• Administracion y recursos humanos fernandeo arias galicia
    ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS Programa: Administración Comercial y Contaduría Pública Departamento: Administración. Área Curricular: Formación Profesional Eje Curricular: Pensamiento Heurístico Semestre: VII
    3228 Palabras 13 Páginas
  • Administracion De Recursos Humanos De Fernando Arias Galicia
    Libro: Administración de recursos humanos. AUTOR: Fernando Arias Galicia. CAPITULO 1 TEORIA DE LOS SISTEMAS FERNANDO ARIAS GALICIA 13 CAPITULO 2 ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS ADALBERTO RIOS SZALAY Y FERNANDO ARIAS GALICIA 23 CAPITULO 3 EL COMPORTAMIENTO HUMANO 49 CAPI
    23162 Palabras 93 Páginas
  • Capitulo 12. pág. 435-429 fernando arias galicia. administración de recursos humanos. méxico.
    Como sabemos, el ambiente que se vive en el mundo de las organizaciones es muy competitivo y el factor diferenciador es el capital humano, por lo cual hay que contar con el mejor personal posible. El factor humano de éxito no siempre se encuentra en las organizaciones, debido a esto existen procedi
    627 Palabras 3 Páginas
  • Libro de fernando arias galicia
    CURRICULUM VITAE (Resumido) DR. LUIS FERNANDO ARIAS GALICIA: ariasgalicia1969@prodigy.net.mx Grados Académicos: * Maestría en Psicología, Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM), Mención Honorífica. * Maestría en Administración, Universidad de California, Berkeley. * Doctor en Psicol
    494 Palabras 2 Páginas
  • Recursos humanos
    INDICE UNIDAD I ADMINISTRACION DE PERSONAL 1. ORIGEN E IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACION DE PERSONAL 2. ACLARACIÓN CONCEPTUAL 3. PRINCIPALES SUBFUNCIONES UNIDAD II ORGANIZACIÓN DE LA FUNCION DE PERSONAL 2.1. DETECCIÓN DE LAS NECESIDADES 2.2. ORGANIZACIÓN DE UN DEPARTAMENTO O UNIDAD ES
    15613 Palabras 63 Páginas
  • Administracion de recursos humanos
    Presentación El siguiente es un resumen donde podremos apreciar los temas de la primera unidad del curso de Administración de Recursos Humanos, en el podremos ver diferentes temas como la conceptualización que nos habla del concepto de Administración de Recursos Humanos. La Administració
    4218 Palabras 17 Páginas
  • Manual de administracion de recursos humanos
    Introducción “La administración de los recursos humanos consiste en la mejor elección, educación y organización de las personas necesarias para una organización, su satisfacción en el trabajo y el mejor rendimiento de unas y otras.” La clave para vencer la resistencia, la desmotivació
    3703 Palabras 15 Páginas
  • Administracion de los recursos humanos
    Universidad Nacional Experimental “Simón Rodríguez” “UNESR” Núcleo Ciudad Bolívar – Edo Bolívar Mención: Administración de Recursos Mat y Financ. ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS UNIDAD I Administración de RECURSOS HUMANOS Concepto L
    10957 Palabras 44 Páginas
  • Administracion de recursos humanos
    Contenido Introducción 2 Unidad I Aspectos Generales de La Administración de Recursos Humanos 3 1.1 Antecedentes de La Administración de Recursos Humanos 3 1.2 Teoría de Sistemas 4 1.3 Disciplinas que Colaboran con la Administración de Recursos Humanos 6 1.4 Características
    11823 Palabras 48 Páginas
  • Recursos humanos
    Análisis de puestos Se denomina Análisis de Puestos al procedimiento a través del cual se determinan los deberes y naturaleza de las posiciones y los tipos de personas (en términos de capacidad y experiencia), que deben ser contratadas para ocuparlas. Proporciona datos sobre los requerimientos
    16503 Palabras 67 Páginas
  • Recursos Humanos
    ¿Qué es la Administración de Personal? Para ubicar el papel de la Administración de Personal es necesario empezar a recordar algunos conceptos. Así pues, precisa traer a la memoria el concepto de administración general. Aunque existen múltiples definiciones, mas o menos concordantes, para qu
    2443 Palabras 10 Páginas
  • Recursos Humanos
    Introducción Políticas, Normas y procedimientos de administración de RRHH. Reincide en la importancia que tiene la enseñanza y el desarrollo de los recursos humanos, en toda organización o empresa. Se describen a continuación las etapas en que se desarrollan, un procedimiento, una normat
    3779 Palabras 16 Páginas
  • Recursos Humanos
    ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS 1.- ANTECEDENTES DE RECURSOS HUMANOS Los orígenes de la ARH, especialidad surgida del crecimiento y la complejidad de las Tareas Organizacionales, se remontan a los siglos XVII y XVIII, es decir la Revolución Industrial, Científica y Política la cual con
    3389 Palabras 14 Páginas
  • administración de recursos humanos
     NOMBRE DE L0S INTEGRANTES DE EQUIPO: AGUILAR CORDERO CLAUDIA GOMEZ RUIZ GEORGINA HERRERA PIMENTEL ILSE AURORA MONTERROSO MARTINEZ LUISA DANIELA SANCHEZ MORALES LOURDES ANAYANSI NOMBRE DEL CATEDRATICO: MTRO. MOISES DOMINGUEZ GORDILLO NOMBRE DE LA ASIGNATURA: ADMINISTRACION...
    5293 Palabras 22 Páginas
  • el departamento de recursos humanos
     RECURSOS HUMANOS I 4 LA ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL COMO FUNCIÓN Y COMO DEPARTAMENTO ZARATE VAZQUEZ MARICELA MORALES VARGAS GABRIEL LOBATO PADILLA MARCO ANTONIO MOLINA CARREÑO JULIO GRUPO: HI02 MARZO...
    8057 Palabras 33 Páginas
  • Planeacion recursos humanos
    Planeación Estratégica e Inventario Personal [Escribir el subtítulo del documento] [Escribir el nombre del autor] 08/03/2010 [Escriba aquí una descripción breve del documento. Una descripción breve es un resumen corto del contenido del documento. Escriba aquí una descripción bre
    6948 Palabras 28 Páginas
  • Recursos humanos
    CONCEPTO E IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS. La administración de recursos humanos es el proceso administrativo aplicado al acrecentamiento y conservación del esfuerzo, las experiencias, la salud, los conocimientos, las habilidades, etc.; de los miembros de la organización y
    2148 Palabras 9 Páginas
  • Recursos Humanos
    Proyecto Curso-Seminario A. PRESENTACIÓN: La materia denominada “Taller de Recursos Humanos” se ubica dentro de la línea curricular de la pre-especialidad de la Licenciatura en Administración y busca que el alumno desarrolle de forma práctica los conceptos aprendidos a lo largo de...
    1477 Palabras 6 Páginas
  • Recursos humanos
    “ADMINISTRACION” Profesor: M.A. Alejandro Cervantes Alcantar. “RECURSOS HUMANOS” Melissa María Aguilar Martínez Lic. En Nutricion Morelia Mich. A 23 de Noviembre d RECURSOS HUMANOS INTRODUCCION: La función de recursos humanos es integrar a la organización a personas cuy
    2391 Palabras 10 Páginas
  • Recursos humanos
    “INTRODUCCIÓN A LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS” La administración de recursos humanos tiene como una de sus tareas proporcionar las capacidades humanas requeridas por una organización y desarrollar habilidades y aptitudes del individuo para ser lo más satisfactorio así mismo y a la
    4711 Palabras 19 Páginas