• derecho laboral colectivo
    ACTIVIDAD DE PARENDISAJE Nª 02 1. Ubique la negociación colectiva en la norma nacional e internacional. 2. Especifique cuantos modelos de relaciones colectivas de trabajo conoce y ubique el modelo que sigue nuestra legislación, respecto a la negociación colectiva. Modelo estático o intervencionista:...
    472 Palabras 2 Páginas
  • Etapas del proceso de negociacion
    empieza a tener varias necesidades y decide realizar el intercambio de productos con lo cual nace el trueque, siendo este la forma más antigua de negociación que se conoce, en este método se buscaba dar un bien a cambio de otro, en donde sin lugar a dudas se llegaba a un acuerdo y en donde ambas partes...
    1744 Palabras 7 Páginas
  • Mecanismos De Resolución Pacífica De Controversias
    MECANISMOS DE SOLUCION PACIFICA DE CONTROVERSIAS Entendiendo una CONTROVERSIA como conflicto por cuestiones de hecho o derecho. Están EN EL Capitulo VI de la ONU y en las Convenciones de la Haya y son: RETORCION Mecanismo implícito usado cuando me agravia otro Estado según mi consideración usando...
    876 Palabras 4 Páginas
  • Arreglo directo, mediacion, conciliacion y arbitraje
    ARREGLO DIRECTO El acuerdo directo o negociación directa es un mecanismo alternativo de solución de conflictos a través del cual dos o más personas gestionan por sí mismas la solución de su controversia o previenen un conflicto futuro sin la intervención de un tercero. El acuerdo al que llegan las...
    1857 Palabras 8 Páginas
  • La Huelga-Derecho Laboral
    ESQUEMA 1.- Autotutela huelga 2.- La autocomposición: negociación colectiva 3.- La heterohuelga o la heterocomposicion A.- Arbitraje obligatorio B.- La intervención estatal administrativa C.- La decisión judicial o poder judicial 4.- La huelga 4.1 La huelga como hecho social: Antecedentes...
    1337 Palabras 6 Páginas
  • Conflicto Y Negociacion
    Lourdes Materia: Comportamiento Organizacional Tema: Conflicto & Negociación Grupo: #9 Sección: 00 Tabla de contenido Introducción 3 Conflictos & negociación 4 Transiciones en el concepto de conflicto 4 El proceso del conflicto 5 Etapa I: posición potencial o incompatibilidad...
    1444 Palabras 6 Páginas
  • fodaa
    de solución de controversias, se dice que los que estos son el nuevo paradigma de impartición de justicia ya que se pueden utilizar en todos los conflictos que se encuentran. Para resolver nuestros problemas, estos bien que mal se ven como una opción viable a los solución de los problemas que se nos...
    3440 Palabras 14 Páginas
  • Medios de slucion de conflictos
    MEDIOS ALTERNATIVOS DE RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS DEFINICIÓN DE MARCS: son todos aquellos medios por los cuales se pretende dar solución a intereses contrapuestos CLASES Negociación: no existe una tercera persona, el conflicto es resuelto por las partes. MEDIACIÓN: Si existe un tercero, el mediador...
    1103 Palabras 5 Páginas
  • Mediación
    UNIVERSIDAD GALILEO PROCEF SANTA ELENA, PETEN CURSO: HERRAMIENTAS DE NEGOCIACIÓN TUTOR: EDGAR OVENIEL VEGA INVESTIGACION: ARREGLO DIRECTO, CONCILIACIÓN, MEDIACIÓN Y ARBITRAJE NOMBRE: EVELYN SUCELY BUCH GUERRA IDE: 09141016 SANTA ELENA, PETÉN, 06 DE NOVIEMBRE DE 2010 INTRODUCCIÓN ...
    2946 Palabras 12 Páginas
  • Tecnicas de negociacion
    Modalidad de educación a distancia GUIA TECNICAS DE NEGOCIACIÓN Verónica Benalcázar Septiembre - febrero TECNICAS DE NEGOCACION ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 1.1 1. Explique: ¿Qué tipos de negociación conoce usted? Ilustre cada concepto mediante un ejemplo...
    382 Palabras 2 Páginas
  • Formacion sociocultural
    Autoridad Esta palabra proviene del latín “autoritas” que es el derecho de mandar de decidir, de tomar decisiones, de dar órdenes, de dirigir conflictos, esta autoridad la ausenta una persona en relación con otra u otras en un ámbito de una relación humana en la que ambos se desenvuelven. Tiene autoridad...
    3051 Palabras 13 Páginas
  • admon
    Universidad Galileo Herramientas de Negociación Lic. Leslie Alvares Horario: sábado de 8:00 a 9:00 hrs. Investigación Arreglo Directo, Conciliación Medición y Arbitraje Verónica Rivera Carnet: 12118010 23/10/2013 INDICE INTROUCCION…………………………………………………………….……………..3 ...
    2803 Palabras 12 Páginas
  • Medicion y arbitraje
    nos encontramos frente a un conflicto, debemos decidir cómo resolverlo. El arreglo directo es una forma de negociación colectiva, que se da con la sola intervención de las partes o sus representantes, con el fin de solucionar sus diferencias previas a iniciar un conflicto colectivo la conciliación es...
    2724 Palabras 11 Páginas
  • Negociación Colectiva Y Convención Colectiva De Trabajo
    INVESTIGACIÓN DE POSTGRADO NEGOCIACIÓN COLECTIVA Y CONVENCIÓN COLECTIVA DEL TRABAJO BARQUISIMETO, JULIO 2009 REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD FERMIN TORO FACULTAD DE INVESTIGACIÓN DE POSTGRADO NEGOCIACIÓN COLECTIVA Y CONVENCIÓN COLECTIVA DE...
    10979 Palabras 44 Páginas
  • Habilidades Directivas Conceptos
    HABILIDADES DIRECTIVAS INDICE 1. MOTIVACION 2. CONFLICTO 3. NEGOCIACION 4. ARBITRAJE 5. MEDIACION 6. COACHING 1. MOTIVACION La motivación es la acción de una persona para querer lograr algún objetivo, para ello intervienen varios aspectos como algún tipo de recompensa o algo que...
    1088 Palabras 5 Páginas
  • Teoria Situacional
    el estilo de dirección mas apropiado al nivel de madurez profesional de los trabajadores para cada tarea concreta. Ventajas y desventajas de los conflictos: *Ventajas: -Ayudan a tomar conciencia de la existencia de problemas. -Introducen el cambio. -Estimulan la creatividad al buscar soluciones. -Fortalecen...
    760 Palabras 4 Páginas
  • ensayo ypegalo
    Definición de conceptos.- solución de conflictos CONFLICTO Etimología del conflicto: Viene de la voz latina “conflictos” que deriva del verbo “confluyere” (combatir, luchar, pelear, etc.) Definición del conflicto: Circunstancia en la cual dos o más personas perciben tener intereses mutuamente...
    997 Palabras 4 Páginas
  • Negociacion internacional , ventajas, desventajas, tipo de negociacion...
    FASE1 TRABAJO COLABORATIVO 3 NEGOCIACIÓN LA NEGOCIACIÓN INTERNACIONAL GRUPO 56 MARCELA LORA MANJARES TUTOR TANIA PAOLA ORTIZ UNIVERSIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD 2011 INTRODUCCIÓN El proceso de negociación está presente en todos los aspectos de la vida, desde lo personal y familiar...
    951 Palabras 4 Páginas
  • el conflicto internacional y el proceso de negociación
    El conflicto internacional y el proceso de negociación Las relaciones Internacionales del Conflicto.  El conflicto es una relación social por la que dos o más colectividades aspiran a satisfacer intereses o demandas incompatibles, utilizando sus desigualdades de poder para mantener actuaciones...
    1414 Palabras 6 Páginas
  • marcs conflictos
    RESPUESTA CORRECTA, SEGÚN CORRESPONDA (0.25 PTO C/U): 1. Mecanismo en el cual interviene un tercero que ayuda a las partes para arribar a una solución pero sin proponer fórmulas de solución. a. Mediación b. Conciliación c. Negociación d. Arbitraje e. Ninguna es correcta 2. Forma de mediación que se utiliza...
    2080 Palabras 9 Páginas