• Descripcion pueto gerente mostrador
    Descripción del trabajo coordinador ventas mostrador Es el encargado de coordinar los trabajos en el mostrador deberá de estar al tanto de: En primer lugar de la atención a los clientes de mostrador, que en realidad este será nuestro objetivo meta, el lograr la satisfacción del cliente. Es muy...
    483 Palabras 2 Páginas
  • Descripcion de puestos
    DESCRIPCION DEL PUESTO Nombre del puesto: _Jefe de sistemas______________ Clave: ____________ Departamento: _Sistemas_____ Clave: _________ Gerencia: Administrativo Ocupante: ___Christian Arreola Sandoval______________________________ 3.- DESCRIPCIÓN GENÉRICA: Soporte técnico a los equipos...
    528 Palabras 3 Páginas
  • Descripcion de puesto
    DESCRIPCIÓN DE PUESTO IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO FECHA DE SU ÚLTIMA REVISIÓN: 09/MAR/09 |PUESTO: |Gerente de compras |  |CLAVE DEL PUESTO: | C001 ...
    630 Palabras 3 Páginas
  • Descripcion de puestos
    |DESCRIPCIÓN DE PUESTOS | |Nombre del puesto: |Fecha de elaboración: |Fecha de revisión: | |Master chef ...
    278 Palabras 2 Páginas
  • Descripción De Puestos
    TAMAULIPAS CONTENIDO PRESENTACIÓN MISIÓN Y VISIÓN ANTECEDENTES HISTÓRICOS MARCO JURÍDICO DE ACTUACIÓN ESTRUCTURA ORGÁNICA ORGANIGRAMA GENERAL DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES: DIRECCIÓN GENERAL DE LA UPYSSET COORDINACIÓN DE MEJORA DE SERVICIOS COORDINACIÓN DE SISTEMAS COORDINACIÓN JURÍDICA DIRECCIÓN DE SEGURIDAD...
    18833 Palabras 76 Páginas
  • Descripcion De Puestos
    Gerente de Alimentos y Bebidas: Máximo responsable de los sectores del departamento de alimentos y bebidas. Tiene como tarea principal colaborar en la diagramación de los menús. Se dirige las funciones relacionadas con el proceso de producción de A y B como: Elegir materia prima, buscar proveedor,...
    259 Palabras 2 Páginas
  • Descripción de puestos
    DESCRIPCIÓN DE PUESTOS EN BASE A COMPETENCIAS 1.IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO: | TÍTULO DEL PUESTO: | Titular de la Unidad Jurídica | NOMBRE DEL TITULAR (ES): | Titular de Unidad Jurídica | DEPARTAMENTO: | Unidad jurídica | PUESTO AL QUE REPORTA: | Director General...
    1407 Palabras 6 Páginas
  • Descripcion De Puestos
    Descripción de puestos: La descripción de puestos de trabajo es un proceso que consiste en enumerar las tareas o atribuciones que conforman un cargo y que a la vez lo diferencian de los demás cargos dentro de la empresa. Es el proceso de estructuración del trabajo y de la asignación de las actividades...
    3695 Palabras 15 Páginas
  • Descripción De Puesto
    stCUESTIONARIO DE DESCRIPCION DE PUESTOS A. DATOS DE IDENTIFICACION - Título del Puesto: cajero - Título del puesto inmediato superior: jefe de caja - Número de empleados en el mismo puesto: 10 (depende la sala) - Unidad Administrativa. . - Número de empleados...
    501 Palabras 3 Páginas
  • Descripcion Puestos
    FORMATO DE DESCRIPCION DE PUESTO NOMBRE DEL PUESTO: Programador de Produccion REQUISITOS GENERALES DEL PUESTO Genero: Indistinto Nivel Academico: Licenciatura/Ingenieria Estado Civil: Indistinto Salario: $ 8,000.00 Edad: 22 a 45 años Experiencia 1 año UBICACION...
    401 Palabras 2 Páginas
  • Descripcion de puesto
    FORMATO DESCRIPCION DE PUESTO REFERENCIA: PR-DGGCH-DTP-01 Clave: FO-DGGCH-DTP-02 Revisión: 1 Anexo 3 Pág. 1 de 4 Descripción de Puestos DATOS GENERALES DEL PUESTO: Título del Puesto: Clave del puesto: Secretaría / Subsecretaría: Dirección General: Puesto al que reporta: Jefe de Oficina SE-OSE/622-109/A...
    898 Palabras 4 Páginas
  • Descripcion de puestos
    su posición con una leve mejora en relación con el año 2009, ya que ocupa el puesto 32 a nivel mundial, Costa Rica por su parte evidencia un marcado descenso entre el ranking general y la versión anterior pasando del puesto 46 en el 2009 al 54, en el caso de Guatemala, que además de una mejora de cuatro...
    1081 Palabras 5 Páginas
  • Descripcion de puesto
    DESCRIPCION DE PUESTO La descripción de puesto es simplemente un documento en el que se enlistan los objetivos y las funciones del puesto, así como el entorno social y las dimensiones que influyen o afectan a dicho puesto, diferenciándolo con otros puestos de la organización. En este documento se detalla...
    392 Palabras 2 Páginas
  • Descripción De Puestos
    29-5-2012 RECURSOS HUMANOS | trabajo de investigación: DESCRIPCIÓN DE PUESTOS | RECURSOS HUMANOS | trabajo de investigación: DESCRIPCIÓN DE PUESTOS | INDICE INTRODUCCION A primera vista, podría parecer que familiarizarse con los detalles de un cargo, es una tarea...
    1256 Palabras 6 Páginas
  • Descripcion de puesto
    FORMATO DESCRIPCION DE PUESTO REFERENCIA: PR-DGGCH-DTP-01 Clave: FO-DGGCH-DTP-02 Revisión: 1 Anexo 3 Pág. 1 de 4 Descripción de Puestos DATOS GENERALES DEL PUESTO: Categoría del Puesto: Título del Puesto: Clave del puesto: Secretaría / Subsecretaría: Dirección General: Puesto al que reporta:...
    915 Palabras 4 Páginas
  • descripción de puestos
    TITULO DEL CARGO RECEPCIONISTA DESCRIPCIÓN GENÉRICA DE FUNCIONES OBJETIVO GENERAL Satisfacer las necesidades de comunicación del personal de la unidad, operando una central telefónica pequeña, atendiendo al público en sus requerimientos de información y entrevistas con el personal, ejecutando...
    539 Palabras 3 Páginas
  • Descripcion de puestos
    DESCRIPCION DE PUESTOS Es necesario describir un puesto, para conocer su contenido. La descripción de puestos es un proceso que consiste en enumerar las tareas o atribuciones que conforman un cargo que lo diferencian de los demás cargos que existen en la empresa; es la enumeración detallada de las...
    850 Palabras 4 Páginas
  • Descripción De Puestos
    guía orientadora  de estrategias metodológicas, para elaborar sus propios diseños educativos  y trasladarlos a la práctica en el aula o en el mismo puesto de trabajo.   Comencemos por realizar algunas aclaraciones.  En primer lugar,  el eje de este trabajo es la acción de capacitar en sí misma, y dentro...
    7225 Palabras 29 Páginas
  • Descripción De Puesto
    DESCRIPCIÓN DE PUESTOS Podemos definir la descripción de puestos como la presentación escrita de la naturaleza y contenido de un puesto determinado dentro de una organización. Principalmente explica los objetivos, responsabilidades, funciones y relaciones de trabajo del puesto. La descripción...
    1191 Palabras 5 Páginas
  • descripcion de puestos
    Metodo para la Organizacion de Expedientes Laborales - 1. Si bien es cierto actualmente no se cuenta con una normatividad en donde se establezca un plan de contingencia que involucre el acompañamiento y seguimiento al manejo de los archivos, con el fin de proteger los fondos documentales de las entidades...
    1048 Palabras 5 Páginas