• Modelo para la obtencion de recursos humanos
    MODELO PARA LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS Se divide en tres enfoques sistémicos principalmente: ENTRADA: Reclutamiento, selección, contratación e inducción. PROCESO: Desarrollo, capacitación, administración de sueldos y salarios, relaciones laborales. SALIDA: Jubilación, muerte, renuncia...
    2727 Palabras 11 Páginas
  • Modelo Para La Administración De Recursos Humanos
    Unidad 1 – INTRODUCTORIO MODELO PARA LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS e divide en tres enfoques sistémicos principalmente : ENTRADA: Reclutamiento, selección, contratación e inducción. PROCESO: Desarrollo, capacitación, administración de sueldos y salarios, relaciones laborales. SALIDA:...
    2680 Palabras 11 Páginas
  • Jefe De Recursos Humanos
    Jefe de Recursos Humanos |   | | 1. OBJETIVO DEL CARGO Responsable del diseño, implementación y administración del área de Talento Humano, en todos los temas relacionados a selección, capacitación, gestión de desempeño, clima organizacional, bienestar y desarrollo, entre otros.  2. DESCRIPCIÓN...
    654 Palabras 3 Páginas
  • Perfil Jefe de Recursos Humanos
    PERFIL DEL JEFE DE RECURSOS HUMANOS Sabino Ayala Villegasi 1. LA JEFATURA DE RECURSOS HUMANOS La jefatura de la unidad administrativa de recursos humanos, recae en el gerente, director o jefe de recursos...
    2080 Palabras 9 Páginas
  • jefe de recursos humanos
    DEL DIRECTOR O JEFE DE RECURSOS HUMANOS El cargo de Jefe o Director de Recursos Humanos en los últimos tiempos ha sufrido Una transformación absoluta, por el hecho de que la mayoría de las empresas se han dado cuenta que el personal debe ser el mejor o más idóneo por no decirlo, para hacer frente a...
    1244 Palabras 5 Páginas
  • El jefe en la gestión de recursos humanos
    El Jefe en la Gestión de Personas Alumno: Vicente Camacho Pedrero (Executive MBA Quincenal 2011/2012) Profesor: Javier Molina (Dirección de Recursos Humanos) Nigel Barley en su libro “El antropólogo inteligente” comenta que “en las sociedades primitivas el saber pocas veces es de libre acceso...
    1281 Palabras 6 Páginas
  • Jefe De Recursos Humanos
    Lee Filter del Perú S.A. | | Jefe de Recursos Humanos | | | Perfil  calificacion profesional: Grado universitario a nivel de licenciatura en administración de empresas, psicología industrial, ingeniería industrial o administración  De recursos humanos. Experiencia: 3 años de experiencia...
    709 Palabras 3 Páginas
  • Jefe de recursos humanos
    Jefe de recursos humanos el administrador de recurso humanos es una persona que debe poseer habilidades técnicas, humanas y conceptuales que le permitan dirigir adecuadamente el recurso humano que tiene a su cargo. Por otra parte se considera importe que el administrador de recursos humanos moderno...
    881 Palabras 4 Páginas
  • El jefe de recursos humanos
    1-Según su criterio, ¿El Jefe de Recursos Humanos debe ser un Líder? y porque? El jefe de Recursos Humanos tiene todas las condiciones para ser un líder porque es un gestor de talento humano, ya que a través de sus ideas y estrategias los empleados pueden llegar a desempeñarse de una mejor manera...
    311 Palabras 2 Páginas
  • Jefe de recursos humanos
    dirigir y controlar las funciones del Departamento, optimizando la utilización periódica de los recursos. Participar en el planteamiento de políticas y estrategias de administración de recursos humanos de la Empresa. Participar en las reuniones de Junta Mixta, atender los planteamientos de los trabajadores...
    343 Palabras 2 Páginas
  • Jefe de recursos humanos
    JEFE DE RECURSOS HUMANOS Un jefe y líder de recursos humanos funge como moderador e intermediario entre la empresa y los empleados, entre sus funciones está el integrar a los nuevos empleados, darles cursos de inducción y capacitación, aparte de todo el proceso de selección y contratación que se debe...
    269 Palabras 2 Páginas
  • Jefe Recursos Humanos
    que las organizaciones sean cada día más competitivas. Actualmente, se reconoce al recurso humano como el factor de competitividad más importante, de tal forma que hoy día se habla de capital humano, potencial humano, capital intelectual, todos haciendo referencia al papel fundamental que desempeña...
    925 Palabras 4 Páginas
  • Modelo para la administracion de recursos humanos. taller 3
    DIRECTOR DE RECURSOS HUMANOS TALLER 3 1-¿Qué cualidades, habilidades y aptitudes son necesarias para ejercer actualmente como director de RR. HH. en una empresa? Para ser director de recursos humanos de una empresa, se debe tener convicción y preparación para el cargo que se va a desempeñar,...
    488 Palabras 2 Páginas
  • Modelo para gestión del conocimiento y de recursos humanos
    TITULO Modelo para gestión del conocimiento y de recursos humanos AUTOR Jose Luis Perez Benedito Jerónimo Moreira de Oliveira RESUMEN El modelo se trata de aplicar el PED: Punto de Equilibrio Dinámico entre las personas, la Tecnología y los procesos, Busca comprender los algoritmos comportamentales...
    269 Palabras 2 Páginas
  • Descripción de puesto jefe de recursos humanos
    1. Objetivo | Organizar el recurso humano de la empresa; procurar siempre el equilibro entre el bienestar del empleado en la empresa; impulsar el desarrollo laboral, intelectual y personal del empleado a través de la inducción al personal de nuevo ingreso y de la capacitación y adiestramiento del...
    1171 Palabras 5 Páginas
  • Descripcion de Puesto del Jefe de Recursos Humanos
     I. DATOS GENERALES Nombre del Puesto: Jefe de Recursos Humanos Puesto al que reporta: Dirección Administrativa Puestos que le Reportan: Ninguno II. PROPÓSITO DEL PUESTO (Misión): Asegurar la adecuada administración del Capital Humano y el Sistema de Gestión Calidad III. DESCRIPCIÓN...
    595 Palabras 3 Páginas
  • Conceptos basicos de un jefe de recursos humanos
    contrata al trabajador para determinada tarea, como el trabajador mismo, se benefician mutuamente | El trabajo es todo el esfuerzo físico, artístico que el ser humano utiliza para realizar su propio trabajo personal | PUESTO | Es un grupo de tareas que se deben desarrollar para que una organización...
    786 Palabras 4 Páginas
  • Analisis De Puesto Jefe De Recursos Humanos
    Clave:001-jkRh Puntos: 500 Nombre del Puesto: Jefe de Recursos Humanos . Departamento: Recursos Humanos. Jefe Inmediato: Gerente General . Subordinados: Auxiliar de Recursos Humanos . Contactos Permanentes: Departamentos de...
    873 Palabras 4 Páginas
  • Manual De Funciones De Jefe De Recursos Humanos
    IDENTIFICACION TITULO DEL CARGO : Director de Recursos Humanos REPORTA AL : Síndico DIRECCION : Recursos Humanos II.- PROPOSITO GENERAL III ACTIVIDADES -Planifica, dirige y supervisa los programas de los diferentes subsistemas de recursos humanos (reclutamiento, selección y evaluación...
    759 Palabras 4 Páginas
  • Perfil de cargo jefe de recursos humanos
    PERFIL DE CARGO JEFE SUBDEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS Departamento : Administración y Finanzas Subdepartamento : Recursos Humanos Sección : .-. Unidad /Laboratorio : .-. Superior directo : Jefe Departamento Adm. y Finanzas Nivel Jerárquico : 3º nivel Categoría : Profesional con personal...
    496 Palabras 2 Páginas