• . Cuadro Comparativo Decreto ley 1295/1994, Ley 776 de 2002, Ley 1562/2012
    Decreto 1295/1994 en él se determina y organiza la administración del sistema general de riesgos profesionales y ley 1562/2012 en él se modifica el sistema de riesgos laborales y se dictan otras disposiciones en materia de salud ocupacional. No se deroga el Decreto.1295/1994. Simplemente hay modificaciones...
    2321 Palabras 10 Páginas
  • DECRETO 1295 DE 1994, LEY 776 DE 2002 Y LEY 1562 DE 201
     DECRETO 1295 DE 1994, LEY 776 DE 2002 Y LEY 1562 DE 201 Carlos Anillo Cogollo; Diego Battle Charris; Jarol Bossa Benavides ; Rafael Flórez Borja. RESUMEN En Colombia existe un Sistema General de Riesgos Laborales que regulan la Seguridad y Salud en el Trabajo, este sistema está reglamentado...
    405 Palabras 2 Páginas
  • Cuadro comparativo decreto-ley 1295 de 1994 y ley 1562 de 2012
    análisis: “Decreto 1295 de 1994” y “Ley 1562 de 2012”. Este taller será la base para la evaluación escrita. Tiempo Máximo: 2 horas 1. Realice un cuadro comparativo frente a los cambios que realizó la Ley 1562 de 2012 en lo relacionado con Riesgos laborales, comparados con el DecretoLey 1295 de 1994. ...
    481 Palabras 2 Páginas
  • Cuadro Comparativo Decreto Ley 1295/1994 Ley 1562/2012
    con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la seguridad y salud en el trabajo Resolucion 1409 / 23 julio del 2012: resolucion que tiene por objeto establecer el reglamento de seguridad para protección contra caída en trabajo en alturas y aplica a todos...
    10070 Palabras 41 Páginas
  • RESUMEN RESOLUCIÓN 1016 DE 1986
    RESUMEN RESOLUCION 1016 DE 1986 Por la cual se reglamenta la organización, funcionamiento y forma de los Programas de Salud Ocupacional que deben desarrollar los patronos o empleadores en el país. Todo empleador público, privado, contratistas y subcontratistas están obligados a tener un programa...
    261 Palabras 2 Páginas
  • resolucion 1016 de 1989
    RESOLUCIÓN 1016/ 1989 TABLA DE CONTENIDO Página Introducción……………………………………………………………………………………… 5 Resolución 1016 de 1989 Articulo 1…………………………………………………………………………………………. 6 Articulo 2…………………………………………………………………………………………. 6 Articulo 3…………………………………………………………………………………………. 6 Articulo 4…………………………………………………………………………………………...
    3075 Palabras 13 Páginas
  • RESUMEN RESOLUCION 1016 DE 1989
      RESUMEN RESOLUCION 1016 DE 1989 Todos los empleadores públicos, oficiales, privados, contratista y subcontratista, están obligados a organizar ygarantizar programas de Salud Ocupacional, que aborden: la planeación, la organización, la ejecución y evaluación deactividades de subprogramas: Medicina...
    412 Palabras 2 Páginas
  • Resumen resolucion 1016 de 1989
    respectiva autorización impartida por la autoridad competente y de acuerdo con la legislación vigente. Art 9º De conformidad con el artículo 34 del decreto 614 de 1984, la contratación de los servicios de Salud Ocupacional con una empresa especialmente dedicada a la prestación de este tipo de servicios...
    294 Palabras 2 Páginas
  • Resumen de resolucion 1016 de 1989
    •Normalización: Como herramienta de trabajo para estandarización de piezas, máquinas, herramentales y procesos. •Gestión: Para todo tipo de estudio comparativo de tiempos, costos, precios de compra, asignación de piezas a proveedores, etcétera. La estimación del tiempo y costo de producción es, con frecuencia...
    1548 Palabras 7 Páginas
  • Resolucion 1016 de 1989
    RESOLUCIÓN 1016 DE 1989 (marzo 31) MINISTERIO DE TRABAJO Y SEGURIDAD SOCIAL Por la cual se reglamenta la organización, funcionamiento y forma de los Programas de Salud Ocupacional que deben desarrollar los patronos o empleadores en el país. Resumen de Notas de Vigencia NOTAS DE VIGENCIA: - Modificada...
    2842 Palabras 12 Páginas
  • Resumen resolucion 1016 de 1989
    Resolución 1016 de 1989 (31 marzo) Por el cual se reglamenta la organización, funcionamiento y forma de los programas de salud ocupacional que se deben desarrollar. Es obligación de los patrones, velar por la salud y seguridad de los trabajadores. Los patrones deben responder por la ejecución del...
    551 Palabras 3 Páginas
  • cuadro comparativo de diferencias entre el decreto 1295 de 1994 y la ley 1562 de 2012
    EN SU NUMERAL PRIMERO. SENTENCIA C-858/06 EXCESO DE FACULTADES EXTRAORDINARIAS-Es un vicio material UNIDAD NORMATIVA-Integración con ley habilitante y decreto que la desarrolla LIBERTAD DE CONFIGURACION LEGISLATIVA EN SEGURIDAD SOCIAL-Alcance FACULTADES EXTRAORDINARIAS PARA ORGANIZAR ADMINISTRACION...
    10688 Palabras 43 Páginas
  • Ley 1562 De 2012 Y La Resolucion 1016 De 1989
    LEY 1562 DE 2012 Y LA RESOLUCION 1016 DE 1989 La salud ocupacional es la seguridad y salud en el trabajo definida como la disciplina que previene las lesiones y enfermedades causadas por las condiciones de trabajo, protección y promoción de la salud de los trabajadores, También tiene por objeto mejorar...
    389 Palabras 2 Páginas
  • Decreto 586 De 1983 Y Resolucion 2013 De 1986
    ENSAYO DECRETO 586 DE 1983 Y RESOLUCION 2013 DE 1986 LINA MARIA HERNADEZ RAMIREZ TERCER SEMESTRE CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS ADMINISTRACION EN SALUD OCUPACIONAL SISTEMA GENERAL DE SEGURIDAD SOCIAL ANAPOIMA 2012 ENSAYO DECRETO 586 DE 1983 Y RESOLUCION 2013 DE 1986 Estas...
    362 Palabras 2 Páginas
  • ENSAYO RESOLUCIÓN 1016 DE 1989
     ENSAYO RESOLUCIÓN 1016 DE 1989 TRABAJO PRESENTADO POR EL ALUMNO: ORLANDO MONSALVE PEDRAZA TRABAJO DE SEGURIDAD INDUSTRIAL TRABAJO PRESENTADO AL ING: CARLOS ANDRÉS MONTERO BULA INSTITUTO TECNOLOGICO DE SOLEDAD ATLANTICO (ITSA) EN EL PROGRAMA DE ELECTROMECANICA (III CUATRIMESTRE)...
    523 Palabras 3 Páginas
  • Resolucion 2013 1986
    Resolucion 2013 1986 reglamenta la organizacion y funcionamiento de los comites de medicina, higiene y seguridad industrial en los vigilado ministerio de del trabajo, resuelve articulo 1º articulo 2º organizaciones publicas o privadas 10 o + trabajadores se obliga conformar comite...
    276 Palabras 2 Páginas
  • Resolucion 2013 de 1986
    RESOLUCIÓN 02013 DE 1986 (6 DE JUNIO) Por la cual se reglamenta la organización y funcionamiento de los Comtés de Medicina, Higiene y Seguridad Industrial en los lugares de trabajo Los Ministros de Trabajo y Seguridad Social y de Salud en ejercicio de la facultad que les confiere el artículo 25 de Decreto...
    1569 Palabras 7 Páginas
  • Cuadro Comparativo De Las Reformas De La Ley 1295 De 1994
    Association for People-Environment Studies – IAPS – Cultura, Calidad de Vida y Globalización – Problemas y Desafíos para el Nuevo Milenio, España, Julio de 2002, Universidad de la Coruña. ** Doctora por la Universidad de París V, Profesora del Programa EICOS/IP/UFRJ, Coordinadora Ejecutiva de la Cátedra UNESCO...
    3508 Palabras 15 Páginas
  • DECRETO LEY 1295 De 1994
    DECRETO LEY 1295 DE 1994 ADMINISTRACION Y ORGANIZACIÓN DEL SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES. Conjunto de entidades públicas y privadas, normas y procedimientos, destinados a prevenir, proteger y atender a los trabajadores de los efectos de las enfermedades y los accidentes que puedan ocurrirles...
    997 Palabras 4 Páginas
  • 1. CUADRO COMPARATIVO DECRETO 1295 – LEY 1562
    “Relación Salud Trabajo” 2. Cuadro Comparativo Decreto 1295 de 1994 y Ley 1562 de 2012 3. Lista. Aspectos Relevantes Ley 1562 de 2012 1. Lectura Crítica “Relación Salud Trabajo” La ley 1562 de 2012, modifica el sistema de riesgos laborales respecto al decreto 1295 de 1994 y que hoy en día son parte...
    3089 Palabras 13 Páginas