• Preguntas para analisis y descripcion de puestos
    DE INGRESO. ANTIGÜEDAD EN EL CARGO CUESTIONARIO PARA LA ELABORACIÓN DE UN ANÁLISIS DE PUESTO I. DESCRIPCIÓN DEL PUESTO • ¿Cuál es la función o funciones generales que usted desempeña dentro de esta organización? • ¿Cuál es puesto o la función que desempeña y la posición del que ocupa...
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  • Métodos y características para la descripción y el análisis de puestos.
    INTRODUCCIÓN Existen varios métodos de descripción y análisis de cargos, entre ellos: La observación directa del trabajador ejecutando la labor; los cuestionarios a trabajadores y sus jefes directos; la entrevista directa al empleado; métodos mixtos que combinen dos o más de los anteriores.   ...
    1366 Palabras 6 Páginas
  • Diseño de puestos y descripción de análisis de puestos
    Diseño de puestos y descripción de análisis de puestos Modelo de diseño de puestos El modelo de diseños de puestos se ocupa de estructurar los puestos para mejorar la eficiencia dentro de la organización y mejorar la satisfacción de los trabajadores en la organización. El diseño de puestos debe reflejar...
    555 Palabras 3 Páginas
  • analisis y descripcion del puesto
     DESCRIPCION DE PUESTOS Para conocer el contenido de un puesto es necesario describirlo. Su descripción es un proceso que consiste en enunciar las tareas o responsabilidades que lo conforman y lo hacen distintos a los demás puestos que existen en la organización. Titulo del puesto Ubicación del...
    1011 Palabras 5 Páginas
  • Analisis y descripcion de puestos
    Análisis & Descripción de Puestos Procedimiento para determinar las obligaciones correspondientes a estos y las características de las personas que se contrataran para ocuparlos. El análisis produce información acerca de los requisitos para el puesto; esta información se usa para elaborar las descripciones...
    316 Palabras 2 Páginas
  • Descripción Y Análisis De Puestos
    DESCRIPCIÓN Y ANÁLISIS DE PUESTOS 1- ¿QUÉ ES UN ANÁLISIS? El análisis es la identificación y separación de los elementos fundamentales. Se descomponen, se desintegran las ideas. Un análisis, en sentido amplio, es la descomposición de un todo en partes para poder estudiar su estructura, sistemas...
    813 Palabras 4 Páginas
  • Analisis Y Descripcion De Cargos Y/O Puesto
    EL ANÁLISIS DE PUESTOS ORDINARIO I S u n e c e s i d a d Por qué deben precisarse las labores. La técnica conocida con el nombre de análisis de puestos2 responde a una urgente necesidad de las empresas: para organizar eficazmente los trabajos de éstas, es indispensable conocer con toda precisión...
    3945 Palabras 16 Páginas
  • analisis y descripcion de puestos
    elaboración de este manual de análisis y descripción de puestos tiene como finalidad brindarle a la empresa Jarciería Fortanell, las herramientas necesarias para llevar a cabo la orientación de selección de personal. El principal objetivo de este proyecto es ser una guía para que la empresa pueda asignar...
    3123 Palabras 13 Páginas
  • Análisis y Descripción de puestos
    HUMANO Tema: DESCRIPCIÓN Y ANÁLISIS DE PUESTOS INTRODUCCIÓN En el siguiente trabajo sobre la descripción y análisis de puestos veremos de manera general el desempeño de las tareas y responsabilidades sobre el puesto de Jefe de División que desarrolla el Lic.Yucef Mendoza Ortiz para las carreras...
    904 Palabras 4 Páginas
  • Analisis Y Descripcion De Puesto
    Obtener información garante de la eficacia, la eficiencia y economía en todas las operaciones, conociendo los métodos de estadísticas que aplican para medir las actividades las cuales promueve y ejecuta el instituto de prevención militar y que ayudan a medir sus logros. Obtener el máximo conocimiento...
    705 Palabras 3 Páginas
  • ANALISIS Y DESCRIPCION DE PUESTOS
    ANALISIS Y DESCRIPCIÓN DE PUESTOS 2.1 DISEÑO DEL PUESTO Nuestro objetivo es poder utilizar de la mejor manera las técnicas de búsqueda, selección y evaluación de personal, para lograr alcanzar los fines de la organización, satisfaciendo las necesidades de los recursos humanos que la integran. Cuando...
    4816 Palabras 20 Páginas
  • Analisis Y Descripcion De Puestos
    ANÁLISIS Y DESCRIPCIÓN DE PUESTOS. Observamos que en la empresa hay una gran problemática en esta área; ya que al momento de tomar decisiones no hay una jerarquía de puestos como tal; ya que desde el administrador hasta el intendente toman decisiones sobre el establecimiento no hay un manual...
    694 Palabras 3 Páginas
  • analisis y descripción de puestos
    V. ANALISIS DE PUESTO. Fecha: 18-Abril-2013 Motivo:   Nombre del Operador: Guillermina Puesto: Jefa de Calidad Antigüedad: 5 años Revisado Por: Sr. Héctor Arrieta Puesto: Gerente general Modificaciones hechas: Se le realiza la acreditación por la rotación de puestos Aprobó:...
    726 Palabras 3 Páginas
  • Descripcion Y Analisis De Puestos
    Humanos Código: 00208 Caso: Descripción y Análisis de Puestos ELABORADO POR: Marianela Baeza Fallas Cédula: 1-1200-0604 GRUPO: 2 6 de Octubre del 2012 TERCER CUATRIMESTRE La presente corresponde a la propuesta de descripción y análisis del puesto “Estudiante”, solicitado por su...
    3246 Palabras 13 Páginas
  • Analisis Y Descripcion De Puesto
    DATOS DE IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO DEPARTAMENTO: Producción NOMBRE DEL PUESTO: Armado y Soldadura PERSONA ENTREVISTADA: Juan López ANTIGÜEDAD EN EL PUESTO: 4 años DIRECCIÓN LABORAL: xxxxxxxxxxxxxxx TELÉFONO LABORAL: xxxxxxxxxxxxxxx DATOS SOBRE LA ENTREVISTA ANALISTA: XXXXXXXXXXXXXXx ...
    1431 Palabras 6 Páginas
  • Analisis y Descripcion De Puestos
    DESCRIPCIÓN DE PUESTOS |TITULO DEL PUESTO: COORDINADORA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL |CÓDIGO: FECHA: 15/02/2008 | |VICERECTORIA A LA QUE PERTENECE: FINANCIERA ...
    295 Palabras 2 Páginas
  • Descripción y análisis del puesto
    DESCRIPCIÓN Y ANÁLISIS DEL PUESTO Título: Gerente de Mercadotecnia Fecha:26 de Julio de 2010 Fecha de rev.:29 de Julio de 2010 Departamento:Dirección comercial División:Comercial DESCRIPCIÓN GENÉRICA Está a cargo del proceso de planear e implementar el desarrollo y la distribución de bienes...
    519 Palabras 3 Páginas
  • Administracion descripcion y analisis de puestos
    DESCRIPCIÓN Y ANÁLISIS DE PUESTOS. Un puesto se define como una unidad de la organización que consiste en un grupo de obligaciones y responsabilidades que lo separan y distinguen de los demás. La descripción de un puesto es un proceso que consiste en enunciar las tareas o responsabilidades que lo conforman...
    498 Palabras 2 Páginas
  • Análisis De Descripción De Puestos
    ES EL IMPACTO QUE PRODUCE UTILIZAR UN PERFIL DE PUESTOS EN UNA ORGANIZACIÓN? INTRODUCCIÓN En el proyecto se han plasmado conceptos e ideas que dará una breve explicación del impacto que produce utilizar un perfil de puesto en una organización. Para entender claramente esta problemática se ha ubicado...
    14438 Palabras 58 Páginas
  • Diseño, descripcion y analisis de puestos.
    Introducción diseño de puestos Casi siempre las personas trabajan en las organizaciones al ocupar un puesto. Cuando alguien dice que trabaja en determinada empresa, lo primero que se le pregunta es que puesto tiene. De esta manera se sabe que hace en la organización y se tiene una idea de su importancia...
    2478 Palabras 10 Páginas