Que Caracteristica Debe Tener Una Persona Que Ejerce Funcion De Direccion ensayos y trabajos de investigación

Caracteristicas que debe tener una tesis

Resolución de Consejo Académico de la Facultad, en sesión del 12 de enero del 2006. En un plazo máximo de 30 días los Miembros del Tribunal deben presentar el informe con la calificación que le corresponda, si es que no tiene observaciones. En el caso que uno o más Miembros del Tribunal Calificador encuentren errores de forma o de fondo en la tesis evaluada, deben presentar en la Unidad de Tesis, en el mismo plazo y sin asentar ninguna calificación, un informe con dichas observaciones para que sean...

1106  Palabras | 5  Páginas

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Caracteristicas que debe tener un ensayo

GUÍA TÉCNICA PARA ELABORAR UN ENSAYO En todo ensayo, es importante, el tener una introducción al tema, luego desarrollarlo y por último, presentar una conclusión. Es algo muy parecido a lo que hacen los periodistas, todos los días, l escribir sus reportes de prensa. Dentro de los ensayos más característicos, se encuentran los de corte literario (de hecho, es considerado como un género literario), donde cabrían los periodísticos y otros, de la misma categoría. Por otra parte, encontramos los ensayos...

1605  Palabras | 7  Páginas

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Caracteristicas que debe de tener una supervisora en un hospital

CARACTERÍSTICAS QUE DEBE DE TENER UNA SUPERVISORA EN UN HOSPITAL: Debe saber proyectar: Se debe programar o planificar el trabajo del día, establecer la prioridad y el orden, tomando en cuenta los recursos y el tiempo para hacerlo, de igual forma el grado de efectividad de sus colaboradores, así como la forma de desarrollar dicho trabajo dentro de su departamento.  Debe saber dirigir: Esto comprende la delegación de autoridad y la toma de decisiones, lo que implica que el supervisor debe empezar...

1070  Palabras | 5  Páginas

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Cuáles son las características que debe tener una herramienta UML

 las principales herramientas que sirven para diagramar un sistema ¿Cuáles son las características que debe tener una herramienta UML?  José Enrique González Cornejo En este caso, mejor utiliza una sierra  en vez de un serrucho . La herramienta UML debe apoyar todos los diagramas de los nueve que componen UML. La herramienta debe soportar la diagramación de casos de uso, permitir definir la visión estática con diagramas de clases y diagramas de objeto, permitir la definición de la visión dinámica...

888  Palabras | 4  Páginas

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Caracteristicas Que Debe Tener Un Laboratorista Quimico

Características que debe tener un laboratorista químico • Durante la estancia en el laboratorio el alumno deberá llevar obligatoriamente gafas de seguridad y bata. • Las lentes de contacto pueden resultar muy peligrosas. • Los guantes deberán utilizarse durante la manipulación de productos cáusticos. • El pelo largo debe llevarse recogido. • No se dejaran en el laboratorio mochilas, abrigos, bolsos utilizad las taquillas. • No se debe llevar a la boca ningún producto químico, para conocer...

523  Palabras | 3  Páginas

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caracteristicas que debe tener el contenido educativo

¿Qué características, según esta corriente, tiene el contenido educativo? | El profesor y el alumno gestionan conjuntamente la enseñanza y el aprendizaje en un proceso de participación guiada. Se deben de tomar en cuenta las interrelaciones entre lo que aportan el profesor, el alumno y el contenido, incluso cuando el objetivo consiste en analizar, una u otra de estas aportaciones por separado. Debe ser potencialmente significativo y el alumno debe tener disposición. | 5.- para facilitar el aprendizaje...

755  Palabras | 4  Páginas

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ATRIBUTOS QUE DEBE TENER UNA PERSONA PARA BUSCAR TRABAJO

 ATRIBUTOS QUE DEBE TENER UNA PERSONA PARA BUSCAR TRABAJO Capacidad de liderazgo Aunque no se trate de puestos gerenciales, los empleadores desean que los empleados tengan capacidad de liderazgo. Los líderes deben comprender las metas y visiones de la organización y tener confianza en sí mismos y en los demás. Según Joyce Lain Kennedy de Dummies, los líderes que están dentro de una organización también saben motivar e inspirar a quienes los rodean. Actitud positiva Los empleados buscan...

1423  Palabras | 6  Páginas

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Características Que Debe Tener Un Camion Para Circular

Características que debe tener un camión para circular, según la Ley nacional de Tránsito (Ley 24.449) Salta, 2011 Introducción La ley nacional de tránsito se sancionó el 23 de diciembre de 1994; se promulgó parcialmente el 6 de febrero de 1995; y se publicó el 10 de febrero de 1995. Esta ley y sus normas reglamentarias regulan el uso de la vía pública, y son de aplicación a la circulación de personas, animales y vehículos terrestres en la vía pública, y a las actividades vinculadas con...

1104  Palabras | 5  Páginas

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Cuáles son las características que debemos tener para entrar al Reino de Dios

de lo que se profesa en el Antiguo Testamento que es el nacimiento del Hijo de Dios, el Mesías. Pedro, un pescador es el primero en reconocer a Jesús como el Mesías, que significa ungido. Iglesia: La iglesia es el cuerpo de Cristo. Pedro es la persona en que Dios edifica su Iglesia, fue el primer Papa de la Iglesia. “Y yo también te digo, que tú eres Pedro, y sobre esta roca edificaré mi iglesia; y las puertas del Hades no prevalecerán contra ella.  Y a ti te daré las llaves del reino de los...

1292  Palabras | 6  Páginas

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¿Qué habilidades debe tener la persona dedicada a la investigación?

¿Qué habilidades debe tener la persona dedicada a la investigación? Debe ser una persona observadora, ya que al investigar será necesario saber lo que está pasando alrededor en cuanto al tema de investigación se refiere. Tener una capacidad reflexiva para entender por qué la investigación se va tornando hacia lo que deseamos saber. El conocimiento y la confianza en sí mismo es vital, porque le ayudarán a saber qué camino tomar y confiar que ese camino es el correcto. El investigador...

1000  Palabras | 4  Páginas

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¿Que caracteristicas debe tener un agente del ministerio publico?

señalando para recibir notificaciones en la Universidad Michoacana de San esta ciudad, ante Usted con el debido respeto comparezco y expongo: Bajo protesta de decir verdad, por mi propio derecho vengo a presentar FORMAL DENUNCIA POR EL DELITO DE ROBO en contra de Ernesto Rosas Esnello, cometidos en mi agravio, fundándome en los siguientes: H E C H O S: PRIMERO.- como antes mencione, soy una persona que se dedica a realizar actividades de docente específicamente en la Facultad de Derecho y Ciencias...

755  Palabras | 4  Páginas

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direccion de personas

2. LA DIRECCIÓN DE PERSONAS 2.1. FUNCIÓN DIRECTIVA: En toda organización se dan dos tipos de actividades: las programadas (ejecución) y directivas. La labor de éstas últimas se agrupan en tres actividades distintas: Estratégicas: Formulación de los objetivos de la organización. Ejecutivas: Especificación y comunicación de las actividades que han de ser realizadas por cada persona para que la organización alcance aquellas metas u objetivos. De liderazgo: Motivación de las personas que desarrollen...

1116  Palabras | 5  Páginas

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Funciones de las direcciones

MANUAL DE FUNCIONES 1. Identificación del Cargo 1.1 Nombre del Cargo DIRECTOR(A) COMERCIAL. 1.2 Ubicación Orgánica del cargo Departamento Comercial. 1.3 Número de cargos iguales Ninguno. 1.4 Cargo del Jefe inmediato Gerencia General. 2. Misión del cargo: Elaborar planes estratégicos de las ventas y presupuestos y demás que la organización necesite, además de realizar reportes mensuales de Gestión de las ventas realizadas en la compañía mediante registros, facturas, archivos otros documentos...

1139  Palabras | 5  Páginas

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Direccion personas

 DIRECCIÓN DE PERSONAS ACTIVIDADES TEMA 5. Evaluación del Rendimiento TEMA 6. Políticas Retributivas Actividad del TEMA 5 Describe los diferentes instrumentos de medición del rendimiento e indica un ejemplo de cada uno de ellos: La valoración del rendimiento implica identificar, medir y gestionar el rendimiento de los trabajadores. Queremos conocer cómo el trabajador realiza su trabajo y si lo hace correctamente. Esta valoración nos da información sobre las deficiencias o habilidades...

763  Palabras | 4  Páginas

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Características para ejercer el liderazgo

Características para ejercer el liderazgo Hay una serie de características que reunidas en una persona, le pueden dar la calidad de líder. Estas características están muy vinculadas con las habilidades blandas y no necesariamente con el conocimiento, dado que se puede conocer mucho sobre conceptos de liderazgo y aun así no ejercerlos nunca. Los gerentes que ocupan posiciones importantes dentro de las empresas no son necesariamente líderes ni tienes las aptitudes para obtener los mejores resultados...

1444  Palabras | 6  Páginas

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Caracteristicas persona

Caracteristicas de una persona exitosa 1. Sentido común Las personas exitosas pueden hacer juicios con sentido en actividades diarias de su vida, haciendo a un lado pensamientos e ideas extrañas e irrelevantes, para alcanzar el corazón de lo que realmente interesa. 2. Conocimiento especializado Se mantienen al die en aquello a lo que se dedican. "Hacer la tarea" reduce los riesgos y da seguridad para la estabilidad propia. 3. Autosuficiencia Es hacer las cosas confiando primordialmente...

939  Palabras | 4  Páginas

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QUE HABILIDADES DEBE TENER UN GERENTE

QUE HABILIDADES DEBE TENER UN GERENTE..? El desempeño productivo y eficiente en lo administrativo y operativo en los negocios surge por la calidad de líderes que integran la empresa, desde los fundadores, socios-directores, ejecutivos, directivos, gerentes, supervisores y operativos. Para ello, escribiré 3 habilidades que todo líder debe tener. Para que una empresa tenga éxito en su mercado y lidere por encima de su competencia, la organización debe enfocarse en fomentar en sus líderes las siguientes...

710  Palabras | 3  Páginas

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Características de las Personas

Características de las Personas. El hombre, a diferencia de los animales, posee como característica exclusiva la racionalidad. Esta le permite pensar, evaluar y actuar de acuerdo a ciertos principios para satisfacer algún objetivo o finalidad, con los recursos que tiene a su alrededor. Este atributo humano hace que la conducta de nuestra especie sea consciente, en lugar de la instintiva animal, por lo que somos capaces de hacer frente de forma innovadora a problemas que no habíamos tenido anteriormente...

1494  Palabras | 6  Páginas

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1. Mencione 10 De Las Características Que Debe Tener Un Técnico Exitoso.

DE LAS CARACTERÍSTICAS QUE DEBE TENER UN TÉCNICO EXITOSO. • Debe tener una perfecta captación de la información ya que responden a las solicitudes realizadas • Debe ser eficiente en el manejo del tiempo y las herramientas a su disposición para resolver los inconvenientes que se presentes durante el servicio • Debe ser eficaz en el manejo de su trabajo • Deben ser personas productivas • Ser personas activas que respondan sin ningún inconveniente y de inmediato a lo solicitado • Deben reinventarse...

576  Palabras | 3  Páginas

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Direccion de Personas

curso de los colaboradores y gestionado sus necesidades a fin de obtener mejores resultados organizacionales. Al contrario de ello, debe asumirse una nueva Dirección General para tratar de retomar el rumbo, finalmente sin resultados exitosos., 3. ¿Tiene solución esta situación en una organización? Sí, requiere de compromiso en primera medida de la alta dirección que para el caso de TECNUN es el Director General, además de RRHH y el restante equipo directivo. Es fundamental aquí pensar y actuar...

1114  Palabras | 5  Páginas

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Organismos que ejercen la función jurisdiccional

Organismos que ejercen la función jurisdiccional La Corte Constitucional La Corte Constitucional tiene como función fundamental conservar la supremacía y la integridad de la constitución y por ello ejerce el control concentrado de constitucionalidad como tribunal constitucional, conforme a las competencias asignadas en la Carta Política, como veremos al examinar el control de constitucionalidad en un capítulo especial. Está conformada por un número impar de magistrados, determinado por la ley...

1431  Palabras | 6  Páginas

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Cualidades que debe tener el educador

CUALIDADES QUE DEBE TENER EL EDUCADOR “La promoción de la investigación y la experiencia son las principales cualidades que debe tener un profesor, cualquiera sea su especialidad, a la hora de enseñar.” ADAPTACION Debe crear un entorno de aprendizaje con sentido de igualdad y justicia, promover entusiasmo hacia la asignatura especifica e implementar un adecuado manejo del tiempo. El educador debe ejercer su liderazgo pedagógico amparado en unas excelentes relaciones humanas, dentro de un clima...

778  Palabras | 4  Páginas

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Funciones que ejerce un Fiscal y un Juez

FUNCIONES QUE EJECERCE UN FISCAL El fiscal (agente fiscal, agente del ministerio público, procurador fiscal o promotor fiscal) es el funcionario público (magistrado en algunos países), integrante del Ministerio Público, que lleva materialmente la dirección de la investigación criminal y el ejercicio de acción penal pública; es decir, es a quien corresponde desempeñar directa y concretamente las funciones y atribuciones de éste, en los casos que conoce. El fiscal es la parte que acusa dentro de...

988  Palabras | 4  Páginas

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¿Qué debes hacer para que las personas con retraso mental puedan tener una vida plena?

¿Qué debes hacer para que las personas con retraso mental puedan tener una vida plena? Muchas veces no pensamos en cómo podemos ayudar a los demás, somos egoístas pensando que en el mundo sólo estamos nosotros, no es malo, simplemente que si fuéramos un poco conscientes podríamos ir más allá, vivir mejor y ayudar a los demás a disfrutar de la vida, en ocasiones vemos a una persona que posee todas sus capacidades o también personas con algún déficit motriz, visual o intelectual y en vez de poner...

502  Palabras | 3  Páginas

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Que características debe tener un chiste para hacerlo tan gracioso.

son ingredientes básicos en la vida cotidiana. Son elementos de la conducta críticos para una buena comunicación y desde luego para todo tipo de interacción social. Se dice que el buen humor, y con él la risa o la sonrisa, son estados muy característicamente humanos. No cabe duda que la vida de todos los días está sembrada de conductas sazonadas con buen humor y de las que desconocemos su más elemental significado biológico. ¿Qué nos hace reír al escuchar un buen chiste? Chistes inteligentes cambian...

753  Palabras | 4  Páginas

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características de las personas

Caracteristicasde las personas: la persona es: social, segura, valiente, creativo, original, inteligente, etc • Dignidad: concepto: La dignidad es lo que hace que se nos respete, que tengamos un valor por nosotros mismos, por solo el hecho de existir • Agencias de socializacion: concepto: las agencias de socializacion son los grupos, las instituciones y los espacios sociales en los cuales se produce la socializacion • Tipos de socializacion: La familia: desempeña un rol crusial, a travez de la...

1376  Palabras | 6  Páginas

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Caracteristicas que debe tener un cuerpo para ser considerado un planeta

CARACTERíSTICAS QUE DEBE CUMPLIR UN CUERPO PARA QUE SEA CONSIDERADO UN PLANETA El 24 de agosto de 2006 la Unión Astronómica Internacional —UAI—, en la ciudad de Praga, estableció que un planeta —del griego πλανήτης, ‘errante’— es: 1.- Un cuerpo celeste que mantiene una órbita regular alrededor de una estrella (sin ser a su vez estrella o satélite de otro planeta). 2.-El que tiene suficiente masa para que su propia gravedad supere las fuerzas del cuerpo rígido, de manera que asuma una forma en...

690  Palabras | 3  Páginas

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Las funciones de la direccion de empresa

Las funciones de la dirección de la empresa son múltiples, pero en resumidas cuentas nos hablan acerca de la coordinación que debe tener esta para tener una buena comunicación, también observamos la importancia de la gestión respecto a la mejora de la imagen de esta institución, para conseguir estos objetivos se han de cumplir algunos matices ya puede ser la forma de comunicar poruqe debe ser lo más clara posible, un objetivo muy importante es tener buena relación con los medios de comunicación...

1163  Palabras | 5  Páginas

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competencias que debe tener un directivo

Francisco Barrientos Competencias Que Debe Tener Un Directivo Para Afrontar Los Retos Del Siglo XXI El verdadero liderazgo exige que, en la mayoría de los casos, el directivo recorra un camino de perfeccionamiento que le permita liderarse a si mismo para poder liderar a los demás con eficiencia y satisfacción. Los que desarrollan un liderazgo poderoso comprenden que una de las tareas esenciales de la administración es buscar formas para desarrollar a las personas. Generalmente el directivo accede al...

1290  Palabras | 6  Páginas

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elementos que debe tener una empresa

ELEMENTOS QUE DEBE TENER UNA EMPRESA MISION: Es la razón de ser de la empresa, el motivo por el cual existe.Asi mismo es la determinación de la/las funciones básicas que la empresa va a desempeñar en un entorno determinado para conseguir tal misión. En la misión se define: la necesidad a satisafcer, los clientes a alcanzar, productos y servicios a ofertar. VISION: Se refiere a lo que la empresa quiere crear, la imagén futura de la organización. La visión es creada por la persona encargada de...

1067  Palabras | 5  Páginas

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Cuidados que deben tener los pastores

CUIDADOS DEL PASTOR EN SU VIDA COMO PREDICADOR __ Vigile que no se introduzcan errores. Ya sean estos doctrinales o de práctica, deben evitarse a toda costa. Nunca debe ceder su púlpito a personas que no sean de sana doctrina. Cuide también que no se introduzca el mundo en la iglesia. Que no se borre la línea divisoria. Mientras el mundo rodea a la iglesia, no hay peligro. Este comienza cuando se introduce en ella. No permita que se relaje la disciplina de la...

1070  Palabras | 5  Páginas

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Funciones De La Administracion Direccion

organización formal. R= Amplitud de ejercicio (característica de la administración) 2. Principio de la administración que se refiere a que tiene características propias que le proporcionan su carácter específico R= Especifidad (característica de la administración) 3. Este principio enuncia que la administración es un proceso dinámico en el que todas sus partes existen simultáneamente. R= Unidad temporal, (Característica de la administración,) 4. Los principios administrativos...

1116  Palabras | 5  Páginas

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Funciones Típicas De La Dirección

Funciones Típicas de la Dirección En todo puesto de trabajo el director posee funciones y responsabilidades que debe cumplir las cuales son: * Toma de decisiones: Los directivos constantemente tienen que decidir lo que debe hacerse, quien ha de hacerlo y cuando y en ocasiones hasta como se hará, esto es así porque los gerentes se enfrentan a problemas permanentes. La mayor parte de las decisiones gerenciales carecen de estructura y conllevan riesgos, incertidumbre y conflicto. * Manejo de...

718  Palabras | 3  Páginas

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Funciones De La Direccion De Ventas

Funciones de la Dirección de Ventas Las funciones básicas pueden agruparse en: * Planificación: establecimiento de cuotas y gestión del territorio. * Organización: formación, selección, motivación y remuneración del personal de ventas. * Evaluación y control: control de resultados y del comportamiento del vendedor. Dirección de ventas moderna Su función la toma de decisiones ya que en su desempeño de las seis funciones específicas, el director se enfrenta a múltiples decisiones...

731  Palabras | 3  Páginas

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Función y dirección en la organización

capitulo de lo que son Funciones y dirección en la organización. Veremos todo lo que son los mecanismos que tenemos que tener en cuenta para poder dirigir en una organización. Aquí estaremos viendo las diferentes funciones dentro de la organización como lo son La planificación, organización, gestión y controles Que nos permitirán ser más competitivo dentro del mercado Función y Dirección en la organización En toda la empresa en su Dirección es necesarios realizar funciones de gobierno, dar...

1215  Palabras | 5  Páginas

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funcion direccion

estudio de la función dirección y el análisis de los estilos de dirección en las diferentes regiones mundiales. OBJETIVOS. El objetivo del presente trabajo es estudiar y diferenciar los estilos de dirección japoneses, estadounidense y el colombiano en un contexto global. Desarrollo. ­¿ Qué diferencias encuentra entre el estilo de dirección de estados unidos y el de Japón ? Dirección japonesa. ...

598  Palabras | 3  Páginas

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Caracteristicas que debe tener un investigador

El empirismo, bajo ese nombre, surge en la Edad Moderna como fruto maduro de una tendencia filosófica que se desarrolla sobre todo en el Reino Unido desde la Baja Edad Media. Suele considerarse en contraposición al llamado racionalismo, más característico de la filosofía continental. Hoy día la oposición empirismo-racionalismo, como la distinción analítico-sintético, no suele entenderse de un modo tajante, como lo fue en tiempos anteriores, y más bien una u otra postura obedece a cuestiones metodológicas...

5529  Palabras | 23  Páginas

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Que Debe Tener Un Ante Proyecto

que se desea estudiar; las posibles alternativas de solución y la sustentación teórica de la importancia y relevancia del trabajo. Para su presentación, el anteproyecto debe redactarse de manera impersonal - en tercera persona o en voz pasiva - a una sola cara en hojas tamaño carta, con letra Arial tamaño 12. Todos los párrafos deben comenzar contra el margen izquierdo, sin dejar sangría, exceptuando la cita directa extensa. El texto se escribirá a 1.5 espacios entre líneas, las márgenes superior e...

1573  Palabras | 7  Páginas

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valores que debe tener un policia

SE EXPRESA TENGA UN POLICÍA NACIONAL EN SU TRABAJO DIARIO COMO SERVIDOR PÚBLICO. El nuevo rol de las Policías, así entendido, no puede ser otro que el de comprender que hay un moderno sentido profesional en el cumplimiento de su importantísima función, que le demanda una formación doctrinaria más amplia y elevada para poder así erigirse como institución directriz y coordinadora en todo el ámbito de su accionar frente al delito. El concepto de la labor policial se ha ensanchado considerablemente...

1269  Palabras | 6  Páginas

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Dirección y gestión de la función pública

Tema: Dirección y Gestión de la Función Pública Facilitador: Participantes: C.I. N° Soc. Elio Farías Mújica R Xiomara J. 11.448.060 Sección: A Maturín, Agosto 2012 DE LA DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE LA FUNCIÓN PRÚSICA Los Artículos 4 y 5 comprendidos en el capítulo I de las disposiciones generales, nos hablan de las figuras que ejercerán la dirección de las funciones ya sea en el Poder Ejecutivo, la cual será...

1443  Palabras | 6  Páginas

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Taller Direccion Personas

Taller de Dirección de Personas. Nombre: Caroline Martinez Toledo. Tema: Descripción de cargos. Área de Minería Empresa ligada a la minería requiere contratar a Conductores Operadores para sus diversas faenas a nivel nacional. Cargo: Conductores A3 A5 D O EQUIVALENTES (A1 A2 D). Estudios: Educación media C.H. / Técnica. Horario de trabajo: Jornada de 45 horas semanales. Lugar: Santiago Centro. Duración de contrato: contrato a plazo fijo. Conocimientos y competencias requeridas Certificados en...

916  Palabras | 4  Páginas

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Que debe de tener un campamento temporal

madera tendrán una elevación para prevenir humedad y permitir la circulación libre del aire. 1.4. Todos los cuartos tendrán ventanas, el total de las cuales será no menor de un décimo de la superficie cubierta. Por lo menos una mitad de cada ventana debe de permitir que se abra para permitir la ventilación. 1.4.1. Todas las aperturas exteriores tendrán mallas con un tamiz de 16. Todas las puertas de pantalla o malla tendrán los dispositivos de auto cerrado. 1.5. Se tomarán medidas eficaces para controlar...

1390  Palabras | 6  Páginas

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FUNCIONES DE LA DIRECCION DEPARTAMENTAL JALAPA

mismo el rol es el manual para orientar las tareas que debe cumplir cada funcionario para el logro de los objetivos señalados en los diferentes planes y programas de trabajo, observando para la debida la desagregación de funciones en unidades de menor jerarquía y la especificación de tareas de cada funcionario. Rol del Director departamental en la Gestión de la Supervisión Las Direcciones departamentales de Educación tienen como objetivo esencial...

1002  Palabras | 5  Páginas

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DIRECCIÓN COMO FUNCIÓN ADMINISTRATIVA

aplicación de los factores disponibles desarrollando las funciones de planificación, organización, gestión, control, integración de personal. Es una fuerza que mediante la toma de decisiones basada en los conocimientos y entendimiento, relaciona entre sí, e integra a través de los procesos de unión apropiados a todos los elementos de sistema organizando de una forma calculada para alcanzar los objetivos de una organización. La dirección es aquel elemento de la administración en el que se logra...

785  Palabras | 4  Páginas

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Facultades que debe tener un notario

EL NOTARIO El notario en el ejercicio de sus funciones debe asesorar a la partes, Interpretar su voluntad, redactar, leer, explicar y autorizar el instrumento correspondiente, así como conservarlo y reproducirlo. El notario interviene en diversos actos como son, testamentos, poderes, constitución de sociedades, así como de aquellos cuyo objeto sean inmuebles, como por ejemplo, compraventas, donaciones, hipotecas, fideicomisos y adjudicaciones por herencia. Además da fe de hechos como por...

702  Palabras | 3  Páginas

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LO QUE DEBES TENER EN CUENTA

PRIMERO CONOCE LOS RIESGOS Y DESPUÉS LOS PRACTICAS ¿De verdad consideras que todas las personas, en especial los jóvenes, conocen la información necesaria de los riesgos que implica la actividad sexual? Hace falta más educación sexual en las familias y colegios, y más apoyo por parte del gobierno para financiar campañas de prevención y riesgos porque hay muchos temas a tratar y hace demasiada falta personal capacitado para llevar estos programas y charlas a los jóvenes, especialmente a los de...

878  Palabras | 4  Páginas

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8 ganancias que debes tener

8 ganancias que debes tener Qué significa realmente la frase “Sé tú mismo” tres palabras que parecen sencillas pero que son difícil de llevar. Pasamos mucho tiempo siendo lo que pensamos que “deberíamos ser”. Para conseguir un trabajo, para tener una relación… “intentar hacer lo posible para evitar hacer todo aquello que no quieres hacer” Pero después de todo, sabemos que cada uno nacemos con unas habilidades, con unos talentos únicos y eso enriquece. Y el seguir la corriente, sólo lleva a encontrarle...

999  Palabras | 4  Páginas

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Metas que una empresa debe tener

Metas que una empresa debe de tener Las metas en una empresa son muy importantes, tanto para el trabajador como para la empresa. El trabajador debe ponerse objetivos de eficiencia y de entretenimiento. Aunque sea un trabajo el trabajador tiene que buscar la forma para que su trabajo no le resulte repetitivo y aburrido, porque si para alguien un trabajo es repetitivo y aburrido bajará su rendimiento de forma espeluznante. Una de las metas en una empresa debe ser evitar la rutina y el aburrimiento...

552  Palabras | 3  Páginas

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competencias que debe tener un tecnologo

COMPETENCIAS QUE DEBE TENER UN TECNÓLOGO. LA ENSEÑANZA TECNOLÓGICA La educación tecnológica abarca un marco mucho más amplio en su tarea de resolución de problemas. Se podría afirmar que la mayor diferencia entre un técnico profesional, tecnólogo o profesional, radica en la manera como cada uno aporta a la solución de problemas. La educación tecnológica busca el avance de competencias generales que permitan lograr una crítica reflexiva de adaptación entre el ciudadano y el mundo tecnológico...

1533  Palabras | 7  Páginas

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por que perros deben tener un espacio

observar las reacciones de las personas al llevar a pasear a mi perro ya sea por las calles que rodean nuestra colonia, o cuando con un grupo de peludillos le suelto la correa para que juegue por alguno de los pasillos de esta majestuosa alameda del kiosco morisco. Estas reacciones van desde miradas llenas de ternura y diversión al ver como juegan los perros, hasta algunas llenas de verdadero odio y resentimiento hacia nuestros amigos perrunos. La mayoría de estas personas se escudan diciendo que la...

762  Palabras | 4  Páginas

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Caracteristicas De Funciones

Tema 4 – Funciones. Características - Matemáticas B – 4º E.S.O. 1 TEMA 4 – FUNCIONES. CARACTERÍSTICAS 4.1 CONCEPTOS BÁSICOS 3º 3º 4.1.1 DEFINICIONES Una función liga dos variables numéricas a las que, habitualmente, se les llama “x” e “y”. • “x” es la variable independiente. • “y” es la variable dependiente (depende de la “x”). La función, que se suele denominar y = f(x), asocia a cada valor de x un único valor de y : x ⇒ y = f(x) Para visualizar el comportamiento de una función, recurrimos...

1383  Palabras | 6  Páginas

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Principales funciones de la direccion del mineduc

PRINCIPALES FUNCIONES DE LA DIRECCION DEL MINEDUC * Aplicar el régimen jurídico concerniente a los servicios educativos. Por lo cual deberá planificar, evaluar las políticas publicas relacionarlos con la presentación de dichos servicios de conformidad con la ley. * MINISTRO: ejerce jurisdicción sobre todas sus dependencias; tiene autoridad y competencia en toda la republica respecto a los asuntos propios de su ramo. * Dirección General de calidad Educativa DIGECADE responsable de velar...

670  Palabras | 3  Páginas

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Funciones Y Caracteristicas

ARTICULO 55. PARA SER DIPUTADO SE REQUIEREN LOS SIGUIENTES REQUISITOS: I. SER CIUDADANO MEXICANO, POR NACIMIENTO, EN EL EJERCICIO DE SUS DERECHOS;  II. TENER VEINTIUN AÑOS CUMPLIDOS EL DIA DE LA ELECCION;  III. SER ORIGINARIO DEL ESTADO EN QUE SE HAGA LA ELECCION O VECINO DE EL CON RESIDENCIA EFECTIVA DE MAS DE SEIS MESES ANTERIORES A LA FECHA DE ELLA.  PARA PODER FIGURAR EN LAS LISTAS DE LAS CIRCUNSCRIPCIONES ELECTORALES PLURINOMINALES COMO CANDIDATO A DIPUTADO, SE REQUIERE SER ORIGINARIO...

1369  Palabras | 6  Páginas

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Cuidado que debo tener con mi cuerpo

por lo que a veces suelen golpearse. Por lo tanto, es necesario que tomen conciencia de su cuerpo y del de los otros, de los cuidados y las necesidades del mismo. Debemos aprender la importancia de una alimentación sana, de hacer ejercicios, y una buena higiene, que nos ayuda a tener una vida sana y a cuidar nuestro cuerpo. También deben, los niños, aprender a reconocer que algunas de nuestras conductas son peligrosas y les pueden producir daño a los demás, como los juegos bruscos. Objetivos -...

576  Palabras | 3  Páginas

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QUE DEBE TENER UNA EMPRESA ?

empresa de manera justificada  Tipo de empresa  Sociedad a la que pertenece (contrato de sociedad)  *Área funcional de Operaciones (producción) 1. Introducción al área de producción de su empresa 2. Planeación de un producto, sus características principales, las condiciones de elaboración, los costos a realizar, la ingeniería para realizarlo y un proyecto final del producto. 3. Mapas 3.1 Mapa geográfico (ubicación de la empresa) 3.2 Mapa geográfico del la empresa 3.4 Mapa geográfico...

742  Palabras | 3  Páginas

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las personas jovenes ejercemos participacion y representacion

TEMA:  Las personas jóvenes ejercemos participación y representación. OBJETIVO GENERAL:  Investigar acerca de la importancia de de ejercer participación y representación entre los jóvenes. OBJETIVOS ESPECIFICOS:  Realizar una encuesta entre los estudiantes del Liceo Sinaí sobre los conceptos: gobierno estudiantil, partido político, liderazgo, deliberación, organización comunal, disenso, proceso electoral estudiantil y consenso.  Motivar a los estudiantes del Liceo Sinaí el conocimiento...

956  Palabras | 4  Páginas

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Que debe tener una evaluacion de desempeño

| 4. Responsabilidad |Cumplimiento de responsabilidades y compromisos pactados. Planea y ejecuta ordenadamente sus actividades y Asume consecuencias, Utiliza el tiempo | |laboral dedicado al desempeño de sus funciones y tareas | | ...

541  Palabras | 3  Páginas

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EL CUIDADO QUE SE DEBE TENER CON LA INTROSPECCION

 EL CUIDADO QUE SE DEBE TENER CON LA INTROSPECCION INTRODUCCION: Aunque pensemos y digamos que nos conocemos internamente, puede ser peligroso, pues es casi imposible, solo Dios nos conoce y sabe quiénes somos verdaderamente. Job.21-27 y Sal.44-21. 1. EL ESPIRITU SANTO NOS GUIA A CONOCERNOS Nos podemos conocer en parte, pero en las manos de Dios y, a través del Espíritu Santo quien nos enseña, capacita y nos da discernimiento. Por falta del conocimiento divino, el cristiano perece en su propio...

1007  Palabras | 5  Páginas

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Caracteristicas de las funciones

CARACTERISTICAS DE LAS FUNCIONES: Paralelas: Dos rectas son paralelas si tienen el mismo vector director o la misma pendiente. Perpendiculares: Rectas perpendiculares Si dos rectas son perpendiculares tienen sus pendientes inversas y cambiadas de signo. Dos rectas son perpendiculares si sus vectores directores son perpendiculares. RECTAS   INTERSECANTES. Las rectas intersecantes son las que tienen un punto en común. Dos rectas intersecantes forman dos pares de ángulos congruentes...

738  Palabras | 3  Páginas

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caracteristicas q debe tener un profesor

pedagógicos, quedando así en tela de juicio su formación y competencias. Con respecto a las características del profesor de Educación Física (EF), existen estudios sobre lo que debería poseer para realizar su trabajo de mejor manera, pero al revisar la información sobre este tema, pocas veces se toma en cuenta opinión de los alumnos, siendo ellos los jueces más estrictos del trabajo del docente. Se debe tener en cuenta que la EF actual plantea como objetivo primario la educación integral del alumno...

2489  Palabras | 10  Páginas

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