Diferencias individuales Galton contribuyo a diferentes áreas de la ciencia como la psicología, la biología, la tecnología, la geografía, la estadística o meteorología. A menudos sus investigaciones fueron continuadas dando lugar a nuevas disciplina. Primo de Charles Darwin, aplico sus principios a numerosos campos, principalmente al estudio del ser humano y a las diferencias individuales. A Galton se le puede considerar el “Padre” de la psicología diferencial, al aplicar los principios de su...
758 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoDiferencias individuales La inteligencia es la habilidad para resolver problemas y la capacidad de adaptarse y para aprender las experiencias cotidianas de la vida. Pruebas individuales de inteligencia Binet y su estudiante Theophile Simon desarrollaron una prueba de inteligencia para cumplir con esta solicitud. La prueba se denomina escala 905, y consta de 30 preguntas, que evaluaron desde la capacidad de tocar el propio odio, hasta la capacidad de dibujar diseños de memoria y definir conceptos...
907 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoLaura Rojas Bolaños Arnold Rodríguez Chaves Tema: Diferencias Individuales Fecha de entrega: Sábado 06 de noviembre T -2010- Introducción Desde el origen de la humanidad los seres humanos se han mostrado de maneras diversas, pues se manifiestan de diferentes formas ante determinadas actividades o situaciones. Este mismo fenómeno que observamos en la sociedad, se nos presenta con mayor magnitud...
1157 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoDIFERENCIAS INDIVIDUALES Las diferencias individuales se refieren a variaciones en la manera como la gente responde a la misma situación de acuerdo a sus características personales, son los rasgos físicos, emocionales, y actitudinales propios de cada persona. De modo muy general, podemos decir que el ser humano recibe continuamente cientos de estímulos del ambiente y de su propio cuerpo, que éstos son procesados por su cerebro, y en base a esto emite una respuesta o reacción frente a esos estímulos...
854 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoDIFERENCIAS INDIVIDUALES De modo muy general, podemos decir que el ser humano recibe continuamente cientos de estímulos del ambiente y de su propio cuerpo, que éstos son procesados por su cerebro, y en base a esto emite una respuesta o reacción frente a esos estímulos. Las respuestas varían de persona a persona, e incluso en una misma persona, pueden observarse respuestas diferentes al mismo estímulo en momentos diferentes. La rama de la psicología que se preocupa de esto es la psicología de...
553 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoDiferencias individuales Las diferencias individuales son el conjunto de características o rasgos que diferencian a una persona de las demás Cada uno de nosotros es diferente, ya que el psiquismo de cada uno, se procesa y elabora de distinta forma de acuerdo a algunos factores. Existen unas causas innatas, que vienen determinadas por nuestra naturaleza y nuestra realidad genética, que conforman, en cierta medida, lo que llamamos el carácter, el temperamento, la personalidad de cada individuo. ...
1533 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoDiferencias individuales, habilidad mental y personalidad Comenzando por las diferencias individuales, determinamos que estas se dan en cualquier lugar y que podríamos entenderlas y así adaptarlas al personal. Como por ejemplo esta la situación de dos amigos tomando un café y hablando sobre política. Uno ya era profesional y el otro aún no, pero el que no había terminado la universidad sabia un poco mas sobre el tema, ya que por influencia de su padre que siempre hablaba de política era mas entendido...
846 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completohumana constituye la meta de las distintas perspectivas psicológicas, el análisis de las diferencias entre los individuos, la comprensión científica de las semejanzas y de las diferencias de conducta que, a lo largo de su historia, ha tratado de dar respuesta a un hecho constatado desde los inicios del pensamiento humano: los seres humanos nos parecemos mucho entre nosotros, pero a la vez somos muy diferentes, desde la cultura como el conjunto de sentidos y significados transmitidos de generación...
961 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoDIFERENCIAS INDIVIDUALES La personalidad es el conjunto de características físicas, genéticas y sociales que reúne un individuo, y que lo hacen diferente y único respecto del resto de los individuos. En tanto, la interrelación y la comunión de todas estas características, generalmente estables, serán las que determinarán la conducta y el comportamiento de una persona y porque no también, de acuerdo a la estabilidad de las mismas, predecir la respuesta que puede dar un individuo al cual conocemos...
765 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoAlicia Morales César Rosales 8-864-74 José Muñoz 6-709-333 Melquiades García Juan Díaz Grupo 11R232 Fecha de entrega Jueves, 20 de septiembre de 2012 Diferencias individuales En general las diferencias individuales ejercen un profundo efecto en el rendimiento y la conducta en el trabajo. Dichas diferencias se refieren en la manera como la gente responde a la misma situación. Casi todos los éxitos y fracasos en los empleos en los que hay contacto con la gente se atribuyen en...
1386 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoCAPITULO 2 COMO ENTENDER LAS DIFERENCIAS INDIVIDUALES 1.1 TENER EN CUENTA LAS DIFERENCIAS INDIVIDUALES ENTRE LAS PERSONAS CUANDO TRATA CON ELLAS EN EL TRABAJO Primordialmente esto se refiere al tipo de personalidad de cada individuo, pues son patrones de comportamiento persistentes y duraderos que tienden a expresarse en una gran variedad de situaciones. Esto quiere decir que es la manera natural en cualquier lugar, pues es algo que ya tiene bien establecido y que le ayuda a distinguirse...
1196 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo________________________________________ Desde la perspectiva de Galton, el conocimiento de las diferencias individuales vendrá dado por un análisis de: Respuestas o ejecuciones Procesos complejos Rasgos 1.00 / 1.00 puntos Respuesta correcta: 1.00 puntos, Respuesta incorrecta: -0.33 puntos ________________________________________ El denominado por Reuchlin “ segundo estadio”del estudio de las diferencias individuales, se corresponde con : El desarrollo taxonómico de los rasgos...
681 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completosaber a quien queremos evaluar; la longitud del test también será diferente. Hay que saber el tiempo del que disponemos para: 1. Elaborar el test aplicarlo corregirlo Dependiendo del tiempo haremos un tipo de test u otro. Hay cuatro criterios según los que diferenciar los tests. 1. Forma de presentar los ítems: Estos pueden ser verbales (16PF), gráficos (Raven) o manipulativos (un puzzle) Hay instrumentos que combinan diferentes tipos de ítems por ejemplo escalas Wechsler de inteligencia que...
1578 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoDiferencias individuales y la personalidad. Las diferencias individuales como la inteligencia, personalidad y conocimiento son importantes para entender una amplia variedad de resultados socialmente importantes. La personalidad es lo que nos distingue y nos hace únicos. Pero no todos conocemos exactamente que es la personalidad, por tal razón te invito a continuar leyendo para que conozcamos un poco más de esta. Una perfecta definición para la personalidad lo es la siguiente: es un patrón de...
1427 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoDIFERENCIAS INDIVIDUALES DIFERENCIAS FISIOLOGICAS, EFECTOS DE LAS DROGAS, EFECTOS DE PATOLOGIA FISICA, DIFERENCIAS DE SEXO, HABIÑLIDADES ESPACIALES VISUALES, FACTORES FISIOLOGICOS, FACTORES PSICOSOCIALES, PERSONALIDAD Y DIFERENCIAS DE ESTILO COGNOSITIVO DIFERENCIAS INDIVIDUALES Ilusión de Poggendorff: la magnitud de esta ilusión difiere entre los individuos dependiendo de su edad, educación, si son hombres o mujeres. Estas variables incluyen factores fisiológicos, como los cambios en...
791 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoformación de su identidad sexual y personal establece y luego manifiesta se diferencias individuales con relación a sus preferencias sexuales . Las diferencias sexuales dentro de cada sexo son muy amplias, se conocen una gran variedad de las diferencias de conducta entre un hombre y una mujer dentro de una cultura en particular, en determinado momento. No existe una superioridad o inferioridad entre ambos sexos, si diferencias específicas en aptitudes y personalidad dadas a través de la actuación de...
869 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoPráctica nº1 Tema 2 “Cuestiones para la reflexión sobre la comprensión de las diferencias individuales” Cuestiones para la reflexión: 1. ¿Cómo describiría la personalidad de Larry Ellison? ¿Qué efecto tuvo su personalidad en la toma de decisiones en Oracle? Respondiendo a la primera pregunta; se muestra como un hombre oportunista que solo quiere obtener beneficio sin fijarse en las preocupaciones o motivaciones de sus empleados. Solo le es importante...
1459 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completo9, 471 Otras * 4, 070 Total 123, 223 PORCENTAJES DE LA POBLACIÓN QUE ESTA DE ACUERDO CON LA PRÁCTICA DEL ABORTO EN DIFERENTES CIRCUNSTANCIAS, México 2001* |Circunstancia |% | |Cuando la vida de la mujer está en peligro |80 | |Cuando está en...
892 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoDIVERSIDAD, PREJUICIOS, TOLERANCIA Y RESPETO El mundo es un lugar caracterizado por la diversidad: con muchas personas diferentes, religiones diferentes, creencias diferentes e idiomas diferentes. Lo puedes percibir en tu propia colegio, en los mall, en la televisión o simplemente paseando por la calle. | | | | | | ¿Qué son los prejuicios? ¿Has tenido alguna vez la sensación de ser juzgado antes de darte a conocer? Prejuicio viene de pre-juzgar, significa emitir un juicio o formarse...
520 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoTRIDIMENSIONAL DE STEMBERG Y LA TEORIA DE LAS INTELIGENCIAS MULTIPLES DE GARDNER • HERENCIA-MEDIO EL ORIGEN DE LAS DIFERENCIAS INDIVIDUALES SE CARACTERIZA EN LAS CAUSAS GENETICAS O HEREDITARIAS Y LAS CAUSAS AMBIENTALES Y DEL ENTORNO, LO QUE SIGNIFICA QUE EL MEDIO Y LA HERENCIA AYUDAN A DETERMINAR LAS DIFERENCIAS QUE TIENE CADA INDIVIDUO. ESTAS DOS TIENEN ENFOQUES DIFERENTES EN CUANTO A LAS DIFERENCIAS INDIVIDUALES: EN LA HERENCIA: LAS PERSONAS SON DISTINTAS PORQUE NACEN DISTINTAS. PERO EN EL MEDIO AMBIENTE:...
662 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completola historia se ha visto como sus capacidades más destacadas van adaptándose a un ambiente. • El surgimiento de los test mentales, tiene sus inicios en el siglo XIX con el establecimiento de la educación obligatoria. Se quería eliminar las diferencias individuales en los individuos. Estos test eran utilizados para distintas áreas desde la educación hasta asesoramiento marital. Estos tenían la influencia de las ideas de la frenología de Gall. • En Francia y Gran Bretaña empezaron a evolucionar con...
743 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoAtención a Diferencias Individuales. Se considera en nuestra labor pedagógica el atender debidamente las particularidades individuales de cada estudiante debe realizarse a través de un diagnóstico, el cual se debe ir actualizando de forma sistemática porque debemos tener en cuenta que el proceso docente tiene un carácter dialéctico y en la medida en que nuestro trabajo sea más efectivo, los estudiantes deben ir cambiando su estatus inicial. Por ello resulta necesario que al concebirlo se debe tomar...
1225 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoMediante la utilización de estos diversos procedimientos, se procurará identificar específicamente, las diferencias individuales de cada alumno de cada alumno atendiendo a las siguientes dimensiones: Dimensión cognitiva: diversidad de capacidades, estrategias, ritmos y estilos de aprendizaje. Dimensión motivacional: variedad de intereses, motivos, capacidad de autorregulación y necesidad de logro. Dimensión afectiva: sentimientos y emociones frente al aprendizaje, auto concepto, autoestima...
1173 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoPERSONALIDAD Y DIFERENCIAS INDIVIDUALES La historia de la investigación sobre la personalidad y las diferencia individuales son elementos de predicción del comportamiento organizacional. La experiencia o combinación de habilidades que predicen de manera consiente el compromiso laboral, la motivación y satisfacción durante mucho tiempo ha llamado la atención de psicólogos del trabajo y especialidstas del comportamiento organizacional. Todo parece indicar que es cíclico el entusiasmo ante la...
923 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoLAS DIFERENCIAS INDIVIDUALES Y LAS LEYES. INTRODUCCION. En este ensayo voy hablar acerca de las diferencias individuales y las leyes en la educación como por ejemplo la ley IDEA (Ley de educación para personas con discapacidades), FAPE (Educación pública, gratuita y apropiada), programas para ayudar al estudiante con problemas de aprendizaje como PEI (Programa de educación individualizada)… DESARROLLO. * La ley IDEA. Estas siglas en ingles significan Individuals with Disabilities Education...
997 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completo Comportamiento Individual y Diferencias 28 de Febrero del 2014 El administrador deberá de relacionarse, tratar de entender y apoyar a los empleados no importa su origen o raza ya que cada individuo posee una capacidad para trabajar ya que algunos de sus empleados podrían provenir de oficinas centrales de otros países o que sean contratados en sus propios países de origen por una empresa con sede en nuestro país, el resultado sigue siendo una fuerza laboral culturalmente diversa...
1443 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoA) DIREFENCIAS INDIVIDUALES Y MÉTODOS DE ENSEÑANZA. La tesis que vamos a defender respecto al tratamiento educativo de las diferencias individuales es que una enseñanza verdadera individualizada es que tenga en cuenta estas diferencias debe renunciar a prescribir un método de enseñanza único aplicables a todos los alumnos. La individualización de la enseñanza consiste en primer término en la individualización de los métodos de enseñanza idénticos En un sistema de educación con unos objetivos,...
863 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoDiferencias Individuales y Personalidad María Concepción Castro • El comportamiento personal es un aspecto importante en las organizaciones. Se caracteriza por diferencias individuales y de personalidad. La gente tiene muchas cosas en común, como el lenguaje, la comunicación y la motivación, pero también tiene diferentes maneras de pensar, actuar y sentir. • Las organizaciones más avanzadas tratan de privilegiar y subrayar las diferencias individuales y el trato personalizado para aprovechar...
1137 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo“PERSONALIDAD Y DIFERENCIAS INDIVIDUALES” Los seres humanos somos diferentes en cuanto a capacidades, temperamento, capacidad de aprendizaje, habilidades y en muchos otros aspectos, asimismo resulta difícil la selección en el área laboral, dado que las características descritas no pueden predecir el comportamiento laboral. Las personas a cargo de los departamentos de recursos humanos, se inclinan por la relación existente personalidad y comportamiento laboral. La personalidad determina, en parte...
805 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoTEORIAS DE LA COMUNICACION Teoria de las diferencias individuales Personalidad y sociedad (categorías sociales y diferencias individuales) El proceso de modelación que el entorno ejerce en el individuo humano ocurre a través de un proceso de aprendizaje: “Los medios de comunicación eran mecanismos a través de los cuales se transmitían ideas a enormes masas de personas que constituían su audiencia... Las teorías de aprendizaje... incluían no sólo el condicionamiento operativo, clásico e instrumental...
1072 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoI Psicología de las Diferencias Individuales Informe sobre el artículo del Cuaderno de Lectura Nombre Anónimo Apellidos Centro Asociado Título del artículo seleccionado Impulsividad como predictor de recaída en el abandono de tabaco 1. Marco/s teórico/s en el que la investigación se fundamenta, constructos relevantes. La investigación se fundamenta en la importancia que tiene la impulsividad en volver a consumir tabaco tras su abandono. A pesar de que la impulsividad cumple...
600 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoLAS DIFERENCIAS INDIVIDUALES. Existen 5 planteamientos que pueden ser detectados en mayor o menor medida en los sistemas educativos actuales para el tratamiento de las diferencias individuales: a) El método selectivo que permite que los alumnos avancen en función de sus aptitudes. b) La temporalización que propone más tiempo a los alumnos que lo necesiten para que todos alcancen los mismos objetivos. c) La adaptación de objetivos que propone diferentes objetivos para diferentes alumnos...
949 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoResumen de Capitulo 5 “APRECIACION DE LAS DIFERENCIAS INDIVIDUALES” • Del concepto de sí mismo a la autoadministración: El yo es el centro de nuestra existencia consciente, es decir “Estar más en contacto conmigo mismo”, cuando este concepto de sí mismo (concepto que el individuo tiene de su propia persona en el ámbito físico, social y espiritual de esta forma permite reconocerse como ser humano distintivo) se comprende de mejor manera se puede entender mejor la vida en general. ...
1747 Palabras | 7 Páginas
Leer documento completoPEC: Informe sobre lectura 2014 Psicología de las Diferencias Individuales Informe sobre el artículo del Cuaderno de Lectura Nombre Apellidos Centro Asociado A CORUÑA Título del artículo seleccionado Comprensión lectora y procesos ejecutivos de la memoria operativa 1. Marco/s teórico/s en el que la investigación se fundamenta, constructos relevantes. En esta investigación se estudia la comprensión lectora, proceso mental complejo, mediante su descomposición en procesos más...
1186 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoDiferencia Individual Las Diferencias individuales son el conjunto de características o rasgos que diferencian a una persona de las demás. Estas diferencias individuales las estudia la psicología diferencial. Test Mental Un Test mental es una prueba psicológica y se puede considerar como un instrumento que tiene por objeto medir o evaluar una característica psicológica específica, o los rasgos generales de la personalidad de un individuo. Psicología Diferencial La psicología...
1139 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoUna aproximación a las diferencias individuales en comprensión: Análisis de estrategias on-line Eduardo Vidal-Abarca Universidad de Valencia Procesos generales de comprensión • Procesamiento en ciclos • Ciclo: red de ideas – del texto – del CP – inferencias • Conexión ciclo a ciclo • Lograr coherencia Diferencias individuales Estrategias • • • • Secuencias de acciones Dirigidas a metas Metas definidas por tareas Tareas con dificultad: comprender + buscar información + hacer: – contestar preguntas...
975 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completouiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnmqwertyuiopasdf ghjklzxcvbnmqwertyuiopasdfghjklzxcvbnm LA TEORIA DE VIGOTSKY: PRINCIPIOS DE LA PSCICOLOGIA Y LA EDUCACION. TITULAR: Irineo Amaro Galindo. 23/03/2011 Lucio Zaragoza Salgado. | 4. Leer de manera individual el texto “La teoría de Vigotsky: principios de la psicología y la educación”. En equipo, desarrollar un ejemplo de cada una de las premisas básicas de la teoría de Vigotsky. a) Los niños construyen el conocimiento. La construcción cognitiva está...
601 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoque asesoran y apoyan a los menores infractores y a sus padres - El Marco Legal existente para la intervención en menores infractores, ya sea que se refiera a programas preventivos, correctivos o readaptaditos y se trate de programas Individuales, Familiares o Comunitarios. El segundo aspecto se refiere a los programas de intervención de los menores Infractores y a los criterios metodológicos con los que se instrumenta y evalúa. Aquí nos referimos al aspecto Técnico de dichos programas...
880 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completomisma, que aquellos que son neutrales a esa marca. Este hecho tiene repercusiones en el campo de la investigación publicitaria, porque cualquier análisis pos-publicitario que examine las diferencias en actitudes o comportamiento de consumidores entre los dispuestos y los neutrales será fallido a menos que esas diferencias preexistentes estén controladas. Los métodos de investigación publicitaria que tienen un diseño longitudinal están mejor equipados para controlar la percepción selectiva. Existen dos...
623 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoDIFERENCIAS INDIVIDUALES Los seres humanos compartimos ciertos rasgos comunes, como las características físicas y las mentales, todos los humanos tenemos necesidades fisiológicas básicas, sobre todas las que se relacionan con la sobrevivencia, y, a diferencia de los animales, manifestamos un mayor orden de necesidades relacionadas con la búsqueda de un sentido a la que de otra forma sería un mundo carente de significado. Un rasgo común del comportamiento humano es que está dirigido al logro...
1037 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completo1.- Las garantías individuales son generales a diferencia de los derechos humanos que son universales.- Se consideran generales a las garantías individuales en virtud de que de acuerdo al maestro Burgoa éstas tienen una vigencia y aplicación práctica a partir del texto constitucional que las consagra, es decir, tienen un ámbito de aplicación en el territorio nacional, en tanto que los derechos humanos tienen un alcance universal, no están sujetos al ámbito de validez de la norma de cada país, sino...
987 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoDIFERENCIAS ENTRE CUENTA INDIVIDUAL DEL FONDO PARA EL RETIRO, AFORE Y SIEFORE. CUENTA INDIVIDUAL DE FONDO PARA EL RETIRO La Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar) indica que por Ley, a partir del 1° de julio de 1997, todos los trabajadores que cotizan al Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) deben tener una cuenta individual de ahorro para el retiro en una Afore. La cuenta individual de fondo para el retiro son los recursos que el trabajador tiene como resultado...
620 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completopreguntas que seguramente nos hacemos y a las que no siempre encontramos respuesta. Desde tiempos remotos ha habido un gran interés en las diferencias individuales, tanto por lo fascinante que resulta saber sobre la variabilidad humana como porque las distintas habilidades y comportamientos que nos diferencian ayudan a establecer nuestra propia individualidad y a predecir el comportamiento ajeno. Este conocimiento tiene importantes repercusiones en nuestro desenvolvimiento personal, profesional o...
1095 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoDIFERENCIAS ENTRE DERECHOS HUMANOS Y GARANTÍAS INDIVIDUALES. Para hablar de la diferencia que existe entre los derechos humanos y las garantías individuales tenemos que saber las características de ambos. GARANTÍAS INDIVIDUALES. Las garantías individuales son aquellas que corresponden al individuo como sujeto de derecho y que son susceptibles de ser gozadas exclusivamente por éste. En términos doctrinarios son las que se ubican dentro de la primera generación de derechos humanos Están...
1468 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoDIFERENCIA ENTRE DERECHOS HUMANOS Y GARANTÍAS INDIVIDUALES Las garantías individuales son generales a diferencia de los derechos humanos que son universales. Los Derechos Humanos son el conjunto de prerrogativas inherentes a la naturaleza de la persona, cuya realización efectiva resulta indispensable para el desarrollo integral del individuo que vive en una sociedad jurídicamente organizada. Estos derechos, establecidos en la Constitución y en las leyes, deben ser reconocidos y garantizados por...
653 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoDIFERENCIA ENTRE GARANTÍAS INDIVIDUALES Y DERECHOS HUMANOS Las garantías individuales son la manera de llamar a los derechos humanos reconocidos en las constituciones nacionales. Quiere decir que a través de su reconocimiento en el texto constitucional (norma jurídica) los derechos están garantizados. Los derechos humanos son los derechos subjetivos en un plano internacional, se refiere a las facultades que por el hecho de ser persona tenemos todos los seres humanos. Los derechos fundamentales...
629 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoDERECHO DEL TRABAJO, ACTIVIDAD 2 CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO Tomando como punto de partida el artículo 123 Constitucional, el cual constituye la base primordial de nuestra materia, encontramos lo siguiente: ARTICULO 123. Toda persona tiene derecho al trabajo digno y socialmente útil; al efecto, se promoverán la creación de empleos y la organización social para el trabajo, conforme a la ley. El Congreso de la Unión, sin contravenir a las bases siguientes, deberá expedir leyes sobre el...
1081 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoContrato laboral individual y colectivo Contratos laborales Contrato individual Contrato Colectivo Observaciones. En pleno uso de sus facultades es un acuerdo entre ambas partes empresa y trabajador Se menciona el Sindicato que está realizando el contrato colectivo , nombre del representante del sindicato Al observar los dos contratos se puede mencionar que las diferencias radican en que el contrato individual está dirigido a un trabajador. Y en el caso del contrato colectivo es un acuerdo que...
989 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoI Psicología de las Diferencias Individuales Informe sobre el artículo del Cuaderno de Lectura Título del artículo seleccionado Comprensión Lectora 1. Marco/s teórico/s en el que la investigación se fundamenta, constructos relevantes. La investigación se fundamenta dentro del marco teórico sobre la relación entre los procesos ejecutivos de la memoria operativa, la inteligencia fluida y la comprensión lectora. La memoria operativa (MO) o memoria del trabajo es un sistema de memoria...
931 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoTema 5 Naturaleza y estructura de las diferencias individuales en INTELIGENCIA ● Spearman --> (Dentro de los modelos precursores - Unitarios) Concebía la naturaleza de la inteligencia como una especie de “energía mental” “Modelo estructural de inteligencia”. Ppos. Neogenéticos: Aprehensión de la experiencia, Educción de relaciones y Educción de correlatos. Factor “g”; Sistema monárquico de organización de la actividad mental. Teoría de los dos factores (o modelo gral de inteligencia) defendiendo...
765 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoRESEÑA: DIFERENCIAS REGIONALES EN MEXICO: UNA HERENCIA GEOGRÁFICA Y POLITICA. La construcción de un Estado- Nación se encuentra íntimamente ligada a la definición de su territorio. Los Estados Naciones europeos, que han ido conquistando territorios a la vez que se formaban, el proceso de México es totalmente inverso, esto nos muestra que: * Las fronteras aparecen como la memoria de un pasado ajeno al nuevo estado. Las zonas mas alejadas de la capital, primer asiento de poder económico y político...
716 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoIntroducción Las herencias de diferentes tipos de costumbres y tradiciones de los indígenas costarricenses nos dejan como legado diferentes técnicas artesanales como las siguientes técnicas como las siguientes Desarrollo Cerámica La cerámica tradicional es elaborada en muchas regiones del territorio costarricense. En el proceso de elaboración se siguen usando técnicas indígenas. La materia prima utilizada es: barro (blanco, negro, azul y gris), cuarzo, feldespato, caolín, Yeso, carbonato de...
696 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoIntroducción al Derecho Diferencia entre rechos humanos garantias individuales derechos de la personalidad Derechos humanos, garantías individuales y derechos de la personalidad Derechos humanos Estos derechos son personales, están en cada individuo, se nace con ellos. Se tiene estos derechos por el sólo hecho de ser persona humana. Son anteriores y superiores al Estado, que junto con la Sociedad, se limitan a reconocerlos. Esto significa que no son una gracia, un favor o una concesión...
757 Palabras | 4 Páginas
Leer documento completoALEGATOS CONTRATO DE COMISION MERCANTIL, REQUISITOS QUE SE NECESITAN PARA ACREDITAR LA EXISTENCIA DEL, Y DIFERENCIAS CON EL CONTRATO LABORAL. PARA LA EXISTENCIA DE UNA RELACION DERIVADA DE UN CONTRATO DE COMISION MERCANTIL, DEBEN ACREDITARSE LOS SIGUIENTES ELEMENTOS: A).- QUE LOS ACTOS REALIZADOS FUERON TRANSITORIOS, AISLADOS Y QUE SOLO ACCIDENTALMENTE CREARON DEPENDENCIA ENTRE EL COMISIONISTA Y EL COMITENTE; B).- QUE LA DURACION DEL CONTRATO ESTUVO LIMITADA AL TIEMPO QUE ERA NECESARIO EMPLEAR PARA...
1155 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completorendimientos, constituyen un fondo común de “naturaleza pública 4. En el RPM el valor de la pensión de vejez no depende del ahorro sino del tiempo acumulado y el salario base de cotización. 5. Al pasarse al RPM usted no tiene una cuenta individual sino un número de semanas cotizadas, donde lo que cuenta al calcular la mesada es el salario promedio de los 10 últimos años. Si durante 30 años cotizó con el máximo legal y por vueltas de la vida, los últimos 10 cotiza sobre el mínimo, su pensión...
518 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoI Psicología de las Diferencias Individuales Informe sobre el artículo del Cuaderno de Lectura Nombre Apellidos Centro Asociado Título del artículo seleccionado ¿CÓMO PERCIBEN LOS HIJOS LA CRIANZA MATERNA Y PATERNA? DIFERENCIAS POR SEXO Y EDAD. 1. Marco/s teórico/s en el que la investigación se fundamenta, constructos relevantes. Se trata de un paradigma R-R (correlacional en contexto natural). Podemos encuadrar el artículo en la influencia que tienen los aspectos ambientales en los procesos...
625 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoDIFRERENCIA ENTRE DERECHO INDIVIDUAL DE TRABAJO Y DERECHO COLECTIVO DERECHO INDIVIDUAL 1. Tiene como finalidad máxima la persona del trabajo –patrono – trabajador (relación) 2. Tiene como fuente esencial de sus normas el contrato de trabajo 3. La relaciones, creadas alcanzan solo a las partes contratantes (obligación, interpretes o contractuales) 4. Rigorosa y absoluta sin aplicación, el trabajo aislado es el mas débil 5. Queda resuelto con la sentencia no crea derecho en sentido...
1343 Palabras | 6 Páginas
Leer documento completoDiferencias que hay entre las garantías individuales y derechos humanos. as garantías individuales que se encuentran en nuestra carta magna ,la cual está vigente desde febrero de 1917 y que goza de ser el primer texto constitucional en el mundo en incluir derechos o garantías sociales, el 10 de junio de 2011 por medio de una nueva reforma aprobada se transformó en La reforma constitucional en materia de derechos humanos, publicada en el Diario Oficial de la Federación para garantizar que aún en...
1159 Palabras | 5 Páginas
Leer documento completoI Psicología de las Diferencias Individuales Informe sobre el artículo del Cuaderno de Lectura Nombre Apellidos Centro Asociado Título del artículo seleccionado 1. Marco/s teórico/s en el que la investigación se fundamenta, constructos relevantes. El estudio presente, pretende averiguar si las personas impulsivas tendrán más probabilidades de volver a fumar. Dicho artículo se ayuda de varias investigaciones, entre ellas las de (Acton, 2003; Blaszczynski, Steel y McConaghy...
588 Palabras | 3 Páginas
Leer documento completoII. DIFERENCIAS INDIVIDUALES PARA ESTUDIAR Y APRENDER El término ‘‘Estudio’’ se entiende como el ejercicio de adquisición, asimilación y comprensión para conocer o comprender mejor algo. Los estudiantes, en los diferentes niveles educativos dedicamos parte de nuestro tiempo a las sesiones de clase, se podría decir que cumplimos con un horario escolar; pero cuando este finaliza disponemos de una serie de horas en las cuales nos organizamos para realizar actividades extraescolares, convivir...
610 Palabras | 3 Páginas
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