• Impacto Economico
    Universidad de Ohio: Consideración vs Estructura 1. C. Baja y E. Baja No necesita supervisión (DELEGAR) 2. C. Baja y E. Alta Alta cantidad de trabajo, Orientado a la Tarea (DECIR) 3. C. Alta y E Baja Relaciones por arriba del trabajo (Participar) 4. C. Alta y E Alta Altas...
    688 Palabras 3 Páginas
  • Informatica
    actividad laboral desempeñada. Tu mismo te mereces respeto y no puedes o debes permitir que tu trabajo o actividad laboral comunique a otros un bajo nivel de calidad. De la Filosofía de la Calidad al Sistema de Mejora Continua Autor: Gilberto Peralta Alemán Ed. Panorama Liderazgo basado en...
    1296 Palabras 6 Páginas
  • Analisis Estructural De Los Sectores Industriales
    mapas 1 Dimensiones estratégicas 1. Especialización: amplitud de línea, segmentos de clientes, mercados geográficos. 2. Identificación de marca: grado en que busca competir con identificación de marca. 3. Empujón vs. Jalón: grado en que procura crear identificación de marca directamente en...
    1304 Palabras 6 Páginas
  • Calidad
    ……………….………………………………………………..…………………….4 Liderazgo en la calidad y estrategias de negocios…………………….……………..6 El papel de la alta dirección……………………………………………………………………..6 Liderazgo Vs. Jefatura…………………………………………………………………..………….8 De la organización jerarjica a la organización matricial……………..…..…………9 Liderazgo y poder...
    4011 Palabras 17 Páginas
  • Compitiendo por el futuro
    una nueva área de oportunidades puede se de diez o veinte años o incluso más. e) Áreas estructuradas vs Áreas sin estructurar : La competencia por el futuro se desarrolla en áreas sin estructurar donde no se han escrito las reglas de la competencia . La planificación estratégica normalmente toma como...
    9505 Palabras 39 Páginas
  • LIDERAZGO
    puede utilizar los dos tipos de comportamiento en mayor o menor medida dando como resultado cuatro estilos de liderazgo:   GRÁFICO 4. ESTILOS DE LIDERAZGO Estilo control. Se caracteriza por un alto nivel de comportamiento directivo y un bajo nivel de comportamiento de apoyo. Estilo supervisión...
    1434 Palabras 6 Páginas
  • Programa de HAbilidades Directivas
    la Dirección de las Unidades Estratégicas de Negocios, por lo cual el nivel de Liderazgo que debería aplicar es el Liderazgo Misional. Tomemos en consideración que sus responsabilidades en esta categoría serían: Definir una Misión alineada a la Visión de la compañía Comunicarla La misma debe...
    7663 Palabras 31 Páginas
  • economia
    trasformador vs liderazgo transaccional: Líder transaccional: usa el poder legítimo de recompensa y coerción. – “yo soy líder porque soy jefe”. Líder transformador: usa el poder de referencia, para inspirar a la gente. – hacen que la gente quiera trabajar con ellos y es el mejor tipo de liderazgo cuando...
    2259 Palabras 10 Páginas
  • Ensayos Caso Doggis
    clientes – o línea de productos - y luego utiliza enfoque de liderazgo en costos o diferenciación. 34 Estrategias Estrategias Liderazgo en Costos Diferenciación Concentración 35 Liderazgo en Costo Principales consideraciones: Elementos Estratégicos Superar el desempeño...
    4321 Palabras 18 Páginas
  • Composición de una empresa
    laborables. La salud de las trabajadoras ha mejorado aunque su rendimiento ha crecido. “Industrialmente puede ganarse mucho teniendo mayores consideraciones personales hacia los niveles más bajos”, Mayo.  SEGUNDA FASE: FASE CLÍNICA (1928-1931) (entrevistas) Las entrevistas que...
    12308 Palabras 50 Páginas
  • La Administración Dinamica
    relacionar algunos de los resultados con los niveles de desarrollo económico. Por ejemplo, ¿por qué las sociedades del sureste asiático conceden gran importancia al liderazgo empresarial mientras no es el caso para las sociedades asiáticas de Confucio? Y ¿por qué las sociedades latinas del continente...
    6535 Palabras 27 Páginas
  • Teoría de las organizaciones.
    : • Muy centrados en las personas y en las tareas (9.9) • Alto personas y Bajo tareas (9.1) • Bajo personas y Alto tareas (1.9) • Igual personas y tareas (5.5) BAJO Interés en la producción ALTO C) LIDERAZGO: MODELOS DE CONTINGENCIA * El modelo de contingencia de Fiedler • Orientación a las personas VS...
    12603 Palabras 51 Páginas
  • Análisis organizacional
    enfoca en los seguidores. El liderazgo exitoso se logra al seleccionar el estilo adecuado de liderazgo, el cual, sostiene Hersey-Blanchard, es contingente en el nivel de medida en la cual la gente tiene capacidad y la voluntad de llevar a cabo determinadas tareas. |Alto nivel de Relacion y Bajo...
    3897 Palabras 16 Páginas
  • adm intro
    , escoge un nivel bajo de diferenciación del producto. Control de costos generales de fabricación y gastos generales de administración y ventas. Posiciona su producto para atraer al cliente promedio. Lápices BIC, encendedores desechables, clones a IBM. 36 Liderazgo en Costo Habilidades y...
    4235 Palabras 17 Páginas
  • Re: Hard reset Samsung Exhibit 4G SGH-T759 (T-Mobile)
    •Tácticas legales EJECUTORIA •Eficiencia de producción y asignación •Avance tecnológico •Efecto de la inflación •Rentabilidad •Calidad del producto •Empleo 4 Modelo de las 5 Fuerzas Competitivas Industria y Grupos Estratégicos (Para aplicación a nivel de Grupo Estratégico...
    1660 Palabras 7 Páginas
  • Calidad
     líder.   ¡  La  InsQtución  idenQficó  la  cultura  de  servicio  como  el  tema  foco  estratégico  a  fortalecer  a  nivel   organizacional.     ¡  Fedepalma  requiere  implementar  un  modelo  de...
    3913 Palabras 16 Páginas
  • Bancos
    2.2 Bajo nivel vs Alto nivel o 2.3 Otros tipos de Benchmark • 3 Otras acepciones • 4 Origen del término o 4.1 El valor del Benchmarking • 5 Enlaces externos Cualidades Los benchmark tienen las siguientes funcionalidades: • Comprobar si las especificaciones de los componentes están dentro del margen...
    4384 Palabras 18 Páginas
  • plan estrategico de una empresa
    bajos recursos económicos. Matriz de la Misión. V) OBJETIVOS ESTRATEGICOS PERSPECTIVA OBEJTIVO ESTRATÉGICO META META min.   O1. Incrementar el patrimonio neto 15% 5% FINANCIERA O2. Aumentar ventas de producto nuevo S/. 3,490,050 S/. 3,314,740   O3. Reducri costos totales S...
    1009 Palabras 5 Páginas
  • Funcion de los recursos humanos en la empresa
    trabajadores, efectos de grupo… Revisión de los estilos de supervisión Liderazgo orientado hacia la persona Vs. Liderazgo orientado a la producción. Adiestramiento a capataces en Relaciones Humanas 4 Coch y French • Colaboración de obreros en planeamiento de los cambios de producción → menor demora...
    2036 Palabras 9 Páginas
  • Relaciones de China con la URSS y Japón
    --- cooperación estratégica (CHINA, JAPON, EEUU vs. URSS) n༆  n༆  Fin Guerra Fría--- China se ve como un objetivo n༆  n༆  n༆  Equilibrio-- SEGURIDAD y ESTABILIDAD REGIONAL Inseguridad Ruptura de equilibrio FALTA de motivación para COOPERAR en este escenario DESCONFIANZA japonesa Escalada...
    1816 Palabras 8 Páginas