• ybfgnyubyu
    empresa fundada en información sobre su dinámica interna y su acción objetiva sobre el medio social. 2) Comunicación Externa: La comunicación externa es la trasmisión y recepción de datos, pautas, imágenes, referidas a la organización y a su contexto. Para la organización que tiene su atención...
    2398 Palabras 10 Páginas
  • Ambiente en las organisaciones
    la organización como al microambiente que la rodea. ANALISIS DEL AMBIENTE INTERNO. Además de explorar el entorno externo, se debe tener cuidado de explorar su medio ambiente interno. Debido a que las empresas consideran básico para el éxito la cultura orientada a los empleados, realizan...
    1789 Palabras 8 Páginas
  • Ntc-iso31000
    Los criterios del riesgo se basan en los objetivos y el contexto externo véase el numeral 2.10) e interno (véase el numeral 2.11) de la organización. NOTA 2 Los criterios de riesgo se pueden derivar de normas, leyes, políticas y otros requisitos. GTC 137 (ISO Guía 73:2009, definición 3.3.1.3...
    10381 Palabras 42 Páginas
  • Norma iso 31000
    del riesgo es la medida. La gestión del riesgo se alinea con el contexto externo e interno de la organización y perfil de riesgo. h) La gestión del riesgo tiene los factores humanos y culturales en cuenta. La gestión del riesgo reconoce las capacidades, las percepciones y las intenciones de las...
    9456 Palabras 38 Páginas
  • documento
    internos (adecuación a y de los recursos) y los ajustes externos ocurre porque cada organización es un sistema. Los sistemas operan dentro de un contexto externo con el cual interactúan y poseen un contexto interno. El contexto externo y el contexto interno. El contexto externo está constituido por todo...
    1141 Palabras 5 Páginas
  • Tesis De Gestion De Riesgo
    totalidad, se transferirá a tercero el excedente. e) Implementar técnicas anteriormente descritas. Esto se debe llevar a cabo, siempre teniendo un amplioconocimiento del contexto externo e interno y manteniendo la participación y comunicación entre todas las partes de la organización, todos los...
    15285 Palabras 62 Páginas
  • Mexico Historia
    Actividad de Aprendizaje 1.3. Propósito: Analizar los efectos del contexto que envuelve a una organización, a partir de la descripción de sus espacios interno y externo, así como de los hechos que influyen en él. Instrucciones: 1. Observe la organización donde usted labora (o la que ha...
    498 Palabras 2 Páginas
  • Matrices foda - opri
    internas de la organización, y por otro, las oportunidades y amenazas que le plantea todo lo externo a la organización (contexto, otros actores, etc.). | |DE LA ORGANIZACIÓN | |Interno...
    2677 Palabras 11 Páginas
  • Las organizaciones
    Relaciones Humanas. Las organizaciones y su contexto social, político,, económico y geográfico. Ambiente externo o contexto. El contexto de una organización es el conjunto de todos los elementos o actores externos que son pertinentes y relevantes para el desempeño de dicha organización...
    1685 Palabras 7 Páginas
  • Ambiente Interno Y Externo De Una Organización
    Ambiente: Una organización no vive en una burbuja aislada y aséptica, sino que, como todo sistema, es influida por el contexto y a su vez, en mayor medida, influye en él a través de sus decisiones. Ambiente Interno: Ejemplos de actividades en el ambiente interno de una empresa: * Gente...
    612 Palabras 3 Páginas
  • Fodas
    Amenazas reveladas por la información obtenida del contexto externo 1. Componentes de un análisis FODA   | Positivos | Negativos | Internos | Fortalezas | Debilidades | Externos | Oportunidades | Amenazas |   Las Fortalezas y Debilidades se refieren a la organización y sus productos...
    1337 Palabras 6 Páginas
  • Pscicologia
    sin establecer relaciones con el medio externo. Había, sí, transacciones con el contexto, pero la transacción estaba perfectamente controlada para dejar entrar lo que era necesario y que impedían que entrase lo que no servia. Se aceptaba también que entraban cosas que la organización no deseaba, pero...
    2690 Palabras 11 Páginas
  • Tarea 1
    dentro del contexto interno de la escuela, y cuales en el contexto externo de la misma. Para terminar y darle sentido a todo lo anterior, hemos visto dos de los documentos que hay que elaborar en el centro para la organización del mismo, los cuales son el PEC y la PGA. 3. Valoración personal: En mi...
    692 Palabras 3 Páginas
  • Profesional
    basada en la mejor información disponible, teniendo en cuenta que esta tiene limitaciones de uso. G) esté hecha con base en el contexto externo e interno de la organización y perfil de riesgo. H) tenga en cuenta factores humanos y culturales porque reconoce las capacidades, las percepciones e...
    2545 Palabras 11 Páginas
  • ISO 31000
    Referidos a … … metas de alto nivel. … la eficiencia y eficacia de las actividades de la organización. … la fiabilidad de la información suministrada por la organización, que De Información incluye datos internos y externos, así como información financiera y no financiera. De...
    3574 Palabras 15 Páginas
  • Cultura organizacional
    decir, inseparables; de la misma manera que las pautas de comunicación que se establecen entre la organización y su medio. El tipo de cultura organizacional influye en la comunicación, tanto interna como externa; y determina la frecuencia, calidad, grado de formalidad y dirección...
    1543 Palabras 7 Páginas
  • iso 31000/2009
    Criterios del riesgo. Términos de referencia frente a los cuales se evalúa la importancia de un riesgo (véase el numeral 2.1). NOTA 1 Los criterios del riesgo se basan en los objetivos y el contexto externo (véase el numeral 2.10) e interno (véase el numeral 2.11) de la organización. NOTA 2 Los...
    11294 Palabras 46 Páginas
  • Planificación estratégica
    , las oportunidades y amenazas que le plantea todo lo externo a la organización (contexto, otros actores, etc.). | |DE LA ORGANIZACIÓN COMUNITARIA | |Interno...
    15914 Palabras 64 Páginas
  • LA ADMINISTRACION
    de la organización. • Matemática y estadística: Han estado permanentemente asociadas a la administración, fundamentalmente con los aportes de las teorías cuantitativas, aplicadas a la evaluación de variables, tanto internas como externas. Cumplen un importante papel en la explicación y descripción...
    5315 Palabras 22 Páginas
  • Organización empresarial.
    finalidad organizativa desde una óptica tangible e intangible a nivel interno y externo con un contexto espacio temporal determinado. 3. LA ORGANIZACIÓN Y EL SUBSISTEMA DE RECURSOS Y CAPACIDADES. Requiere la combinación de recursos tanto personales como técnicos. Se usa el termino de eficiencia como...
    2094 Palabras 9 Páginas