debe tener toda empresa, es por eso que a través de un cuestionario dado por nuestra profesora hemos realizado una visita para conocer de fondo la estructura administrativa y poder visionar en una forma mejor la temática sobre la Administración y Ventas y el manejo organizacional de la empresa.. A lo anterior se hace necesario enfocar este trabajo con ayudas bibliográficas que sin...
835 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoDepartamento o Escuela, Universidad Ciudad, País primer.autor@correo.dom segundo.autor@correo.dom tercer.autor@correo.dom Abstract— Este documento es un ejemplo de formato apegado a las normas de IEEE para escribir artículos representativos de un proyecto realizado. Los autores deben seguir las instrucciones, incluyendo formato y tamaño de papel para mantener el estándar de publicación. Este documento puede interpretarse como un set de instrucciones para escribir su artículo o como una plantilla...
1669 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completodocente, debe impulsarlos, facilitándolos con las estrategias. 2.- Lograr ciudadanos con hábitos verdaderamente participativos poniendo en práctica los cuatro pilares de la educación. 3.- con el diseño de proyectos áulicos creando y diseñando nuevas formas de solución a los problemas que se presentan. Respuesta Grupal. Se ha perdido la práctica por los valores, y hacer conciencia del cuidado del medio ambiente Hacer alumnos competentes. Los docentes somos pieza fundamental para incidir...
1415 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoTrabajo del segundo corte Administración de empresas VI semestre Corporacion Unificada de educacion superior CUN Sheryl Saiz Andres Acosta Marzo de 2015 Contenido Técnicas para Organizar de Forma Sistemática las Necesidades de los clientes 1. Diagrama de afinidad………………………………………………………………………………………….1 2. Diagrama de árbol……………………………………………………………………………………………..1 3. QPD……………………………………………………………………………………………………………..1 Etapas Basicas (Casa Calidad) ...
694 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo¿Cómo organizar un análisis literario en forma escrita? Cuando analizamos los textos en clase reconocemos en ellos las cualidades que les han impreso los autores, para hacerlos más interesantes, entretenidos y bellos. Por lo tanto al plantear el análisis escrito esto debe estar demostrado. Lo primero que debe aparecer es la introducción. En la misma debería aparecer, entre otras cosas: Título de la obra, clasificado y en relación al contenido general del texto. Autor y datos generales del mismo...
668 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoFormato de Plan de Manejo de Residuos Sólidos Urbanos y de Manejo Especial (F-CEAMA-SGA-001/PM) Gobierno del Estado de Morelos Comisión Estatal del Agua y Medio Ambiente Subsecretaría Ejecutiva de Ecología y Medio Ambiente Dirección General de Planeación y Protección Ambiental Subdirección de Gestión Ambiental INDICE Plan de Manejo para los Residuos Sólidos Generados en el Estado de Morelos 2 3 ...
3453 Palabras | 14 Páginas
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