• Factor humano..
    * FACTOR HUMANO. * GRUPOS SOCIALES. * CLIMA ORGANIZACIONAL. ORGANIZACIÓN Y MANEJO DE GRUPOS * LA ORGANIZACIONALIDAD. DE TRABAJO. * TIMON DE MANDO. * SINDICATO. CLIMA ORGANIZACIONAL.
    2428 Palabras 10 Páginas
  • El factor humano
    El factor humano Uno de los principales factores que han impactado el comportamiento humano es el desarrollo vertiginoso de la tecnología, y especialmente de los medios de comunicación estos desarrollos han generado cambios en corto tiempo ahora estamos apenas frente a dos generaciones que han s
    1149 Palabras 5 Páginas
  • El factor humano en la gestión istitucional.
    El FACTOR HUMANO EN LA GESTION INSTITUCIONAL L os procesos o cambios dentro de una sociedad, economía y conocimiento, genera nuevas necesidades para afrontar por el sistema educativo. En nuestros días existe un profunda transformación tecnológica donde los mercados se abren y se maneja l
    1338 Palabras 6 Páginas
  • Factor humano ...el centro de la organizacion
    FACTOR HUMANO…EL CENTRO DE LA ORGANIZACIÓN El hombre por naturaleza es un ser inminentemente social y el cual tiende a relacionarse con otras personas estableciendo grupos en la escuela, en su zona donde vive y por supuesto en su trabajo los grupos son espacios donde interactúan dos o más pe
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  • Administración del factor humano
    UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE MÉXICO FACULTAD DE ESTUDIOS SUPERIORES ACATLÁN CIENCIAS POLÍTICAS Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Administración del Factor Humano BITÁCORA Álvarez Hernández Juan Daniel Gpo. 2402 Lunes 15 de junio de 2009 ÍNDICE * Introducción | 5 |
    8982 Palabras 36 Páginas
  • El factor humano en la globalización
    El factor humano en la globalización  Modelo curricular de las competencias.  Planeación estratégica de vida. ANTECEDENTES LA GLOBALIZACIÓN La "globalización" no es ningún fenómeno nuevo en la historia. Nace en el siglo XV con el crecimiento del Capitalismo y su expansión
    3814 Palabras 16 Páginas
  • El factor humano
    A mi punto de vista dada la situación actual de las empresas y conforme la situación se pone mas compleja en donde los gerentes generales actúan en cuestión a su forma de pensar y ver el entorno en el cual se desarrollan, sentir que el futuro es incierto y que todo cambia periódicamente o por
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  • El factor humano en las organizaciones laborales
    “Universidad Nacional Autónoma de México, Facultad de Estudios Superiores de Iztacala” PSICOLOGÍA TEÓRICA I: EL FACTOR HUMANO EN LAS ORGANIZACIONES Soledad Jarquín Cruz UNIDAD I GLOBALIZACIÓN NEOLIBERALISMO Y EL MUNDO DEL TRABAJO I.- Introducción. Nuestra sociedad depe
    7493 Palabras 30 Páginas
  • Globalizaciòn y el factor humano
    GLOBALIZACIÓN Y FACTOR HUMANO Ensayo  sobre los posibles efectos y escenarios que tendrían lugar de continuar las actuales tendencias socioeconómicas de mundialización  Lic. Pedro Zamboni Lic. Tania I. Tarantino     En la práctica del consultor, la consideración que merece el factor
    1294 Palabras 6 Páginas
  • Dirección del factor humano
    Trabajo Final DFH Dirección del Factor Humano Bodega de Llantas La Viga, S.A. de C.V. México D.F. a 23 de noviembre de 2009 Índice Análisis de Puestos…………………….……….……….……3-14 Puestos Directivos…………………………….….…3-6 Puest
    1653 Palabras 7 Páginas
  • Conflictos que involucran el factor humano en una empresa
    CONFLICTOS QUE INVOLUCRAN EL FACTOR HUMANO EN UNA EMPRESA ANGELICA DELGADO OROZCO UNIVERSIDAD PEDAGOGICA Y TECNOLOGICA DE COLOMBIA FACULTAD DE ESTUDIOS A DISTANCIA TECNOLOGIA EN ADMINISTRACION COMERCIAL Y FINANCIERA DESICIONES GERENCIALES CUARTO SEMESTRE YOPAL – CASANARE NOVIEMBR
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  • El factor humano
    El libro “El factor humano” narra como Nelson Mandela consigue unir a las diferentes etnias de la población de Sudáfrica, desde que estaba en prisión, hasta que preside el país, utilizando el deporte del rugby como símbolo de unidad del país. Durante toda la historia, Mandela va aplica
    1070 Palabras 5 Páginas
  • Factor humano en las organizaciones
    EL FACTOR HUMANO EN LAS ORGANIZACIONES Conceptualización Conceptos de Administración de Recursos Humanos   Adiestramiento. * Conjunto de actividades encaminadas a proporcionar conocimientos, desarrollar habilidades y modificar actitudes del personal de todos los niveles para que
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  • Aspectos generales del reclutamiento y la seleccion del factor humano
    UNIDAD I ASPECTOS GENERALES DEL RECLUTAMIENTO Y LA SELECCIÓN DEL FACTOR HUMANO 1.1 CONCEPTO En la Administración de empresas, se denomina recursos humanos al trabajo que aporta el conjunto de los empleados o colaboradores de esa organización. Pero lo más frecuente es llamar así a
    2948 Palabras 12 Páginas
  • Antecedentes teoricos sobre el factor humano
    ANTECEDENTES TEORICOS SOBRE EL FACTOR HUMANO El estudio del ser humano en relación con la organización ha sido objeto de investigación sistemática a partir de la segunda década de este siglo comenzando con un concepto centrado en las funciones bajo una óptica administrativa (Fayol, 1949 y W
    1717 Palabras 7 Páginas
  • Factor humano
    INTRODUCCION “Esta es una historia de peces y pescadores en la que no se exagera un ápice. Muestra como al cambiar la actitud uno puede disfrutar del trabajo y de la vida cotidiana. ¡Muerda el anzuelo y déjese atrapar por Fish!” Spencer Johnson Es esta la introducción del libro que
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  • Importancia del factor humano dentro de la productividad
    Analizar  la relevancia del factor humano dentro del logro de la calidad y productividad a fin de favorecer el crecimiento, éxito de la empresa especialmente en los actuales escenarios que demanda de una competitividad, en donde tanto calidad y productividad son determinantes para ser competitivos
    1675 Palabras 7 Páginas
  • El factor humano
    EL FACTOR HUMANO No es fácil entender el proceso de enseñanza-aprendizaje si no se analizan, aunque sea brevemente, los cambios y fenómenos sociales que afectan la psicología de los principales actores de ese proceso: alumnos, maestros y administradores. Por otra parte, es importante poner d
    3441 Palabras 14 Páginas
  • Factor humano en el entorno organizacional
    LAS ORGANIZACIONES DENTRO DE UN ENTORNO GLOBALIZADO Tema: “El factor humano en el entorno internacional” Rosa María Cruz Lesbros Nancy Jazmín Hernández Mancilla Liliana Laura Hernández Martínez Octubre, 2010 Índice Introducción 9.1 Selección y repatriación
    10602 Palabras 43 Páginas
  • Factor humano
    Índice del trabajo de Factor humano I • Introducción. • Fundamentos • Objetivos • Descripción de la empresa: Nombre y giro de su actividad, situación general y perspectivas de la misma. • Planteamiento del problema • Técnicas para su estudio • Desarrollo y solución • Conclusion
    8298 Palabras 34 Páginas