• responsabilidad social
    RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL KATHERINE DELGADO CLAUDIA GALINDO Administración Financiera Grupo 3- VII Semestre 2014 CREAD TUNAL Bogotá D.C, Marzo de 2014 TALLER No. 1 RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL 1. ¿Qué es la ética empresarial? La ética empresarial es un rama...
    3061 Palabras 13 Páginas
  • Aspectos Jurídicos en las empresas
    concepto, características, fines y funciones de una empresa. - La cuarta parte, expone las consideraciones de ley para cualquier persona con fines empresariales de carácter único. - La quinta parte, finalmente, presenta un proyecto de ley para organizar a las empresas que se unen como un grupo unido, pero...
    2583 Palabras 11 Páginas
  • Agenda Programatica Comunidad Indígena
    visualizar y hacer seguimiento al cumplimiento de la agenda . LLUVIA DE IDEAS. Capital semilla para emprendimientos indígenas. Capacitación empresarial y/o productiva con incentivo económico para solventar el tiempo gastado en el proceso formativo. Capacitación dirigida al hacer. Capacitar...
    1526 Palabras 7 Páginas
  • administracion
    especializado. El estudiante debe desarrollar las habilidades de aprendizaje necesarias para emprender estudios de postgrado con un alto grado de autonomía. Asi como todos estos, los valores también juegan un papel muy importante dentro de este ttiipo de habilidades ya que son inculcados y arraigadpos...
    31967 Palabras 128 Páginas
  • La noción de excelencia organizacional en la teoría de la organización
    Estados Unidos. Los ocho principios prospectivos de la excelencia son: • Predisposición para la acción. • Acercamiento al cliente. • Autonomía y espíritu empresarial. • Productividad por el personal. • Movilización alrededor de un valor clave. • Mantenimiento de la destreza central. • Estructura...
    4137 Palabras 17 Páginas
  • Resumen Libro Enriquecer El Factor Humano (Sociología Del Trabajo)
    (realidad efectiva de la empresas): a) Cómo se combinan efectivamente los objetivos, los métodos o dispositivos organizativos y los resultados empresariales; b) Qué prácticas y contenidos de división y organización del trabajo se implantan, y c) Qué sentido y coherencia se le da a todos esos elementos...
    9468 Palabras 38 Páginas
  • Cooperativismo
    voluntariamente se unen e integran en ellas. Para atender necesidades o intereses económico-sociales homogéneos mediante una organización societaria y empresarial con capital variable y adecuada al objeto social y actividad para la que se constituye, sometida a su normativa especial y a los principios y valores...
    1190 Palabras 5 Páginas
  • zcb n
    Creatividad e innovación empresarial no sólo son elementos esenciales para alcanzar el éxito en una empresa, sino también, son requisitos indispensables para la supervivencia de ésta. Éstos no sólo nos permiten asegurar una posición competitiva en el mercado, sino asimismo, nos permiten hacer frente...
    972 Palabras 4 Páginas
  • Magu
    Concepto Proceso Empresarial Actualmente, debido a la velocidad con que evoluciona el entorno competitivo de las empresas, estas tienen que adaptarse al sentido amplio de la tecnología para crear valor por excelencia. Es por ello, el altísimo nivel de competitividad en los mercados globales requiere...
    684 Palabras 3 Páginas
  • Cooperativa
    capital en la SAL o en una Sociedad Anónima (SA) ordinaria. Cuarto principio: Autonomía e Independencia Implica a que los socios con la cooperativa cooperan conjuntamente para el logro de sus objetivos. Cuarto principio: Autonomía e Independencia Implica a que los socios con la cooperativa cooperan conjuntamente...
    550 Palabras 3 Páginas
  • practica 1 derecho administrativo
    de aquí, le solicitan un informe en el que se analicen los pros y contras de crear cada algunas de las siguientes figuras: a) Entidad Pública Empresarial b) Agencia Estatal c) Sociedad Estatal El informe debe contener: A) Forma de creación de cada una de las figuras B) Autoridad que debería...
    839 Palabras 4 Páginas
  • Empresas Conjuntas
    inglesa se llaman Joint Ventures (J.V.) el compromiso entre dos o más empresas que se formaliza jurídicamente, para realizar una operación económica empresarial distinta, y generalmente complementaria, de la que desempeñan las empresas constituyentes. Estas se forman como resultado de un compromiso entre...
    8900 Palabras 36 Páginas
  • Derecho Corporativo
    carácter que se puede señalar como fundamental del régimen de descentralización es el de que los funcionarios y empleados que lo integran gozan de una autonomía orgánica y no están sujetos a los poderes jerárquicos. Así aparece, una diferencia fundamental entre la descentralización y la centralización administrativas...
    1399 Palabras 6 Páginas
  • Paradigmas de la excelencia organizacional
    incondicional en términos de servicio, la calidad y la confiabilidad; autonomía y espíritu empresarial, otorgando a personal autonomía para el trabajo creativo por individuos o en pequeños grupos, condición para el desarrollo del espíritu empresarial y la innovación, proceso en el que las compañías excelentes...
    1382 Palabras 6 Páginas
  • ensayo 1
    los siguientes: • Personalidad idealista y astuta, preocupada por hacer dinero pero no obsesionados. • No les interesa demasiado el poder sino la autonomía, les gusta ponerse a prueba, enfrentar riesgos pero no a lo loco, sino planificados. • Les gusta demostrar y demostrarse lo que saben, pueden y valen...
    1387 Palabras 6 Páginas
  • 123 auditoria
    – principio de autonomía. PRINCIPIOS TIPOS CON FINES EMPRESARIALES DESCENTRALIZACION TERRITORIAL SIN FINES EMPRESARIALES ENTES DESCENTRALIZADOS CON FINES EMPRESARIALES DESCENTRALIZACION FUNCIONAL SIN FINES EMPRESARIALES ENTES CON Y SIN FINES EMPRESARIALES Entes descentralizados...
    1723 Palabras 7 Páginas
  • RRLL
    - dependencia: el empresario organiza y dirige mi trabajo (concepto flexible: cualificación profesional y forma de organización de la actividad empresarial) - retribución 2. Concepto. - conjunto de normas  trabajo asalariado y sistema de relaciones laborales: Derecho individual y Derecho colectivo...
    833 Palabras 4 Páginas
  • kjbsd
    3. Autonomía y espíritu empresarial. 4. Productividad por el personal. 5. MOVILIZACION ALREDEDOR DE UN VALOR CLAVE. 6. Se dedican a lo que saben hacer. 7. Estructura simple y poco personal. 8. Flexibilidad y rigor simultáneos. Deal y Kennedy hablan de una creencia primordial “meta de rango superior”...
    888 Palabras 4 Páginas
  • Tonterias
    en pie la marcha programada para el miércoles próximo para exigir “respeto a la autonomía de la Usac y la asignación de fondos”. Acuerdo Aparte, el mandatario informó que llegó a un acuerdo con el sector empresarial para modificar la actualización tributaria que mejoraría procedimientos, pero no...
    901 Palabras 4 Páginas
  • Cooperativas de trabajo asociado
    la asociación, hayan recibido un curso básico de economía solidaria, con énfasis en trabajo asociado de veinte (20) horas.  • Gestores y con autonomía empresarial. • Aportantes económicos (puede deducirse de las compensaciones). • Aportantes de su capacidad de trabajo. • Producen bienes, ejecutan obras...
    496 Palabras 2 Páginas