• Ejercicios psicometricos
    Ejercicios Psicométricos Habilidad verbal: 12 preguntas en 10 minutos Palabras y expresiones. Las siguientes preguntas se refieren al significado de palabras y expresiones, lee con atención cada una de ellas y responde lo que se te pide 1. El significado de iterativo es: a) Interactivo ...
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  • Pruebas psicometricas
    Universidad Galileo FISICC-IDEA C.E.I. CENTRAL Pruebas Psicométricas I Sábado de 11 a 12 horas Licenciada María Eugenia Soto Nombre: Marleny Guzmán Número de Carné: IDE 06214009 Fecha de Entrega 20 junio 2009 Histórica de La Empresa CABCORP, (THE CENTRAL...
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  • pruebas psicometricas
    DESARROLLO DE LAS CLASES DE PRUEBAS PSICOMETRICAS 2013 SEMANA 01 DEFINICION DE EVALUACION PSICOLOGICA 1. Empíricamente, evaluar es ese proceso de observación-analisis que todos hacemos cuando conocemos a nuevas personas, para tratar de descubrir cuan listas, agradables o maduras son. Consideremos...
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  • Pruebas psicometricas
    |I. Identificación de Cargo | | ...
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  • pruebas psicometricas
    “CLASIFICACIONES MAS USUALES DE LAS PRUEBAS PSICOLOGICAS” Según Cronbach y Pichot los criterios para clasificar las pruebas son los siguientes: SEGÚN LA FORMA DE ADMINISTRACION: INDIVIDUALES Y COLECTIVAS. Las individuales son para situaciones clínicas, entrevistas de selección y aquellas en que...
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  • Pruebas Psicometricas
    Pruebas psicométricas Es la medición objetiva y estandarizada de una muestra de comportamiento humano, sometiéndose a examen bajo condiciones normativas, verificando la aptitud, para intentar generalizar y prever cómo se manifestará ese comportamiento en determinada forma de trabajo Consideran las...
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  • Pruebas psicométricas
    pruebas psicometricas Prueba CLEAVER (Comportamiento / Liderazgo). Evalúa el comportamiento del sujeto como líder de forma normal, motivado y bajo presión así como su desempeño en el puesto, también se puede determinar el índice de compatibilidad de la persona VS puesto, tomando como base la filosofía...
    568 Palabras 3 Páginas
  • Pruebas Psicometricas
    Ley 183 Para enmendar la Ley  Núm. 408 de 2000: Ley de Salud Mental de Puerto Rico Resumen En este resumen se enfocan los puntos que benefician a los menores       Artículo 9.01 Tratamientos Residenciales para Menores Éstos son servicios...
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  • Pruebas psicometricas
    después a 45, mediante métodos de correlación (si dos categorías correlacionaban 0,60 o más se agrupaban). Estas 45 categorías fueron sometidas a una prueba empírica, solicitando a observadores entrenados que calificaran la conducta de los sujetos, de acuerdo con ellas. Un análisis factorial posterior puso...
    2529 Palabras 11 Páginas
  • Prueba Psicometrica
    BEUN DIA La razón de esto es porque solo con la mirada me gustas mucho, en la naturaleza es lo primero en que nos fijamos los humanos. Así que quisiera tener un acercamiento contigo saber tu nombre poder platicar salir y conocerte y que me des la oportunidad de que me conozcas. Ya tiene mucho tiempo...
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  • Pruebas psicometricas
    INSTRUCCIONES: Para cada uno de los problemas siguientes, se sugieren cuatro respuestas. Marque en la hoja de respuestas con una cruz el espacio que corresponda a la solución que usted considere más acertada. No marque más de una. No haga ninguna anotación en este cuestionario. 1.- Se le ha asignado...
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  • Pruebas psicométricas
    PRUEBAS PSICOMETRICAS RH TIPO DE APLICACIÓN MANUAL PC | | | Estilo de Comportamiento - Cleaver | | | Personalidad - Kostick | | | Estilo Gerencial - LIFO | | | Valores - Allport | | | Coeficiente Intelectual (niveles administrativos) - Terman | |...
    1982 Palabras 8 Páginas
  • Pruebas psicometricas
    APLICACIÓN DE PRUEBAS PSICOMETRICAS EN EL PROCESO DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION SELECCIÓN Es encontrar al candidato adecuado para cubrir un puesto adecuado a un costo también adecuado. Es tener en cuenta las necesidades de la organización y en lo que respecta estar desarrollando sus habilidades...
    907 Palabras 4 Páginas
  • Pruebas psicometricas
    PRUEBAS PSICOMETRICAS Permiten medir ciertos conocimientos, aptitudes y generalidades del candidato. Las mas usadas por en el proceso de selección son las siguientes: De Inteligencia De Comportamiento De Personalidad Pruebas Psicométricas de Intelegencia Las pruebas psicometricas de inteligencia...
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  • Pruebas Psicométricas
    Pruebas Psicométricas 16 Personality Factors Instrumento diseñado para medir las tendencias de personalidad de un individuo, en 16 factores primarios y 4 secundarios que nos muestran los principales rasgos de personalidad del evaluado. Es importante conocer el perfil de las personas para poder...
    379 Palabras 2 Páginas
  • Pruebas psicometricas
    Entrevista Psicológica infantil DATOS GENERALES: Fecha___________________________________ Nombre: ____________________________________________________________ ______ Lugar y fecha de Nacimiento: _________________________________________________ Edad ______años_______meses: ____________________...
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  • pruebas psicometricas
    nivel de inteligencia. III. PRUEBAS ADMINISTRADAS: Test de factor “G” de CATTELL – ESCALA 1 IV. OBSERVACION DE LA CONDUCTA. La niña es de tez trigueña, cara , ……… V. RESULTADOS E INTERPRETACION: Cuantitativos Test de Factor “G” de CATTELL PRUEBA PUNTUACIÓN % DE RENDIMIENTO RESULTADOS ...
    459 Palabras 2 Páginas
  • Pruebas Psicometricas
    Babalawo es el nombre que recibe el sacerdote mayor dentro de la Santeria, conocido como Regla de Osha o Religión Yoruba. Se deriva de los siguientes vocablos: Baba: Padre Ala wo: Depositario de Secretos Por tanto el babalawo es el Padre sabio, el guía espiritual de una comunidad y la base de apoyo...
    284 Palabras 2 Páginas
  • prueba psicometrica
    Instrucciones: El siguiente cuestionario está diseñado para conocer tus preferencias en el estilo de pensamiento, aprendizaje y comunicación. Esta no es una prueba de inteligencia, ya que no hay respuestas buenas y malas, sino que todas son buenas. Contesta todas las preguntas de esta hoja utilizando la siguiente...
    794 Palabras 4 Páginas
  • Pruebas Psicometricas
    Prueba BIG FIVE (BF5) El test de personalidad BF5 se basa en el reconocido modelo psicológico “Big Five” (social-dinamismo, equilibrio emocional, extroversión, conciencia de los demás, ser minucioso). Es una herramienta muy útil para la preselección de candidatos. Este test de personalidad mide...
    2174 Palabras 9 Páginas