• Ganar/ganar
    GANAR/ GANAR Seis paradigmas de interacción humana Ganar/ganar no es una técnica; es una filosofía total de la interacción humana • Ganar/ganar • Pierdo/pierdes • Gano/pierdes • Gano • Pierdo/ganasGanar/ganar o no hay trato Ganar/Ganar El de ganar/ganar es una estructura de la mente y el...
    501 Palabras 3 Páginas
  • Gana gana
    EL GANA-GANA es aquella convivencia diaria en la cual nadie sale perdiendo... donde Yo como persona no dejo que pierda el otro, pero tampoco permito que yo pierda. Ganar/Ganar El de ganar/ganar es una estructura de la mente y el corazón que constantemente procura el beneficio mutuo en todas las interacciones...
    263 Palabras 2 Páginas
  • Ganar ganar
    interlocutor. Nuestras expectativas muchas veces se convierten en profecías auto cumplidas por eso conviene considerar al interlocutor como una persona interesada (conscientemente o no) en resolver un problema común, mas que como a un adversario. Mantener una actitud abierta considerando al conflicto como un...
    2363 Palabras 10 Páginas
  • Ganar Ganar
    GANAR-GANAR Las actividades de “ganar-ganar” tienen un propósito muy importante en las comunidades, parejas, equipos, y trabajo ya que te permiten sacarlo mejor de cada elemento para que de lo mejor de si, las cosas sean equitativas y mejore la producción para obtener una meta o un objetivo especifico...
    441 Palabras 2 Páginas
  • Ganar Ganar
    ¿Por qué Defender el Espíritu de Ganar - Ganar? Hay que defender el espíritu de ganarganar, debido que es uno de los pilares que permite construir relaciones a largo plazo y coadyuva a que los colaboradores den lo mejor de sí, realizando sus funciones de la mejor manera, permitiendo alcanzar los...
    282 Palabras 2 Páginas
  • Gana gana
    en este fenómeno. Claro está que este fenómeno solo se ve presente en los potenciómetros de puente. Conclusión. Hay que darle el lugar que han ganado a las personas, no es justo que una persona descubra algo y que otra llegue y le ponga su nombre a ese descubrimiento, desafortunadamente a lo largo...
    1681 Palabras 7 Páginas
  • Ganar/ Ganar
    Pensar en ganar/ganar. Ganar/ganar Ganar/ganar significa que los acuerdos o negociaciones hechos entre personas u organizaciones sean satisfactorios para todas las partes que estén involucradas y no el pensar solo en si mismos sino que también vean por los demás para que todo salga bien y que ambos...
    626 Palabras 3 Páginas
  • Ganar - Ganar
    condescendencia relativa. Sin embargo, la interacción humana es poca y la organización informal es incipiente y todavía se considera una amenaza a los intereses y objetivos de la empresa. • Sistema de recompensas y castigos: hay énfasis en los castigos y en las medidas disciplinarias, pero el sistema es...
    13290 Palabras 54 Páginas
  • Ganar / ganar
    hábito Pensar en ganar/ganar Es una filosofía total de la interacción humana. De hecho, es uno de los seis paradigmas de esa interacción. Los paradigmas alternativos son gano/pierdes, pierdo/ganas, pierdo/pierdes, gano, ganar/ganar o no hay trato. • Ganar/ganar • Pierdo/pierdes • Gano/pierdes •...
    1907 Palabras 8 Páginas
  • GANAR GANAR
    Comunicaciones. Lic. Alex García. Ensayo # 2 Gamboa Custodio, Enrique Humberto. Carne # 0900-08-11202 Sección “A”. Guatemala 26 de abril de 2013 Introducción El gran avance que se está dando en la tecnología de las comunicaciones promueve a que las empresas tomen decisiones y sean sometidas...
    1213 Palabras 5 Páginas
  • Ganar Ganar
    Juan Manuel Camacho 3.3 negociaciones presenciales en el enfoque ganar-ganar COMPRAS! UNIDAD 3 Juan Manuel Camacho 3.3 negociaciones presenciales en el enfoque ganar-ganar COMPRAS! UNIDAD 3 *GanarGanar La negociación es la transacción que ocurre con frecuencia durante la...
    642 Palabras 3 Páginas
  • Ganar ganar
    Ganar / Ganar Escogimos esta tema porque nos interesa saber cómo llegar a ser exitosos y saber liderar algún determinado grupo al cual podamos saber llevar al éxito a si mismo que nosotros también lo podamos hacer. El Ganar ganar también tiene algunos paradigmas lo cuales deben ser equilibrados y estudiados...
    2076 Palabras 9 Páginas
  • tu ganas yo gano
    JUAN ANTONIO ZÚÑIGA Periódico La Jornada Lunes 26 de agosto de 2013, p. 26 Casi una quinta parte, 19 por ciento, del valor total de la producción nacional de bienes y servicios es generado por 59 por ciento de la población ocupada en el país, la cual se desempeña en actividades informales, informó...
    390 Palabras 2 Páginas
  • ganar ganar
    Ganar - Ganar Hoja de ruta para un acuerdo En la mayoría de las negociaciones las necesidades de los protagonistas no son realmente antagónicas pero de alguna manera surge el conflicto. Herb Cohen -inventor del concepto Win Win- revela algunas de las máximas que deben tenerse en cuenta para lograr...
    823 Palabras 4 Páginas
  • Ganar/ganar
    GANAR-GANAR No pueden obtenerse frutos de la cooperación partiendo de la competencia, de solo esperar ganar sin tener en cuenta las opiniones y los deseos de los demás, tampoco puede cambiarse el fruto sin cambiar la raíz, de manera que nos debemos concentrar en ser excelentes personas para ayudar...
    2013 Palabras 9 Páginas
  • Ganar - ganar
    Ganar - ganar Cuando se pretende abarcar mucho de todo, pasamos a ser como un doctor de medicina General quién sabe mucho de todo, pero poco de una enfermedad en especial, siendo entonces que al terminar la visita, debemos recurrir al doctor especializado en nuestro padecimiento, porque incluso un solo...
    523 Palabras 3 Páginas
  • Ganar/ganar
    Ensayo Ganar/Ganar Hay diferentes tipos de negociaciones en el mundo laboral, existe mucha competencia en las empresas por lo tanto a veces tienen que unirse y colaborar de cierta manera que los dos tengan ganancias. Esa es la negociación colaborativa; ganar/ganar. En dicha negociación los empresarios...
    379 Palabras 2 Páginas
  • Ganar ganar
    ADMINISTRACIÓN DEL CAPITAL HUMANO TEORÍA GANAR-GANAR La Teoría de Ganar-Ganar se desprende del libro escrito por Stephen R. Covey “Los siete Hábitos de la Gente Altamente Efectiva”. Herramienta administrativa obligada para la formación de los lideres contemporáneos que buscan trascender en los...
    1313 Palabras 6 Páginas
  • Ganar ganar
    UNIVERSIDAD CRISTIANA LATINOAMERICANA LUIS AYALA UNIVERSIDAD CRISTIANA LATINOAMERICANA RR HH LUIS AYALA TEORÍAS DEL COMPORTAMIENTO HUMANO TEORÍA DE GANAR GANAR y Matriz según Mind Tools. Negociar es un medio básico para conseguir lo que se desea de otros; es una comunicación bilateral diseñada para llegar...
    1111 Palabras 5 Páginas
  • gana gana
    la nación y que muy seguramente no aplicarían como estándar en otros países porque hablar de desarrollo es un término subjetivo que depende de los intereses de cada gobierno en cada una de las naciones Los países que han sido independientes durante más tiempo han desarrollado indicadores de bienestar...
    594 Palabras 3 Páginas