Principales contribuciones al desarrollo de la psicología Filosofía Tales siglo VI a. C. Explicación naturalista; universo compuesto de agua Pitágoras siglo VI a. C. Misticismo y matemáticas “Teorema de Pitágoras” Sócrates C. 470-399 a.C. Filosofo idealista; enfoque deductivo Demócrito C.460-360 a.C. Universo compuesto de átomos; explicación reduccionista de los fenómenos complejos Platón 427-347 a.C. Racionalista enfoque dualista Aristóteles 384-322 a.C. Métodos racionalistas y observacional...
734 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completopaíses, ha visto nacer en su territorio a grandes químicos y científicos que han de aportar conocimientos, investigaciones y descubrimientos a la química. En Latinoamérica, México ha sido pionero en aportes al conocimiento químico y algunos de sus principales científicos son: Francisco Chíguil Figueroa, Jorge Cuesta, Henry Eyring, Héctor Mayagoitia Domínguez, Luis Ernesto Miramontes, Mario J. Molina, Esther Orozco, Andrés Manuel del Río, George Rosenkranz, Juan Segale, Reyes Tamez Guerra y Fernando Walls...
1402 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoCONTRIBUCIONES A LA ADMINISTRACIÓN PRECLÁSICA ADMINISTRACIÓN PRECLÁSICA En la época preclásica la administración tuvo evolución gracias a algunos autores que realizaron propuestas para el mejoramiento de ésta en las empresas y en el entorno, ideas las cuales promovieron el aumento en la rentabilidad, desempeño de los trabajadores, incluso el mejoramiento e independencia como tal de la administración. Entre los autores de la época preclásica cabe destacar dos grandes aportes realizados por Robert...
536 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo Ciencias que han Contribuido con la Administración La Administración se relaciona estrechamente con otras ciencias como la economía, la contabilidad, la psicología, la sociología, la política, las matemáticas, la estadística, la antropología, la historia, la geografía y la filosofía. La economía: La extracción, producción, intercambio, distribución y consumo de bienesy servicios; La forma o medios de satisfacer las necesidades humanas mediante los recursos (que se consideran escasos) ...
1557 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoContribución De Otras Disciplinas A La Administración De Recursos Humanos Ingeniería Industrial La ingeniería industrial es una rama de la ingeniería que busca el desarrollo, mejora, implantación y evaluación de sistemas integrados por recursos humanos, económicos, materiales, y procesos; para mejorarlos, lograr su mayor aprovechamiento y eficiencia para las entidades económicas y que así se puedan lograr los objetivos de la entidad. Psicología La psicología es una ciencia que estudia el...
617 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoPRINCIPALES TEÓRICOS DE LA ADMINISTRACIÓN Y SUS APORTACIONES. Introducción. Los autores que hicieron importante aportes a la administración lograron dar orden y tener estrategias en los procesos administrativos, esto debido al gran crecimiento de empresas y corporativos, formar una estructura de las actividades humanas se hiso indispensable en los procesos productivos, económicos y sociales. Los principales teóricos de la Administración FREDERICK WINSLOW TAYLOR Conocido como el "Padre de...
1209 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoAportaciones de los principales teóricos de la administración. Inicio: En este ensayo veremos algunas de las aportaciones más importantes de los principales teóricos de la administración con la finalidad de conocer un poco más de estos investigadores que le dieron un fortalecimiento importante a la administración, donde desde la época primitiva, se comenzaba a dar forma mediante su trabajo en grupos y la marcha de un complejo para llegar a su ideal, el contribuir con sus diferentes teorías ayudo...
1138 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoPRINCIPALES REPRESENTANTES DE LA ADMINISTRACION CIENTIFICAS La administración científica busca implementar métodos científicos para los problemas de la administración con el fin de alcanzar la eficiencia industrial. Se requiere por estudios en (Universidades, Talleres, Seminarios). El principal fundador fue el Ing. Norteamericano Frederick W. Taylor. Dando lugar a la preocupación de eliminar el desperdicio y todas las pérdidas sufridas, para llegar a alcanzar los niveles de productividad...
1691 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoPRINCIPALES PRECURSORES DE LA ADMINISTRACIÓN Robert Owen (1771-1858) Es el precursor y el primer escritor formal en el campo de la gerencia. Era un gerente de un establecimiento textil en Escocia y se refirió a los trabajadores como “maquinas vitales”, y comparó su importancia y naturaleza con la de las “máquinas inanimadas” de la fábrica. Owen afirmó que generalmente se entendía la necesidad de mantener al grupo mecánico en buen estado, ya que éste se pagaba a sí mismo; pero postuló que si...
1172 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo PRINCIPALES PRECURSORES DE LA ADMINISTRACIÓN ROBERT OWEN (1771-1858). Es el precursor y el primer escritor formal en el campo de la gerencia. Era un gerente de un establecimiento textil en Escocia y se refirió a los trabajadores como ³maquinasvitales´, y comparó su importancia y naturaleza con la de las ³máquinas inanimadas´ de la fábrica. Owen afirmó que generalmente se entendía la necesidad de mantener al grupo mecánico en buen estado, ya que éste se pagaba a sí mismo; pero postuló que si...
1442 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoFrederick Winslow Taylor. Fue uno de los principales exponentes del cientificismo, nace en Filadelfia e el año 1856 y muere en 1915. ingresó a una compañía que fabricaba lingotes de acero en la época de depreciación e los EE.UU, ocupando el puesto de obrero y luego pasando por los demás niveles llegó al puesto mas alto. Esto le permitió darse cuenta de las afectaciones que daban los obreros a las máquinas. El enfoque típico de la escuela de administración científica es el énfasis en las tareas...
1317 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoAUTORES DE ADMINISTRACION: FREDERICK WINSLOW TAYLOR: (20 de marzo de 1856 - 21 de marzo de 1915) fue un ingeniero mecánico y economista estadounidense, promotor de la organización científica del trabajo y es considerado el padre de la Administración Científica. Estableció análisis que permitían organizar las tareas de tal manera que se redujeran al mínimo los tiempos muertos por desplazamientos del trabajador o por cambios de actividad o de herramientas; y establecer un salario a destajo (por...
1325 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoORGANOS PRINCIPALES DE LA ADMINISTRACION PUBLICA EL PODER EJEUTIVO Es el ejercido por el presidente de la Republica, en su condición de jefe de Estado y de gobierno de conformidad con lo dispuesto por esta constitución y las leyes. EL PAPEL CENTRAL DEL PODER EJECUTIVO Dirigen la política de interior y exterior; la administración civil y militar; y es la autoridad central de las fuerzas armadas, y la policía nacional y los demás cuerpos de seguridad del Estado. ATRIBUCIONES Y ADMINISTRACIONES...
993 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoPrincipales teóricos de la administración y sus aportes • concepto de organización: Es la forma o modo en que se estructuran y ordenan las diversas unidades administrativas que dependen del poder ejecutivo, directa o indirectamente, a través de las relaciones de jerarquía y dependencia, para lograr unidad de acción, de dirección y ejecución en la actividad de la propia administración, encaminada a la consecución de los fines del Estado. • Concepto Organización formal Es la organización basada...
999 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completodel comportamiento humano (Humanística) No son los factores materiales, sino los psicológicos y sociales que contribuyen más en el crecimiento de la productividad del trabajo. Definición del trabajo como una actividad importante en el hombre, así como el reconocimiento de la importancia de las relaciones sociales e individuales. Escuela de la administración Científica Es un enfoque de la administración formulado por Frederick W. Taylor, Henry Gantt y Frank y Lillian Gilbreth, pretendía determinar, en...
512 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoFREDERICK WINSLOW TAYLOR Frederick Winslow Taylor desarrolla la administración científica, esta se preocupa por aumentar la eficiencia de la industria a través de la racionalización del trabajo del obrero. La preocupación básica era aumentar la productividad de la empresa mediante el aumento de la eficiencia en el nivel operacional (nivel de los obreros). De allí parte el análisis de la división del trabajo, toda vez que las tareas del cargo y de quien desempeña constituyen la unidad fundamental...
1293 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoPrincipales Teóricos de la Administración La administración es una actividad de máxima importancia dentro del que hacer de cualquier empresa, ya que se refiere al establecimiento, búsqueda y logro de objetivos. Todos somos administradores de nuestras propias vidas, y la práctica de la administración se encuentra en cada una de las facetas de la actividad humana, negocios, escuelas, gobierno, familia, etc. El establecimiento y logro de objetivos, son tareas retadoras y productivas para cualquier...
1247 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo1.1.6 Actividades principales de la administración de operaciones La función de operaciones incluye no sólo aquellos departamentos y grupos asociados específicamente con el sistema de producción, sino no que también incluye diversos grupos y actividades. Por ejemplo, el departamento de compras o suministros es una actividad de la función de operaciones, con la responsabilidad de obtener muchos de los insumos necesarios para el sistema de producción. De modo similar, los embarques y la distribución...
1007 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoAMPLIACIÓN GUARENAS ESCUELA: ADMINISTRACIÓN Y CIENCIAS COMERCIALES LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA AUTOR: Hernández, Liscar PROFESOR: Abel García Guarenas, octubre 2012 INDICE Pp. Introducción Objetivo principal de la Administración Pública 4 Principio de legalidad 4 Principio de la Administración Pública al servicio de las personas 4 Garantías que debe ofrecer la Administración Pública a las personas 4 Principios que rigen la actividad de la Administración Pública 5 Principio de descentralizacion...
1038 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoAportaciones de los principales teóricos de la administración Introducción La administración se empezó a utilizar desde los inicios del hombre, es decir cuando vio la necesidad de organizarse o dividirse las tareas para así cubrir sus necesidades de alimento, vestido, etc., aunque fuera de manera empírica ya que no estaban conscientes del proceso que realizaban; y con el transcurrir del tiempo y conforme la sociedad fue avanzando se vio en la necesidad de implementar nuevas estrategias y/o mejorar...
1087 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoÍNDICE MARCO CONCEPTUAL DE LA ADMINISTRACIÓN CONCEPTOS BÁSICOS LA ADMINISTRACIÓN:ENFOQUE INTERDICIPLINARIO APLICACIONES GENERALES DE LA ADMINISTRACIÓN ADMINISTRADORES Y ADMINISTRACIÓN ANTECEDENTES DE LA ADMINISTRACIÓN ANTECEDENTES HISTÓRICOS ANTIGUAS CIVILIZACIONES INFLUENCIA DE LA EDAD MEDIA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL PERCURSORES DE LA ADMINISTRACIÓN CLÁSICOS DE LA ADMINISTRACIÓN APORTACIONES Y LIMITACIONES FREDERICK TAYLOR LILIAN Y FRANK GILBRETH HENRY GANTT HENRY FAYOL ANALISIS COMPARATIVO ENTRE...
818 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoAportaciones de los principales teóricos de la administración Desde la prehistoria, el hombre ha tenido y ha hecho uso de la administración, desde que los precarios evolucionados se dividían el trabajo a realizar, y esto aumenta si se agregaban o crecía más la manada de personas; podríamos decir que hay empezó la administración. La era de la administración no formal Sócrates hombre filosofo de la antigua Grecia (aquí inicio las ideas o fundamentos claves de la administración), menciono que...
587 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoTarea 2: Principales teóricos de la administración y sus aportaciones Algunas veces me pongo reflexionar sobre por qué las personas en ocasiones nos quejamos de todo lo que pasa a nuestro alrededor, sobre todo en el aspecto económico. Podemos buscar siempre el estar mejor ya sea física o económicamente pero para eso hay que esforzarse siempre, hay que buscar una manera de hacer que lo que tenemos nos pueda dar más, hacer rendir nuestro tiempo y recursos. Siempre buscando nuevas formas de adaptarnos...
1350 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completo[pic] Proceso administrativo Principales gurus de la administracion Mario de jesus perez Zamora Mtra. edith cruz solis Domingo septiembre 19 del 2010 Actividad:2 Indice Frederick W. Taylor .............................................................................................1 Henri fayol......................................................................................
1583 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoJOSÉ ANTONIO FERNANDEZ ARENA Fernández Arena fue director de la Facultad de Contaduría y Administración de la UNAM. Autor mexicano de administración. Ha publicado: El Proceso Administrativo auditoria administrativa introducción programado a la administración en el texto 99 principios Administrativos 6 estilos de Administración. Administración y Elementos de Es un autor que ha influido en México fundamentalmente porque sus obras se difundieron...
650 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoLas tres tareas principales en la administración Las empresas son órganos de la sociedad. No existen como un fin en sí mismo; sino para cumplir un propósito social específico y para satisfacer una necesidad específica de la sociedad, de la comunidad o el individuo. No son fines por derecho propio, sino medios. A su vez, la administración es el órgano de la institución. Carece de función propia y en realidad no tiene existencia autónoma. Nada significa la administración separada de la empresa...
719 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoAPORTACIONES DE LOS PRINCIPALES TEÓRICOS DE LA ADMINISTRACIÓN Las aportaciones realizadas por los doce principales teóricos de la administración, están relacionadas la mayoría entre sí, ya que algunos se basaban en las ideas de otros para complementar los argumentos y dar a conocer formas correctas en cuanto al trato del personal, la organización y una buena administración, algunos basándose en la ciencia, en sus experiencias, en las ideas de otros, pero siempre tomando en cuenta factores sociales...
1097 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo Frank y Lillian Gilbreth Principales aportaciones a la administración: Lograron combinar un modelo único de conocimientos psicológicos de Lillian con los conocimientos de Frank en Ingenieria, para llevar a cabo un trabajo en el que incluye el factor humano. Con ello los Gilbreth logran desarrollar la Ergonomía que busca como normas generales: El mejor método de trabajo que permita al operario ejecutar las tareas en el menor tiempo con mayor facilidad y satisfacción. La tarea debe...
935 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo| Organización y administración de empresas | Principales conceptos de la administración | | Integrantes : Ceme Cupul Juan Alberto Fajardo García Francisco Javier paox_xbt (nombres) rip_rishouk (nombres) Mendy Eded Damian Ku | | | ...
804 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completonegocios actual. Procedimiento: Para la realización de este trabajo primero me dispuse a leer lo indicado en el portal blackboard, para luego comparar y adquirir más información del internet. Resultados: 1.- Precursores y fundadores de la administración Frederik Taylor también conocido como padre del movimiento científico, es el primero en estudiar las operaciones y tiempos que realizaban los obreros, de ahí surge su famosa aportación conocida como tiempos y movimientos. Analizo detalladamente...
1213 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoPRINCIPALES FUNCIONES DE LA ADMINISTRACIÓN Integración Introducción ¿QUÉ ES LA INTEGREACION EN ADMINISTRACIÓN? ▪ En el campo de la administración, dentro del organismo social encontramos la planeación y la organización. Que tiene por fin el manejar, hacer, actuar y operar o funcionar en el organismo social ya establecido. ▪ Entonces, si necesitamos tener la estructuración del organismo social, debemos construir dentro de esta una organización los elementos que introduzcan a una dirección y control...
1114 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoAUTORES QUIENES SON APORTACIONES A LA ADMON PRINCIPALES OBRAS FREDERICK TAYLOR (20 de marzo de 1856 - 21 de marzo de 1915) fue un ingeniero mecánico y economista estadounidense, promotor de la organización científica del trabajo y es considerado el padre de la Administración Científica. Padre de la admon. Científica, su principal interés fue la elevación de la productividad mediante una mayor eficiencia en la producción y salarios mas altos a los trabajadores, a través de la aplicaciones del...
696 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo “Actividades principales de la administración de operaciones” La función de operaciones incluye no sólo aquellos departamentos y grupos asociados específicamente con el sistema de producción, sino no que también incluye diversos grupos y actividades. Por ejemplo, el departamento de compras o suministros es una actividad de la función de operaciones, con la responsabilidad de obtener muchos de los insumos necesarios para el sistema de producción. De modo similar, los embarques y la distribución...
619 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoPrincipales enfoques de administración 1 tema 3era expo .1. FREDERICK TAYLOR A) Tiempos y Movimientos: Estos estudios consistieron en analizar escrupulosamente el tiempo que toma o debería tomar una máquina o un trabajador para efectuar un proceso dado. B) Principios de dirección de operaciones: 1. Selección científica y preparación del operario: A cada trabajador se le debe asignar las tareas más elevadas que él pueda desarrollar de acuerdo con sus aptitudes. 2. Establecimiento...
641 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo1.3. PRICIPALES APORTACIONES AL ESTUDIO DE LA ADMINISTRACION. Muchos de los grandes del pensamiento administrativo realizaron grandes aportaciones al estudio de la administracion en donde varian según el autor que la trato o analizo. FREDERICK TAYLOR Se ha calificado a Frederick W. Taylor como el padre de la Administración, por haber investigado en forma sistemática el trabajo humano y haber aplicado al estudio de las operaciones fabriles, sobre todo en el área de producción, el método científico...
1384 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoPrincipales enfoques y escuelas de la administración ENFOQUE CLÁSICO Autores: Frederick Taylor (padre del movimiento científico), Frank Gilbreth, Henry Laurence Gantt, Henry Ford, Henri Fayol y Wilfredo Pareto. Aportaciones: Taylor desarrolló métodos para organizar el trabajo tomando en cuenta materiales, herramientas y habilidades personales, denominados tiempos y movimientos, hoy conocidos como operaciones del proceso o sistema, estos con la finalidad de perfeccionar la producción y no perder...
1403 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoPrincipales temas para el examen escrito I. Administración organizacional y gestión del calidad i. Identificar misión y visión. ii. De acuerdo a la misión y visión identificar la filosofía de la organización iii. Cadena de valor iv. Actividades que agregan valor v. Conocer y aplicar la matriz BCG vi. Análisis FODA vii. Estrategias viii. Teoría y grafica de Pareto ix. Comunicación y programas de comunicación en diferentes circunstancias x. Liderazgo y estilos de liderazgo xi. Caoching...
547 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoEjemplo: MISION Y VISION: Ser líder en el mercado de la salud bucal, para brindar la mejor alternativa económica, responsable y profesional, en cuanto a la solución de procesos odontológicos, con la intención de alcanzar niveles óptimos de salud oral y contribuir con el bienestar del cliente, así como crear un espacio confortable para el paciente donde se sienta cómodo y tranquilo. Fortalezas: Suficiente presupuesto para comenzar personal en el que se puede confiar, Instrumentos y aparatos nuevos de buena...
1373 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completo “Principales Políticas de Administración de Créditos” Personas Naturales y Jurídicas. Integrantes: Carlos Durán – Jarhe Fernández – Javiera Gajardo – Fabiola López – Katherine Vásquez. Fecha: 25 de Agosto, 2015. Profesor: Ricardo Uribe. Políticas de Crédito Condiciones generales Nacionalidad chilena o extranjera con residencia definitiva. Edad mínima y máxima. Acreditar buenos antecedentes financieros y comerciales, y no tener morosidades o protestos vigentes. Acreditar una antigüedad...
835 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoTEORIA DE SISTEMAS Escuela de administración de sistemas. Esta corriente afirma que los sistemas son el punto fundamental en que se basa la administración. El sistema es un conjunto formado por partes, de tal modo asociadas, que forman un todo coherente, o unidad. De esta se desarrolla un marco sistemático para la descripción del mundo empírico del que se ocupa la administración. La organización no se diseña con la tradicional división departamental por funciones de una empresa, si no con base...
1017 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoLOS 10 CONCEPTOS PRINCIPALES 1EJECUCION (1,911 votos; elegido por el 49.3 por ciento de los votantes). El éxito no depende tanto de las elecciones estratégicas como de la buena implementación. Como señalaran Lar y Bossidv v Rain Charan en su libro Execution, la cualidad más crítica de los gerentes es la capacidad de poner las ideas en acción. "Luego de 22 años en los negocios, en muy distintas funciones, me sigue sorprendiendo la cantidad de empresas que fallan en lo básico", nos comentó un encuestado...
1253 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completosituación competitiva y su valor añadido. Centrada en valores para generar valor. EMPRESA=PERSONAS=SOCIEDAD Orientación social de la empresa: dos posiciones extremas. a) lo único exigible a la empresa es que sea rentable y genere beneficios. b) contribuir al bien social. Posición intermedia: a) satisfacer los requisitos esperados de los propietarios b) Satisfacer los requisitos de trabajadores y directivos c) Satisfacer los intereses de la comunidad social Función empresarial: Disminuir...
995 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoElementos principales del sistema de administración de riesgo Los elementos principales del proceso de administración de riesgos, son los siguientes: a) Establecer el contexto Establecer el contexto estratégico, organizacional y de administración de riesgos en el cual tendrá lugar el resto del proceso. Deberían establecerse criterios contra los cuales se evaluarán los riesgos y definirse la estructura del análisis. b) Identificar riesgos Identificar qué, por qué y cómo pueden surgir las...
535 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoPrincipales contribuciones de Elton Mayo a la Ingeniería de Organización Elton Mayo fue el padre fundador del movimiento de Relaciones Humanas. Después de sus aportes y contribuciones. Las personas interesadas en eficiencia, cambio y desarrollo organizacional, como Mayo, dejaron de observar a las organizaciones como sistemas formales y las comenzaron a visualizar como organismos con toda la complejidad que ello implica. Su trabajo de investigación se divide en tres etapas y sugiere la necesidad...
1227 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo10 contribuciones de las diferentes disciplinas para la administración de RR.HH. Adam Smith: La división del trabajo En 1776 Adam Smith escribió su principal obra Una investigación sobre la naturaleza y causas de la riqueza de las naciones (o simplemente La riqueza de las naciones), por la cual es considerado por muchos especialistas el padre de la Economía Política. Según la tesis central de La riqueza de las naciones, la clave del bienestar social está en el crecimiento económico, que se potencia...
664 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoUniversidad Santa María La Antigua. Principios De La Administración Moderna. Prof.: Domingo Lapadula. Estudiante: Mateo Núñez R. CIP: 8-915-1346. Maquiavelo Nicolás Maquiavelo (en italiano Niccolò di Bernardo dei Machiavelli [nikkoˈlɔ mmakjaˈvɛlli] Florencia, 3 de mayo de 1469 - ib.,21 de junio de 1527) fue un diplomático, funcionario público, filósofo político y escritor italiano. Fue asimismo una figura relevante del Renacimiento italiano. En 1513 escribió su tratado de doctrina política titulado El...
1019 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoPrincipales aportaciones a la administración de las antiguas civilizaciones Sumerios Fueron los primeros en tener escritura, los sacerdotes llevaban en forma arcaica, el control administrativo del cobro de los impuestos.La ascensión de Sargón I en 2334 a. C. marcó el comienzo de la dinastía de Acad.; la lengua acadia es la básica de los textos escritos en este tiempo, especialmente el antiguo dialecto acadio. En la sociedad sumeria la escritura fue la base del progreso, y precisamente a Sumer se...
1250 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoAlerta Fiscal y Legal: Contribuciones parafiscales y su administración De conformidad con el artículo 9 del Código Tributario, Decreto No. 6-91 del Congreso y sus reformas, los tributos son las prestaciones comúnmente en dinero que el Estado exige en ejercicio de su poder tributario, con el objeto de obtener recursos para el cumplimiento de sus fines. POR DR. EDGAR MENDOZA La definición de impuesto al amparo del artículo 11 del Código Tributario en referencia, establece que el tributo tiene...
770 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completode la búsqueda de mejores resultados en la eficacia de la organización. Existen otras disciplinas que influyen o contribuyen en el comportamiento organizacional como son la Psicología, la Sociología, la Psicología Social, la Antropología y la Ciencia Política. La Psicología es la ciencia que busca medir, explicar y en ocasiones cambiar el comportamiento de los humanos. Esta contribuye en el aprendizaje ya que nos permite evaluar desempeño. En la motivación ya que se puede medir actitudes. En la personalidad...
547 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoLAS CONTRIBUCIONES Son las prestaciones en dinero o en especie establecidas en la ley unilateralmente por le Estado, a cargo de las personas físicas y las morales, para sufragar los gastos públicos, cuando se encuentren en la situación jurídica o de hecho prevista por la misma. Las características de los impuestos son: · Es una prestación, que consiste en el deber jurídico de que el contribuyente se desprenda de una parte de su riqueza. · La prestación debe ser cubierta en...
872 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completolas contribuciones especiales. Según la ley general tributaria se trata de aquellos tributos cuyo hecho imponible consiste en la obtención por el sujeto pasivo de un beneficio o un aumento de valor de sus bienes por la realización de obras públicas o el establecimiento o ampliación de servicios públicos. Es decir, se trata de tributos (pagos a la administración) que hacemos porque hemos recibido una contraprestación, siendo esta la mayor diferencia que hay con los impuestos. Por ejemplo si se construye...
1170 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoCLASIFICACION DE CONTRIBUCIONES No todos los hechos suscitados en la convivencia humana son considerados por el legislador en el marco juridico impositivo, solo aquellos significativos en la economia como: • el comecio • la industria • la agricultura • la ganaderia • la pesca etc. Y en ocaciones hay situaciones que son gravados pero con fines recaudatorios y con fines extrafiscales. INGRESO Es lo que obtiene un contribuyente, en efeectivo, en bienes, en servicio, en credito o cualquier...
859 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoINTRODUCCION EN LO PRESENTE SE ABORDARA TODO LO QUE CONCIERNE A LA CLASIFICACION DE LAS CONTRIBUCIONES YA QUE ES DE SUMA IMPORTANCIA CONOCERLOS EN LA ACTUALIDAD, PRIMORDIALMENTE PARA TODOS AQUELLOS, QUE NECESITAN DE IR ENFOCANDOSE A ESTAS OBLIGACIONES QUE TODA PERSONA FISICA O MORAL DEBE TOMAR EN CUENTA, PARA QUE DE TAL MODO, SE PUEDA IR MENTALIZANDO A ESTAS PERSONAS QUE TIENE COMO FACULTAD, CUBRIR CON DICHA NECESIDAD, POR QUE VAYA QUE ES NECESARIO PARTICIPAR EN LA CONTRIBUCION DE DICHOS GASTOS...
1663 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoVIGOTSKI SU PROYECCIÓN EN EL PENSAMIENTO ACTUAL “PRINCIPALES CONTRIBUCIONES DE VIGOTSKI Y LA PSICOLOGÍA EVOLUTIVA SOVIETIVA” Suelen citarse la diferente suerte que sufrieron los test de inteligencia en el mundo anglosajón y en la Unión Soviética. En los últimos 10 años han arreciado los ataques contra los test de inteligencia, se ven más influenciados por la marcha de los acontecimientos sociopolíticos de lo que se suele conceder habitualmente en las publicaciones académicas. La psicología soviética...
1106 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo¿ES POSIBLE LA COEXISTENCIA DE LA DEMOCRACIA CON UN MODELO ADMINISTRATIVO BUROCRATICO? ¿CUALES SON SUS LIMITACIONES Y CUALES SUS PRINCIPALES CONTRIBUCIONES? Literalmente democracia es el gobierno del pueblo, este gobierno del pueblo ha tenido a lo largo de la historia diferentes connotaciones. Desde planteamientos como los de Aristóteles en los que sostenía que la democracia era la perversión del gobierno de muchos pero que luego reivindicaría el termino afirmando que “la base de un estado...
621 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completo Contribuciones Son tributos cuya obligación se deriva de la obtención de beneficios especiales individualizados derivados de las inversiones públicas en obras públicas, prestaciones sociales, salud y otras actividades. Las contribuciones especiales son obligatoria debida en razón de beneficios individuales o de grupos sociales derivados de la realización de obras públicas o de especiales actividades del Estado. Cómo se clasifican las Contribuciones La contribución se define como ese pago en...
1556 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoPRINCIPALES DIFERENCIAS ENTRE LA ADMINISTRACIÓN DE LA CALIDAD TOTAL Y SEIS SIGMA. Abstract- El presente articulo tiene como objetivo principal, exponer las principales diferencias que existen entre la administración de la calidad total (TQM) y Seis sigma debido a que a aunque ambos están orientados a incrementar la calidad, poseen ciertas diferencias claves que son importantes de enfatizar. I. INTRODUCCIÓN A medida que avanza el crecimiento de las compañías y la competitividad en el mercado...
1684 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoPrincipales condiciones y hechos que contribuyeron a la conformación del modelo agro exportador en El Salvador, sus características y consecuencias económicas, políticas y sociales en el país. El Salvador como Republica nació muy ligada al café, en esos tiempos es cuando la exportación de productos agrícolas iba tomando fuerza hasta convertirse en un modelo económico gracias al cual el orden social del país fue tomado como de los menos equitativos de América Latina. La evolución de los precios...
862 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoPrincipales condiciones y hechos que contribuyeron a la conformacion del modelo agro exportador en El Salvador, sus caracteristicas y consecuencias economicas, politicas y sociales en el pais. El Salvador como Republica nacio muy ligada al café, en esos tiempos es cuando la exportacion de productos agricolas iba tomando fuerza hasta convertirse en un modelo economico gracias al cual el orden social del pais fue tomado como de los menos equitativos de America Latina. La evolucion de los precios...
612 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoArtículo 2 del Código Fiscal De La Federación: Las contribuciones son las aportaciones económicas que dan los particulares al estado para su mejor desempeño. Las contribuciones se clasifican en impuestos, aportaciones de seguridad social, contribuciones de mejoras y derechos. Definición de Impuestos: Son las contribuciones establecidas en Ley que deben pagar las personas físicas y morales que se encuentren en la situación jurídica o de hecho prevista por la misma y que sean distintas de las señales...
858 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo