• Relaciones laborales
    Universidad Metropolitana Castro Carazo (UMCA) Licenciatura en Gerencia de Recursos Humanos Proyecto: Análisis de los procesos de Reclutamiento, Selección e Inducción de personal en Applebee’s Costa Rica San José Agosto, 2010 Contenido CAPITULO I 4 Problema y Propósito 4 ...
    8387 Palabras 34 Páginas
  • Modelo De Gestión Para La Dirección De Auditoría Interna Del Componente Aviación De La Fuerza Armada Nacional (F.A.N.)
    TECNOLOGÍA DE LA VICTORIA DEPARTAMENTO DE POST-GRADO ESPECIALIDAD: GERENCIA, GESTIÓN DE NEGOCIOS MODELO DE GESTIÓN PARA LA DIRECCIÓN DE AUDITORÍA INTERNA DEL COMPONENTE AVIACIÓN DE LA FUERZA ARMADA NACIONAL (F.A.N.) ...
    27345 Palabras 110 Páginas
  • Organizacion del dpto de recursos humanos
    Cuestionario de la entrevista 1. Destaque, según su parecer, las 3 principales ideas de la entrevista. * El trabajo de selección de RRHH tiene que estar muy cercano al cliente interno. * Si no hay acercamiento con el cliente interno no se puede saber cuáles son sus necesidades *...
    957 Palabras 4 Páginas
  • Gestion de almacenes
    realice un examen objetivo, crítico y ordenado, y con-ello pueda expresar su opinión sobre la razonabilidad de la gestión de una organización y sus áreas funcionales, para entender la auditoría administrativa, y los elementos necesarios para aplicar una metodología ordenada que le permita establecer...
    2115 Palabras 9 Páginas
  • MEDICA
    Definición de control interno ............................................................................... 77 6.6.2 Importancia del control interno ........................................................................... 78 6.6.3 Objetivos del control interno .....................
    23155 Palabras 93 Páginas
  • Auditoria admva
    social que persigue la satisfacción de objetivos institucionales, por medio de una estructura formal y a través del esfuerzo humano. De esta definición parten los cuestionarios que propone Fernández Arena para una auditoría administrativa. La auditoría administrativa abarca a toda la empresa y busca...
    6128 Palabras 25 Páginas
  • Reclutamiento Y Seleccion De Grupo Modelo
    Reclutamiento y Selección En Grupo Modelo se toman como parte del mismo proceso. RECLUTAMIENTO Es un conjunto de procedimientos que tienden a atraer candidatos potencialmente calificados y capaces de ocupar cargos dentro de la organización. La función de reclutamiento es la de suplir la selección...
    4353 Palabras 18 Páginas
  • Tipo De Ong
    revisión de los sistemas empresariales: nuevos sistemas de gestión de la producción y de control de los procesos, sistemas de fabricación y diseño por medio de ordenadores (CAD y CAM), utilización en todas las áreas de la empresa de los sistemas expertos, empleo de métodos de producción flexibles (CIM)...
    4219 Palabras 17 Páginas
  • Finanzas.
    UNIVERSIDAD PARA LA COOPERACION INTERNACIONAL (UCI) Propuesta de estándar para la planificación de gestión de los recursos humanos en los proyectos del Banco Nacional de Costa Rica Allan Gerardo Gutiérrez Aiza PROYECTO FINAL DE GRADUACION PRESENTADO COMO REQUISITO PARCIAL PARA OPTAR POR EL TITULO...
    23417 Palabras 94 Páginas
  • Efqm
    MODELO EFQM MODELO EFQM Cristina Llobera Coll 3º Adem Fecha entrega:29.02.12 ÍNDICE ¿Qué es el modelo EFQM? 3 Memoria de la empresa 4 Cuestionario del modelo EFQM 8 Formulario del modelo EFQM para la autoevaluación 10 Resultados 14 ¿Qué es el modelo EFQM? Debido a las exigencias...
    4608 Palabras 19 Páginas
  • Auditoria Administrativa
    administrativa. De control: están destinados a supervisar que el departamento haga eficiente su trabajo. De servicio: buscar y proporcionar a los clientes buena calidad. De calidad: Buscar calidad en los productos. De cambio: Mejorar el producto. De aprendizaje: aprender de los errores. * Control: I...
    1772 Palabras 8 Páginas
  • Proyectos
    ................................................ 3 3. Matriz de investigación específica del área administrativa. .......................... 5 4. Matriz de investigación específica del área financiero contable ................. 14 5. Bosquejo preliminar de temas ......................
    7616 Palabras 31 Páginas
  • Contaduría Publica Autorizada
    CAPITULO IV MODELO DE AUDITORIA INTERNA PARA EVALUAR LA GESTIÓN FINANCIERA EN LAS MEDIANAS EMPRESAS DEL SECTOR INDUSTRIA DE ALIMENTOS PARA CONSUMO HUMANO, UBICADAS EN EL ÁREA METROPOLITANA DE SAN SALVADOR. A. GENERALIDADES El modelo de Auditoria Interna para evaluar la Gestión Financiera está...
    17710 Palabras 71 Páginas
  • Auditoria de recursos humanos
    encargo Cuestionario para el plan global Plan de colaboración Planificación del trabajo Legislación aplicable Programas de trabajo Informe final Bibliografía. INTRODUCCIÓN [pic] La auditoria sociolaboral. Podemos definirla como la actividad desarrollada por expertos (externos o internos) consistente...
    8393 Palabras 34 Páginas
  • auditoría
    auditor interno y la calidad de la auditoría interna de . Y proporciona la evidencia si del auditor interno objetividad, calificación y efectividad afectan la calidad de auditoría interna. Para lograr estos objetivos, un cuestionario de fue diseñado y distribuido a una muestra de auditores internos bancos...
    4293 Palabras 18 Páginas
  • Auditor interno
    FUNCIONES Auditor interno es un profesional que trabaja en el ámbito interno de la empresa y entre los objetivos que persigue se encuentran el alcance del trabajo de la auditoría. El trabajo de auditoría comprende el examen y evaluación de la idoneidad y efectividad del sistema de control interno y de su eficacia...
    9334 Palabras 38 Páginas
  • fghhjjk
     CONTROL INTERNO El control interno en cualquier organización, reviste mucha importancia, tanto en la conducción de la organización, como en el control e información de la operaciones, puesto que permite el manejo adecuado de los bienes, funciones e información de una empresa determinada, con el...
    3475 Palabras 14 Páginas
  • LIQUIDACIONES
    CAPITULO IV. “DISEÑO DE UN SISTEMA DE AUDITORIA INTERNA INTEGRAL PARA LA PREVENCIÓN DE FRAUDE EN EL AREA DE INVENTARIO DE LA GRAN EMPRESA DE SUPERMERCADOS DE EL SALVADOR”. A. INTRODUCCION Con base a los resultados obtenidos en la investigación de campo, se ha podido comprobar que los Supermercados...
    8826 Palabras 36 Páginas
  • Evaluaciones de desempeño
    UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE MÉXICO FACULTAD DE CONTADURÍA Y ADMINISTRACIÓN CANALIZO RODRÍGUEZ ANTONIO ARTURO LIC. EN INFORMÁTICA RECURSOS HUMANOS EVALUACIONES DE DESEMPEÑO LABORAL Contenido Evaluación del desempeño. 4 Fases del programa de evaluación del desempeño. 5 1...
    4206 Palabras 17 Páginas
  • mecanica
    y procedimientos que se realizan en una organización o área. Las  evaluaciones se utilizan para valorar registros, planes, presupuestos, programas, controles y otros aspectos que afectan la administración y control de una organización o las áreas que la integran. La evaluación  se aplica para investigar...
    11369 Palabras 46 Páginas