Grupos Como Sistema Y Subsistema ensayos y trabajos de investigación

LA EDUCACION COMO SUBSISTEMA SOCIAL. La educación está formada por un conjunto de elementos interrelacionados, con un objetivo común. La influencia sociedad, cultura en la educación es obvia, y se nota en: ••Que la educación es una realidad social •Lo socio-cultural proporciona al hombre ( y a la educación), contenidos, valores •Los cambios en lo socio-cultural, inciden en lo educativo. Estas razones hablan pues de esta relación pero la educación es un elemento social por: 1. La educación se...

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INDEX 1. EL GRUPO COMO SISTEMA 2 1.1 CARACTERÍSTICAS 2 2. TEORÍA SISTÉMICA vs TEORÍA MECANICISTA 3 3. EL CONTEXTO 4 4. ÀREAS DE INFLUENCIA DIRECTAS E INDIRECTAS 4 1. EL GRUPO COMO SISTEMA La teoría de los sistemas forma parte de un enfoque funcionalista, donde cada hecho, indiscutiblemente, tiene correlación directa con otro. Es entonces el pensamiento sistémico una aplicación más compleja, más global de la idea funcional. Este enfoque de sistemas ha ido abarcando todas las...

873  Palabras | 4  Páginas

EL GRUPO COMO SISTEMA La teoría General de Sistemas, constituye una base para el entendimiento e integración del conocimiento. incluyendo todos los tipos de sistemas existentes en el universo. 4.1 DEFINICIÓN Es un conjunto de partes coordinadas en interacción para alcanzar un conjunto de objetos. Es decir es un conjunto de objetos y sus relaciones entre los objetos y sus atributos. Los objetos son simplemente las partes o componentes de un sistema y los atributos son las propiedades de los...

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 Grupo como sistema : Sistema abierto : Dialogo de la película: -Ha contestado mucha gente así que vamos ver a todos y decidiremos juntos queremos Que sea guay entre nosotros que haya buena vibras entre la gente Xavier-claro guay lo entiendo -quizás vaya a ser difícil contigo tú eres francés y ya somos muchos países yo soy italiano Tobías es alemán, Lars es danés , Wendy es inglesa ,Soledad es española LARDS-no dijimos que la nacionalidad (Para...

869  Palabras | 4  Páginas

1.- ANTECEDENTES HISTORICOSADMINISTRACION DE OPERACIONES. Las raíces de la administración de operaciones se remontan a la Revolución Industrial en 1770 con acontecimientos como: el concepto de división del trabajo por Adam Smith. La máquina de vapor de James Watt y el concepto de partes intercambiables de Eli Whitney. 1776.- Adam Smith señalo que los trabajadores producirían grandes cantidades de artículos se dividían el trabajo en varias tareas. 1832.- Charles Babbage recomendó el empleo...

1324  Palabras | 6  Páginas

1.1EL SISTEMA EMPRESA Y SUBSISTEMAS La empresa como sistema se caracteriza: Por ser un sistema artificial, diseñado por el hombre para alcanzar objetivos. Toda empresa es un sistema por lo cual tiene: • Partes o componentes relacionados entre sí. • Normas que rigen las relaciones entre las partes. • Finalidad o propósito como entidad. • Interactúa con su ambiente. • Un ciclo de acontecimientos que se identifican como procesos del sistema. • Poder de mantener o mejorar su desempeño (empresa)...

1391  Palabras | 6  Páginas

IDENTIFICACION DE SISTEMAS Y SUBSISTEMAS Dentro de la organización se pueden observar tipos de sistemas Cerrados y Abierto de acuerdo a la naturaleza de cada departamento por ejemplo; El área de Finanzas es considerado sistema cerrado ya no interactua su proceso con las otras áreas Sin embargo es parte fundamental dentro de la organización En el área de producción donde se realizara le proyecto, es un sistema Abierto ya que interactua con varios departamentos de servicio de forma interna...

650  Palabras | 3  Páginas

Sistema empresa y sus subsistemas Concepto Un conjunto de partes coordinadas y en interacción para alcanzar un objetivo, es un grupo de partes y objetos que interactúan y que forman un todo. Un conjunto de elementos dinámicamente relacionados formando una actividad para alcanzar un objetivo operando sobre datos, energía y materia, para proveer información, energía y materia Niveles de sistema * Macrosistema ó suprasistema.- Conjunto de sistemas que interactúan * Sistema.- Es un grupo...

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SISTEMA EMPRESA Y SUS SUBSISTEMAS La empresa es una organización de partes interrelacionadas operando de modos diferentes a fin de cumplir los objetivos del todo y los individuales, que adopta una estructura determinada por su interacción con su medio ambiente. Forma a su vez un entorno condicionante de los subsistemas y elementos que se integran en él. Una empresa como un sistema, está compuesto de múltiples partes dinámicos interconectadas de manera compleja creando coordinación y acción...

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1. EL SISTEMA EMPRESA Y SUS SUBSISTEMAS Una empresa como un sistema, está compuesto de múltiples partes dinámicos interconectadas de manera compleja creando coordinación y acción común precisas para actuar con oportunidad, en evolución permanente bajo la acción del universo exterior, y que debe ser orientado hacia la realización de objetivos. Los sistemas permiten aprovechar, convenientemente, los datos que aportan el entorno y los productos informativos procedentes de sus mismos componentes. 1...

1131  Palabras | 5  Páginas

EL HOMBRE Y LOS SISTEMAS Y SUBSISTEMAS INTRODUCCIÒN El ser humano por diversas razones el humano a manejado organizaciones para el aprovechamiento de sus recursos, por lo que se ha desarrollado sistemas y subsistemas, entre lo generado por esta situación mencionare en mi reporte algunos conceptos y la teoría general de sistemas, estas clasificaciones han dado nuevas herramientas conceptuales a dado un nuevo giro a la vida de las personas, no solo por que abarca los problemas que se dan...

797  Palabras | 4  Páginas

EL SISTEMA EMPRESAS Y SUS SUBSISTEMAS Concepto y tipos de sistemas: El concepto de la administración destaca que las asignaciones de la administración no tiene límites nítidos o claramente definidos, más bien, el administrador moderno está colocado en medio de una red de interrelaciones dependientes. El único objetivo perdurable, es el esfuerzo para contribuir y mantener un sistema predecible y de interrelaciones, de patrones de conducta que están dentro de límites físico razonables. Por esto...

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EL SISTEMA TURÍSTIC. TURÍSTIC. PARTS PARTS O SUBSISTEMES SUBSISTEMES La OMT considera que els components del turisme son: ➲ L'espai geogràfic ➲ L'oferta ➲ La demanda ➲ Els operadors del mercat L'espai geogràfic: ➲ És la base física on tindria lloc la conjunció o la trobada, entre l'oferta i la demanda. A més a més, ofereix atraccions com per exemple el clima, el paisatge, les platges, els monuments històrics, la cultura de la població resident, etc. L'oferta...

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 CONCEPTO DE SISTEMAS: Un conjunto de elementos dinámicamente relacionados formando una actividad para alcanzar un objetivo operando sobre datos/energía/materia para proveer información. Tipos de sistemas: En cuanto a su constitución, pueden ser físicos o abstractos: Sistemas físicos o concretos: compuestos por equipos, maquinaria, objetos y cosas reales. Sistemas abstractos: compuestos por conceptos, planes, hipótesis e ideas. Muchas veces solo existen en el pensamiento de las personas. En...

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El sistema empresa y sus subsistemas Una empresa está compuesta por una serie de subsistemas, estos ayudan a interactuar de acuerdo al exterior de la misma, ayudan a la coordinación, actuar con oportunidad. Los sistemas que se encuentran dentro de la empresa ayudan a actuar de manera eficiente a la misma, recogen toda información y la convierten en un sistema mejorado para ayudar a la empresa y a su entorno laboral Concepto y tipo de sistemas, elementos de los sistemas, los recursos de los sistemas...

607  Palabras | 3  Páginas

El sistema Empresa y sus Subsistemas. El sistema Empresa Una empresa tiene un sistema propio, es una unidad económico-social, tiene como función, obtener utilidades a través de su participación en el mercado de bienes y servicios, dentro de determinado lugar o país, incluyendo las empresas. Características que debe tener una empresa: • Materiales • Energía • Equipos productivos • Información • Capital Un sistema es un conjunto de partes o elementos organizados que interactúan para lograr...

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Para La Educación Superior Instituto Universitario De Educación Especializada San Cristóbal - Estado Táchira Sistemas y subsistemas de personal Integrantes: Hector León Yanelys Yánez San Cristóbal, Junio de 2015 SISTEMA DE PERSONAL Los sistemas de recursos humanos ya sean administrativos o de información de recursos humanos consisten en un conjunto de normas y procedimientos, así como tareas de desarrollo del personal que se ejecutan con la finalidad de alcanzar el progreso de los empleados...

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El sistema empresa Unidad económico-social, integrada por recursos humanos, materiales y técnicos con la finalidad de obtener una utilidad, a través de la participación en el mercado de bienes y servicios. Factores básicos para el funcionamiento de una empresa. Materiales Equipos Energía Trabajo Información Capital Sistema Conjunto de elementos organizados y relacionados que interactúan entre si para lograr un objetivo. Subsistemas. Subsistema de aprovisionamiento. Debe encargarse...

646  Palabras | 3  Páginas

LA FAMILIA COMO SISTEMA Y SUBSISTEMAS. Para comenzar a hablar de la familia como sistema debemos definir este concepto, es así que retomamos el concepto que el Dr. Juan Max Gonzales Gallegos nos da, el cual nos dice que sistema es: el conjunto de reglas o principios sobre una materia, relacionados entre sí. Conjunto de cosas que ordenadamente relacionadas entre sí contribuyen a un fin determinado. Se destacan la interacción y el orden a una finalidad. De acuerdo a Bertalanffy, “todo organismo...

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Definición De Sistema Organizacional 3. Definición De Subsistemas De La Organización: 1. Metas 2. Valores 3. Técnicas 4. Psicosocial 5. Estructural 6. Administrativo 1.- Organización: Es el resultado de coordinar, disponer y ordenar los recursos disponibles (humanos, financieros, físicos y otros) y las actividades necesarias, de tal manera, que se logren los fines propuestos. 2.- Sistema Organizacional: ...

507  Palabras | 3  Páginas

 Instituto pinos de anchorena Procesos tecnologicos II TP nº 2 Integrantes: Capellettii, Jose Dordoni, Jaun Bustamante, Juan  EN LA SECUENCIA QUE SE DETERMINA IDENTIFICAR SISTEMAS Y SUBSISTEMAS: DISTINGUIR PREMISAS Y CARACTERÍSTICAS EN UNO DE ELLOS.   Inesperadamente el río Luján se desbordó: Javier cuenta: No me puedo quedar a dormir porque el agua me llega hasta los hombros parado. A unos vecinos de atrás de la Basílica les robaron, en tres casas, así que tengo miedo de dejar mi casa sola"...

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ESNSAYO La Administración de operaciones como subsistema interconectado Según el concepto de administración de operaciones, se define como la relación directa en cuanto a dirección y control de la producción de bienes y servicios. Por el cual son todas aquellas actividades que partiendo del proceso de obtención y utilización de recursos e insumos que integra un sistema de transformación, generan bienes y servicios útiles, satisfaciendo asimismo los objetivos de la organización, pero siempre...

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COMO CONSTRUIR UN NEGOCIO EXITOSO * * * * * * * * * La creación de cualquier negocio requiere de capital suficiente, para que se pueda desarrollar el negocio. hay que tener un buen manejo del flujo de efectivo. y tener un asesor financiero para no equivocarnos y poder cumplir todas nuestras metas. * Dentro del negocio o empresa debe existir una comunicación fluida y además eficaz, es decir, con los clientes, proveedores y  las personas del negocio, esto...

653  Palabras | 3  Páginas

Subsistemas que conforman el Sistema Educativo Panameño Es un sistema que se ejecuta sobre un sistema operativo. Es un conjunto ordenado e interrelacionado de elementos, procesos y sujetos a través de los cuales se desarrolla la acción educativa, de acuerdo con las características, necesidades e intereses de la realidad histórica, económica y cultural. El sistema educativo panameño comprende de dos subsistemas: el regular y el no regular. El subsistema Regular se organiza en tres niveles: ...

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1. SUBSISTEMAS DEL COMPUTADOR COMO SISTEMA DIGITAL: SUBSISTEMA DE ENTRADA Y SALIDA: Está Constituido por los convertidores de código, esto es pasar de texto al correspondiente código maquina o de este al código capaz de ser interpretado por los humanos. SUBSISTEMA DE PROCESAMIENTO: Está conformado por la unidad aritmético lógica (ALU) la cual se encarga de efectuar las operaciones aritméticas y realizar los funciones lógicas y de comparación. SUBSISTEMA DE MEMORIA: Se encarga de almacenar...

2696  Palabras | 11  Páginas

Conceptualización de la Contabilidad Gubernamental como Subsistema. La contabilidad trata del estudio, coordinación, interpretación, registro, clasificación e interpretación de las situaciones económicas que se presentan en las instituciones originadas por los diferentes cambios de su patrimonio. La importancia de la contabilidad radica en el hecho de que sirve como termómetro para medir la buena o mala gestión que se haya realizado en la institución, la misma que se refleja al finalizar el ejercicio...

1735  Palabras | 7  Páginas

El grupo como institución y el grupo en las instituciones. Grupo es un “conjunto de individuos que intercambian entre si comportamiento, ciertas normas en una tarea”. En los grupos la relación que poseen es no-relación a una no-individuación, como una estructura básica llamada sociabilidad sincrética a diferencia de la sociabilidad por interacción estructurada basada por la psicología grupal. La existencia de una persona en un grupo se da por el orden cotidiano y la estructura e integración de...

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LOS GRUPOS COMO SISTEMAS Los sistemas, la Teoría del Caos y la Autopoiesis aplicada a grupos Psic. Soc. Hugo Basile “las partículas aisladas son abstracciones, ya que sus propiedades son definibles y observables mediante su interacción con otros sistemas.” Niels Bohr, 1934 La Teoría general de los Sistemas abrió un campo inesperado que resultó útil para diversas ciencias, entre ellas las humanísticas y especialmente aquellas que estudian los grupos humanos. La operatoria grupal requiere...

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tres puntos de vista: Sistema Racional: “Colectividades orientadas a la persecución de objetivos relativamente específicos y estructuras sociales formalizadas”. Es decir, que están compuestas por individuos, nacen bajo el propósito de alcanzar determinados objetivos y muestran una estructura interna relativamente estable. Sistema Natural: Se dirige a la cuestión de supervivencia, “Son colectividades cuyos miembros comparten un interés común por la supervivencia del sistema y que se comprometen en...

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El turismo como Sistema El conocimiento, evaluación de hechos y fenómenos puede hacerse por dos diferentes medios que son: * Enfoque Reduccionista o Merologico Este se acerca a la realidad descomponiendo los problemas, reduciéndolos o sacándolos. Una vez que los separa analiza y da solución al problema sin tomar en cuenta su entorno, esta forma de pensar y actuar es mecánica. * Enfoque Holístico Persigue los hechos y fenómenos, se aproxima a los problemas y relaciones entre ellos hasta...

625  Palabras | 3  Páginas

Estructura de la clase 1. Concepto de Administración 2. Caracterización epistemológica 3. Las organizaciones 4. El entorno organizacional 5. Idiosincrasia y cultura organizacional 6. La organización como sistema Teoría Administración ADMINISTRACION Acción y efecto de Administrar ADMINISTRAR Acción de Gobernar o regir Algo ALGO = ORGANIZACION SI EM P RE SE ADM I NI STRA ORGANI ZACI ONES LAS ORGANI ZACI ONES SON EL OBJETO DE ESTUDI O DE LA ADM I NI STRACI ON Administración: concepto ...

1456  Palabras | 6  Páginas

trabajo he tomado como sistema a un hotel conocido, llamado Fiesta Americana Grand Guadalajara Country Club y como su nombre lo dice se encuentra en Guadalajara, Jalisco, parte de una cadena hotelera llamada Fiesta Americana Grand el cual sería el supra sistema de este hotel que a su vez este supra sistema sería un subsistema de Grupo Posadas que sería su supra sistema. Dentro del contenido se encuentra también 3 políticas dentro del departamento de Recursos humanos así como un procedimiento y...

1512  Palabras | 7  Páginas

MAESTRIA: MBA Dentro de nuestro sistema de producción el Supra sistema vendría siendo Cocacola Company así como los diferentes partes y procesos del embotellado. Tipo de actividad: Inducstria de origen de capital privado, el cual forma una corporación dando un producto temporal (Refresco). Sistemas: Empresa embotelladora mas importante de embotellamiento coca cola En donde su utilización es un SISTEMA ABIERTO ya que la producción viene desde la potabilización del agua hasta...

951  Palabras | 4  Páginas

Según Bertalaffy, el sistema es un conjunto de unidades recíprocamente relacionadas, del cual se derivan dos características básicas para los sistemas: el propósito (u objetivo) y el de globalismo (o totalidad). * Propósito u objetivo: Todo sistema tiene uno o varios propósitos u objetivos. Las unidades, elementos u Objetos, como también las relaciones, definen una distribución que trata siempre de alcanzar un objetivo. * Globalismo o totalidad: Todo sistema tiene una naturaleza orgánica...

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Introducción La empresa como un sistema Prof. Mario Navarro La empresa como un sistema Introducción  La Teoría General de Sistemas, día a día adquiere mayor importancia en  distintos campos  El enfoque de sistemas es una teoría general  No es privativa de la ciencia administrativa, sino por el contrario, es una  genial contribución hacia la búsqueda de elementos comunes entre  todas las ciencias, por muy diversa que sea la naturaleza de unas y otras ¿Qué es un sistema? 1 Sistema  Un todo organizado...

786  Palabras | 4  Páginas

LA FAMILIA COMO SISTEMA 1. Teoría de Sistemas y sus aplicaciones a la Familia. La teoría de sistemas ha tenido un largo desarrollo desde Von Bertalanffly hasta Luhmann, pasando por Wiener, Von Foerst y Maturana, esto implica conceptos nuevos, nuevas formas de ver la familia . No es lo mismo la concepción de una familia como un sistema abierto a su entorno (Bertalanffly Wiener) a una familia como un sistema cerrado autoorganizado (Von Foerst, Maturana, Luhmann) Niklas Luhmann Humberto Maturana...

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La Familia Como Sistema y Subsistema La familia como sistema debe tomar en cuenta sus características, como sistema en sus totalidad, con una finalidad, formado por seres vivos complejos en sí mismos, en el que se debe tener en cuenta que este sistema familiar es más que la suma de cada uno como individuo, que en el que se genera un proceso de desarrollo que permite su crecimiento en complejidad y en organización; que debe tomar en cuenta una perspectiva multigeneracional en que un evento histórico...

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DEFINICIÓN Sistemas = Complejos de elementos interrelacionados Dos tipos de Sistemas: . Cerrados--Mundo de la física y la química . Abiertos--Seres vivos, biológicos y sociales SistemaSistema AbiertoCerrado La Familia como Sistema La familia es un sistema abierto, compuesto de elementos humanos que forman una unidad funcional, regida por normas propias, con una historia propia e irrepetible y en constante evolución. El crecimiento de una familia se produce por la relación de...

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EL ESTADO COMO UN SISTEMA La definición de estado se ha remontado tiempo a tras tanto en el animal racional como el irracional y se ha institucionalizado en la historia bajo los conceptos de diferentes filósofos, en el que se muestra a Nicolás Maquiavelo que es considerado como el fundador y el padre de la ciencia política y fue uno de los primero es usar la palabra ¨estado¨. ¿Pero es la organización la base de una sociedad como estado?, ¿cuál es el sistema que sigue un estado de derecho? No...

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LA ORGANIZACIÓN COMO SISTEMA Sistema Un sistema es un “conjunto de elementos interrelacionados que conforman una entidad que persigue algún objetivo identificable o finalidad. Esta entidad puede ser abstracta o concreta, natural o artificial y posee una cierta dinámica real o imaginada y un objetivo o finalidad”. Los aspectos relevantes del concepto son: • Conjunto de cosas o elementos que se relacionan entre sí y con el medio ambiente. • La existencia de una estructura que surge de las...

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LA ORGANIZACIÓN COMO SISTEMA SOCIAL Las organizaciones constituyen un tipo de sistema social, el cual a su vez considera una clase de sistema abierto. Todos los sistemas sociales se fundamentanen actividades estandarizadas de una cantidad de individuos. Estas actividades son complementarias o interdependientes con respecto a alguna salida o resultado común y además son repetitivas y sehallan relacionadas con el espacio y el tiempo. El sistema abierto no se agota porque puede importar energía...

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Diciembre del 2014 COMO SE DEFINE Y EN QUE CONSISTE EL ENFOQUE SISTEMICO DEFINICIÓN Un enfoque sistémico es un enfoque que habla de la teoría de que el mundo está basado en sistemas. Un sistema es una estructura que interactúa con el exterior y que está en constante cambio. Por ejemplo, un niño podría considerarse un sistema.  Un sistema es una unidad compleja existente en un espacio un tiempo determinado que hace una distinción de lo que es una unidad o no.  El enfoque sistémico es la aplicación...

752  Palabras | 4  Páginas

SUPERIOR PROGRAMA DE ADMINISTRACIÓN Y CONTADURIA PÚBLICA ASIGNATURA: SISTEMAS ADMINISTRATIVOS PROFESORA: HELIDA SMITH La empresa como sistema social REALIZADO POR: RÓMULO CHIRINOS Punto Fijo, Febrero del 2.012 Desde el momento en que nosotros como consumidores desde afuera vemos una empresa crecer, nos damos cuenta de que esa organización cuenta con un sistema rico en sus funciones, imaginando así que el sistema social con el que esta cuenta está cumpliendo con sus fines y además el...

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LA ORGANIZACIÓN COMO SISTEMA SOCIAL Las organizaciones constituyen un tipo de sistema social, el cual a su vez considera una clase de sistema abierto. Todos los sistemas sociales se fundamentan en actividades estandarizadas de una cantidad de individuos. Estas actividades son complementarias o interdependientes con respecto a alguna salida o resultado común y además son repetitivas y se hallan relacionadas con el espacio y el tiempo. El sistema abierto no se agota porque puede importar energía...

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LA ORGANIZACIÓN COMO SISTEMA 1.- De que manera se pueden sintetizar las funciones que desarrolla un sistema? Se puede sintetizaren dos grupos: * Las que atienden a la consecución de los objetivos. * Las que atienden a su propia capacidad para realizar su cometido. 2.- En que consiste el principio sistémico denominado equifinalidad? De qué manera se cumple el principio de la equifinalidad en una organización? * El sistema debe estar diseñado de forma que pueda alcanzar un mismo...

556  Palabras | 3  Páginas

Grupo como sistema social: Sistema Social como organización social es un concepto que explica como se encuentra establecida la sociedad, llenando a la estructura de contenidos que interactúan por las redes de la misma estructura. Se asemeja a un organismo total, a un macro sistema (meta sistema o sistema de sistemas) para un análisis con una interpretación total de consenso, equilibrio, cooperación y orden de los procesos entre actores, sus relaciones e interacciones El concepto de sistema social...

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SIP Red de Colegios Colegio Rosa Elvira Matte PRUEBA PARCIAL “ LA TIERRA COMO SISTEMA “ Nombre…………………………………………………………………………………….Curso………………………………………….Fecha……………………….. 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 1.-¿Cuál es una consecuencia de la interacción de los sistemas que componen la Tierra? A) La existencia de la tectónica de placas. B) La presencia de macrofomas del relieve. C) La degradación de los recursos...

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Definición de sistema: Un sistema (del latín systēma, proveniente del griego σύστημα) es un objeto compuesto cuyos componentes se relacionan con al menos algún otro componente; puede ser material o conceptual.[1] Todos los sistemas tienen composición, estructura y entorno, pero sólo los sistemas materiales tienen mecanismo, y sólo algunos sistemas materiales tienen figura (forma). Según el sistemismo, todos los objetos son sistemas o componentes de otro sistema.[2 La organización como un sistema: El...

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ESCUELA COMO SISTEMA SOCIAL La forma en que nos relacionamos en el centro escolar se desarrolla de manera simultánea en diversos contextos que funcionan de manera interrelacionada, éstos deberían ser tomados en cuenta a fin de mejorar la convivencia y lograr los objetivos educativos. Retomando la postura ecológica de Bronfenbrenner (1997) para entender el desarrollo humano, proponemos tres dimensiones para el estudio de la convivencia: macro social (contexto), meso social (institución) y microsocial...

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LA FAMILIA COMO GRUPO SOCIAL. La familia. La familia es un grupo humano que se distingue del resto por los vínculos afectivos, sanguíneos o adoptivos que la colocan en una situación única sobre el resto de los grupos sociales. La familia como grupo social. Se encuentra en el grupo social primario. A la familia se le considera el grupo primario por excelencia, debido a que la persona, desde su nacimiento, se encuentra inmersa en él y es ahí donde vive y desarrolla las experiencias y habilidades...

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Cómo implantar grupos autodirigidos Eletrodelta era una empresa nacional fabricante de componentes para la industria automotriz. Hace poco la compró Neometal, una gran corporación multinacional junto con otras dos competidoras. Neometal mantuvo a Eletrodelta como una unidad de negocios con el mismo nombre. Reducción en la plantilla. Para reducir costos, la nueva dirección decidió fusionar a las tres antiguas competidoras en una sola compañía. Como la fábrica de Eletrodelta era la más avanzada...

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LA SOCIEDAD COMO GRUPO PRIMARIO Materia: Ciencias Sociales Profesora: Margarita Ma. Valdivia Rojas Equipo #2 L.E. Julio Sánchez Fernández L.E. Itzel Paola Ventura Medina L.E. Karen Ramos Martínez L.E. Juanylú Vergara Pérez ¿QUÉ ES LA SOCIEDAD? La sociedad tiene una estructura, y cada parte cumple un papel o una función útil y necesaria para el mundo. En toda sociedad existen diversos grupos sociales, distintas clases sociales, diferentes modos de comportamiento social y modos distintos de interacción...

534  Palabras | 3  Páginas

La Familia como Grupo La Familia que nos representa la película” Mi Familia” es una familia monogamica , que está conformada por un hombre y una mujer de Origen mexicano el llamado José Zanches y ella María. Esta familia se la puede definir como grupo, en su manera de conformar una institución donde los padres se preocupan por la manutención de sus seis hijos como también en procurarles todas las condiciones para que se puedan desarrollar positivamente en concordancia con las normas y buenos...

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los grupos étnicos como indígenas, extranjeros o afrodescendientes, son importantísimos en la construcción de un país y más si se trata de un país latinoamericano, ya que estos grupos enriquecen la diversidad cultural de esa sociedad. Nuestros grupos étnicos han realizado una gran cantidad de aportes a nuestros países en términos culturales, políticos, económicos y sociales. Nuestras sociedades latinoamericanas le deben muchísimo en todos estos campos a los grupos indígenas y afrodescendientes que...

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va teniendo con su cuerpo en relación a su medio permiten, como señala Piaget, elaborar esquemas y éstos a su vez le permiten diferenciar y continuar sus experiencias hasta llegar a la elaboración definitiva de su YO corporal. Por tanto, se hace imprescindible en las primeras etapas evolutivas, la experiencia de emplear la totalidad del cuerpo en el juego simbólico; el comportamiento motor, la espontaneidad, el gesto, la postura, etc., como los medios expresivos básicos por excelencia y por encima...

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Organizacion como sistema abierto Cada sistema que se examine, excepto el menor o mayor, recibe y descarga algo en los otros sistemas, generalmente en aquellos que le son contiguos. Los sistemas abiertos son caracterizados por un proceso de intercambio infinito con su ambiente, que son los otros sistemas. Cuando el intercambio cesa, el sistema se desintegra, esto es, pierde sus fuentes de energía. Las funciones de un sistema dependen de su estructura. Para los sistemas biológicos...

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La organización como Sistema Una organización es un sistema abierto. Sistema.- es un conjunto de componentes, interrelacionados, interactuados e interdependientes que en forma coordinada buscan como lograr los objetivos. GRAFICO Subsistemas: * Estructura * Cultura organizacional * Tecnología * Entorno organizacional Estructura Las principales habilidades que un jefe debe tener para mantener la estructura dentro de una organización o grupo de trabajo son las siguiente: *...

617  Palabras | 3  Páginas

CARACTERÍSTICAS DEL AULA COMO UN SISTEMA La escuela es una institución social que tiene que asegurar el éxito de su función específica: transmitir a las nuevas generaciones los elementos básicos de la herencia cultural. Se cree que la transmisión de saberes básicos tiene éxito cuando se interpreta como un proceso de mediación cultural de los procesos emancipadores de formación de sociedades y de personas. ¿Qué quiere expresarse cuando se dice que el aula es como un sistema social complejo adaptativo...

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LA BUROCRACIA COMO GRUPO DE DOMINACION Max Weber distinguió entre: *El Poder *La Legitimidad y *La Autoridad 1)Poder: El poder es la habilidad que se tiene para inducir a los demás a que acepten ordenes. 2) Legitimidad: Es la aceptación del ejercicio del poder porque se esta de acuerdo con los valores sostenidos por las personas que detentan este poder. 3) Autoridad: La autoridad se forma de la combinación del poder y de la legitimidad, esto es cuando el poder es visto como legitimo. Es el derecho...

770  Palabras | 4  Páginas

LA ARH COMO SISTEMA Para la administración de RH de una empresa, hay que tomar en cuenta distintos elementos y es conveniente considerar a la acción de administración como un enfoque de sistemas. Un sistema es un conjunto de elementos relacionados dinámicamente, esto quiere decir interacción, estableciendo una red de comunicación entre los elementos del sistema, ya que este tiene relación con el ambiente y todos se unen para un fin común. El sistema está conformado por: Insumos (entrada o...

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