• Organizacion formal
    sistema de actividades coordinadas formado por dos o más personas; en el cual la cooperación entre ellas es esencial para la existencia de la organización. Una organización sólo existe cuando hay personas capaces de comunicarse y que están dispuestas a actuar conjuntamente para obtener un objetivo común. ...
    4443 Palabras 18 Páginas
  • Resumen De La Organizacion Como Realidad Humana
    LA ORGANIZACION COMO REALIDAD HUMANA INTRODUCCION Todo el mundo es consciente de que una empresa es una organización de personas, es decir, que está formada por personas que trabajan, coordinadas de algún modo, para conseguir unos objetivos que a todos interesan, aunque ese interés pueda deberse...
    2443 Palabras 10 Páginas
  • ORGANIZACION
    BOZADA ZEA Tercera UNIDAD ORGANIZACION 3.1 Organización, concepto y propósito 3.2 Organización formal e informal 3.3 División organizacional 3.4 Niveles organizacionales y tramo de organizaciones 3.5 Ambiente organizacional para el propósito emprendedor y el emprendedor interno ...
    1677 Palabras 7 Páginas
  • Capitulo 4 chiavenato
    ------------------------------------------------- I. Formular su propósito de la lectura: Aprender los principios de la teoría clásica administrativa, sus principales autores y las principales diferencias que hay entre la teoría clásica y la teoría científica de la administración II. Inspeccionar...
    3002 Palabras 13 Páginas
  • Principios De Organizacion
    PRINCIPIOS DE ORGANIZACIÓN: El diseño de un sistema de organización es el paso más importante en el proceso de reorganización de una empresa. Lo primordial para el diseño organizacional es el conocimiento actual de la empresa. Sin la comprensión de los requerimientos del sistema futuro, la posibilidad...
    2144 Palabras 9 Páginas
  • Elementos de la Organizacion
    La Organización como realidad humana. Empresa organización de personas que se encuentran coordinadas de algún modo para alcanzar unos objetivos que a todos interesen, aunque este intereses pueda deberse a motivos diferentes, es una organización humana como muchas otras pero su objetivo se base en generar...
    744 Palabras 3 Páginas
  • Barnard
    énfasis que dio al manejo de la organización informal, lo que podría llamarse hoy en día la cultura organizacional. Esta función involucra: a. Diseñar un esquema organizacional. b. Seleccionar, incentivar y controlar al personal ejecutivo. c. Manejar la organización informal para conseguir la compatibilidad...
    758 Palabras 4 Páginas
  • Guia de auditoria
    ESTRUCTURA Prediccio,planeacion, organizacion. ESQUEMA GENERAL Func eco, utilidades, est formal, aten a accionistas, inv y desarrollo, politicas financiaeras, distribucion , evaluacion de ejecutivos. ETAPAS Estruc general, operaciones, studio general, estructura de la org, operaciones...
    1428 Palabras 6 Páginas
  • Planificacion y organizacion
    LA PLANIFICACION 4. PROPOSITO DE LA PLANIFICACION 5. PRINCIPIOS DE LA PLANEACION 6. ELEMENTOS EN LA PLANEACION 7. ORGANIZACIÓN 8. ESTRUCTURA ORGANIZITIVA 9. PROPOSITOS DE LA ORGANIZACIÓN 10. TIPOS DE ORGANIZACIÓN 11. PRINCIPIOS DE ORGANIZACIÓN 12. CONCLUSIONES ...
    1771 Palabras 8 Páginas
  • El pensamiento estratégico
    largo plazo, diseñados para alcanzar las metas futuras y usar efectivamente los recursos disponibles. Por eso el pensamiento estratégico a nivel de organización y de comunidad constituye un elemento absolutamente esencial. Para prestar un mejor servicio los administradores o directores, deben comenzar a...
    3970 Palabras 16 Páginas
  • tipos de manuales
    relevante e instrucciones con el fin de asistir a los miembros de una organización o a terceros que se relacionan con ella en su actuación con respecto a dicha organización. Características Se constituyen en documentos formales. Junto al formato tradicional en papel, cada vez se utilizan más formatos ...
    926 Palabras 4 Páginas
  • Definición de una empresa formal e informal
    de una organización formal e informal. Organización formal. La organización formal está basada en una división del trabajo en base a un criterio establecido por aquellos que manejan el proceso decisorio. Es un conjunto fijo de normas, estructuras y procedimientos para ordenar una organización. Idalberto...
    1020 Palabras 5 Páginas
  • Nuevo Modelo Social De La Revolucion
    esencia de la habilidad general para armonizar los esfuerzos individuales que se encaminan al cumplimiento de las metas del grupo. Desde finales del siglo XIX se ha definido la administración en términos de cuatro funciones específicas de los gerentes: la planificación, la organización, la dirección y el...
    1408 Palabras 6 Páginas
  • planificacion
    Importancia de la planificación En las organización, la planificación es el proceso de estableces metas y elegir los medio para alcanzar dichas metas. Sin planes los gerentes no pueden saber como organizar su personal ni sus recursos debidamente. Quizás incluso ni siquiera tengan una idea clara de...
    897 Palabras 4 Páginas
  • El control en la administracion
    OPERACIONAL Conocimientos administrativos, metas de los reclamantes y uso de los insumos Planeación Organización Integración de personal Dirección Control Facilitados por la comunicación, que también une a la organización con el ambiente externo Productos (Bienes, Servicios, Ganancias, Satisfacción, Integración...
    2119 Palabras 9 Páginas
  • Las Organizaciones
    PARA LA EDUCACIÓN UNIVERSITARIA Naturaleza y Propósito de las Organizaciones Octubre, 2012 INDICE Introducción....................................................................................................... | 3 | La Organización....................................................
    2650 Palabras 11 Páginas
  • Administración Ii
    NATURALEZA DE LA ORGANIZACIÓN Desde siempre el ser humano ha estado consciente de que la obtención de eficiencia y eficacia solo es posible a través del ordenamiento y coordinación racional de todos los recursos. Entendiéndose por eficacia: “el logro de las metas o hacer o hacer lo que se tiene que...
    3081 Palabras 13 Páginas
  • unidad de administracion
    experiencias pasadas y se embozan planes y programas" J. A. Fernández Arenas. Primacía de la planeación Ya que las operaciones administrativas en la organización, integración de personal, dirección y control están diseñadas para apoyar el logro de los objetivos de la empresa, la planeación lógicamente antecede...
    8883 Palabras 36 Páginas
  • Proceso Adminitrativo
    Operacional-------------------------------------- 8 PASOS DE LA PLANEACION--------------------------------------- 8 ORGANIZACIÓN-------------------------------------------------------- 9 PROPOSITO DE LA ORGANIZACIÓN---------------------------- 9 ORGANIZACIÓN FORMAL E INFORMAL------------------------ 10 DIRECCION---------------------------------------------------------------...
    2755 Palabras 12 Páginas
  • La estructura organizacional: sus formas y resultados
    Materia requisito: ESTRUCTURAS Y PROCESOS ORGANIZACIONALES Propósitos del curso: Al finalizar el curso el estudiante diseña o rediseña la estructura organizacional de cualquier organismo social o de alguna de sus unidades de organización (Alta dirección, gerencia del área, departamento o sección, etc...
    1612 Palabras 7 Páginas