Cuentos De Buen Comportamiento ensayos y trabajos de investigación

Hola , soy Manuela l, y autora y narradora de este cuento , representó a Belén, y mi cuento se llama el “TESORO DE BÉLEN Y SUS PRIMOS” Hola, soy Belén, mis primos son mis vecinos, y vivo con mi hermano Antonio, es un poquito “amargado” yo vivo en una casa muy humilde. Me encanta hacer panes. De todos los sabores. Un día yo iba a la cocina para hacer pan, cuando ya había terminado de hacer la masa del pan, yo iba a poner en el horno el pan, pero cuando iba a poner el pan en el horno escuche que...

526  Palabras | 3  Páginas

 Buenas Prácticas. Presentación de alumnos de II semestre como Cuentacuentos y exposición del tendedero de carteles para promocionar la lectura en Escuelas de Educación Básica. Actividad: Presentación de los alumnos como Cuentacuentos y el tendedero de carteles para fomentar la lectura Introducción Esta actividad forma parte de una de las acciones del Programa de Fomento a la lectura propuesto por la Lic. Graciela Quezada Juárez y realizado por alumnos del CBTis 127 en escuelas de Educación...

1126  Palabras | 5  Páginas

corriera porque podía lastimarse, Truchino se disculpa y le dice que va a rescatar a su mama porque unos cangrejos se la llevaron, después la demás carpas empezaron a insultar a los cangrejos, des pues el maestro los callo y le dice a Truchino que le cuente lo ocurrido, y Truchino le dice que parece que los cangrejos están en las rocas decentadas, las demás carpas empezaron temblar de miedo, Truchino dijo que se marchaba, el maestro y las carpas le dijeron que podía contar con ellos. Luego Truchino fue...

1308  Palabras | 6  Páginas

comenzar por ejercitar respeto a todos. El buen comportamiento no quita que uno se pueda defender, claro que si, pero para ello hay que perder la timidèz y aprender a defenderse con palabras buenas, escogidas, y saber usar la ironía para darle una bofetada con guante de seda a quienes quieren ser payasos en sus actitudes. En la vida, es de primordial importancia respetar, y tener maneras ya sea en la mesa, al hablar, etc, el comportamiento nos lleva lejos, o nos hunde Estudiantes...

1352  Palabras | 6  Páginas

ESTIMULA EL BUEN COMPORTAMIENTO DE TUS HIJOS Para estimular el buen comportamiento de nuestros hijos, prestemos atención a su buena conducta, alabemos sus virtudes y esfuerzos y sobre todo, seamos buen ejemplo para ellos. Con frecuencia sucede lo contrario: los padres prestamos atención a nuestros hijos solo cuando se portan mal o cuando cometen errores, así los niños aprenden a portarse mal para que esto cambien debemos prestar atención a nuestros hijos cuando se porten bien. Por ejemplo, si la...

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Normas de Buen Comportamiento en el Colegio “Fuera del hogar, en cualquier parte, se revela la educación adquirida en él, y según el comportamiento, se honra o deshonra a los padres. En el colegio la primera norma que debe observarse es la puntualidad en la asistencia, tanto para llegar a él, como para ingresar en las aulas después de los recreos. Dentro del aula se debe cuidar el orden y la limpieza, evitando rayar o pintar las carpetas o las paredes, así como también garabatear las pizarras...

1485  Palabras | 6  Páginas

Buen comportamiento = menos errores El comportamiento que se tenga en cualquier actividad debe ser siempre ejemplar. Propender por no cometer errores, especialmente en nuestro sitio de trabajo, es un paso importante para establecer excelentes relaciones y desarrollarnos de la mejor manera Nadie es perfecto. En algunas ocasiones de nuestra vida hemos cometido errores, unos más graves que otros y hemos corrido con las consecuencias que nos depararon dichos actos. Dentro de una empresa, cometer errores...

816  Palabras | 4  Páginas

Tetramestre 12 de marzo de 2012. “Y vivieron felices para siempre”. Es el final que aprendí de los cuentos de hadas, reyes, princesas, príncipes, valientes guerreros que luchan para salvar de las injusticias a los débiles, ya sean campesinos, perros audaces que se quedan con el amor de su vida o el personaje más deseado de la historia, y me emocionaba la lucha o disputa que ocurría entre buenos y malos, con o sin sangre, las aventuras que pasaban y aunque sabías que el bien, siempre triunfa, pensabas...

697  Palabras | 3  Páginas

“Año de la promoción de la industria responsable y del compromiso climático” CUENTO: Un gran amigo de la Selva ALUMNO: Erick Muñoz Barrera. GRADO/SECCIÓN: 2° “G” CURSO: Comunicación PROFESORA: Maritza Zapatel. INSTITUCIÓN EDUCATIVA: “Alfonso Ugarte” 2014 Un día José despertó temprano presuroso hizo su maleta tomo su computadora y al observar...

876  Palabras | 4  Páginas

y todos los jueves iba a su casa y hacíamos de las nuestras cuando cumplí 16 año decidí contarle a mi mama , ella furiosa le cuenta a la familia y lo peor me echar de la casa como un perro, en cambio mi papa feliz porque me cogí a la tía mas buenona y cachonda de la familia pero le toco a afrontar de la decisión de mi madre puesto que desde siempre fue la manda mas …. Bueno al tiempo m de irme de la casa con mi tía forme un hogar todos los vecinos asombrados no solo por la historia sino por mi corta...

1078  Palabras | 5  Páginas

como hacer un cuento El viaje de sus vidas Era un día viernes, 14 de Enero del 2017, y se terminaba el año universitario en la Universidad de Chile, y un grupo de amigos decidieron juntarse para celebrarlo, Alexis se ofreció ya que sus papas estaban de viaje. Ya eran las 22:30 hrs y empezaron a llegar algunos a la casa de Alexis, a las 00:15 hrs ya habían alrededor de 40 personas en el carrete, a las 3:00 am llegaron los carabineros y dijeron que...

1053  Palabras | 5  Páginas

CÓMO TENER UN BUEN COMPORTAMIENTO EN LA OFICINA Tener un buen ambiente de trabajo es fundamental para realizar las tareas correctamente. Esto es importante, tanto desde el punto de vista de un jefe como el de un trabajador. En el primer caso, si hay un buen ambiente de trabajo, tu empresa y tus trabajadores harán bien su trabajo. En cuanto al trabajador, es fundamental para estar a gusto con tus compañeros de trabajo y realizar tus tareas a gusto. Además se trata del lugar donde una persona pasa...

560  Palabras | 3  Páginas

si tratábamos de pedir ayuda o si hacíamos algún tipo de ruido. Pasamos allí sentados más de cuarenta minutos, por suerte Francisco logró cortarse las cuerdas de las manos con unos clavos que estaban a medio salirse de la pared, la rusa no se dio cuenta porque estaba muy concentrada escribiendo algo en la computadora. En ese momento sonó el teléfono de la oficina y la mujer lo atendió, obviamente no pudimos entender nada de lo que decía ya que estaban hablando en ruso, la rusa comenzó a gritar...

1002  Palabras | 5  Páginas

y porque me dejaste con la intriga. - Yo se tú secreto, ya que, ¡tú me lo contaste!  - ¿Yo cuando? Si ni siquiera te conozco - Me conoces más de lo que yo a ti. Soy Tiziana la chica cual te reíste en toda la primaria y secundaria, porque no era buena en nada solo en los estudios. - Ah… esa Tiziana… si ya se… pero… pero ¿Cómo te voy a conocer tanto? - ¡Que preguntas estúpidas haces! Si me seguías a todos lados con tu amigo, para saber sobre mi vida, ya que nadie sabía nada. Luego, al final del...

1530  Palabras | 7  Páginas

allí fue ayudada por un hombre llamado Marcelino Champagnat, gracias a el, ella pudo cumplir su sueño y llegar a África. Por esto ella no abandonaría a sus hijos y no los dejaría pasar hambre ni frío por ningún motivo. - Marcelino fue un hombre muy bueno.- Decía Lupa a sus hijos mientras les daba de come. - ¿Mamá?- Dijo Calu – Marcelino te ayudo a salir de la pobreza ¿cierto? - Si, el fue quién me dijo que perseverara hasta conseguir mi sueño de venir a África, y gracias a el los tengo a ustedes...

827  Palabras | 4  Páginas

sus poderes al shaman y se dio de cuenta que el queso era solo una metáfora , el encontró confianza en si mismo y al derrotar al shaman el fue proclamado rey y obtuvo los poderes del shaman poco tiempo después la colonia era la misma no había diferencia entre los ratones Jerry ayudo a las familias mas pobres ,muy feliz de haber seguido los consejos de su madre le dio las gracias de por ser quien era y por ser de tan noble corazón . y colorín colorado este cuento se a acabado...

790  Palabras | 4  Páginas

Educación cívica y ciudadana Tema: rendición de cuentas como práctica de un buen estado Profesor: rodin Ramírez león Estudiantes: • Mota león Jorge Luis • Caro Maldonado yoselyn Grado: 3° Sección: “b” 2012 Presentación Las autoridades y la población, tienen el compromiso mutuo de velar por el buen uso de los recursos municipales. El proceso de rendición de cuentas posibilita a las autoridades comunicar sus logros...

1275  Palabras | 6  Páginas

Período de inicio “Producimos cuentos de Brujas buenas y malas” Duración aproximada: 3 semanas Fundamentación Las brujas han sido caracterizadas por pequeños y grandes, de manera negativa. Se les han atribuido las cualidades de la fealdad y la maldad, además de ciertos objetos y animales. También podría decir, que la mayoría las brujas de los cuentos, son las que muestran la magia y la fantasía, las que dan vida a los cuentos, son las que aportan la parte adversa, que está...

632  Palabras | 3  Páginas

ENSAYO DE LA IMPORTANCIA DEL BUEN COMPORTAMIENTO Y EL RESPETO EN LA CLASE ( nombre) PRESENTADO A: LIC. ( nombre profesor) (institucion o universidad) GRADO 7° (ciudad) INTRODUCCION Tener respeto y un buen comportamiento dentro del aula de clase es muy importante ya que con estos valores lograremos triunfar en nuestras vidas y tener un mejoramiento continuo a través del paso de los días y así llegar a ser mejor personas y profesionales empeñándonos en obtener nuevos conocimientos...

624  Palabras | 3  Páginas

NACIONAL”MORALES MARCANO” UPATA. ESTADO BOLÌVAR “PRACTICO UN BUEN COMPORTAMIENTO PARA VIVIR EN ARMONIA” NIVEL: MEDIA GENERAL LICENCIADA: SOL JIMÈNEZ LAPSO: II AÑO: 2º A AREA DE APRENDIZAJE: SER HUMANO Y SU INTERACCIÓN CON OTROS COMPONENTES DEL AMBIENTE DISCIPLINA: EDUCACION PARA LA SALUD DIAGNÒSTICO: Los alumnos y alumnas del 8º Grado, Sección “A”, en un 70% tienen valores formados, tanto del hogar como de la escuela, ya que se comportan de manera respetuosa y tranquila en el aula, y respetan...

1006  Palabras | 5  Páginas

Comentario de texto del cuento “Blacamán el bueno, vendedor de milagros” El cuento “Blacamán el bueno, vendedor de milagros” fue escrito por Gabriel García Márquez en 1968 y publicado en 1972. Este ocurre en un pueblo del Caribe. Un pueblo sombrío, opaco, pobre y olvidado, al igual que todos los demás escenarios en los que trascurren la mayoría de cuentos en este libro. El cuento empieza cuando Blacamán el bueno narra cómo llego a estar donde está ahora, es un salto de tiempo. Sus recuerdos...

800  Palabras | 4  Páginas

dedicación y empeño además de que se deber amar lo que se hace y no dejar nada sin terminar, ya que los proyectos que se dejan sin terminar nos van a pesar por el resto de la vida. El valor de una buena redacción en un trabajo escrito es la parte más primordial de dicho trabajo dado que sin una buena redacción no se logran expresar las ideas con claridad y por ende el lector no va a comprender el desarrollo del escrito, una forma de fortalecer la redacción puede ser la lectura puesto que la forma...

1181  Palabras | 5  Páginas

posible. Y recordad, un texto puede ser desde un relato, una redacción o un resumen, hasta las respuestas de un examen. ¡SÍ, LAS RESPUESTAS DE UN EXAMEN TAMBIÉN SON TEXTO! y deben redactarse con cuidado y corrección. ELEMENTOS A TENER EN CUENTA PARA REDACTAR UN BUEN ESCRITO: 1. Escribir correctamente no es escribir sin faltas de ortografía, uno puede no hacer ninguna falta y escribir un texto poco comprensible o incoherente. Veremos algún ejemplo de esto en las actividades que haremos más tarde. ...

536  Palabras | 3  Páginas

excepciones a las normas vigentes encaminadas a proteger a la entidad del lavado de activos. 1.5.2 Ético: Es el compromiso del Oficial de Cumplimiento, de su equipo de trabajo y de todos los empleados de la entidad financiera, de tener actitudes y comportamientos responsables frente así mismo como persona, frente a los demás empleados y clientes, y frente a las responsabilidades de su cargo y el progreso integral. 1.5.3 Libre de pensamiento: Capacidad del Oficial de Cumplimiento, de cada miembro de...

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LOS ESTILOS DE COMPORTAMIENTO Y DE COMUNICACIÓN El comportamiento social de las personas podemos situarlo en un continuo de estilos de respuesta: Continuo pasivo-asertivo-agresivo Inhibido Asertivo Pasivo Una persona que se comporta de forma inhibida no expresa con claridad lo que desea o lo que piensa, y por lo tanto es posible que no le respeten sus derechos, que elijan por ella, o incluso que se aprovechen de ella. El componente verbal y no verbal del comportamiento inhibido dan a...

938  Palabras | 4  Páginas

Influencia del medio ambiente hacia el comportamiento del yoIntroducción Cuando pensamos en la interacción persona y entorno, normalmente se nos ocurre asociarlo con persona en relación a otras personas o circunstancias, pero pocas veces nos detenemos a asociarlo con el medio y el ambiente y como estos influyen directamente en nuestra vida diaria y aún más en nuestra conducta. Hablemos del yo como nos referimos a la parte consciente del individuo mediante la cual cada persona se hace cargo de...

907  Palabras | 4  Páginas

AGUSTIN Sustentante: Juan Enrique Duran Belén Asignatura: Moral y Cívica Maestra: Lic. María Tejani Escarramán Trabajo: Del buen comportamiento en lugares públicos Fecha: 30/05/2011 Semestre: 2do semestre Calificación: Introducción La investigación de este tema surge por el interés de porque casi las personas no saben comportarse en lugares públicos y cuanto a proliferado en las sociedades de todo el mundo. Esto permite observar cual es el rumbo de muchos que por...

4419  Palabras | 18  Páginas

1) La empresa Centro de Tornillos y Herramientas Gonzáles presenta los siguientes desafíos del comportamiento organizacional: • Un mundo que cambia con gran rapidez La celeridad de los cambios es cada vez mayor. El planeta se ha convertido en una verdadera aldea global. (Chiavenato, 2009) Las empresas de la actualidad han visto como con gran rapidez se ha transformado el mundo, por medio de procesos dinámicos y en constante desarrollo donde se requiere de nuevas formas de organización...

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El comportamiento humano se relaciona con un conjunto de conceptos fundamentales que giran en torno a la naturaleza de las personas y las formas en las que nos reunimos a trabajar en conjunto.  Naturaleza de las personas   Diferencias Individuales. Para poder entender a la organización en general, es fundamental empezar por analizar a cada individuo que conforma la organización. Cada persona es distinta, con diferentes intereses, personalidad, educación, etc. Lo principal es la personalidad...

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POR MI PRECIO O MI BUEN COMPORTAMIENTO: OPORTUNIDADES Y ESTRATEGIAS DE MANUMISIÓN DE LOS ESCLAVOS NEGROS Y MULATOS EN SANTIAGO DE CHILE, 1698-1750. CLAUDIO MOISÉS OGASS BILBAO El objetivo del texto es determinar bajo qué circunstancias los esclavos pudieron optar a la libertad y, también, rastrear sus esfuerzos y estrategias para conseguirla entre 1698 y 1750 en un periodo en que la esclavitud estaba ampliamente legitimada en Santiago de Chile Se analizaron documentos, los que mediante...

2907  Palabras | 12  Páginas

La explicación científica del comportamiento Jorge Everardo Aguilar Morales Asociación Oaxaqueña de Psicología A. C. 2006 1. Explicaciones precientíficas Explicaciones populares  Se explica la conducta en función de situaciones que coinciden con la conducta. Se hace referencia a: Los astros  Los planetas  El clima  La situación económica  Ejemplos  “Es un típico géminis”  En estos días de crisis nada sale bien” Explicaciones basadas en la estructura corporal  Se explica la conducta...

1274  Palabras | 6  Páginas

Ensayo de la unidad 1 y 2. Unidad 1. “Introducción al comportamiento organizacional. La conducta esta formada por patrones de comportamiento establecidos, mediados por la evolución, resguardada y perpetuada por la genética. Los aspectos psico-sociales en la conducta juega un papel de suma importancia, ya q la aceptación social de un comportamiento es evaluada por las normas social. Las disciplinas que estudian el comportamiento de la sociedad son: la psicología, sociología y la antropología...

1140  Palabras | 5  Páginas

Bautista González EQUIPO II Hernández Torres Cristhiam Manuel Pérez Jiménez Pablo Juárez López José Luis Pereyra Ramírez Cristhell Palma Cadena Miguel Antonio Méndez Tapia Eleazar Tema Comportamiento de yo Martes 18 de Septiembre el 2012 Este trabajo esta básicamente enfocando al comportamiento del ser humano como objeto de estudio, a lo largo del tiempo, se han empleado grandes esfuerzos en su comprensión. El común denominador que sugiere un patrón, parece ser la clave de diferenciación...

1746  Palabras | 7  Páginas

el Comportamiento Organizacional se ocupa del estudio de lo que la gente hace en las empresas, y de la manera en que dicho comportamiento afecta el desempeño de una empresa. Y como el comportamiento organizacional se interesa específicamente en los ambientes relacionados con el empleo, no debe sorprendernos descubrir que se centra en el comportamiento en cuanto éste se relaciona con los puestos, el trabajo, el ausentismo, la rotación de personal, la productividad, el rendimiento humano y la administración...

1510  Palabras | 7  Páginas

procesos mentales implicados en el conocimiento que tiene como objetivo de estudio los mecanismos básicos y profundos por los que se elabora el conocimiento que son la percepción , la memoria y el aprendizaje ( que son factores internos del comportamiento del consumidor ) COGNITIVO hace referencia al CONOCIMIENTO que almacena, recupera, reconoce, comprende y usa la información recibida a través de los sentidos ____________________________________________________________ ____________________________________________________________ ...

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Hay muchos niños, jóvenes así también personas adultas que no respetan a las personas cuando van caminando por la calle. Un niño con ese comportamiento a su edad, es una mala formación que le dan los padres y conforme van creciendo, al llegar a la adolescencia van obteniendo una actitud irrespetuosa hacia los demás; con sus compañeros de estudio, niñas, personas adultas, con sus propios padres, etc. Y para poder evitar las malas actitudes en las personas se debe enseñar desde niños a respetar...

1493  Palabras | 6  Páginas

sí. En la empresa actual, es muy importante hacer llegar la suficiente información a los trabajadores para que se sientan implicados en los distintos proyectos. Además, hay que contar con su opinión.  La responsabilidad de iniciar y mantener una buena comunicación recae en los directivos. 3. ¿Cómo es el desempeño que tienen los colaboradores en el ambiente de trabajo? Antes el ambiente era desleal, por que trabajan por cumplimiento y no por convicción a su trabajo, no había confianza entre...

1461  Palabras | 6  Páginas

Tema: Comportamiento Organizacional en una Aencia de viajes 1) Organigrama empresarial: 2) Diagnóstico (Panorama general): En este proyecto se trata sobre el comportamiento organizacional de la agencia Agentur agencia de viajes IATA enfocado en todos los departamentos de la misma. Uno de los métodos para evaluar el comportamiento de la agencia fueron encuestas sobre: La motivación, liderazgo, manejo del stress, trabajo en equipo, manejo del conflicto...

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Trabajo de Campo Comportamiento Organizacional Se mostrara el comportamiento de los colaboradores en tiempo real en una organización. EQUIPO 2 ADO 23/11/2012 UNIDAD PROFESIONAL INTERDISCIPLINARIA DE INGIENERIA Y CIENCIAS SOCIALES Y ADMINISTRATIVAS NOMBRE DEL PROFESOR: FLORES SANCHEZ MARIA DEL ROCIO MATERIA: COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL INTEGRANTES DEL EQUIPO: 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. NUMERO DE SECUENCIA: 2AV35 NOMBRE DE TRABAJO: INVESTIGACION...

989  Palabras | 4  Páginas

Definición Y Concepto De Motivación Motivación son los procesos que dan cuenta de la intensidad, dirección y persistencia delesfuerzo de un individuo por conseguir una meta. Muchas personas cometen el error de pensar que la motivación es un rasgo de personalidad, es decir, algo que unos tienen yotros no. En la práctica, los administradoresinexpertos llaman flojos a los empleados que noestán motivados. Con este calificativo se suponeque el individuo siempre es flojo o siemprecarece de motivación...

1159  Palabras | 5  Páginas

TEORIA DE CONTINGENCIA La palabra contingencia es definida como : "toda variable externa, característica ambiental, factor circundante o fuerza influyente que afecta el diseño efectivo de la organización y a su comportamiento de forma, en principio no controlable directamente", por medio de una relación si (causa)… entonces (efecto). No Obstante, se dice que es "algo incierto y eventual que puede suceder o no, suele representar una proposición cuya verdad o falsedad puede conocerse por la experiencia...

1419  Palabras | 6  Páginas

 ¿EL COMPORTAMIENTO AGRESIVO DEL SER HUMANO PUEDE SER CONTROLADO DE ALGUNA MANERA? AVERIGUA ¿CÓMO? Es muy complicado considerar que el humano agresivo puede ser controlado, si bien la sociedad desempeña un papel muy importante en su regulación. Las normas sociales permiten canalizar las pulsiones agresivas, transformándolas en conductas aceptables y socialmente útiles. De esta forma, la sociedad ayuda a sublimar la agresividad, que puede expresarse de forma no destructiva a través de la ironía...

986  Palabras | 4  Páginas

Lima - Perú 2012 Análisis De Un Buen Trabajador • ¿Eres un buen trabajador? Si • ¿Cuál es tu desempeño a corto plazo? Bueno • ¿Cómo es tu desempeño para la empresa? Bueno • ¿Cómo es tu relación con los demás?(mantienes buenas relaciones con los demás trabajadores) Muy buena • ¿Estás satisfecho con tu trabajo? ¿Por qué? Si. La mayoría de las veces • ¿Sientes que has logrado lo que querías? Si. • ¿Cuál es puesto que tienes en la empresa? Trabajadora...

782  Palabras | 4  Páginas

Comportamiento en la calle Reglas de buena educación: 1. Debemos caminar por el lado interior de la acera, por nuestra derecha. 2. Si enfrente viene una persona mayor o alguien cargado con bolsas, paquetes, etc. podemos cederle el paso. 3. Si nos encontramos con amigos o familiares no debemos pararnos y ocupar toda la acera. Trataremos de retirarnos a un sitio más apartado donde no estorbemos al resto de los peatones. 4. Tampoco debemos ir jugando y corriendo, ya que podremos lastimar a alguien...

622  Palabras | 3  Páginas

Anfitrión: La palabra Anfitrión tiene su origen en la antigua leyenda de un mítico Rey de Tirintia (1495 a. C.)famoso por su amabilidad y excelente trato a sus invitados.  Cuenta la historia que el colmo de su amabilidad le llevó al extremo de ofrecer a su propia mujer a sus invitados.   El anfitrión es la persona que tiene invitados a su cargo; aquella que los recibe y se encarga de atenderlos. Saber atender a nuestros invitados, es la garantía de éxito en cualquier ámbito de nuestra vida social...

1203  Palabras | 5  Páginas

  Comportamiento   del   Consumidor    –   Pontificia   Universidad   Católica   del   Perú.   Departamento   de   Psicología   PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATOLICA DEL PERU Facultad de Letras y Ciencias Humanas Especialidad de Psicología El comportamiento del Consumidor de“Coca Cola” CURSO : Comportamiento del Consumidor PROFESORA : MBA Cristina Quiñones Alumnos : Valeria AbantoLaura AragónErnesto MaturranoAlicia Monteblanco Diciembre del 2008 Abanto,   V;   Aragón,   L;   Maturrano,   E   y   A.  ...

844  Palabras | 4  Páginas

Comportamiento Organizacional Es un campo de estudio en el que se investiga las distintas conductas e impacto, de cada individuo, de los medios que lo integran, de las estructuras formales, tecnología de la empresa y de las interrelaciones que se dan entre los mismos; de igual manera analiza la cultura organizacional con la finalidad de aplicar estos conocimientos para optimizar los resultados tanto en favor de los individuos como en favor de la organización. Una manera simple de definir...

1013  Palabras | 5  Páginas

c. Programa de estimulación a un adecuada conducta La empresa promueve un buen comportamiento en base ciertos programas que establece. En este caso se brinda una subvención de alimentos por el 75% del costo y además, el servicio de un comedor dentro de las instalaciones de la empresa. Por otro lado, promueve una ambiente agradable para sus empleados al celebrar los cumpleaños y otorgar beneficios extras de los regulares según la ley, en ocasiones dolorosas como lo es la pérdida de un familiar...

1238  Palabras | 5  Páginas

¿POR QUE DEBEMOS ESTUDIAR EL COMPORTAMIENTO DEL CONSUMIDOR? Es de suma importancia estudiar el comportamiento del consumidor; cuando hablamos de este tema; nos referimos a que buscamos conocer como las personas que componen nuestro mercado meta toman decisiones para gastar sus recursos como el tiempo y el dinero, que son limitados, buscando satisfacer necesidades ilimitadas. Sin embargo en este artículo quiero referirme al comportamiento de un consumidor de servicios; que por la naturaleza de...

1308  Palabras | 6  Páginas

tendríamos la base de una buena educación de la casa y sobre todo la responsabilidad de los padres de familia en consecuencia de los actos de sus hijos. De esta manera el comportamiento del niño se ve afectado del entorno de donde proviene o del tipo de familia a la cual pertenece, afectando la conducta dentro del aula educativa, en algunos casos se requiere hasta de apoyo especializado de parte del maestro de apoyo en su caso es el maestro de educación especial y si no se cuenta con ese apoyo pedirle...

1398  Palabras | 6  Páginas

Análisis del cuento: “Noche Buena Encarnación Mendoza”. Muerte de Encarnación Mendoza Este informe trata acerca de la travesía que vivió Encarnación Mendoza. Fue escrito por El Prof. Juan Bosch, famoso escritor dominicano que escribió este cuento durante su exilio en cuba en 1962. Publicado en el volumen denominado Cuentos escritos en el exilio. El cuento narra las penurias pasadas por Encarnación Mendoza luego de haber huido tras matar seis meses antes al cabo Pomares. La lucha por llegar...

550  Palabras | 3  Páginas

CONOCIMIENTOS BÁSICOS O ESENCIALES El direccionamiento estratégico de la empresa A.G.H. S.A.S es cumplido a cabalidad. los procesos para el buen funcionamiento de la empresa son planeados Las actividades de procesos para dar cumplimiento a la misión son organizadas y enfocadas en la satisfacción de los clientes Las operaciones de procesos para el buen funcionamiento de la empresa son dirigidas en consecuencia con su direccionamiento El funcionamiento de los procesos es controlado mediante...

777  Palabras | 4  Páginas

Maricela Benito Rojas. 140730. Comportamiento Organizacional. 22/10/10 Ensayo. ¿Cómo influyen los estilos de liderazgo en el desempeño organizacional? Existen diversos estilos de liderazgo dentro de las organizaciones, pero incluso puede haber distintos estilos de liderazgo dentro de una misma organización, repartido en diferentes áreas; para con ello, buscar diversas formas de no solo alcanzar las metas de la organización, sino también de maximizar la productividad sin poner en riesgo...

786  Palabras | 4  Páginas

 Socialización y Transmisión Cultural Comportamiento Organizacional Tarea 1 04/Marzo/2014 Socialización y Transmisión Cultural El proceso de socialización es importante para el desarrollo humano individual y social. En la Socialización Temprana desempeñan un importante papel los mediadores sociales. El ser humano es esencialmente un ser social. Sin embargo, esa naturaleza de ser social es producto de un largo proceso en la vida de cada persona. Y ese proceso tiene, por así...

1375  Palabras | 6  Páginas

dedicada a la fabricación de fantasía fina y precolombina, llegando a ser los líderes del mercado nacional y comercializando los productos a nivel internacional. Han ampliado su marco de acción a nivel internacional y DUPRÉE desde el año 2009 cuenta con operación en Perú, teniendo un crecimiento asombroso que los llena de optimismo y entusiasmo para seguir generando oportunidades nuevas a miles de personas que también esperan ser parte de la familia DUPREE. Se dedican a desarrollar la más...

1327  Palabras | 6  Páginas

es ajeno a estos cambios, Según Francesco Morace, presidente del FCL (Instituto Future Concept Lab de Milán), “Bogotá cuenta con una amplia oferta en productos y servicios que se vale de la biodiversidad, la variedad en materiales y texturas, y la actitud sociocultural positiva y compartida de los ciudadanos”. En ciudades como Bogotá, es inevitable no hablar de los comportamientos de compra de sus habitantes, desde el estrato 1 hasta el 6, todos tienen diversos motivos que los lleva a adquirir...

630  Palabras | 3  Páginas

positivo, comprensivo y responsable. - Sabe escuchar - El tono es suave. Su mirada es directa, hace contacto visual - Sabe lo que quiere y lo expresa directamente sin herir. - Sabe pedir. - Se siente bien consigo mismo/a - Sus amigos saben que cuentan con él/ella. - Sabe expresar sus sentimientos ya sean positivos o negativos LA COMUNICACIÓN INTRAPERSONAL Es la comunicación que una persona tiene consigo misma - se corresponde con el diálogo interior donde discutimos nuestras dudas, perplejidades...

1127  Palabras | 5  Páginas

expresado es que en los países subdesarrollados, se evidencia una impronta común: desempleo masivo, falta de infraestructura sumado a la retracción del Estado en el área social. Ahora bien, entre los países desarrollados el desempleo tiene un comportamiento desigual. En los países europeos es mucho mayor que en los Estados Unidos. Esto se debe, entre otros factores, a que las cargas sociales sobre los salarios (seguros de desempleo y médico, etcétera) representan entre el 16% y el 18% en Estados...

966  Palabras | 4  Páginas

frases como que Coca Cola se toma en “almuerzosespeciales, reuniones, fiestas, universidad, la casa de mi enamorada”, entre otras. Deesta forma, Coca Cola cuenta con dos elementos importantes en la estructuración dehábitos alimentarios: los factores perceptivos y la experiencia (Dogana, 1984), ya queposee tanto los atributos organolépticos de buen sabor, color y aroma, como suasociación a situaciones vivenciales de aprendizaje social.Respecto a lo relacionado con la estrategia publicitaria de Coca...

1089  Palabras | 5  Páginas

empleados deben evaluar el desempeño individual para decidir las acciones que deben tomar. Hay algunas empresas en las que se suele tomar en cuenta a los trabajadores no solo en base al rendimiento que pueden tener éstos en la empresa sino, en realidad, en base a su calificación, entendiendo por tal al conjunto de conocimientos, capacidades, comportamiento y habilidades que una persona adquiere durante la socialización, educación y formación. 2.- ¿CÓMO SE UTILIZA EL MÉTODO? Las evaluaciones pueden...

1357  Palabras | 6  Páginas