Reglamento Interno Burger King ensayos y trabajos de investigación

REGLAMENTO INTERNO OBJETIVOS El contenido de este reglamento tiene como finalidad: a) Establecer los lineamientos básicos de disciplina bajo los cuales todos los trabajadores de Burger King deben regirse para mantener un ambiente de trabajo basado en el orden, la armonía y el respeto. b) Ofrecer a todos los trabajadores de la empresa información clara y precisa sobre derechos y deberes adquiridos al momento de ingresar a la empresa. I.- NORMATIVA INTERNA HORARIOS El cumplimiento...

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BURGER KING CORPORATION Se fundó en 1954, es la segunda cadena más grande del mundo de comida rápida de hamburguesas. El sistema BURGER KING opera más de 12,200 locaciones, sirviendo a más de 11 millones de consumidores por día en 76 países alrededor del mundo. Aproximadamente el 90 por ciento de los restaurantes de BURGER KING pertenecen y son operados por franquicias independientes, muchas de ellas operadas por empresas familiares que han estado en el negocio por décadas. En octubre de 2010...

1499  Palabras | 6  Páginas

Burger King, que comenzó como una organización de colaboración entre James McLamore su compañero David Edgerton en 1954 es ahora propiedad de un grupo de inversionistas liderado por Texas Pacific Group, y esto ha sido el caso desde 2002. Burger King does not only seek to maximize profits, but also customer satisfaction. Burger King no sólo buscan maximizar sus beneficios, sino también la satisfacción del cliente. Since it was just recently introduced in the Middle East and precisely in Egypt, one...

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Burger King tiene ciertas características que lo han convertido en un gran competidor a nivel mundial. ¿Le interesa conocerlas? Como todo negocio, Burger King basa su estrategia de venta en una promesa para sus clientes, en este caso, comida rápida de alta calidad servida a su gusto. ¿Qué significa eso? Básicamente, la cadena cuenta con un menú inicial que en un momento dado puede ser modificado por los clientes a la hora de hacer su pedido de acuerdo con sus gustos y preferencias, por lo tanto...

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Nombre de la empresa: Burger King. Razón social: Fast Food Chile S.A. Rubro o sector: alimentación Logotipo: Su sitio web es www.burgerking.cl El significado del logotipo: el amarillo son las dos mitades de un pan, ya que Burger King se especializa en las hamburguesas. Luego se modernizó siendo más moderna y dinámica dando mayor sensación de movimiento, con tonalidades más llamativas y el agregado color azul.  Los colores también cumplen un papel fundamental, ya que las tonalidades utilizadas...

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BURGER KING DESCRIPCION: Burger King llega al Perú en el año 1993, en la actualidad somos 13 restaurantes en Lima y Arequipa. La esencia de nuestro negocio es servir a nuestros Clientes las mejores hamburguesas y una gran variedad de otros productos sabrosos y saludables. Nuestro principal producto es la “Whopper”, deliciosa hamburguesa 100% carne de res, acompañada de lechuga, tomate, mayonesa, kétchup, cebolla y pickles. RAZON SOCIAL: Sigdelo S.A TM & 2010 Burger King Corporation ...

883  Palabras | 4  Páginas

1Nombre, Tamaño y Giro BURGUER KING, Sector Industrial de Comida Rápida, macroempresa. 1.1.2 Historia BKC fue fundada en 1954 por James McLemore y David Edgerton en Miami, Florida. El sandwich WHOPPER® fue un éxito inmediato desde que se presentó en 1957, siendo una de los más reconocidos del mundo. Existen 221,184 maneras para ordenar un sándwich original WHOPPER®. La marca BURGER KING® lanzó la campaña HAVE IT YOUR WAY® en 1974. En 1966 la marca BURGER KING® abrió su primera franquicia...

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BURGER KING HISTORIA Burger King Corporation es una cadena de restaurantes de comida rápida estadounidense. Nace el 4 de diciembre de 1955 en Miami, cuando dos jóvenes emprendedores llamados James McLamore y David Egerton fundan este restaurante basado en un concepto diferente al que existía y que se ha mantenido hasta hoy: «The Home of The Whopper». En 1955 es introducido como imagen de la marca el rey que hasta la fecha sigue siendo referencia; la Whopper es el producto principal de Burger King...

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Burger King Beefs Up Global Operation 1. By mid-2009, Burger King was not in any of the following five countries: France, India, Nigeria, Pakistan, and South Africa.   Compare these countries as possible future locations for Burger King. To us the best countries to imply the burguer kings business are France, Pakistan and south Africa, because of these countries have no cultural restrictions in the consumption of meat due to indian people these animals are considered sacred. Para nostros...

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“Burger King: Vender Whoppers En Japón” “Lo internacional está de moda”, sentenció un consultor americano. La categoría de comida rápida va a encontrar su mejor opción de crecimiento en el exterior. Estamos cerca de la saturación de la demanda en Estados Unidos. Por esa razón McDonald´s ha estado comportándose de manera tan agresiva en los mercados extranjeros. Ésa es también la razón por la cual Burger King decidió su estrategia agresiva de ser tan agresivo en Japón. McDonald´s entró en el...

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influyentes en el mundo de los negocios en Brasil. Y con su última inversión se consolida además en la cima del universo corporativo global. El fondo a través del que mueve su ingente fortuna, 3G Capital, acaba de cerrar un pacto para hacerse con Burger King, uno de los iconos del dominio global de Estados Unidos, que abandonará la parrilla de Wall Street. La noticia en otros webs • webs en español • en otros idiomas El abandono de la Bolsa permitirá a los nuevos gestores repensar el negocio Los...

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Proveedores PepsiCo se convierte en el mayor proveedor de refrescos para Burger King By Redacción Merca2.0 on 5-04-2011 Este artículo tiene 519 Miami, Estados Unidos. - El nuevo proveedor oficial de refrescos para la Burger King en Latinoamérica y el Caribe, será PepsiCo, compañía que tras haber firmado el acuerdo, será la responsable de proveer a los más de mil restaurantes para la región. Burger King Corporation –BKC—, fue calificada durante el 2010 por la revista Fortune como una de las...

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[pic] Burger King: el crecimiento de un gigante de la restauración rápida Tal y como explica el emblema de la marca, “Como Tú Quieras”, sin duda alguna hay una hamburguesa hecha especialmente para cada uno de nosotros. Más de mil maneras de prepararlas, con ingredientes de calidad, y la variedad de productos mantienen a Burger King en los primeros puestos del ranking mundial de facturación. En las olimpiadas del fast food obtiene la medalla de plata desde hace más de 50 años, solamente superada...

927  Palabras | 4  Páginas

éxito. Función del Coordinador de Producción El Coordinador de Producción coordina y dirige el movimiento de producción durante su turno para asegurar la ejecución continua de los procedimientos de producción y cumplir con la visión de Burger King. Esta persona debe dirigir e instruir así como ejecutar cualquier tarea en la cocina para poder desempeñar eficazmente las obligaciones del trabajo. Las responsabilidades incluyen: 1. Asegurarse que todos los productos se cocinan correctamente...

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ANALISIS DEL MANUAL DE BIENVENIDA DE BURGER KING Pudimos observar que en el manual de bienvenida de esta empresa tiene como objetivo presentar a los nuevos miembros que se incorporan para que tengan una semblanza y conozcan la historia, así como la misión y visión de esta empresa. De su creación, crecimiento y desarrollo, de sus logros y de los retos que implica fortalecer, mantener y superar la acreditación. También pretende motivar la participación de todos los miembros en la obtención de sus...

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STRATEGIC HOSPITALITY MARKETING “CASE: BURGER KING” Group 4 Students: * Jhairo Avila Ramirez cod. 0911569 * Nora Maldonado de la Cruz cod. 0910993 * Nathalie Ríos García cod. 0820269 2012 - II CASE: BURGER KING Burger King decided to be international because the fast food burger market was saturated in the United States. That’s why Mc Donald’s has been so aggressive in overseas markets. Burger King tried to enter the Japanese market once before. It began selling...

957  Palabras | 4  Páginas

Burger King VS Mc Donald´s Indice I. Introducción Histórico 1) Mc Donald´s En el año 1955, el señor Ray Kroc abre su primer “Mc Do” porque fue seducido por el restaurante de los hermanos Mac Donald en California que ofrece a sus clientes platos estandarizados que pueden comer con los dedos. El éxito es inmediato. En 1959, la cadena está ya compuesta de 100 restaurantes. En 1940, abren el primer restaurante en España. En 1965, la empresa entra en Bolsa. En 2011...

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Historia de Burger King Burger King Corporation es una cadena de restaurantes de comida rápida estadounidense. Nace en Miami en 1954, cuando dos jóvenes emprendedores llamados James McLamore y David Egerton fundan una hamburguesería basada en un concepto diferente al que existía y que se ha mantenido hasta hoy. Desde el primer día, McLamore y Edgerton establecieron la tradición de crear productos innovadores con la administración efectiva de restaurantes. Muchas de sus decisiones han probado...

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Burger King es una cadena de restaurantes de comida rápida fundada en 1954. Famosa por su mundialmente conocida hamburguesa “Whopper”, es la segunda cadena de comida rápida de hamburguesas más grande del mundo, expandiéndose a través de los años bajo la modalidad de franquicias, contando actualmente con más de 11000 restaurantes dispersos a escala mundial. En 1982 Burger King llega a Ecuador, y actualmente cuenta con 17 restaurantes a nivel nacional, en las principales ciudades del país: Guayaquil...

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Burger King Corporation Burger King Corporation tiene más de 50 años de experiencia y se desarrolla con orgullo en el futuro. Como una marca, nuestra compañía nunca había sido tan fuerte. Nos esforzamos para servir a nuestros clientes de manera consistente, ya sea por medio de nuestro Equipo Ejecutivo o de cada empleado a través de las miles de ubicaciones. Sede Central Burger King Corporation (BKC): 5505 Blue Lagoon Drive Miami, Florida, 33126 Posición en la Industria: El sistema BURGER...

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multinacional Burger King ha llevado a cabo. Se trata de una especie de colgador, como la que se pone en los hoteles para que no te molesten o te limpien la habitación... Pues bien, la dejaron por la noche en la puerta de casa, una gran estrategia, porque quieras o no, la vas a tener que ver. Luego tú sabrás si la quieres guardar, la quieres hechar un vistazo o no, pero sin duda que te vas a quedar con ella, porque yo al menos, nunca antes había recibido nada igual. Con lo cúal Burger King a conceguido...

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Nombre de la empresa : Burger King , producto que se analiza Hamburguesas Burger King nació en Jacksonville (Florida) en 1953, fundada por Kieth Kramer y Matthew Burns. Su nombre original era ‘Insta-Burger King’, debido al empleo del horno ‘Insta-Broiler’ para la preparación de las hamburguesas, equipo cuyos derechos eran propiedad de George Read y que adquirieron los fundadores de la cadena un año antes de su puesta en marcha. En 1957 nace en producto estrella de la compañía, el sándwich...

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“Determinar los puntos de control de calidad en el proceso de elaboración de hamburguesas de la empresa Burger King y sus requisitos de inspección”. Objetivos específicos Alcances Limitaciones En el proceso de investigación de la elaboración de las hamburguesas tomando en cuenta los restaurantes con los que cuenta Burguer King son numerosos por lo que la limitante es que nada mas se podrá verificar la inspección de calidad en...

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INTRODUCCIÓN. El restaurante wo 14766 que es una sucursal de la compañía Burger King enfrenta varios problemas en su etapa de organización en el área de cocina, siendo parte de una compañía de clase mundial y los problemas son los siguientes: • La duplicidad de mando • Falta de motivación • Falta de capacitación • Trabajo excesivo para los empleados generales • Falta de personal • Duplicidad de actividades realizadas por el personal • Realización Por...

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(disambiguation). [pic] |Burger King | |[pic] | |Type |Private | |Industry |Restaurants | |Predecessor |Insta-Burger King | |Founded |Insta-Burger King - July 28, 1953 in Jacksonville...

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Burger King Es una compañía creada desde 1954 en los Estados Unidos, que se basaban en un concepto diferente de hamburguesa del que exista antes. Esta idea se mantiene en la actualidad y se puede notar en la publicidad de Burger King. Su principal mercado son los niños, pero también tiene un gran mercado juvenil esto se debe a que también al igual que sus homólogos juega con el factor generacional y un posicionamiento de marca muy fuerte. El logo de la compañía son las palabras Burger King...

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Caso 2 Restaurantes de comida rápida: BURGER KING Experiencia de un empleado en España, no muy diferente en el resto del mundo Hace algunos años me fui a estudiar a Irlanda, estuve trabajando un tiempo en Burger King… Y aunque fue dificil me gustó la experiencia (entre comillas claro).  En España he visto que no funciona igual y a menudo veo gente sin hacer nada o trabajando bastante despacio, pero yo voy a hablar de mi experiencia en un Burger King de allí, en  cocina  y en caja.  Evidentemente...

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Burger King es una empresa con 58 años de experiencia como restaurante de comida rápida, actualmente es la tercera cadena más grande del mundo de comida rápida de hamburguesas. Hogar original del WHOPPER®, el sistema BURGER KING® opera más de 12,200 locaciones, sirviendo a más de 11 millones de consumidores por día en 76 países alrededor del mundo. Esto quiere decir que es una empresa muy expandida a nivel mundial. (1) En cuanto al producto que ofrece se conocen como productos principales al Whopper...

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BURGER KING 1. Para mediados de 2011, Burger King no estaba en algunos de los siguientes cinco países: Francia, India, Nigeria, Pakistán y Sudáfrica. Compare estos países como posibles ubicaciones futuras para Burger King. Francia: El mercado de comida rápido ha ido aumentado y es un fuerte competidor frente a McDonald’s, hay gran cantidad de centros comerciales y no hay presencia de guerra. India, Nigeria, Pakistán: Prohibido comer carne Vacuno por ser considerados animales sagrados. Muchas religiones...

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Product Adoption: In this product adoption there are six factors we most have in mind which are: relative advantage, compatibility, trialability, observability, complexity, and price. Relative Advantage: We found out that the relative advantage of Burger King from the existing ones are some unique services such as: refilling, their grilled taste in the hamburgers, their onion rings you can order instead of French fries, and is a different experience going there just by taking your BK crown. Compatibility: ...

519  Palabras | 3  Páginas

la empresa Burger King, así mismo se dará a conocer una propuesta acerca de un nuevo canal de distribución que empleara dicha empresa. Es importante poder saber que se puede implementar un nuevo canal de distribución en la empresa Burger King, ya que este canal de distribución ayudaría a la empresa a darle una mejor ganancia, así mismo dándoles la satisfacción que merecen sus clientes. CANAL DE DISTRIBUCIÓN Y PROPUESTA DE IMPLEMENTACIÓN PARA LA EMPRESA BURGER KING. La empresa...

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valor olvidados, ya que las personas no devuelven los objetos ) 4. Competencia ( el principal rival de Burger king " Mc donalds " se encuentra al frente ) 5. Zona roja ( es un lugar peligroso ) 6. Aumento de impuestos ( burger king importa la mayoria de la materia primca de sus productos y por lo tanto esto provoca que suba el precio de los mismos ) 7. Economia del pais ( el target de burger king es la clase social alta y debido a la mala economia cada vez disminuyen mas los clientes ) 8. Cambio...

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CASO BURGER KING BAJO DE INVESTIGACIÓN GERENCIA DE MERCADO UNIVERSIDAD METROPOLITANA CASTRO CARAZO PREPARADO POR: CHRISTOPHER HERRERA ARGUELLO JONATHAN HENRY BEJARANO WARNER SEQUEIRA GARCIA YENNIA SALAZAR VARGAS KARLA CARAZO OROZCO FELIX FERNÁNDEZ SILVA Antecedentes Se funda en Miami, EE.UU en 1954. Inicia expansión a inicios de los años 60. Sus eslogan son: HAVE IT YOUR WAY (Como tú quieras) y El sabor es el Rey. Está presente en más de 56 países y posee 8900 restaurantes. Producto estrella...

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INDUSTRIAL ADMINISTRATIVA GESTION DE TALENTO HUMANO TEMA: ANALISIS DEL PUESTO DE TRABAJO EMPRESA: BURGEN KING INTEGRANTES SIRAJ RAVAT RAVAT VIVIAN BAILARIN VALERIE SANCHEZ MARIA ISABEL NORIEGA GRUPO: D-01 PROF. ADOLFO PINZON LUNES, 16 DE FEBRERO DE 2014 ANALISIS DEL PUESTO DE TRABAJO EMPRESA: BURGER KING INDICE INTRODUCCION……………………………………………………………………………………………………….…. 3 PERFIL DEL TRABAJADOR……………………………………………………………………………...

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BURGER KING HISTORIA: • BKC fue fundada en 1954 por James McLamore y David Edgerton en Miami, Florida. • El sándwich WHOPPER® fue un éxito inmediato desde que se presentó en 1957, siendo una de los más reconocidos del mundo. • Existen 221,184 maneras para ordenar un sándwich original WHOPPER®. • La marca BURGER KING® lanzó la campaña HAVE IT YOUR WAY® en 1974. • En 1966 la marca BURGER KING® abrió su primera franquicia internacional en las Bahamas. • El restaurante de BURGER KING® ubicado...

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ANÁLISIS FODA Burger King Fortalezas Calidad del producto. Atractivas ofertas. Buenos precios. Servicio de calidad. Trabajo en equipo. Alta higiene. Gran variedad de productos (whoper) Presencia mundial. Fuerte publicidad. Gran afluencia de público. Oportunidades Ampliar los restaurantes, ya que algunos son pequeños. Mejorar los helados y Apples pies para que agraden a todo el público. Utilizar los medios televisivos para promocionarse. Debilidades Alta rotación de personal...

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Victoria Calona 11443001 Grecia Pagoaga 11443171 Thania Fúnez BURGER KING® CORPORATION • Fundado en 1954, BURGER KING® es la segunda cadena más grande del mundo de comida rápida de hamburguesas. • Hogar original del WHOPPER®, el sistema BURGER KING® opera más de 12,200 locaciones, sirviendo a más de 11 millones de consumidores por día en 76 países alrededor del mundo. • Aproximadamente el 90 por ciento de los restaurantes de BURGER KING® pertenecen y son operados por franquicias independientes, muchas...

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Desde siempre, se ha sabido de la existente rivalidad entre las empresas de comida rápida McDonalds y Burger King. A pesar de la reciente quiebra de la empresa Burger King, dicha rivalidad siguen existiendo, al analizar las páginas de internet de ambas empresas noté algunas diferencias y razones por las que creo que McDonalds está a la cabeza: 1. En Burger King, el logo no luce y los colores no son llamativos (el fondo por ejemplo es gris); en cambio Mcdonalds utiliza colores como rojo, verde...

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La Comparativa: Mcdonald´s Vs Burger King Ambas empresas multinacionales tienen en común que son norteamericanas y cuentan con 50 años de experiencia en el sector del fast food. Además, la inmensa mayoría planetaria conoce las hamburguesas que les han hecho famosos: Whopper y Big Mac. En esta comparativa podrás descubrir las características de cada una y las razones que les sitúan en los dos principales restaurantes de comida rápida del Planeta. Ambas empresas multinacionales tienen en común...

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POSITIVOS™ PARA LA NUTRICIÓN INFANTIL En BURGER KING® como parte de nuestros BK PASOS POSITIVOS™ estamos poniendo en práctica una serie de iniciativas para ayudar a nuestros clientes a tomar decisiones más informadas sobre la nutrición. Con esto en mente, como parte de BK PASOS POSITIVOS™, hemos implementado una nueva iniciativa para la nutrición infantil llamada BK PASITOS POSITIVOS™. BK PASOS POSITIVOS™ PARA NUESTROS EMPLEADOS Formar parte de BURGER KING® significa integrar un equipo de trabajo...

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Burger King : la Búsqueda del mensaje apropiado LAS ALTAS Y BAJAS DE LA PUBLICIDAD Burger King ha demostrado lo poderosa y sin embargo lo ineficaz que puede ser la publicidad. En 1974, con su aparición de mercado que oscila alrededor de 4 % Burger King intodujo su campaña publicitaria “Have it you Way”(Como usted quiera). Los anuncios se enfocaban en la estrategia de preparar las hamburguesas conforme a lo que pedia el cliente, en vez de servir hamburguesas estandarizadas. Muchas personas todavía...

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DE ACCIDENTES DEL TRABAJO Y ENFERMEDADES PROFESIONALES. REGLAMENTO INTERNO REGLAMENTO INTERNO (R.I). El Reglamento Interno es el instrumento por medio del cual el empleador regula las obligaciones y prohibiciones a que deben sujetarse los trabajadores, en relación con sus labores, permanencia y vida en la empresa. Existen 02 tipos de reglamento interno, los cuales son: • Reglamento interno de higiene y seguridad. • Reglamento interno de orden, higiene y seguridad. Una copia del R.I debe ser...

722  Palabras | 3  Páginas

TALLER No. 2 1) Que es el Reglamento Interno de Trabajo? R/ El reglamento interno de trabajo es muy importante debido a que se convierte en norma reguladora de las relaciones internas de la empresa con el trabajador, con los deberes y obligaciones tanto del empleador o empresa y de los deberes y obligaciones de los trabajadores. 2) En que norma menciona la obligación de adoptar el Reglamento Interno de Trabajo? Código sustantivo de trabajo: Reglamento de trabajo y mantenimiento del orden...

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Alexander Carrillo Matarrita Alumnos: Bryan Brenes Sánchez Alfonso Suarez Hernández Temas: Reglamentos internos de la empresa Reglamentos de asistencia, conducta y disciplina Reglamento de Salud Ocupacional Undécimo año Sección: 11-1 II Trimestre 2013 Introducción: El siguiente informe representara de forma clara la importancia de los reglamentos de conducta, internos, de asistencia y de Salud Ocupacional que beneficia a los trabajadores para mantener el orden y...

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UNIVERSIDAD PRIVADA DR. RAFAEL BELLOSO CHACIN FACULTAD DE CONTADURIA ESCUELA DE CONTADURIA CATEDRA: INTRODUCCION A LA ADMINISTRACION PRINCIPIOS ADMINISTRATIVOS APLICADOS A BURGER KING. PRESENTADO POR: SANDOVAL, KENYS FRANCO, JONATHAN VALBUENA, LUIS MARACAIBO, MAYO 2015 INTRODUCCIÓN Burger King Obregón inicio sus operaciones en agosto del 2005, es un restaurant de comida rápida famosa por la hamburguesa “Whopper”. Está ubicada en la AV. 15 La paragua, fuerzas armadas. Se...

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Vivacor S.A. Que el presente reglamento interno de orden, higiene y seguridad, se dicta en lo establecido por el Código del Trabajo, en el artículo 67º de la Ley Nº 16.744 sobre Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales. El artículo 67º ya mencionado, establece lo sigReguiente: “las empresas o entidades estarán obligadas a mantener al día los Reglamentos Internos de Higiene y Seguridad en el Trabajo y los trabajadores a cumplir con las exigencias que dichos reglamentos les impongan. Los objetivos...

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REGLAMENTO INTERNO I De los Propietarios El propietario de unidad o quien ocupe su lugar a cualquier título, debe conocer el presente Reglamento, cumplirlo y exigir su fiel cumplimiento; así como las obligaciones emergentes de la Ley 13.512, y el Reglamento de Copropiedad atento al régimen de Propiedad Horizontal a que es sujeto el Edificio de la Calle . . . . . . . . . . . . Nº . . . . . . . . . . . . de . . . . . . . . . . . ..     II Obligaciones de los Propietarios  Está obligado todo Propietario...

815  Palabras | 4  Páginas

 Introducción El reglamento interno, sirve como herramienta para que el empleador pueda regular las obligaciones y prohibiciones de los trabajadores en donde desempeñen sus labores. Existiendo dos tipos de Reglamentos internos, los cuales están regidos por el código del trabajo y por la ley n° 16744, que establece el seguro de accidentes del trabajo y enfermedad profesional. Estos reglamentos internos se confeccionan de acuerdo a las necesidades del empleador y además deben contener ciertas...

815  Palabras | 4  Páginas

PRIMERA DEFINICION ""Es el documento normativo administrativo interno, que contiene un conjunto de normas, que permite a la administración regular la relación laboral Colaborador- Empleador, dichas normas se sujetan a la legislación laboral vigente, requiriendo ser aprobado por el ministerio de trabajo para su implementación legal.              El Reglamento Interno de Trabajo, como instrumento de decisión en los asuntos labores interno de una empresa, requiere ser  actualizado y/o modificado, cada...

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REGLAMENTO INTERNO Agosto, 2.009 REGLAMENTO INTERNO Disposiciones Generales TITULO I. DEL HORARIO DE TRABAJO Articulo 1.- Estas normas regirán las situaciones, relaciones y el buen funcionamiento de la empresa. Articulo 2. – El horario establecido por la empresa es el siguiente: Lunes a Viernes 8:00am a 12:00m ...

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Elaboración de un Reglamento Interno de Trabajo (Fecha de elaboración: Abril 12 de 2014) De acuerdo con los art.104 y siguientes del Código sustantivo del trabajo, están obligados a tener un reglamento interno de trabajo todos los empleadores (personas naturales o jurídicas) que ocupen a más de cinco (5) trabajadores de carácter permanente, si la empresa es comercial; o las que ocupen a más de diez (10), si la empresa es industrial; o las que ocupen a más de 20, si la empresa está dedicada...

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REGLAMENTO INTERNO Las disposiciones de este reglamento seran obligatorias para los actuales y/o futuros propietarios, inquilinos, usufructuantes y/u ocupantes de las unidades comerciales a titulo legitimo que integran la galeria y la vivienda ubicada en el primer piso de la misma ubicada en Las Heras 295 y …………………. Todo propietario, usufructuario y ocupante a titulo legitimo tendra derecho a exigir el debido cumplimiento de este reglamento interno. Igualmente podran requerir de quien corresponda...

793  Palabras | 4  Páginas

El reglamento interno de trabajo es un documento de suma importancia en toda empresa, debido a que se convierte en norma reguladora de las relaciones internas de la empresa con el trabajador. El Reglamento Interno de Trabajo, siempre que no afecte los derechos mínimos del trabajador, es una herramienta indispensable para resolver los conflictos que se llegaren a presentar dentro de la empresa, y es tan importante que si no existiera, sería muy difícil sancionar a un trabajador por algún acto impropio...

1615  Palabras | 7  Páginas

¿Que es un reglamento interno? El reglamento interno de trabajo es un documento de suma importancia en toda empresa, debido a que se convierte en norma reguladora de las relaciones internas de la empresa con el trabajador. El Reglamento Interno de Trabajo, siempre que no afecte los derechos mínimos del trabajador, es una herramienta indispensable para resolver los conflictos que se llegaren a presentar dentro de la empresa, y es tan importante que si no existiera, sería muy difícil sancionar...

725  Palabras | 3  Páginas

[pic] REGLAMENTO INTERNO El presente reglamento tiene como propósito definir reglas claras para todos aquellos aspectos administrativos y de relaciones de trabajo cotidianas, que con frecuencia se presentan dentro del centro de trabajo y que deben precisarse, para sujetarse a su cumplimiento, creando así una mayor armonía y eficiencia en el trabajo. ALCANCE 1. Todo el personal empleado por la Empresa, esta obligado a enterarse del contenido del presente Reglamento Interior y en ningún...

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REGLAMENTO INTERNO DEL RESTAURANTE CAPITULO I CONTRATACION DEL PERSONAL Artículo 1.- todas las personas aspirantes a un empleo para el restaurante Mariscos El Mochiteco deberán de reunir con los requisitos solicitados de acuerdo al perfil de puesto Artículo 2.- todas las personas aspirantes al trabajo deberán presentar solicitud de trabajo elaborada, comprobante de domicilio, IFE y carta de recomendación. Artículo 3.- Si el trabajador sale favorecido, se sujetara a un periodo de prueba...

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REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO ARTÍCULO 1.- El presente Reglamento Interno de Trabajo es de aplicación obligatoria. Como consecuencia, todo Trabajador del IL CAVALLINO queda sujeto al cumplimiento de las disposiciones prescritas en este Reglamento, no siendo su desconocimiento causa de eximente de responsabilidad para ninguno de los Trabajadores. ARTICULO 2.- Para dar cumplimiento a lo...

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REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO CAPÍTULO I ART. 1º El presente reglamento interno de trabajo prescrito por la empresa Distribuidora , domiciliada en la calle Padilla , de la ciudad de Sucre a sus disposiciones quedan sometidas tanto la empresa como todos sus trabajadores. Este reglamento hace parte de los contratos individuales de trabajo, celebrados o que se celebren con todos los trabajadores, salvo estipulaciones en contrario, que sin embargo sólo pueden ser favorables al trabajador. ...

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REGLAMENTO INTERNO DE AULA I.- DATOS INFORMATIVOS • 1.1. Institución Educativa : Nº 88400 “Jeús de Nazareth” • 1.2 Lugar : A.H.P. “SAN FELIPE” • 1.3 Grado : • 1.4 Profesor : • 1.6 Directora : II.- OBJETIVOS • 2.1 Orientar el comportamiento de los educandos para lograr un mejor aprendizaje. • 2.2 Promover la participación efectiva de los padres de familia apoyando las actividades o tareas educativas de sus hijos. III.- FINALIDAD • 3.1 Delimitar...

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La Juguetería Toys and Dolls Ltda., con sede en Bogotá presenta su reglamento interno de trabajo por el cual se deberán regir todos sus empleados. ADMISIÓN  Para ingresar a laborar en esta empresa el empleado deberá presentar en regla todos sus documentos personales, certificaciones laborales, de estudio y recomendaciones personales. PERIODO DE PRUEBA  La empresa una...

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