Organigrama De Una Empresa De Seguridad Privada ensayos y trabajos de investigación

Gerente General Asistente Gerencial fundador y director general Gerente Administrativo Asistente Adminsitrativo Jefe de Operaciones Logistica /Jefe de supervisores Supervisores Supervisor Interno Inspector de Seguridad Jefe de Grupo Gerente Financiero Asistente Financiero Contador Auxiliar Contable Agente 3Agente 1 Agente 21. Naturaleza del Negocio. 2. Naturaleza del Negocio.Por medio de ladefinición denaturaleza delproyecto, elemprendedor y futuroempresario estableceque...

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REQUISITOS PARA OBTENER AUTORIZACION DE FUNCIONAMIENTO DE EMPRESAS DE SEGURIDAD PRIVADA (Fundamento Legal: Decreto No. 73-70 Ley de Policías Particulares) (El mínimo para constituir una entidad de esta naturaleza es que laboren 20 agentes de seguridad) En la Sub-Dirección Administrativa presentar memorial dirigido al Señor Ministro de Gobernación y debe contener los siguientes requisitos: 1) Nombre y apellidos completos del interesado (Persona Individual o bien el Representante Legal de la Persona...

1041  Palabras | 5  Páginas

LEY DE CONTROL DE EMPRESAS DE SEGURIDAD PRIVADA Antes del 24 de noviembre del 2010 no había control en el ámbito de las empresas de seguridad privada, cualquier persona podía poner una empresa sin tanto requisito, y emplear a cualquier persona que supiera manejar un arma y muchos de estos eran en su mayoría campesinos o del área rural o que pertenecían antes en el ejército de Guatemala, la mayoría de empresas de seguridad privada no estaban registradas y las armas eran de dudosa procedencia,...

610  Palabras | 3  Páginas

resuelve. Somos una empresa dedicada a otorgar seguridad privada tanto a grandes empresas como a personas fisicas Nombre de la empresa.- Es su carta de presentación, es el reflejo de su imagen, y debe ser: descriptivo (reflejar el giro), original (nuevo por ley), claro y simple, significativo y agradable (de buen gusto). Descripción.- Giro: comercial, industrial o servicios, ubicación y tamaño: micro, pequeña, mediana o grande dependiendo del número de empleados. Nuestra empresa es de giro comercial...

530  Palabras | 3  Páginas

EJECUTIVO 1. Proyecciones de ventas(cuánto es lo que se espera vender en un período determinado) 2. Número de empleados 3. Necesidades de inversión (Cantidad de dinero requerida para invertir en la empresa) 4. Recuperación de la inversión (Tiempo en que se espera recuperar la inversión) 5. Legal y fiscal (Régimen fiscal y requisitos para operar) 1. EL EMPRENDEDOR ...

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Yucatán Fiscalía General del EstadoNombre del trámite:Autorización y Registro de Empresas de Seguridad Privada. Este trámite está en modificación No. de Registro:FGE00_004_04 Fecha de última modificación:Martes 18 de Mayo de 2010 Área responsable:Subprocuraduría para la Prevención de los Delitos Departamento:Dirección de Servicios a la Sociedad(Unidad Administrativa de Control de Servicios de Seguridad PrivCorreo electrónico:pgj@yucatan.gob.mx Módulos de servicio: Ubicación: Km 46...

1221  Palabras | 5  Páginas

ORGANIGRAMAS DE UNA EMPRESA Los organigramas son la representación gráfica de la estructura orgánica de una empresa u organización que refleja, en forma esquemática, la posición de las áreas que la integran, sus niveles jerárquicos, líneas de autoridad y de asesoría. Por tanto, teniendo en cuenta que los organigramas son de suma importancia y utilidad para empresas, entidades productivas, comerciales, administrativas, políticas, etc., y que todos aquellos que participan en su diseño y elaboración...

920  Palabras | 4  Páginas

HIBUERAS TIPOS DE ORGANIGRAMAS PROFESORA: ASIGNATURA: ADMINISTRACION GENERAL INTEGRANTES: ALLAN RICARDO ESTRADA O. ARIEL ALEXANDER LOPEZ I. JURKEM JELSSON DORMES F. LINDER SAUL LAGOS M. CURSO: III DE BACHILLERATO EN COMPUTACION SECCION: “1” FECHA DE ENTREGA: 29 DE AGOSTO DEL 2011 ORGANIGRAMAS Los organigramas son la representación gráfica de la estructura orgánica de una empresa u organización...

986  Palabras | 4  Páginas

Organigrama de empresa Elaboración de los organigramas: Realizar una investigación sobre la estructura organizativa: determinando las unidades que constituyen la Organización y la forma como establecen las comunicaciones entre ellas. Funciones o actividades que realizan cada una. Relación o subordinación existente entre las unidades organizativas. Técnicas: Las casillas deben ser rectangulares. Las líneas de mando deben caer siempre en forma vertical sobre el órgano inmediato que va...

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Organigrama de la Empresa Paso 1 esclarecimiento claro y preciso de los objetivos La meta primordial de la empresa es posicionarla a nivel nacional e internacional manteniendo los recursos optimizados Objetivo de la RECO LAND hacerse conocer a nivel nacional gracias a un campaña de publicidad. Pasó 2 Estructura que tiene la empresa actualmente Gerente General.- Es aquella persona que recibirá informes de cada uno de los distintos gerentes y jefes de aéreas y departamentos para poder así...

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Organigrama de la empresa Observación El organigrama que presentamos con anterioridad es un poco pequeño, ya que, esta empresa es una cooperativa formada para ayudar y complacer a los clientes con un completo portafolio de servicios especializados, con esto logramos darnos a conocer como empresa por toda Venezuela con el pasar del tiempo. División del trabajo Nosotros como empresa realizamos una simplificación en nuestro proceso de organización, repartiendo nuestros trabajos en los...

813  Palabras | 4  Páginas

ORGANIGRAMA DE UNA EMPRESA EMPRESA: “MAGIC CLEANING“ DIRECCION DE EMPRESA: Podestá Rocío GERENCIA EN PRODUCCION: Ferhamme Pablo VENTAS: Podestá Valeria JEFATURA DE PERSONAL (RR.HH) : Leidi Nicolás CONTROL: Podestá Bautista ACCION SOCIAL: Podestá Moira LIQUIDACION: Podestá Corina JEFATURA DE CAMPO: SUP: Miño Rosa CAP: Podestá Lucas ENC: Podestá Juan APUNTADOR ASISTENTE: Barba Mariana SEGURIDAD E HIGIENE LABORAL: Rodríguez Rocío ...

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ORGANIGRAMA DE EMPRESA ESCENARIO REALISTA PUESTO CANTIDAD SALARIO (MENSUAL 2013) IMPORTE 2013 IMPORTE 2014 IMPORTE 2015 IMPORTE 2016 IMPORTE 2017 IMPORTE 2018 GERENTE GENERAL 1 $20.000,00 $40.000 $249.984,00 $260.799,31 $272.533,86 $285.286,90 $299.170,71 GERENTE DE PRODUCCION Y LOGISTICA 1 $12.000,00 $24.000 $149.990,40 $156.479,58 $163.520,31 $171.172,14 $179.502,42 GERENTE FINANCIERO Y MARKET 1 $12.000,000 $24.000 $149.990,40 $156.479,58 $163.520,31 $171.174,14 $179.502,42 EMPLEADO Y VENDEDOR...

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de familia que decide instalar un rudimentario taller en la marquesina de su casa, hasta aquellos jóvenes profesionales de Barquesimeto que emprendieron una empresa de lentes de contacto, ULTRALENS, siendo la única fábrica de lentes de contacto blandos de Latinoamérica. Ventajas De La Microempresa • Al igual que la pequeña y mediana empresa es una fuente generadora de empleos. • Se transforman con gran facilidad por no poseer una estructura rígida. • Son flexibles, adaptando sus productos a los...

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Organigrama de la Empresa “Techno Parts” b. Estructura Orgánica de la Empresa “Techno Parts" 1. Gerente General 2. Sub-Gerente 2.1 Gerente de Ventas 2.2 Gerente Recursos de Humanos 2.3 Gerente de Mercadeo 2.1.1 Vendedores 2.1.2 Agentes de Seguridad 2.2.2 Conserje C. Actividades: Identificación C...

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Organigrama y Descripción Funcional 01/07/2014 Darah Michell Vargas Ruiz -375285-280035 1 Persona GERENCIA: Se encarga de supervisar a los supervisores de área, estar enterado de cualquier anomalía que suceda en negocio o empresa para poder solucionarla, atender las quejas de los empleados, clientes  y proveedores, por pequeñas que sean, encargarse de que se supla cualquier puesto si es necesario, atender a los clientes especiales...

1734  Palabras | 7  Páginas

ANEXO 1.1 ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA GERENTE PROPIETARIO Asistente de Gerencia Jefe de planta Limpiado de Moldes Llenado de Moldes Acabado de velas Pintado de velas Emplasticado, etiquetado y encajonado de velas Elaborado por: Los autores ESCUELA SUPERIOR POLITÉCNICA DEL LITORAL INSTITUTO DE CIENCIAS HUMANÍSTICAS Y ECONÓMICAS PROYECTO DE GRADO Previo a la obtención del título de: Economista con Mención en Gestión Empresarial, Especialización Finanzas “ PROYECTO...

1706  Palabras | 7  Páginas

INTRODUCCIÓN La buena estructuración del organigrama, el cual indica la línea de autoridad y  responsabilidad, así como también los canales de comunicación y supervisión que acoplan las diversas partes de un componente organizacional dan un matiz de seriedad y sobriedad en la realización de actividades. Por tal razón, se explicara en el presente  trabajo, 3 tipos de organigramas que están referidos sus funciones dentro de SPORT 7, lo que permitirá conocer la correcta elaboración del mismo, para...

891  Palabras | 4  Páginas

Organigrama de la empresa. En este organigrama hemos organizado el trabajo desde el punto de vista de las funciones que necesitamos cubrir y no del número de personas que tendrá nuestra empresa. Cada área esta definida con un color: en verde el área de producción; en azul el área artística, y en rojo las labores de dirección general. Aunque por la naturaleza de nuestra empresa, estás áreas se “mezclan” constantemente durante los procesos de producción; tal como se puede ver en el organigrama...

1227  Palabras | 5  Páginas

 1. organigrama de una empresa. 2. Como se puede apreciar el Organigrama de la Empresa Santa Rosa S.A. es muy amplia, esto también se debe a la cantidad de Departamentos con los que cuenta entre ellos encontramos a: • Departamento de Molido de Trigo, Procesamiento: Donde el Sr. Peña el Gerente General subdivido esta en 2 secciones de Fideos y de Galletas, y un Departamento de Envasado. • Departamento de Compras, almacén y Transporte a cargo del Sr. Marcelo • Departamento...

1308  Palabras | 6  Páginas

Organigrama de una Empresa [pic] Cómo funcionan muchas empresas [pic] http://www.sirasa.net/arbol/pagina.asp?idArbol=2&idNodo=2 http://www.todohumor.com/humor/imagenes/organigramadeunaempresa http://213.229.136.2/esp/Presentacion/organigramadeainia.html#ORGANIGRAMA http://www.serviciosintegralesdelimpieza.es/empresa.php http://nuestroproyecto.endesa.es/esp/conozcanos/nuestraorganizacion/index_nuestraorg.htm Identifica: • Los elementos de la estructura organizativa ...

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Historia Somos una empresa 100% mexicana fundada desde 1925 y exportando desde 1946. Don Ángel Gutiérrez decide vender el chocolate de mesa con una marca, iniciando así la era de la marca Gutiérrez. De este modo, la marca Gutiérrez se vuelve la primera exportadora de chocolate, dirigiéndose primero al mercado de Estados Unidos y años más tarde, al resto del mundo. A finales de 1950 se quedan a cargo de la empresa el hijo del matrimonio con la finalidad de ampliar el negocio. Para el 2000 Chocolatera...

839  Palabras | 4  Páginas

1. Investigación. a. Selecciona una empresa de cualquier área económica. b. Investiga cuál es su misión, visión, estrategia y objetivos. c. ¿Qué te dice de la empresa cada uno de estos elementos? Complementa el siguiente cuadro. Coppel S.A. de C.V. Elementos de la planeación Descripción Misión Ser la tienda favorita para la gran mayoría del mercado popular que compra a crédito, ofreciendo de la manera mas fácil un amplio surtido de productos y servicios a buenos precios...

726  Palabras | 3  Páginas

INTERIOR DE TRABAJO CONSULTORES LEGALES CON SOLUCIONES CONCRETAS S.A. DE C.V SEGURIDAD PRIVADA CAPITULO I DISPOCISIONES GENERALES ARTICULO I.- El presente reglamento es de orden interno y tiene por objeto: 1.- Establecer la normatividad por la que se regirá la empresa con giro de Prestación de Servicios de Seguridad Privada. 2.- Establecer las obligaciones, derechos y sanciones que se tienen dentro de la empresa. Lo anterior comprende las obligaciones, capacitaciones, medidas tendientes...

1486  Palabras | 6  Páginas

servicios vigilancia y seguridad privada, otras observaciones.A la Superintendencia de Vigilancia y Seguridad Privada le corresponde ejercer el control, inspección y vigilancia sobre la industria y los servicios de vigilancia y seguridad privada, y por ende, fijar criterios técnicos y jurídicos, así como procedimientos y políticas que estandaricen la prestación de los servicios de vigilancia y seguridad privada. El decreto 356 de 1994, en su artículo 108 establece que "El Gobierno...

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 FASE 1 APORTE INDIVIDUAL GRUPO 102035_ SINDY CATALAN TUTOR UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD Bogotá D.C, de agosto de 2015 FASE 1 1- PROPUESTA DE EMPRESA Nombre Gimnasio Monseñor Manuel María Camargo Reseña Histórica Surgió en el año 2004 de la fusión de los Colegios San Antonio y el Interparroquial del Sur Santo Cura de Ars, fundados en 1965. Su Proyecto Educativo responde a la necesidad que tenían muchas familias de formar a sus niños y niñas en un ambiente de exigencia...

651  Palabras | 3  Páginas

CONCEPTOS GENERALES DE SEGURIDAD CONSIDERACIONES DE APLICACIÓN EN LA PROFESION DE SEGURIDAD PRIVADA CONTENIDO  SEGURIDAD PRIVADA BASICA  PERFIL. (CARACTERISTICAS A CUBRIR POR PARTE DEL PERSONAL DE SEGURIDAD PRIVADA)  RIESGOS  SEGURIDAD PERSONAL EN ÁREAS DE RIESGO OBJETIVOS  Comprender el criterio utilizado para nuestra elección profesional, así como la adquisición de derechos y obligaciones al hacerlo.  Conocer el concepto de seguridad privada en su forma general.  Conocer...

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sector económico, el de la seguridad privada puede ser analizada empleando herramientas de la administración de empresas. Uno de los modelos más útiles es el de análisis estructural de sectores económicos de Michael Porter, profesor de economía de la Universidad de Harvard. Emplearemos este modelo para tratar de comprender las fuerzas que inciden sobre el sector y actúan sobre cada empresa de seguridad. LAS DEFINICIONES BÁSICAS Estructuralmente, el sector de la Seguridad está formado por un enorme...

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188 radicado ante el Senado de la República. El foro de discusión de la Ley de Vigilancia y Seguridad Privada, se llevó a cabo en el Cuartel General de la IV Brigada del Ejército Nacional ubicado en esta ciudad. La reunión, que se extendió por más de seis horas, fue liderada por el Presidente de la Comisión II del Senado, Manuel Ramiro Velásquez y el Superintendente de Vigilancia y Seguridad Privada (e), Luis Felipe Murgueitio Sicard. El encuentro contó con la presencia del Ministro de Defensa...

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Protección y Vigilancia Tecnológica, S.A de C.V. A quien corresponda: PROVITECSA una empresa comprometida con la sociedad mexicana para combatir y erradicar el alto índice de inseguridad y se pone a sus órdenes para la prestación de servicios de vigilancia y protección, la cual estamos especializados en el cuidado y resguardo donde ofrecemos: 1.-Guardias de Seguridad Privada de 12 y 24 hrs, altamente calificados y con valores firmes. * Uniformados con: * Pantalón ...

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BRIEFING (ANEXO I) Introducción Cuando una empresa se plantea llevar a cabo un concurso para seleccionar una agencia que desarrolle un plan de comunicación, está buscando consultores experimentados que trabajarán codo con codo con el equipo interno de la compañía. Este equipo externo trabajará para obtener los mejores resultados con el mejor plan y con la inversión en tiempo, recursos y presupuesto más adecuados. Por lo tanto, cuando una empresa decide convocar un concurso, debe elaborar un...

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fueron los factores que modificaron las normas de la construcción en México. Los empresarios de este ramo se apoyan con tecnología de punta y nuevos reglamentos para ofrecer seguridad y protección a los mexicanos. La seguridad va de la mano de la industria de la construcción que en todo momento debe garantizar la seguridad física de peones, albañiles, ingenieros, proveedores, materiales de construcción así como de los habitantes del conjunto urbano URBI HACIENDA BALBOA. Hoy en día los nuevos...

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1. ORGANIGRAMA DIRECCION ADMINISTRATIVA DEPARTAMENTO LEGAL DISEÑO GRAFICO Y PROMOCION DEPARTAMENTO DE FINANZAS TECNICO ASISTENTE DEPARTAMENTO DE CREDITOS Y COBROS 2. MANUAL DE FUNSIONES DIRECCION ADMINISTRATIVA: Esta es la dirección o persona encargada de organizar, vigilar y coordinar el funcionamiento y desarrollo de la empresa, con el objetivo de mantener un servicio y satisfacción...

729  Palabras | 3  Páginas

1. INFORMACIÓN PRIMARIA: Nombre de la Empresa o institución BATERIAS PUVARTA S.A. Nombre del Gerente de Seguridad o Representante (*) Juan Carlos ANCHAVA (Gerente de Operaciones y Servicios) Actividad productiva de la empresa (**) Armado y comercialización de baterías para vehículos Dirección Física de la Empresa Edison 3859 – Martinez – Pcia de Buenos Aires Nombre del contacto INS-Empresa (***) Apartado y código postal 1755 Teléfono 7417-0000 Dirección electrónica www...

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ESTABLECE OBLIGACIONES A ENTIDADES QUE INDICA,EN MATERIA DE SEGURIDADDE LAS PERSONAS Artículo 1º.- A fin de colaborar con la autoridad en la prevención de delitos y en la protección de la seguridad de las personas, especialmente de su personal y de sus usuarios y clientes, los establecimientos, instituciones o empresas, en adelante, las entidades obligadas, que, por sus actividades, reciban, mantengan o paguen valores o dinero, deberán cumplir con las obligaciones de esta ley, en cada recinto o local...

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EMPRESA EDITORA PERU S.A. De acuerdo a lo observado y verificado en la gráfica que se anexa en la siguiente página sobre la estructura orgánica de la Empresa Peruana de Servicios Editoriales S.A. (EDITORA PERÚ S.A.), encargada de elaborar, imprimir, distribuir y difundir el Diario Oficial El Peruano, se ha logrado obtener las siguientes apreciaciones y críticas: ESTRUCTURA ORGANICA: La estructura orgánica de la empresa Editora Perú, está basado en el diseño organizacional, la misma que refleja...

758  Palabras | 4  Páginas

1 Empresa Privada: Son entidades creadas por individuos denominados accionistas, que deciden crear una empresa con fines lucrativos, es decir obtener beneficios de sus negocios. Deben cumplir con regulaciones de código de comercio, deben estar debidamente registrados para obtener su licencia para operar como entidad comercial. Son independientes, tienen obligaciones tributarias y son fuentes de desarrollo económico, y movilizan la economía con sus propuestas. 2 Como se constituye: En una empresa...

752  Palabras | 4  Páginas

diferencia entre la tasa promedio impositiva y la tasa fiscal marginal? R// Ingreso obtenido a través de las ventas de los bienes o servicios de una empresa. El ingreso ordinario se grava actualmente sujeto a las tasas presentadas en el programa de tasas fiscales corporativa. La diferencia es que la tasa promedio imposiva es que el impuesto de una empresa divididos entre su ingreso gravable y la tasa fiscal marginal es la tasa a la que se grava el ingreso adicional. 1-27 ¿Por qué la exención de dividendos...

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CLASIFICACION DE LA EMPRESA PRIVADA POR SU PATRIMONIO EMPRESAS COMERCIALES Se dice que son todas aquellas que se dedican o realizan el acto propio de comercio, y su función principal es la compra-venta de productos terminados en la cual interfieren dos intermediarios que son el productor y el consumidor. La compra y permuta de cosas muebles, hechas con ánimo de venderlas, permutarlas o arrendarlas.La empresas comerciales no fabrican nada ni produce nada, solo comercializa algún producto o...

1088  Palabras | 5  Páginas

EMPRESA PARTE 1 INFONAVIT Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores Es un organismo que se denomina tripartita en virtud de que son tres las partes que trabajan de manera conjunta en su estructura; el gobierno, las empresas y los trabajadores. Se fundó en el año de 1972, dando cumplimiento al derecho a la vivienda de los trabajadores. La forma consistió en reunir en un fondo nacional las aportaciones patronales del 5% del salario de cada uno de los trabajadores que...

906  Palabras | 4  Páginas

EMPRESAS PRIVADAS Una empresa privada o empresa de capital cerrado es una empresa dedicada a los negocios cuyos dueños pueden ser organizaciones no gubernamentales, o que están conformadas por un relativo número de dueños que no comercian públicamente en una bolsa de valores y para entrar a esa empresa hace falta ser socio o trabajador. Luis Pazos la define como la empresa formada por particulares. Se rige por el sistema de pérdidas y ganancias y su finalidad principal es magnificar sus beneficios...

910  Palabras | 4  Páginas

hoy en día, las empresas de telecomunicaciones se han ganado un puesto decisivo en la cultura y el diario vivir de todas las personas, debido mayormente a la necesidad real de "estar constantemente comunicados". En muchos países, hasta los años ´90, el dueño de la mayoría de las compañías de teléfonos fue el gobierno de cada país. Hoy en día, muchos países están privatizando el servicio telefónico y las corporaciones más grandes están invirtiendo grandes sumas de dinero en empresas de telecomunicaciones...

1388  Palabras | 6  Páginas

Empresa privada Una empresa privada o corporación cerrada es una empresa dedicada a los negocios cuyos dueños pueden ser organizaciones no gubernametales, o que están conformadas por un relativo número de dueños que no comercian públicamente en la acciones de bolsa. A veces se usa también esta frase concepto para referirse a: • El sector privado de la economía. • Los conceptos, en parte ideológicos, en parte económicos y en parte jurídicos, de iniciativa privada o libre iniciativa, libre empresa...

813  Palabras | 4  Páginas

Misión: Proveer de Soluciones Integrales de Seguridad Privada con la mas Alta Calidad. ➢ Visión: Ser el Proveedor Líder en Soluciones Integrales de Seguridad Privada. ➢ Las determinantes para que las Relaciones Humanas sean agradables, desagradables o indiferentes son: La Actitud, Auto-imagen y los Valores. ➢ Las Relaciones Humanas son todo acto o contacto que se lleva a cabo entre dos o más personas. ➢ Las Consignas Generales son Normas de Conducta que rigen el Comportamiento. ...

713  Palabras | 3  Páginas

competidores. ➢ La sensibilidad por parte de la comunidad ante los hechos delictivos que afectan a los hogares. QUE: Satisface la necesidad de seguridad y protección en casas, departamentos. QUIENES: Todos los hogares y personas que se ubiquen en la ciudad de Santiago y necesiten este tipo de seguridad. COMO: Primera y Única empresa de servicios de monitoreo de alarma temporal. Posicionamiento: “SMP Security” Servicio de Monitoreo de Alarma Temporal. SEGMENTO META ➢ Variable...

868  Palabras | 4  Páginas

Llamamos sustituto a todo producto o servicio que puede desempeñar la misma función que un determinado servicio de Seguridad, o que satisface la misma necesidad. La sustitución puede ser total o parcial.  TIPOS DE SUSTITUTOS Diferentes tipos de servicios de Seguridad pueden presentar distintos sustitutos.  Puede haber sustitución tecnológica – por ejemplo reemplazar guardias de seguridad por sistmas electrónicos-, comercial – como en el caso de la integración de un cliente hacia atrás- o de otros...

1179  Palabras | 5  Páginas

indivisibles Todos los derechos humanos, sean éstos los derechos civiles y políticos, como el derecho a la vida, la igualdad ante la ley y la libertad de expresión; los derechos económicos, sociales y culturales, como el derecho al trabajo, la seguridad social y la educación; o los derechos colectivos, como los derechos al desarrollo y la libre determinación, todos son derechos indivisibles, interrelacionados e interdependientes. El avance de uno facilita el avance de los demás. De la misma manera...

1001  Palabras | 5  Páginas

Empresas Privadas Empresas Privadas Curso:.…………………. Contaduría Sección:…………………………… B Participante: Gloriber Susana Vides CI:…………………… V- 15.914.918 Una empresa de propiedad privada se refiere a una empresa comercial que es propiedad de inversores privados, no gubernamentales, accionistas o propietarios generalmente en conjunto, pero puede ser propiedad de una sola persona. A veces se usa también esta frase concepto para referirse a: El sector privado de la economía...

1048  Palabras | 5  Páginas

EMPRESA PRIVADA Una empresa privada se refiere a una empresa comercial que es propiedad de inversores privados, no gubernamentales, accionistas o propietarios (generalmente en conjunto, pero puede ser propiedad de una sola persona), y está en contraste con las instituciones estatales, como empresas públicas y organismos gubernamentales. Las empresas privadas constituyen el sector privado de la economía. Un sistema económico que: 1) contiene un gran sector privado donde las empresas de gestión privada...

545  Palabras | 3  Páginas

sobre el ambiente de trabajo en las empresas del sector privado en la Provincia de Manabí? Para Gómez, (2002) El liderazgo es la capacidad de influir en un grupo para que se logren las metas. Determinar la influencia del liderazgo profesional en las diferentes áreas de trabajo en las empresas del sector privado en la Provincia de Manabí. El liderazgo profesional influye de manera muy significativa en las diferentes áreas de trabajo en las empresas del sector privado en la Provincia de Manabí, porque...

565  Palabras | 3  Páginas

 MODULO: SEGURIDAD PRIVADA DIPLOMADO DE SEGURIDAD PRIVADA ANALISIS PROYECTIVO DE LAS CONDICIONES OPTIMAS PARA EL FUNCIONAMIENTO DE LA SEGURIDAD PRIVADA, CON RESPETO AL CAPITAL HUMANO Alumno: Sergio Contreras Mancilla Análisis de la Seguridad Privada en Chile . INTRODUCCIÓN: Principalmente, para efectuar un análisis de la Seguridad...

1312  Palabras | 6  Páginas

EMPRESA PRIVADA. Cultura Walmart Chile Comprometidos con nuestros clientes. Para Walmart Chile el concepto de INTEGRIDAD es la máxima que debe guiar el comportamiento de sus colaboradores y la relación con clientes, proveedores y comunidad. A través de su estructura organizacional, todas las divisiones que forman Walmart Chile convergen en un objetivo común definido en la Visión, Misión y Valores de la empresa. Misión Ahorrarle dinero a nuestros clientes, para que puedanvivir mejor. Visión ...

938  Palabras | 4  Páginas

familia especializada intercambiaba con otras familias sus productos, lo que forzosamente introdujo en el mundo lo que se fue a llamar la moneda, que agilizaba enormemente los cálculos para realizar los trueques. Como se puede ver, el origen de las empresas tiene un inicio muy natural. Distinta es la cosa cuando avanzamos en el tiempo y nos localizamos dentro del movimiento surgido en los siglos XVI y XVII, hablamos del capitalismo comercial, y del movimiento desarrollado tras el descubrimiento de...

709  Palabras | 3  Páginas

CON MOTIVO DEL SHOW GRATUITO DENOMINADO “JUGAMOS COMO NUNCA, PERDIMOS COMO SIEMPRE”, QUE PRESENTARÁ EL SR. CARLOS GALDOS EN EL LOCAL DONDE FUNCIONAN LAS FACULTADES DE INGENIERIA, UBICADO EN LA AV. BOLIVAR N°1848 – PUEBLO LIBRE, LA JEFATURA DE SEGURIDAD Y VIGILANCIA DE ACUERDO A LAS DIRECTIVAS EMANDAS DEL RECTORADO, HA DISPUESTO EXTREMAR LAS MEDIDAS DE PROTECCION DE LA INTEGRIDAD FISICA DE LAS AUTORIDADES Y PERSONAS, ASI COMO PARA CAUTELAR EL PATRIMONIO Y BIENES DE LA UIGV; ESTO A TRAVES DE ACCIONES...

1093  Palabras | 5  Páginas

medida que las empresas han ido formándose, estas se han clasificado por sus diferentes tipos ya sean publicas, privadas o mixtas, también por sus tamaños, sus actividades y sus formas jurídicas, ya que las empresas se clasifican de esta forma se pude decir que cada empresa tiene un organigrama el cual su función es demostrar la posición que ejercen los integrante que conforman una empresa claro, los organigramas también tienen una clasificación, que indica los tipos de organigrama que existen...

1538  Palabras | 7  Páginas

CÓMO CONTRATAR A UNA EMPRESA DE SEGURIDAD PRIVADA DESDE COLOMBIA, LOS DIEZ PUNTOS CRÍTICOS ¿Se ha preguntado usted que criterios deben tenerse en cuenta antes de tomar la decisión más acertada al momento de contratar una empresa de seguridad? Es deber de los usuarios evaluar a las compañías con las que ejecutan o pretenden celebrar contratos en busca de la solidez, experiencia y legalidad que deben poseer estas empresas para asegurar la calidad y el respaldo de su servicio. Seleccionar...

1628  Palabras | 7  Páginas

JOSE ROBERTO VERTIZ LIBRANZA ELECTRICA Libranza de circuitos En el presente ensayo hablare de un tema que desde mi punto de vista es algo interesante y fundamental dentro de la seguridad industrial y la importancia que tiene la libranza de circuitos sistemas maquinaria y equipos eléctricos que operan a tenciones inferiores a 480 volts para prevenir accidentes durante este procedimiento a si como los pasos y las herramientas que se necesitan para realizarla con algunos puntos importantes simplificando...

782  Palabras | 4  Páginas

UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA EQUINOCCIAL MATERIA: ELEMENTOS DEL MARKETING TIPOS DE ORGANIGRAMAS DE UNA EMPRESA. ORGANIGRAMAS FUNCIONALES: La organización funcional determina la existencia de diversos supervisores, cada cual especializado en determinadas áreas. Esto significa que la organización no cumple con el principio de unidad de mando. En la organización funcional cada trabajador pasa a responder ante varios supervisores o jefes. Cada supervisor o jefe solo supervisa a los obreros en los asuntos...

1009  Palabras | 5  Páginas

SEGUNDA.- Este contrato se celebra por tres meses. TERCERA.- El vendedor se obliga a prestar sus servicios personales, subordinado jurídicamente al patrón, consistentes en gestionar la venta de todos los sistemas comercializados por la empresa. Este trabajo deberá desarrollarlo el vendedor con esmero y eficiencia. Queda expresamente convenido que el vendedor acatará en el desempeño de su trabajo todas las disposiciones del Reglamento Interior de Trabajo, todas las órdenes, circulares...

1251  Palabras | 6  Páginas

visitas. Existen otras prácticas que deben quedar completamente excluidas: A) Degustar los alimentos con la mano. B) Degustar la preparación con un utensilio y luego devolver al recipiente. C) Salir del local de trabajo con el uniforme de la empresa. D) No mezclar las ropas u otros elementos con los alimentos, se deben designar un lugar especial para ellas. E) Transportar utensilios estableciendo contacto con los dedos con aquellas partes de contacto o cercanía al alimento. Es particularmente...

1073  Palabras | 5  Páginas