Decreto Supremo 160 Ley 16744 ensayos y trabajos de investigación

Decretos Supremos Decreto Supremos Nº40 El presente reglamento establece las normas que regirán la aplicación del Título VII, sobre Prevención de Riesgos Profesionales y de las demás disposiciones sobre igual materia contenidas en la Ley Nº 16.744, sobre seguro social contra riesgos de accidentes del trabajo y de enfermedades profesionales. Además muestra una guía para el cumplimiento de la obligación del empleador de informar de los riesgos laborales el cual se encuentra normado en el articulo...

1074  Palabras | 5  Páginas

Decreto Supremo 67 Reemplaza al Decreto Supremo 173 Reglamento sobre exenciones, rebajas y recargos de la cotización adicional diferenciada MARCO REFERENCIAL Financiamiento del Seguro de la Ley Nº16.744 Art. 15º a) Cotización General Básica b)Cotización Adicional Diferenciada en función de la actividad y riesgo de la entidad empleadora Art. 16º Las exenciones, rebajas o recargos de la cotización adicional se determinan en relación con la magnitud de los riesgos efectivos y las...

1465  Palabras | 6  Páginas

La ley 16744 trata sobre los accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. El propósito de la ley 16744 es evitar que ocurran accidentes o se contraigan enfermedades con ocasión del trabajo.  En caso que el trabajador sufriese unaccidente laboral o contrajese una enfermedad a causa de su ocupación laboral, esta ley es la que lo ampara otorgando la atención médica necesaria para que nuestro trabajador pueda restituir en un máximo posible su capacidad de trabajo. Además de lo anterior otorga...

1098  Palabras | 5  Páginas

Ley 16744 Establece normas sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales ESTRUCTURA DE SEGURIDAD SOCIAL EN RELACIÓN A LA LEY 16.744 ORGANISMO CONTRALOR Superintendencia de S.S. FISCALIZADORES { Inspección del Trabajo Servicio Salud Ambiente ORGANISMOS ADMINISTRADORES Estatal Privado I. N. P. I.S.T. C.CH.C. A.CH.S. Mutualidades • ACHS:1958. Sociedad de fomento fabril y Asociación de Industriales Metalúrgicos. • IST: 1958. Asociación de Industriales de...

1037  Palabras | 5  Páginas

SINTESIS LEY 16744 Publicada el 1º DE FEBRERO DE 1968. Esta Ley es un Seguro Social OBLIGATORIO contra los Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales. OBJETIVOS DE LA LEY : • PREVENIR: Con el propósito de evitar que ocurra el accidente o se contraiga la Enfermedad Profesional. • OTORGAR ATENCION MEDICA: Para restituir al trabajador en lo posible, toda su capacidad de trabajo. • OTORGAR PRESTACIONES ECONOMICAS: para Reparar la pérdida de la capacidad de ganancia del trabajador...

979  Palabras | 4  Páginas

2.- RESEÑA HISTORICA DE LA LEY 16744 En Chile, la primera Ley Orgánica se dictamina con el nº 3170 en el año 1916, es una Ley que aparece en base a hechos consumados, se caracterizaba por cubrir solamente los accidentes de trabajo. luego en el año 1922 es modificada por la ley 4055, la cual introduce nuevas mejoras y contempla las enfermedades profesionales. La Situación subsiste hasta 1968, fecha en que se dicta la ley 16.744, que hasta hoy sigue vigente. Esta Ley introduce cambios mas importantes...

1544  Palabras | 7  Páginas

financiamiento ley 16.744 4. FINANCIAMIENTO. La fuente principal de financiamiento de esta ley son las cotizaciones de CARGO DEL EMPLEADOR y que son: COTIZACION BASICA: Corresponde al 0.9% DE LAS REMUNERACIONES IMPONIBLES que se cancelen a los trabajadores. COTIZACION ADICIONAL DIFERENCIADA. Se cancela en función de la actividad o riesgo de la empresa que oscila entre el 0.00 y el 3.40% de las remuneraciones que paga el empleador a sus trabajadores (Decreto Nº110). Esta cotización puede...

1024  Palabras | 5  Páginas

Análisis del decreto supremo N° 40 Reglamento sobre la prevención de riesgos profesionales El siguiente reglamento normara la correcta aplicación de las disposiciones legales contenidas en la ley 16744 y el articulo 171 del código del trabajo (si un empleador cometiera faltas enmarcadas ene le artículo 160, el trabajador podría poner término a la relaciona laboral recurriendo al juzgado pertinente y podría obtener una indemnización aumentada en hasta un 80% según lo legal). Además indica el servicio...

1051  Palabras | 5  Páginas

 DECRETO SUPREMO Nº 40 REGLAMENTO SOBRE PREVENCION DE RIESGOS PROFESIONALES Alumno: Eduardo E. Niklitschek. Asignatura: Seguridad Industrial. Valdivia 10 de Noviembre del 2012. DISPOCICIONES GENERALES DEL DECRETO N°40 El presente reglamento norma la correcta aplicación del título VII, contenidas en la ley 16744 y el artículo 171 del código del trabajo (si un empleador cometiera faltas enmarcadas en el artículo 160, el trabajador...

1424  Palabras | 6  Páginas

DECRETO 160 En varios artículos cita sobre tener un plan de seguridad y mantenimiento e Inspección EXPERTO EN PREVENCIÓN DE RIESGOS ARTS. 36 – 38 Establece el tipo de instalaciones que debe ser asesorado por un EPR. Este EPR puede ser de la categoría profesional o técnico dependiendo del tipo de instalación. EPR Profesionales asesorarán inst. de producción, refinación, transporte, almacenamiento y distribución, deben tener experiencia de 1 año. EPR Técnico, instalaciones de abastecimiento vehicular...

1268  Palabras | 6  Páginas

LEY 16744 Seguridad Social. Establece Normas sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales. DIARIO OFICIAL N° 26957 HONORABLE CONGRESO APROBO EL PROYECTO DE LEY. LEY 16744 SEGURO SOCIAL OBLIGATORIO CONTRA RIESGOS DE ACCIDENTES Y ENFERMEDADES PROFESIONALES. LEY 16744 PUBLICADA: 1° DE FEBRERO DE 1968. VIGENCIA 1° DE MAYO DE 1968. OBJETIVOS DE LA LEY 16.744 1.-RESOLVER PROBLEMAS PREVENTIVOS,MEDICOS, ADMINISTRATIVOS Y PREVISIONALES en pro de la conservación de la salud del...

1659  Palabras | 7  Páginas

 INTRODUCCIÓN COMO BIEN ES SABIDO UNO DE LOS PILARES FUNDAMENTALES EN EL EJERCICIO DE NUESTRA PROFESIÓN ES LA LEY 16744 PROMULGADA EL 1° DE FEBRERO DE 1968 QUE ESTABLCE NORMAS SOBRE ACCIDENTES DEL TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES. Nos indica cuales son las contingencias que cubre, sus prestaciones entre otras cosas. Para poder aplicar de mejor manera y saber cuando procede y cuando no, existen una serie de DS, DL, D simple etc. Los que según el rubro donde nos desenvolvamos, el alcance de aplicación...

1455  Palabras | 6  Páginas

[pic] DECRETO SUPREMO N° 102 A continuación se dará a conocer el decreto supremo Nº 102 el cual Fue publicado el 25 de agosto de 1969 en el gobierno del señor Eduardo Freí Montalva, y este reglamenta el articulo Nº 2 letras B y C de la Ley Nº 16744 que incorpora al seguro social contra riesgos de accidentes del Trabajo. OBJETIVO El objetivo de este decreto supremo, es integrar a ciertos trabajadores Al seguro social...

1311  Palabras | 6  Páginas

DECRETO SUPREMO Nº 40 REGLAMENTO SOBRE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS PROFESIONALES El siguiente reglamento normara la correcta aplicación de las disposiciones legales contenidas en la ley 16744 y el artículo 171 del código del trabajo (si un empleador cometiera faltas enmarcadas en el artículo 160, el trabajador podría poner término a la relación laboral recurriendo al juzgado pertinente y podría obtener una indemnización aumentada en hasta un 80% según lo legal). Además indica al servicio nacional...

662  Palabras | 3  Páginas

DECRETO SUPREMO Nº 010-97-SA | Aprobado el 23 de Diciembre de 1997. Publicado el 24 de Diciembre de 1997. EL PRESIDENTE DE LA REPUBLICA CONSIDERANDO: Que la Ley General de Salud Nº 26842 establece las normas generales para el registro, control y vigilancia sanitaria de productos farmacéuticos, productos galénicos, recursos terapéuticos naturales, productos cosméticos, sanitarios, de higiene personal y doméstica e insumos, instrumental y equipo de uso médico-quirúrgico u odontológico; Que...

1078  Palabras | 5  Páginas

el Ejecutivo mediante decretos.Los decretos son promulgados por el presidente, gobernador (en las provincias) o jefe de Gobierno (en la Ciudad Autónoma), con firma del ministro del ramo (a veces, en acuerdo general de ministros, cuando la materia compete a varias carteras).Cuando el Congreso Nacional, Congreso Provincial o Legislatura de la Ciudad Autónoma, está en receso, y en otras circunstancias excepcionales, el Ejecutivo puede tomar prerrogativas legislativas mediante Decretos de necesidad y urgencia(equivalente...

670  Palabras | 3  Páginas

Decreto Supremo 011-2011-PCM Reglamento del Libro de Reclamaciones alanemilio | 23 Febrero, 2011 12:32 Alan Emilio Matos Barzola Mediante Decreto Supremo Nº 011-2011-PCM se aprueba el Reglamento del Libro de Reclamaciones del Código de Protección y Defensa del Consumidor. Artículo 1. Aprobación del Reglamento Apruébase el Reglamento del Libro de Reclamaciones a que se hace referencia el artículo 150 de la Ley Nº 29571, Código de protección y Defensa del Consumidor, el cual consta de quince (15)...

1408  Palabras | 6  Páginas

DECRETO SUPREMO Nº 0497 DEL 1 DE MAYO 2010-12-08 Establece el nuevo salario minimo nacional, con carácter retroactivo al 1 de enero de 2010,en los sectores publico y privado en Bs 679,50 ARTICULO 1.-(Objeto). I el presente decreto supremo tiene por objeto establecer el nuevo salario minimo nacinal,para la gection 2010 . ARTICUL 2.- (Salario minimo nacional).con carácter retroactivo al 1ro de enero de 2010, el monto determinado para el salario minimo nacional en los sectores publico y privado...

1078  Palabras | 5  Páginas

Ley 16744 sobre accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. Es un seguro social obligatorio de cargo del empleador que regula y cubre los accidentes por causa o con ocasión del trabajo: asimismo, cubre las enfermedades profesionales provocadas por una manera directa por el ejercicio de la profesión o trabajo. Los objetivos de la ley son: ▪ Prevenir: con el propósito de que ocurra el accidente o una enfermedad profesional. ▪ Otorgar prestaciones medicas: para restituir al...

771  Palabras | 4  Páginas

 Res Según lo establecido en la ley 16744 en su artículo 5° establece que la denominación de accidente laboral es toda aquella lesión sufrida por una persona a causa o con ocasión del trabajo que este realice, que le genere problemas de incapacidad o muerte, en el mismo artículo 5° de la ley se establece que la lesiones que ocurran en trayectos de desplazamiento desde el lugar de morada hasta el lugar del desempeño laboral y viceversa será considerado como accidente de trayecto, también menciona...

713  Palabras | 3  Páginas

Ley 16744 Objetivos de la ley 16.744 Prevenir: con el propósito de evitar que ocurra el accidente o se contraiga la enfermedad profesional. Otorgar atención medica: para restituir al trabajador en lo posible, toda su capacidad de trabajo. Otorgar prestaciones economicas: para reparar la pérdida de la capacidad de ganancia del trabajador y sus derecho-habientes. Rehabilitar: al trabajador para devolver en todo o en parte sus capacidades de ganancia. Reeducar: al afectado para darle posibilidades...

927  Palabras | 4  Páginas

DECRETO SUPREMO 67 INCORPORACIÓN DE LOS TRABAJADORES INDEPENDIENTES AL SEGURO SOCIAL EL D.S. 67 • Reglamenta La incorporación de los trabajadores independientes al seguro social contra riesgos por accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. • Establecido en la ley 16744 BENEFICIARIOS • Artículo 1° : Se considerarán Trabajadores Independientes o por cuenta propia afectos a este reglamento a los indicados en los artículos 88 y 89 de la Ley N° 20.255. •   Artículo 2°.- Los trabajadores...

665  Palabras | 3  Páginas

LA LEY 16744 Establece Normas Contra Accidentes del trabajo y Enfermedades Profesionales” o como su primer artículo lo indica es un “Seguro Social Contra Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales”. Obliga a todas  las empresas, cualquiera sea el rubro, al cumplimiento de todo un conjunto de medidas encaminadas a la protección de la salud y seguridad de los trabajadores. Su objetivo es la prevención de los riesgos derivados del trabajo. INDIQUE CUAL ES EL OBJETIVO DE LA LEY 16744 Conocer...

808  Palabras | 4  Páginas

Ley 16744: Incapacidades e invalideces Prestaciones por incapacidad temporal. La incapacidad temporal da derecho al accidentado o enfermo a un subsidio. El subsidio se pagara durante toda la duración del tratamiento desde el día que ocurrió el accidente o se comprobó la enfermedad, hasta la curación del afiliado o su declaración de su invalidez. Prestación por invalidez Se considera invalidez parcial a quien haya sufrido una disminución de su capacidad de ganancia, presumiblemente...

1057  Palabras | 5  Páginas

LEY Nº16.744 RELACIONADO CON ENFERMEDADES PROFESIONALES CREACIÓN LEY N° 16.744 En 1968 se crea la Ley 16.744 como un seguro obligatorio de costo del empleador, con el objeto de resguardar a sus trabajadores frente a las consecuencias que afectan a la salud y economía de ellos y sus familias, derivadas de eventuales accidentes del trabajo o enfermedades profesionales que estos padezcan. OBJETIVOS BÁSICOS DE LA LEY 16.744 Prevenir: Los accidentes del trabajo y enfermedades profesionales...

791  Palabras | 4  Páginas

LEY Nº 16.744 (1º DE FEBRERO DE 1968) ESTABLECE NORMAS SOBRE ACCIDENTES DEL TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES Carolina Ovalle G. - Ingeniero GCMA. 1 INTRODUCCIÓN A LA LEY Descripción del Seguro Social de la Ley N° 16.744 Es un seguro obligatorio financiado por los empleadores para cubrir los riesgos laborales de los trabajadores. Los trabajadores quedan protegidos en casos de cualquier contingencia relacionada con accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. Según...

761  Palabras | 4  Páginas

Seminario Nacional Sobre Gestión Desechos Radiactivos Ing. SANTIAGO MANSILLA PÉREZ Jefe Departamento de Salud Ocupacional Competencias del Sector según marco legal LEY DE SEGURIDAD NUCLEAR CÓDIGO SANITARIO (1968) (1984) • D.S. 133 del 22 de Mayo de 1984 Reglamento sobre autorizaciones para instalaciones radiactivas o equipos ... • D.S. 3 del 3 de Enero de 1985. Reglamento de Protección Radiológica de Instalaciones Radiactivas AUTORIDADES REGULADORAS D.S. 87 del...

1419  Palabras | 6  Páginas

Esta Ley es un Seguro Social OBLIGATORIO contra los Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales. OBJETIVOS DE LA LEY PREVENIR: Con el propósito de evitar que ocurra el accidente o se contraiga la Enfermedad Profesional. OTORGAR ATENCION MEDICA: Para restituir al trabajador en lo posible, TODA su capacidad de trabajo. OTORGAR PRESTACIONES ECONOMICAS: para Reparar la pérdida de la capacidad de GANANCIA del trabajador y sus derecho-habientes. REHABILITAR: al trabajador para devolver en todo...

783  Palabras | 4  Páginas

 Ley del trabajador nº 16744 Nombre: Francisca Vargas Traimante Curso: 4 – C Asignatura: elementos administrativos en salud Introducción En el siguiente Trabajo de indagación se hablara acerca de la ley del trabajador numero 16.744, se dará a conocer su definición y objetos y otros puntos como contingencias cubiertas, personas protegidas, las prestaciones médicas y económicas, derechos habientes, obligaciones en la prevención de...

990  Palabras | 4  Páginas

sano y seguro Prevención de Riesgos Para Trabajadores y Comités Paritarios Disposiciones Legales Ley 16.744 (1° de febrero de 1968) Seguro Social Obligatorio sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales. Administración del Seguro A.- ORGANISMOS ESTATALES (I.S.L – S.S.) B.- ORGANISMOS PRIVADOS (MUTUALIDADES) C.- ADMINISTRACIÓN DELEGADA Objetivos de la Ley • Las empresas deben realizar prevención de riesgos. • Prevenir los accidentes del trabajo y enfermedades...

1434  Palabras | 6  Páginas

............................................................1 Introducción.......................................................................................................2 Ley 16.744.........................................................................................................3-4 Objetivo de la Ley..............................................................................................5 Contingencias cubiertas................................................................

1593  Palabras | 7  Páginas

Resumen de la Ley 16.744 Publicada el 1º DE FEBRERO DE 1968. Esta Ley es un Seguro Social OBLIGATORIO contra los Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales. OBJETIVOS DE LA LEY • PREVENIR: Con el propósito de evitar que ocurra el accidente o se contraiga la Enfermedad Profesional. • OTORGAR ATENCION MEDICA: Para restituir al trabajador en lo posible, TODA su capacidad de trabajo. • OTORGAR PRESTACIONES ECONOMICAS: para Reparar la pérdida de la capacidad de GANANCIA del...

959  Palabras | 4  Páginas

DECRETO SUPREMO No 4688 del 18 de Julio de 1957 SERVICIO DE EDUCACIÓN.- ESCALAFÓN NACIONAL.- D.S 4688 DE 18 DE JULIO DE 1957.- SE ESTABLECE EL REGLAMENTO.- DECRETO SUPREMO Nº 4688 HERNAN SILES ZUAZO PRESIDENTE CONSTITUCIONAL DE LA REPÚBLICA CONSIDERANDO: Que el Reglamento del Escalafón del Magisterio puesto en vigencia por Decreto Supremo de 24 de noviembre de 1936, ha resultado anacrónico con el transcurso del tiempo y las transformaciones económico-sociales realizadas en el país; Que...

547  Palabras | 3  Páginas

Reglamento Interno de Orden Higiene y Seguridad. Ley 16.744 Reseña Histórica La Seguridad Social en Chile se encuentra establecida por la constitución política de Chile como un derecho, el cual se integra a todos los ciudadanos, para así entregar protección ante las eventualidades que surjan por causa de algún riesgo social, que generasen estados de necesidades en estos. Las leyes que regulan los accidentes y enfermedades a causa del trabajo comienzan a aparecer en Europa y USA...

977  Palabras | 4  Páginas

LÍQUIDOS. SANTIAGO, dd/mm/aa / N° VISTO: Lo informado por la Superintendencia de Electricidad y Combustibles, en el oficio Nº xxxx de 2007; lo dispuesto en el Artículo 5º del decreto con Fuerza de Ley Nº 1, de 1978, del Ministerio de Minería, en el Artículo 20 de la Ley Nº 3.001, de 1979, en la Ley Nº 18.410 y en el Artículo 32 Nº 8 de la Constitución Política de la República de Chile. CONSIDERANDO: Que existe la necesidad de perfeccionar el “Reglamento de Seguridad para el Almacenamiento...

35931  Palabras | 144  Páginas

BENEFICIOS DE LA LEY N° 16.744 1 Área Gestión Preventiva Beneficio de la Ley N° 16.744 BUENA FORMA DE CALENTAR AGUA QUÍMICOS PELIGROSOS ?? EN SERIO ??? ¿¿ CHISPITA LO PROTEGE ?? TEMARIO 2 • • • • • • • • • • • • • • • Introducción. Objetivos. Conceptos Básicos. Personas Protegidas. Contingencia Cubierta. Financiamiento. Roles de la Ley 16.744. Obligaciones del Estado. Prestaciones Económicas. Obligaciones de los Organismos Administradores. Rol...

1745  Palabras | 7  Páginas

LEY Nº16744 1-Establece el seguro obligatorio contra riesgos de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. 2-Establece seguro social terminándose el seguro comercial. 3-Cambia el concepto reparativo de las leyes por un concepto preventivo. 4-Cambia el criterio, se indemniza la” Pérdida de capacidad de ganancia” en lugar de pérdidas funcionales. CARACTERISTICAS DE LA LEY Nº16744 Esta ley se encuentra constituida por los principios que forman la seguridad social de Chile, que son: ...

1307  Palabras | 6  Páginas

DECRETO LEY Nº 133 REGLAMENTO SOBRE AUTORIZACIONES PARA INSTALACIONES RADIACTIVAS O EQUIPOS GENERADORES DE RADIACIONES IONIZANTES, PERSONAL QUE SE DESEMPEÑA EN ELLAS, U OPERE TALES EQUIPOS Y OTRAS ACTIVIDADES AFINES Transcripción del Diario Oficial Nº 31.955 del 23 de Agosto de 1984 Visto: Lo dispuesto en los artículos 86 y 90 del decreto con fuerza de ley Nº 725, de 1968, que aprobó el Código Sanitario; en el Libro Décimo del mismo cuerpo legal; en el artículo 67 de la Ley Nº 18.302; en la Ley Nº...

1698  Palabras | 7  Páginas

Nombre: Lissette Díaz. TITULO I. Obligatoriedad, Personas Protegidas Y Afiliación: Esta Ley es un Seguro Social OBLIGATORIO contra los Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales, que protege a: A todos los Trabajadores por cuenta ajena, entendiéndose por estos, aquellos regidos por el Código del Trabajo. Funcionarios públicos...

1095  Palabras | 5  Páginas

que el deudor tributario se encuentre obligado a llevarlos de acuerdo a las normas de la Ley del Impuesto a la Renta: Libro de Retenciones, Registro de Activos Fijos, Registro de Costos, Registro de Inventarios Permanente en Unidades Físicas y Permanente Valorizado. Cabe indicar que lo establecido en los puntos 1 y 2 se aplicará sin perjuicio que los perceptores de rentas de tercera categoría, de acuerdo a la Ley del Impuesto a la Renta, se encuentren  obligados a llevar el  libro y/o registros que...

988  Palabras | 4  Páginas

decreto supremoección podrán tomar parte todos los trabajadores de la respectiva empresa, faena, sucursal o agencia; y si alguno desempeñara parte de su jornada en una faena y parte en otra, podrá participar en las elecciones que se efectúen en cada una de ellas. Artículo 6º.- La elección de los delegados de los trabajadores deberá efectuarse con una anticipación no inferior a 5 días de la fecha en que deba cesar en sus funciones el Comité de Higiene y Seguridad que se trata de reemplazar. ...

833  Palabras | 4  Páginas

incorporadas: D.S. Nº26/98; D.S. Nº204/2000 Núm. 160.- Santiago, 25 de agosto de 1997. VISTOS: la ley 18.059: el artículo 94 de la ley Nº 18.290 sustituido por la Ley Nº 19.495; las leyes números 18.483 y 18.696; los decretos supremos números 211, de 1991 y 54, de 1997, en adelante "el decreto supremo Nº 54-97", los decretos números 156/90 y 141/97, todos del Ministerio de Transportes y Telecomunicaciones y el número 72 del artículo 1º del decreto supremo Nº 654, de 1994, del Ministerio del Interior...

1522  Palabras | 7  Páginas

M UTUAL DE SEGURIDAD C.CH.C. PREGUNTAS FRECUENTES SOBRE EVALUACIÓN DECRETO SUPREMO N° 67 1. ¿CUAL ES EL PERIODO DE EVALUACION LEGAL PARA EL CÁLCULO DE LA COTIZACION ADICIONAL? Respuesta: En empresas de tres o más años de antigüedad al 1 de julio de 2011, se evaluará el período comprendido entre el 1 de julio 2008 y el 30 de junio 2011. En empresas con menos de tres años de antigüedad al 1 de julio de 2011, se evaluará el período comprendido entre el 1 de julio 2009 y el 30 de junio 2011...

1316  Palabras | 6  Páginas

APLICACIÓN DEL DECRETO SUPREMO N° 67 APRUEBA REGLAMENTO PARA APLICACIÓN DE ARTÍCULO 15 Y16 DE LEY Nº 16.744, SOBRE EXENCIONES, REBAJAS Y RECARGOS DE LA COTIZACION ADICIONAL DIFERENCIADA 1.  Objetivo. 2.  D.S. N° 67 a)  Características Generales. b)  Definición de Conceptos Elementales. c)  Tasa de Siniestralidad Efectiva. d)  Simulación del Cálculo. e)  Proceso de Evaluación. f)  Exclusiones. 3.  Bibliografía. OBJETIVO Conocer y Comprender el Procedimiento sobre Exención, Rebajas y Recargos...

1298  Palabras | 6  Páginas

obligatorio de cargo del empleador que regula y cubre los accidentes por causa o con ocasión del trabajo; a si mismo, cobre las enfermedades provocadas por una manera directa por el ejercicio de la profesión o trabajo (enfermedades profesionales) Esta ley establece los siguientes objetivos: a) Prevenir: Con el propósito de evitar que ocurra el accidente o se contraiga la Enfermedad Profesional. b) Otorgar la Atención Médica: para restituir al trabajador en lo posible, TODA su capacidad de trabajo...

1601  Palabras | 7  Páginas

CALIDAD Y AMBIENTE • OBJETIVO GENERAL: • - Proporcionar los antecedentes, alcances y aplicaciones de las leyes y reglamentos que tiene relación con la prevención de riesgos laborales, los mecanismos y organismos que existen para contribuir a la prevención de riesgos en los lugares de trabajo. • CONTENIDOS DE LA ASIGNATURA: • - Antecedentes históricos. Ley Nº 16.744. Reglamento y decretos. Código sanitario. Condiciones Sanitarias mínimas en lugares de trabajo. Legislación especial. Reglamentos...

1215  Palabras | 5  Páginas

del Tema Interpretación de los decretos 16744 ¿Cuál es la cobertura y objetivos de la ley 16744, en cuanto a beneficios para el trabajador en caso de accidente? Objetivos del Trabajo Objetivo General 1. Investigar e informar acerca de los beneficios y coberturas de la ley 16.744 Objetivos específicos: 1. Informar y capacitar sobre los beneficios de la ley. 2. Otorgar la información de las contingencias cubiertas que abarca esta ley. Metodología: Descriptiva-explicativa ...

775  Palabras | 4  Páginas

DISPOSICIONES LEGALES LEY 16.744 (1 DE Febrero de 1968) SEGURO SOCIAL OBLIGATORIO SOBRE ACCIDENTES DEL TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES OBJETIVOS LEY 16.744 1. PREVENCIÓN DE ACCIDENTES ENFERMEDADES PROFESIONALES 2. PRESTACIONES MÉDICAS 3. PRESTACIONES ECONÓMICAS 4. REHABILITACIÓN- REEDUCACIÓN  TRABAJADORES POR CUENTA AJENA PERSONAS PROTEGIDAS  FUNCIONARIOS PÚBLICOS  ESTUDIANTES  TRABAJADORES INDEPENDIENTES Y TRABAJADORES FAMILIARES CONTINGENCIAS CUBIERTAS POR LA LEY A. ACCIDENTES...

1025  Palabras | 5  Páginas

CUADRO COMPARATIVO Decreto de ley 3.500 : Seguro de Accidentes de trabajo y enfermedades profesionales  Las AFP (Administradoras de Fondos de Pensiones) son instituciones financieras privadas encargadas de administrar los fondos y ahorros de pensiones.  Las AFP son personas jurídicas constituidas como sociedades anónimas y se rigen por la Ley  Los objetivos son :  Tendrán derecho a pensión de vejez los afiliados que hayan cumplido sesenta y cinco años de edad si son hombres...

723  Palabras | 3  Páginas

44Por un trabajo sano y seguro Ley N0 16.744 Sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales SUBGERENCIA DE CAPACITACION Y PUBLICACIONES GERENCIA DE PREVENCIÓN Introducción Las disposiciones legales anteriores a la ley 16.744 tenían carácter eminentemente compensatorio. Ley 16.744 incorpora el criterio preventivo, exigiendo y promoviendo acciones tendientes a evitar que ocurran accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. SUBGERENCIA DE CAPACITACION Y PUBLICACIONES GERENCIA...

1536  Palabras | 7  Páginas

Ley 16.744 Sobre Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales Seguro social obligatorio de cargo del empleador que regula y cubre los accidentes por causa o con ocasión del trabajo; a si mismo, cobre las enfermedades provocadas por una manera directa por el ejercicio de la profesión o trabajo (enfermedades profesionales) Esta ley establece los siguientes objetivos:  Prevenir: Con el propósito de evitar que ocurra el accidente o se contraiga la Enfermedad Profesional  Otorgar la...

1273  Palabras | 6  Páginas

LEY 16.744 ESTABLECE NORMAS SOBRE ACCIDENTES DEL TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES 1º DE FEBRERO 1968 5/3/2012 0 Conceptos Básicos Accidentes del Trabajo Trabaj o Riesgos Enfermedades Profesionales Principios Solidaridad Todos los beneficios que otorga la ley se financian exclusivamente con aporte patronal. Universalidad Protege a todos los trabajadores por cuenta ajena y a ciertos independientes. Principios Integridad Las prestaciones cubren todas...

1586  Palabras | 7  Páginas

Accidentes de trabajo Definición de accidente de trabajo La Ley General de Seguridad Social define en su artículo 115 el accidente de trabajo como toda lesión corporal que el trabajador sufra con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecute por cuenta ajena. Tendrán la consideración de accidentes de trabajo: a) b) c) d) e) f) g) Los que sufra el trabajador al ir o al volver del lugar de trabajo. Los que sufra el trabajador con ocasión o como consecuencia del desempeño...

1378  Palabras | 6  Páginas

ANALICIS DE LOS DECRETOS 160-1092 El Decreto 160 de febrero 5 de 2014 muestra importantes avances respecto del Decreto 1092, es como un paso adelante en la aplicación y cumplimiento del Convenio 151 sobre Negociación Colectiva en la Administración Pública, en el cual se observan ciertas carencias. Por tanto no que sea lo ideal, pero por lo menos, es lo posible en este momento. Se puede notar varios aspectos positivos, lo que indica que continúa la tarea por seguir avanzando hacia el Convenio...

750  Palabras | 3  Páginas

Instituto de Seguridad Laboral COMPENDIO DE NORMAS LEGALES SOBRE ACCIDENTES DEL TRABAJO Y eNFERMEDADES PROFESIONALES LEY Nº 16.744 Incluye Ley Nº 19.345 D.S. que incorporan a trabajadores independientes D.S. Nº 101 D.S. Nº 109 D.S. Nº 594 D.S. Nº 40 D.S. Nº 54 D.S. Nº 110 D.S. Nº 67 D.S. Nº 313 Ley Nº 20.123 D.S. Nº 76 COMPENDIO DE LAS NORMAS LEGALES SOBRE ACCIDENTES DEL TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES Tercera Edición: Julio de 2009 Prohibida la reproducción...

54237  Palabras | 217  Páginas

DEL DERECHO LABORAL Y FUNCIONAMIENTO DE LA LEY 16.744 Antecedentes históricos de la legislación en prevención de riesgos en Chile • • • • • • • • • Reseña histórica Fundamentos legales proceso higiene y seguridad Principios de la Ley Personas Protegidas Contingencias cubiertas Administración del seguro Financiamiento Roles de la Ley 16.744 Prestaciones o beneficios INTRODUCCIÓN Las disposiciones legales anteriores a la Ley 16.744 tenían carácter eminentemente compensatorio...

1546  Palabras | 7  Páginas

Ley Nº 16.744 Sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales REGLAMENTO Introducción Las disposiciones legales anteriores a la ley 16.744 tenían carácter eminentemente compensatorio (tenÍa carácter pecuníario) Ley 16.744 incorpora el criterio preventivo, exigiendo y promoviendo acciones tendientes a evitar que ocurran accidentes del trabajo y enfermedades profesionales. Objetivos Prevenir los accidentes del trabajo y las enfermedades profesionales. Otorgar prestaciones...

784  Palabras | 4  Páginas

Ley 16.744 Regula Los Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales Basado en la Prevención de Riesgos Esta Ley es un Seguro Social obligatorio contra los riesgos de trabajo, comprendiendo los siguientes objetivos: PREVENIR: evitar que ocurran accidentes o se contraigan enfermedades profesionales. ENTREGA ATENCIÓN MÉDICA: para devolver al trabajador el máximo de toda su capacidad de trabajo. ENTREGA PRESTACIONES ECONÓMICAS: repara la pérdida de la capacidad de ganancia del trabajador...

714  Palabras | 3  Páginas

DISPOSICIONES LEGALES DE LA LEY 16.744 DISPOSICIONES LEGALES LEY N° 16.744 (01 de Febrero de 1968) Seguro Social Obligatorio Sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales ADMINISTRACION DEL SEGURO A. Organismos Estatales: – I.N.P. – Servicio de Salud B. Organismos Privados: – Mutualidades. – Administración Delegada. OBJETIVOS LEY N° 16.744 1. Prevención de accidentes del trabajo y/o enfermedades profesionales. 2. Prestaciones medicas. 3. Prestaciones económicas...

642  Palabras | 3  Páginas

DE SEGURIDAD SOCIAL SOLIDARIDAD UNIVERSALIDAD INTEGRALIDAD UNIDAD Y AUTOMATICIDAD Todos los beneficios que otorga la ley se financian exclusivamente con aporte patronal. Protege a todos los trabajadores por cuenta ajena (independientes) Las prestaciones cubren todas las contingencias laborales, desde la prevención hasta las médicas y económicas. Los beneficios que otorga la ley son iguales para todos los 3 trabajadores y desde su ingreso GOBIERNO DE CHILE SUPERINTENDENCIA DE SEGURIDAD SOCIAL...

1666  Palabras | 7  Páginas